
主管
工作职责:
1.负责对服装生产工艺进行技术指导,协助解决生产中存在的技术工艺、样衣制版等问题;
2.负责服装新款产前技术&工艺风险评估,参与对投产款的工艺技术指导及技术监督;
3.不断进行工艺研究,优化工艺制作,解决大货量产中较难的技术工艺问题;
4.负责成本控制工作,合理审核、控制面辅料单耗,从技术上降低生产成本;
任职要求:
1.精通服装行业相关技术标准、服装版型、制版工艺等专业知识,熟悉服装生产流程;
2.15年以上服装技术工作经验,5年以上服装技术管理经验;
3.具有较强的服装技术各环节的把控、时间进度控制的能力,具有一定的成本意识和成本控制能力;
4.具备良好的敬业精神和职业道德操守,有较强的感召力、凝聚力及责任心
不锈钢厂长
1.2-1.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验成型工艺经验房地产/建筑经验
1、全日制大专以上学历,3年以上工厂生产管理工作经验;
2、精通装饰工程配套不锈钢等构件生产工艺,熟悉生产线流程,熟悉配套精装修工程;
3、熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO质量管理体系流程和现场管理,能负责生产的全面工作,统筹安排确保生产各项工作顺利完成。
4、具有很强的质量管控意识、生产成本控制意识。
5、掌握目标控制、时间分配、人员分配等,保证任务安排,并能够有效采取综合的策略,提高工作效率和团队士气。
6、具备优秀的管理能力、沟通能力、计划与执行能力。
7、擅长团队建设和梯队建设,有团队合作精神,并有抗压能力。
8、负责项目的投标工作,保证投标工作的顺利完成。
岗位职责:
1、做好公司日常的管理工作并做好公司生产经营的管理策划,尽职尽责做好分管范围内的各项工作;
2、协助总经理对公司组织机构的策划及资源配置;
3、负责组织制定公司年度业务计划与质量目标经公司批准后实施并统计分析;
4、负责组织各部门月度工作计划的制订与实施,检查与改进;
5、按公司的生产计划组织生产,定期或不定期(指出现异常情况)召开生产、技术、品管会议,确保公司生产计划的按时完成。
6、组织领导生产部,及时解决车间生产中的工艺技术,产品质量等方面的重大问题;
7、按照公司的产品开发计划,负责组织、监督、控制新产品的试制过程控制工作;
8、对公司安全生产工作负责,及时处理突发事件。
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1. 效率管理:达成年度生产目标,保障月度及全年订单按时交付,协同处理重大生产异常,制定并推进年度效率提升计划;
2. 成本管理:分解年度预算中单台制造成本指标,推动效率提升与成本降低,实施费用管控,确保每月成本目标达成;
3. 质量管理:落实物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,推进市场端质量问题的改善与闭环;
4. 设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引入与调试;
5. 安全管理:统筹年度安全生产工作规划与执行,落实安全管理制度与措施。
基本要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑;
2. 5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作;
3. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧及问题解决能力;
4. 拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力;
5. 具备优秀的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战;
6. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性;
7. 具备优秀的分析与解决问题的能力,对攻克难题有强烈热情;
8. 熟练使用ERP系统及各类办公软件;
9. 具备制冰机冷柜研发背景者优先录用;
10. 有管理200人以上团队经验者优先考虑。
厂长
一、岗位职责
1、制定并实施生产计划和目标。确保生产进度符合预期,及时调整生产计划以应对市场变化和客户需求。
2、负责生产线的日常运营和管理。监督生产过程中的各个环节,确保员工遵守规章制度,设备正常运行,生产安全得到保障。
3、负责产品质量控制。确保产品质量符合国家和行业标准,及时处理生产过程中的质量问题,提高产品合格率。
4、负责工厂的设备维护和管理。确保设备正常运行,降低设备故障率,提高设备使用效率。
5、负责工厂的成本控制。通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高生产效率等方式,降低生产成本。
6、负责工厂的人力资源管理。协助进行员工招聘、培训、绩效考核等工作,激发员工的工作热情,提高员工满意度。
二、任职要求(年龄30-45岁)
1、具备丰富的饮料行业从业经验,技术出身,对设备及技术问题能快速应对。
2、具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够妥善处理生产过程中的各种问题。
3、具备较强的数据分析和问题解决能力,能够针对生产过程中的问题制定有效的解决方案。
4、具备较强的领导力和团队管理能力,能够激发员工的潜能,推动团队不断前进。
5、具备一定的技术能力,对设备异常能快速进行排查并分析原因及解决。
6、过往具有丰富的降本增效的经验。
肉制品生产技术员/主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专
一、基本要求
1、食品加工相关专业,大专及以上学历,年龄25至40岁,性别不限。
2、掌握肉制品(如腊肠、腊味、香肠、肉丸、肉脯)的生产工艺、生产流程及质量卫生管理规范。
3、能熟练操作肉制品加工过程中所涉及的各类生产设备。
二、工作内容
1、承担公司肉制类产品生产加工及卫生质量管理职责。
2、负责生产设备的调试、日常保养与维护工作。
3、参与生产流程改进及现场环境卫生管理等相关事务。
三、薪酬
5000元~8000元/月,底薪加计件,资深技术员薪资可单独协商,其他福利待遇按公司规定执行
厂长(饮品企业)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验饮料酒水经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
厂长
一、岗位职责
1、配合厂长拟定并落实生产规划与目标,保障生产节奏与预期一致,根据市场动态及客户订单灵活调整生产安排。
2、统筹生产线的日常运作与管理,监管各生产环节执行情况,确保人员规范作业、设备稳定运转,落实安全生产要求。
3、主导产品质量管理工作,确保产品满足国家及行业相关标准,快速响应并解决制程中的品质异常,持续提升良品率。
4、负责生产设备的保养与管控,保障设备高效运行,减少故障停机时间,提升设备综合利用率。
5、推进工厂成本管控工作,通过工艺优化、原材料节约、效率提升等手段,有效压缩生产支出。
6、参与人力资源全流程管理,协助开展人员招聘、技能培训与绩效评估,调动员工积极性,增强团队凝聚力与满意度。
二、任职要求(年龄30-45岁)
1、拥有扎实的饮料行业背景,技术岗位成长路径,能迅速判断并处理设备与技术类问题。
2、具备良好的组织协调与沟通技巧,能够高效应对生产现场各类突发状况。
3、擅长数据梳理与问题分析,可针对生产瓶颈提出切实可行的改善对策。
4、具备出色的领导才能与团队建设能力,善于挖掘员工潜力,带动团队整体进步。
5、具备一定技术实操能力,能快速定位设备故障并完成原因分析与修复。
6、曾有成功实施降本增效项目的实践经验;
7、具有基层工作经验,全程参与过各生产工序操作,熟悉全流程作业细节
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.效率管理:达成年度生产计划目标,保障月度及全年订单按时交付,针对重大生产异常问题协同制定并推进年度效率提升方案;
2.成本管理:落实年度单台制造成本预算的分解与执行,推动效率提升与成本优化,严格控制各项费用,确保每月成本目标实现;
3.质量管理:统筹物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,主导市场质量反馈问题的持续改进;
4.设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引进与调试工作;
5.安全管理:组织制定年度安全生产计划,并推进实施各项安全管理工作。
基本要求:
1.本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑;
2.具备5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作;
3.具有较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力;
4.拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力;
5.具备出色的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战;
6.能够适应高强度工作节奏,具备较强的心理承受能力;
7.具备优秀的逻辑思维与问题处理能力,对攻克难题有强烈热情;
8.熟练使用ERP系统及常用办公软件;
9.有制冰机冷柜产品研发背景者优先录用;
10.有管理200人以上团队经验者优先考虑。
饮料厂厂长
2.5-3万元/月
厂长/主管10年以上本科厂长饮料生产管理
【岗位职责】
1. 编制并落实生产计划,全程监控计划执行情况,保障生产任务按时保质完成。
2. 负责生产流程与品质管控,监督各环节运行状态,确保设备稳定、原料达标、工艺规范有效执行;
3. 推行成本管控策略,优化资源配置,降低制造成本,提升生产运营效率;
4. 开展人员管理与团队培育,营造积极协作的团队环境,调动员工主动性与创新力;联动相关部门,保障生产运作高效衔接。
5. 严格落实安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,防范安全事故发生;
【任职要求】
1. 掌握食品、蛋白饮料等相关专业知识,了解蛋白饮料无菌冷灌装技术及PET、利乐生产线设备;
2. 具备出色的计划推动能力,能有效保障生产进度按期达成;
3. 工作主动性强,富有责任感与进取精神;能适应较高强度工作节奏,具备应对和解决复杂问题的综合能力。
4. 全日制本科及以上学历,十年以上蛋白饮料行业从业经历(有基层成长经历者优先),五年以上同级别管理岗位工作经验。
机加中心助理总监
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科
1、搭建部门架构,组织编制机加开发计划和机加发展长远规划并组织实施;
2、负责机加团队管理、技术指导和培训、考核激励等,通过多种手段提升团队整体管理水平与技术能力;
3、有效提升机加质量,一次合格率目标>99.9%、CPK值目标>1.66;
4、牵头组织和负责实施机加数字化、少人化、自动化工厂建设,有效提升产出和质量保障;
5、组织配合新项目新产品机加工成本费用报价分析,并制定相应有效降本措施与计划实施;
6、全面管理机加工工艺设计、工艺改进工作,深入分析技术条件,评估新项目新产品并给出技术建议;
7、负责机加工工艺、设备、工装、夹具、刀具、检具的评审,确定机加工工艺关键流程,并审定报告;
8、负责推行TQM全面质量管理与改进、落实5M1E、P-FMEA管理,及全流程质量管理体系的建立;
9、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术、质量问题,保证项目的正常进行,确保公司项目计划按时完成;
10、结合前端开发设计、提出对零件的可加工性、稳定性,质量可一致性及结构改进的建议;
11、负责牵头组织机加技术攻关项目,提升产品质量、实现降本增效,并组织技术成果及经济效益的专业评价工作;
12、搭建与管理机加工核心质量技术知识库体系、建立完整的质量技术档案,储备和积累核心数据,形成核心竞争力;
13、讲的清、推的动、有结果、会总结;
14、上级领导安排的其他工作。
任职资格:
1、本科(机电,数控、机械设计/材料等类相关专业毕业),年龄40岁以下
经验
①10年以上自动化机加行业工作经历、5年管理经验,管理团队大于200人;
②有一线操机经验。能主导复杂自动化零件:车、铣、磨、CNC等精密加工工艺路线编辑(尺寸和几何公差微米级);
③熟悉项目管理PLM管理,具备统筹、管理机加承接的项目物料各阶段的规划与处理异常能力;
④熟悉常用金属材料的性能、试验方法及其选用
态度
①工作作风踏实、创新思维、勤于钻研;
②具有团队合作精神和团队管理能力;
③有持续提高技术水平意识,责任心强,有较高的工作热情及抗压能力
肇庆高要区新开4米氧化线,做型材小料,现需要吊机洗水一名,包装多名,工资6000起联系电话
吊车司机1-2人月结
肇庆高要
新开4米氧化线,做型材小料,现需要吊机洗水一名,包装多名,工资6000起
联系电话,王总
中餐
一名从事餐饮20年的师傅待职
经验:从事过椰子鸡,猪肚鸡,茶餐厅,螺蛳粉,快板厅。有多年的管理经验,42岁有招聘需要请联系刘师傅:
烘焙师社保
益万家招兵买马
1、面包中工/学徒多名
中工要求:35岁以下,有3年以上相关工作经验,干净整洁,服从安排,有团队意识
学徒要求:25岁以下,接受0经验,爱干净,积极好学,阳光开朗
2、熟食技工/学徒多名
3、豆制品粉条打包钟点工(6:00-10:00)18元/小时
要求:45以下,手脚快,灵活,服从安排
员工福利待遇:月休4天,8小时工作制,社保,节假日福利,生日福利等
工作地址:
肇庆大旺高新区益万家超市
联系方式:
叶女士(同步,)
酒店前台
肇庆丽呈朗誉酒店招聘:
前厅接待员2名(3.5K—4K)
酒店前台岗位1年以上工作经验
福利待遇:月休6—7天、购买社保、包食宿、年假、季度生日会等等
求职热线:梁小姐
缝纫工餐补
车位学徒工
工作地址:鼎湖永安大道
10小时/天,月休4天
前三月保底18元/小时,产量超出保底计件,长白班坐班
享五险一金餐补18元/天
18-40岁
厂长
8000-10000元/月
组长主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验饮料酒水经验机电设备经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
主管品检工
1、招尾部主管 1名(懂希音模式)
2、招熟手查货3名(45岁以下)
地址:白云区环滘龙口展贸园1栋201(甜心服饰)
电话
品检工
招聘订单爆涨新增一条线,诚招管理1名,备料1名,品检1名,刷胶5名,贴底4名,长期临时也可以,联系电话...
广东惠州招聘因扩大生产线收发一名前中后各工序人员中后段管理各一名中后段品检各一名工厂在黄埠
品检工
招聘因扩大生产线收发一名前中后各工序人员中后段管理各一名中后段品检各一名工厂在黄埠同步下班时间勿扰
沙发厂包装工厂长质检员品检工普工
惠州简舍居品4月份工厂直招、热招岗位
简舍居品家具是一家以软体、木作、固装和全屋定制家具的高定全案工厂,主要产品风格为意式极简家具,本公司分为软体厂和木器厂,全案全流程生产线。本公司订单稳定,出粮准时。3月份展会后,订单充足,欢迎有识之士,加入本公司,共谋发展。
1、品质部
来料IQC:1名
2、软体沙发厂
软体开发总工:1名
3、高定及木器厂
固装生产厂长:1名
CNC师傅: 1名
机加师傅:2名
4.安包装部
板木家具安装工:1名
包装工:1名
包装部普工:1名
5.固装事业部
拆单及报价工程师:1名
工厂地址:广东省惠州市惠阳区秋长镇白石村黄氏工业区(金宏惠工业园)
公司官网:
联系方式 HR部谭先生
生产主管/组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年本科电子/半导体生产主管班组管理车间管理团队管理机械设备/机电/重工新能源
工作职责:
生产主管/班长作为连接管理团队与一线作业人员的关键角色,需立足锂电非标设备定制化、技术密集的特性,全面承担生产组织协调、质量过程控制及团队运作管理等核心任务。
1、落实生产计划:依据车间发布的生产任务,细化目标安排,科学调配班组成员的工序分工,保障生产进度按节点有序开展;
2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调度与日常维护,确保各类资源供应及时、设备运行稳定;
3、贯彻质量要求:严格执行锂电非标设备的质量规范与标准作业流程(SOP),指导员工合规操作,确保制程品质受控;
4、汇总生产过程中出现的工艺难点,主动提出优化建议,并参与技术团队组织的工艺评估会议,助力产线流程持续改进;
5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理,营造安全、整洁、高效的作业环境;
6、组织岗位技能培养:开展新员工上岗培训,推动老员工技能进阶提升,强化团队专业能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业优先考虑;
2、具备2年以上生产班组管理经历;
3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法;
4、具备良好的分析判断力、执行力,以及出色的沟通协作与组织推动能力;
5、了解产品生产工艺,熟悉制造流程;有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先;
6、具备一定的领导力、决策能力、语言表达能力及团队带教能力。
大龄工不体检铝材厂
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上月结不体检可借支
免体检 免体检
接收大龄农民工,肇庆亚铝铝材厂招聘小时工:30名,纯工价216/天包吃住
,周六,日除外!
工作内容:挤压,上下架 打包 推车等岗位。
年 龄:20一55岁
工 期:两个月或者长期
包 吃:中,晚,宵夜(标准餐自带餐具。
包 住:空调房,公寓宿舍6/8人间,水电费6/一天(不用再平摊)
备注:有无经验均可,面试当天安排宿舍,面试自带备份证复印件,一张照片,不可以穿凉鞋,高跟鞋,短裤。
生产跟单文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年大专生产跟单 打样跟单
一、任职要求
1.中专/高中及以上学历,商务、工商管理或相关专业优先。
2.具备1-3年制造行业生产跟单、生产计划或相关岗位工作经验,有打样跟单及生产跟进经验者优先。
3.熟悉样品制作、物料采购流程,掌握生产运作基本环节及相关流程知识。
4.熟练使用金蝶系统(重点为BOM录入、生产订单模块)及Office办公软件(Word、Excel等),具备良好的Excel数据处理能力。
5.能够看懂基础工程图纸与工艺图。
6.具备清晰高效的沟通协调能力,能与业务、生产、采购及供应商等多方顺畅对接。
7.具备较强的沟通意识、抗压能力和自我检查习惯,工作认真负责,主动推进任务执行,确保交付成果。
二、岗位职责
1.接收并审核业务部门提交的打样订单需求,确认信息完整、可行及具体要求细节。
2.根据打样需求开展物料库存核查、内部调拨、采购询价、下单及全程跟踪,保障打样物料按时、按质、按量到位,并协调处理物料异常情况。
3.组织协调内部资源(生产、技术等部门)制定打样生产计划,密切跟进各环节进度(物料准备、生产加工、后处理等),及时识别并预警可能延误风险。
4.主动、及时向业务部门反馈打样进展、异常状况及预估完成时间,准确传达并落实业务对打样的具体要求和变更指令。
5.负责打样成品的接收、初步检验与整理工作,按标准进行样品拍照存档,并安排包装与快递事宜,确保样品准时送达指定地点。
6.准确收集并整理打样相关信息,将样品资料(含BOM)及时、准确录入金蝶系统,并完成系统内生产订单的创建与推送操作。
7.协助解决业务部门在打样过程中提出的各类问题与需求,同步维护完整的打样过程记录文档。
8.完成上级交办的其他工作任务。
1.以上岗位:包吃包住,长白班;所属行业为蓝海领域,发展空间广阔,诚邀优秀人才咨询加入。
2.联系人:吴经理***********李生***********
3.地址:肇庆市大旺高新区万洋众创城C33栋
工厂搬运工包吃
大旺长白班铝单板厂招聘55岁
1⃣6⃣元/小时
1⃣6⃣元/小时
20—55岁,要求身体健康,体格壮硕
上班时间:
8:00—12:00
13:30—17:30
18:00-21:00
8-10小时工作制
工期:30天—长期
工作内容:铝单板拉货,搬抬,装卸打杂活。
预支:在职上满7天每周一可申请预支300-500元。
吃住:包吃,不包住,带饭盒筷子
。
面试地址:大旺大道赛车场附近
明天下午14点30分面试。
肇庆大型电子厂长白班坐班
5000-6000元/月
长白班电子厂包吃包住20人以上月结长白班坐班
肇庆大型电子厂长白班坐班,包吃包住!
要求:年龄16-50 岁,男女不限
工价:15 元/小时
班次:长白班坐班普通工衣
每天工时11~12小时左右
包吃早中晚三餐
全新宿舍,包住(6 人间)水电费平摊
发薪:每月15号左右发上个月工资
工期:60天以上--长期
面试通过后当天安排入住宿舍
辞职需提前7天申请,具体离厂时间以工厂为准
东原员工有全勤奖
满1个月,100元全勤
满2个月,150元全勤
满3个月,200元全勤
自到时间:13:00--13:30
注意:面试记得带身份证原件!
工作地址:肇庆高要金渡工业园
大旺有车送(免费)
志帮招聘普工/操作工
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
原标题:《中烟直招【利群细支☆烟】包装质检320一天/无需经验+保底9000随走随结+包吃住+新人入职奖金5000元》
厂务高低压电工
6000-7000元/月
厂务包住月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责厂区及宿舍区域的电力系统维护与相关事务处理。
任职要求:
1、需具备1年及以上厂务电工工作经验
2、持有高压或低压电工作业操作证
3、能适应倒班工作安排
岗位福利:
1、入职即办理五险一金
2、提供免费住宿,每月另有餐饮补贴
装卸工工厂搬运工
仓库转运工
能吃苦耐劳,有责任心;初中以上,26天8小时
薪资福利:综合工资4000 - 5000元
以上岗位是常白班
工作地址:肇庆市四会市高新开发产业区大旺大道34号(珠江富士电梯园区里面)
涂料
招聘绘图师傅
本消失模铸造厂因业务需要招1名绘图师傅,必需熟练掌握二维、三维制图软件,熟练下料割料机器,有熟悉螺丝机、数控机床、冲床机械等设备下料经验。有3-5年独立工作经验,要有良好的职业操守,保护商业秘密的基本素养。月工资11000-15000元。另招涂料工1名,装箱工1名,均要熟手。工作地点:广东省肇庆市 联系人:魏先生()
数控工厂搬运工
买社保大旺托盘厂6000-7000招正式工,购买五险一金,包吃住。
工作内容:主要做数控岗位,数控岗位,搬搬抬抬。做汽车电池托盘加工,,,3个月内的体检报告有效。
工内要求:2050 岁
工资待遇:20元/小时,新人奖奖励200+全勤奖200/每月,夜班补贴7元/每天,一个月工资6000-7500,。
上班时间:两班倒,8:00~20:00,每天上班11小时左右,月休2-4天。
伙住食宿:包吃包住 ,水电平摊
入职必备:本人身份证,相片2张,复印件3张
地址:大旺高新区古塘
有兴趣了解
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀集工厂管理员招工信息在线招聘信息,主要招聘肇庆厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。