招聘乌鲁木齐水区和天山区找有销售经验的生鲜店店长销售员一、基本要求:1、年龄45岁以下，43岁以下，有相关工作经验优先，二、工作时间每天12小时休息一小时，月休2天。三、工资4500元

招聘储备干部。薪资为3500-5000元/月，月结。该岗位需参与基层店员、门店店长、市场督导及业务开发等多岗位轮岗历练，定向培养成为企业中层管理储备人才。

招聘店长一名。薪资为2000-2100元/月。

招聘服装门店店长。负责整店运营与团队管理，带领团队达成业绩，管控货品、陈列、会员及门店所有事务。要求有服装实体店管理经验，懂穿搭、会带队、肯吃苦，适应门店作息。薪资为5000-15000元/月，薪资结构为底薪加门店提成加绩效奖金，多劳多得，收入上不封顶。公司提供扶持，晋升通道清晰。

招聘店长。薪资为6000元以上/月。要求熟悉店铺的管理流程，包括货品管理、卖场陈列、人员管理及培训等。需具备指导零售终端店铺提升销售业绩的能力。对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力、开拓能力和应变能力，有极强的组织管理能力。具备数据分析能力、沟通协调能力及表达能力。成熟稳重、诚实守信，有良好的团队协作精神和亲和力。具备服务意识以及良好的沟通技巧，应变能力强，能灵活应对突发情况。能良好适应服装服务行业的工作时间及弹性。

年龄30周岁以下，性别不限，民族不限。阳光外向，待人热情，具备良好的表达沟通能力，踏实有责任心，学习力强，愿意长期稳定发现，有建材、家装销售、短视频拍摄、门店管理经验者优先。 薪资待遇:底薪+高额提成+交通补助+话费补助+全勤奖，多劳多得，上不封顶；节日礼品福利+员工专属生日福利+带薪年假

招聘店长一名。薪资为6500-8000元/月。负责店内运作，与后厨协调好，用心做好店内服务。

招聘酒店店长。薪资范围为4000-8000。岗位职责包括：全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量、客户满意度及经营目标达成。制定并执行酒店年度经营计划、预算及营销策略，监控营收与成本控制。管理前厅、客房、餐饮、销售等各运营部门，协调跨部门协作与流程优化。负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，提升团队专业素养与服务意识。处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与公共关系。遵守国家及行业相关法律法规，落实消防安全、食品安全及合规运营要求。

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九鼎市场汉餐招聘配菜2名工资5500-6000打荷1名工资4000-4500凉菜助手1名工资5000-6000联系方式

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招聘高栏危废司机，是危化品运输，司机月工资一万二，每个月十五号发工资，车况好，最好北疆司机在乌鲁木齐上车，年龄不要太大，干活利索，开过高栏危废车司机速度接头技术过硬二把刀勿扰司机要求

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楚雄市沧城佤菜招聘以下岗位:A、切配两名：熟悉切菜、配菜流程。刀工好，待遇：3500---4800元每月。B、服务员3名：热情、大方、主动沟通，有服务意识。待遇：2800---3800元每月。C、店长一名：有中餐管理经验，待遇3500-5000上班地点：鹿城南路595号。联系人：何总

井号老意法招聘店长1名销售2名年龄20-28，身高162-168cm，体重92–100斤，会搭配，可穿版者优先有2年或以上一批档口工作经验，有客户资源者优先会小红书运营，自带流量者优先有意向者联系：(工资面谈)电话同步井号大S推荐

上海长宁区日料店招聘店长一位(18-35岁)有日料餐饮店长工作经验优先工资10000-12000电话

招聘精英：【坐标】：超级合生汇（昌平）长楹天街店长、导购若干名【岗位要求】1：年龄18-40周岁，有能力者年龄可放宽2：有品牌服装销售经验优先考虑3：工作时间：店长中班、导购早晚班或上一休一4.店长有责任心，良好的协调能力和执行力。【薪资待遇】店长：底薪提成激励奖励节假日三薪（6000-10000）不封顶（每日激励不停）导购：底薪提成激励奖励节假日三薪（5000-10000）不封顶（每日激励不停）2：入职上缴五险3：公司定期给员工做培训，表现优秀者有上升空间。有意者请联系：郭（）

招聘店员，负责店面接待客人。薪资为2070元以上/月。

宇娃果品卖场招聘1、招店长一名，工资5000元—7000元2、理货员3名，工资3500元—5000元地址：胜利小区电话：

招聘信息：览茑品质超市（会展吾悦广场），招长期导购一名，底薪三千+销售奖励，有意者联系我

招聘导购两名。

招聘店铺员工，薪资3200元以上每月，有经验者优先。联系人：王瑞亮。

张小米锅巴招聘周末临促（8月份）工作时间：11:30–20:30（午休1小时）工作地点：览茑会展吾悦，览茑米东吾悦联系：（）要求：积极主动、有责任心，长期稳定优先，有健康证

招聘前厅经理，薪资为6000元至8000元。有意者请联系老板。

招聘烤肉店招聘店长1名，男女不限基薪：9000-10000元，含全勤、绩效等福利包吃包住，待遇优厚工作地点：乌鲁木齐联系电话：有意者电话洽谈

招聘店员，薪资为2000-2500元/月。急招。

招聘酒饮主管一名。薪资为5000至6000元每月。岗位职责包括：负责酒饮品类的日常销售管理与业绩达成，制定并执行区域销售计划；指导并带教门店导购员或促销员，开展产品知识培训、销售话术演练及服务标准落实；管理酒饮陈列、库存及动销，确保货架饱满、价签规范、保质期可控；组织并执行线下品鉴会、节日促销、试饮推广等终端营销活动；收集竞品信息、消费者反馈及渠道动向，定期提交市场分析与改进建议；协同采购、物流及市场部门，保障新品上市节奏与资源落地。任职要求：大专及以上学历，市场营销、酒店管理、食品科学等相关专业优先；3年以上快消品或酒饮行业销售、督导或门店管理经验，有团队带教经历者优先；熟悉主流酒类（白酒、葡萄酒、啤酒、洋酒等）基本知识及消费场景；具备较强的执行力、沟通协调能力及终端问题解决能力；能适应高频次门店巡访与跨区域工作安排，持有健康证。

每日每夜招聘店长1名店员1名每天上班8小时每月休息4天工资面议，有经验者优先。联系电话

招聘饰品店长。岗位要求：热爱时尚，善于色彩及服装搭配，形象气质佳，女性身高需在1.65米以上，男性身高需在1.78米以上；年龄24-35岁，大专及以上学历；需具备3年同行业销售经验及2年以上店柜管理经验。具有较强的学习能力及敏锐的市场洞察力，良好的语言表达能力与沟通能力，善于组织协调，承压能力强。具备优秀的团队管理能力，善于激发员工工作积极性，营造良好团队氛围，能够培养员工并帮助其成长。工作积极主动，乐观开朗、富有激情、有亲和力，具备出色的服务意识，思维灵活，做事认真负责。薪资待遇：底薪加提成，缴纳社保，享有节假日福利，月休4天，享受带薪休假，综合薪资7000元以上/月。