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理发店前台
7000-12000元/月
前台经验不限学历不限
本店为杭州当地知名高端正规理发店,行为举止自己有一定约束能力,不需要套路销售话术之类的杂七杂八的,端茶倒水接待收银买单之类的即可,入职会有人培训,4k底薪加百分之一客人充值卡提一个月基本2k以上,做得好可以兼职经理,有资格入股每个月门店股份分红百分之2-3,满配待遇基本一万多没啥问题
接待员
4000-6000元/月
前台1年以下学历不限酒店前台行政前台
岗位职责: 1、负责客户来访的接待、咨询及引导工作,落实公司接待服务标准,办理日常客房入住登记手续; 2、维护大堂所辖区域的环境整洁,确保卫生达标、物品摆放有序完整; 3、在订货会或公司活动期间协助完成相关接待支持工作; 4、负责大堂培训会议室的预约登记与使用安排; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄30-40岁,形象气质佳,具备前台相关工作经验者优先考虑; 2、性格温和,具备良好的沟通表达能力和组织协调能力,工作踏实肯干; 3、有团队协作经历,稳定性强,愿意长期发展; 备注:需具备住宿条件,工作时间9.30-17.3021.30-22.30
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
我们正在寻找一位细心热情的前台文员,为团队和访客提供高效贴心的服务,成为公司的“第一印象”担当! 岗位职责: • 负责访客接待、登记引导,保持前台区域整洁有序 • 处理日常来电接听、转接,做好信息记录与传达 • 协助收发公司文件、快递,管理办公用品领用 • 配合其他部门完成工作传达
洗浴前台
6000-11000元/月
前台1-3年中专及以上服务业前台迎宾/接待经验客服经验足浴/按摩/养生馆包吃住22-24点下班其他收银经验普通话流利有服务业经验销售/导购经验
每天按时到岗,接待来访客户。
量贩KTV前台6000-8000
6000-7000元/月
前台经验不限学历不限
负责微笑接待客户每日卫生打扫轻松每一天
运营前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责 负责前台以及整个会所的运营,指导前台工作,研究,解决工作中遇到的问题 负责会所员工的考勤,绩效考核,卫生的管理,制定工作重点,保证门店的正常运营 负责会员的出入管理,处理客户的投诉,并及时作出处理意见 配合领导分配的工作,制定前台工作报表,总结当月工作情况,制定下月工作计划 维护好会员的关系,积极推进与各部门的协调配合。 工作量不大,但是需要效率高,长期稳定的发展。 工作任职资格 形象好,气质佳 年龄18-28 具备良好的沟通能力,协调能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力 工作时间:10:00-18:00早班 14:00-22:00晚班。做六休一 工作时间:10:00-22:00(做一休一) 薪酬待遇: 1、薪酬为底薪前台工资4600元绩效300,全勤300,薪酬为4000-6000有住宿。 两班倒,做一休一,提供住宿 希望有志者来应聘 提升自己成为公司骨干员工
行政主管
5000-8000元/月
前台1-3年大专及以上
性格开朗,形象气质良好 专科及以上学历,计算机、财务、酒店管理专业优先 熟练使用EXCEL等常用办公软件 熟悉SOP接待流程及电话接听规范 仪容仪表与行为举止符合标准要求 掌握本店客户姓名及各分店地理位置 了解新客户接待服务流程及好评引导规范 熟悉门店各类项目及产品名称
台球厅接待员
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责台球俱乐部前台接待,提供专业周到的服务 2.协助处理日常前台事务,保持前台环境整洁有序 3.与会员保持良好互动,及时解答各类咨询问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力,善于与会员建立融洽关系 2.能够高效执行上级安排的工作任务,确保服务质量 3.拥有团队协作意识,积极配合团队达成工作目标 薪资待遇: 底薪5000+提成,综合薪资6000加,月休4天,自由调休,工作8-9小时。
前台
公司简介:杭州糖多多文化传媒有限公司是一家专注于直播娱乐领域的创新型文化企业,致力于挖掘和培养优质娱乐主播,打造多元化内容生态。公司依托专业的运营团队和行业资源,为新人主播提供全方位成长支持。现因业务扩展需要,诚邀有志之士加入,共同开拓直播行业新未来! 工作内容: 1:负责公司招聘渠道的日常维护与管理! 2:能熟练操作电脑(如打字等基础事务) 3:处理快递收发、接听电话、保持办公环境整洁卫生 4:接待来访人员及面试候选人 请注意: 1、本岗位实行单休制! 2、具备良好沟通能力者优先录用! 3、形象端正气质佳,懂得基础妆容修饰! 4、有招聘相关经验者优先考虑! 5、对服饰搭配、个人穿搭有一定见解更佳! 6、公司有一只猫妈妈~需适应猫咪共处~ 7、接受零经验,只要愿意学习成长~
服务员包住包吃3-5人月结全职
烤肉店招服务员:负责传菜、点单、引导顾客、桌面卫生等服务,接待顾客主动、热情、周到、运用礼貌语言、为客人提供服务 待遇:5-6千,包吃包住,上六休一
招聘消控
6000-7000元/月
中控员高温补贴1-2人月结全职
招聘消控,过年不回家 年龄40以下 工资6800-720 工作轻松
缝纫工6-10人
本厂现招稳定车位8名,常年做全品类服装,以市场网店货为主,业务相当稳定,工资准时发放,打酱油勿扰 地址,巷东村香元兜57号,达志服饰,电话
杭州
1月7日 11:45拨打电话
指挥工3-6个月月结
浙江杭州西湖区现招指挥数名,男54已下,管网证,5500+20入职带3甲医院,3个月内闲者的联系我:
杭州 西湖区
1月7日 11:45拨打电话
浙江杭州龙坞需要两个水电工只要打电话
水电工1-2人
龙坞需要两个水电工 只要打电话
杭州
1月7日 11:45拨打电话
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼全勤奖月休四天
岗位职责 1,整理资料统计文档负责档案管理接待面试人员。2,没有销售性质,工作轻松。3,负责考勤绩效 负责来访登记接待数据登记物品领用登记等等不加班不加班不加班!!!!
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台
招动漫展小时工,一天200-300元,日结不拖账!不限经验学历,18-33岁青年快来加入。工作时间灵活,长期兼职机会,现场互动,氛围轻松,结识新朋友,体验不一样的工作乐趣。有意者速来报名!
前台学历不限
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询,维护良好的企业形象与对外联系 4.配合上级完成报表制作、文档撰写及其他交办任务,提升办公效率 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的学习能力,能较快适应工作节奏,稳定性强
前台1-3年学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆22-24点下班月休四天有服务业经验销售/导购经验
前台接待 华夏良子专注于足疗、按摩、SPA、艾灸及淋巴排毒服务。 公司自1997年创立以来,已稳健运营28年,为全国连锁品牌,各地均设有门店。 店内前台接待主要负责在大厅入口处迎候到店顾客,介绍店内项目内容,确认顾客选择的服务项目,并为其安排相应房间;同时了解顾客消费方式,引导办理会员卡,承担一定的销售职责。 入职前两个月享有保底薪资,范围为5000-6000元,具体数额根据面试结果确定。 实际收入构成为:底薪3000元+项目提成(月均约2000元)+业绩提成。 前两个月若实际收入高于保底则按实际发放,未达保底标准则按保底金额发放。 工作时间从中午11点至晚上12点,期间包含2小时休息时段。 提供食宿,被褥免费配备。
前台
相识就是缘分交个朋友有资源可以合作 有朋友找工作可以推荐目前招聘岗位有客户管家、市场导师、设计师、美学老师、光电医生、前台、导医、护士、医助等都在招。
前台
4000-6000元/月
前台1-3年中专及以上文字功底扎实周末单休19点前下班公司/写字楼商务/会务接待经验有行政前台经验其他行政前台
岗位职责: 1.接待管理 -负责公司前台接待工作,做好访客登记、引导,并及时通知对应部门; -回应日常咨询,确保信息传递准确无误; -负责快递、信件、报刊的收发及登记分发工作。 2.行政支持 -协助会议室安排、差旅预订、打印复印等日常行政事务; -保持前台及公共区域整洁,定期检查办公用品库存情况; -配合各部门完成文件归档、数据录入等基础性协助工作。 3.其他事务 -协助进行员工考勤统计及访客预约协调; -处理突发情况,如访客异议、设备故障报修等; -完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1.教育背景: -中专或大专以上学历,行政管理、文秘、商务礼仪等相关专业优先考虑。 2.经验技能: -有1年以上前台或行政接待工作经验(应届生条件可适当放宽); -熟悉Office办公软件操作(Word、Excel等); -具备基本英语沟通能力(部分岗位对外企背景人员要求更高)。 3.个人素质: -形象良好,气质端正,具备较强的服务意识; -语言表达清晰,沟通能力强,能灵活应对各类情况; -工作细致耐心,能够胜任重复性、事务性工作。 --- 加分项: -熟悉基本商务礼仪规范; -有企业OA系统或考勤管理系统操作经验者优先。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员经验不限学历不限混合办公具备人力经验
岗位职责: 1.完成公司的招聘任务 2.支持会议安排、文件整理及信息传达等基础性工作 3.配合团队完成上级交办的其他相关任务 4.协助处理日常行政事务,确保办公环境高效有序 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力,工作细致认真 2、有较强的责任心,能按时保质完成任务 3、具备团队合作意识,适应快节奏工作环境
档案管理3-5年大专及以上企业内部技术项目管理团队管理经验实施交付经验计算机相关专业系统集成项目管理工程师信息系统项目管理师PMP
【岗位职责】 1、全面负责公司档案数字化项目的运营与管理执行工作; 2、组织开展档案数字化方案的实地调研,并完成实施方案的编制与优化; 3、设计并优化档案数字化项目各环节的生产流程,制定合理实施计划,协同推进项目成本管控; 4、配合上级完善项目管理相关制度的建立与持续改进; 5、持有中高级档案专业技术职称者在同等条件下优先考虑; 【任职资格】 1、具备大专或以上学历,有大型档案管理项目经验者条件可适当放宽; 2、掌握档案管理基础理论,熟知档案日常管理的操作流程、工作方式及相关技术要点; 3、熟练操作常用办公软件及专业档案管理系统; 4、逻辑清晰,工作态度认真细致,具备较强的耐心与责任心; 5、具备良好的保密意识以及团队协作和沟通能力。
档案管理经验不限大专及以上
工作内容:1、负责档案的整理、分类、数字化加工等工作, 2、确保档案资料的准确性和完整性,便于查询和使用, 3、上级安排其他事务。 岗位要求:1、具有较强的学习能力; 2、手脚麻利,工作态度认真积极; 3、善于观察和总结,能够及时发现问题并想办法解决; 4、能够接受档案的工作性质,服从安排 5、为人随和,具有较好的人际关系,善于表达和沟通
文员
1、负责日常行政工作。 2、负责员工入离调。 3、辅助制度建设。 4、加强用工风险管控,规范用工流程和完善管理制度。 5、服从领导工作安排。 6、熟悉人力资源管理。
档案管理1-3年本科及以上五险一金文职双休
工作内容: 1、严格执行档案资料保密制度 2、落实档案入库流程,细致完成分类登记,确保档案分类科学合理,方便检索与管理 3、档案外借须按规范完成登记手续,仔细核查归还资料的完整性,发现异常及时上报并处理 4、依照相关规定开展档案的日常维护、保管及销毁工作 任职资格: 1、本科及以上学历 2、有相关工作经验者优先考虑 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 4、思维敏捷,能高效表达个人观点并与协作方达成一致 薪资待遇: 1、综合月薪6K-9K,享受年底双薪 2、一年三节节日福利,提供15-20天带薪年休假 3、按规定缴纳五险一金 4、每周安排下午茶,每月组织团建活动,每年两次集体旅游 5、工作时间:早九晚五,周末双休,法定节假日正常休息 【请勿重复投递简历】 【仅接受线下面试,目前不在杭州或近期无法抵达杭州者请勿投递】 【在职人员请勿投递】 【符合条件者均会回复,若未及时回复可能是暂时忙碌,敬请谅解!介意者慎投】
传媒前台
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天五险
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记引导及基础咨询,做好客户引荐工作,保障服务品质。 2.日常快递收发、物资登记管理及文件资料整理归档。 3.配合上级完成公司行政支持事务及部门内部日常协调工作。 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识。 2.能够高效有序地处理各项行政日常工作。 3.有团队协作意识,能与同事保持良好沟通配合。 4.具备较强的条理性和责任意识。 薪资待遇:无责底薪5000五险 工作时间:上午10:00-19:00每周日固定休 午休时间12:00-13:00不加班,准时下班,工作内容轻松简单 岗位职责:前台负责来访人员进出记录、物品交接登记、文件打印等事务 1、来访人员出入登记、物品存放管理、快递接收与分发 2、为分公司管理层及访客提供指引与接待支持
前台接待
6000-8000元/月
前台1-3年本科及以上
因业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,期待您的加入,共同为客户打造优质的服务体验。一、岗位职责1.前台部分:(1)负责接待来访客户,做好登记工作,准确判断客户需求并引导至相应区域,为客户提供必要的协助与服务。(2)接听来电,及时转接至相关人员,做好电话记录,对于客户的咨询给予耐心解答。(3)做好客户资料的收集、整理与存档工作,严格遵守保密规定,不随意泄露客户信息。(4)负责公司办公用品的管理,包括申领、发放登记等,确保办公物资充足。5)维护前台区域的整洁卫生,保持良好的企业形象。 身高165以上,形象好可以降低要求。 对中医有了解的,有行政工作经验的优先考虑
行政专员
4000-6000元/月
行政专员
有经验优先
日薪资180-360
面议
后勤经验不限学历不限
办公室日常后勤整理,辅助客户配合完成资料收集,归档
行政前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
一、企业行政人员日常主要工作内容如下:  1、负责办公室日常办公制度维护、管理;  2、负责办公室各部门办公后勤保障工作;  3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤;  4、建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责,必要时配合人力资源参与招聘工作;  5、处理公司对外接待工作,包含接待和前台任务;  6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动;  7、协助总经理处理行政外部事务;  8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务;  9、完成领导交办其它的工作内容。   二、企业行政人员岗位要求如下:  1、大专以上学历,行政管理专业优先(如有工作经验可降低要求);  2、组织沟通能力强、业务熟练;  3、能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作;  4、普通话标准流利,形象气质佳,亲和力强;  5、工作负责、主动、干练,反应灵敏,形象良好;  6、具有较强的人际洞察力,具有团结意识。 单双轮休,按国家法定假期放假。
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