
质检厂长(全屋定制工厂)
8000-10000元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验
1.全屋定制工厂行业5年以上经验
2.熟悉油漆类、混油类板式家具工艺
3.对产品进行严格质量管控
必须有从事全屋定制工厂经验,不接受行业小白
50岁以内
生产主管(五险一金+包吃住)
7000-9000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责:
1、统筹车间日常生产,分解生产计划,合理排班,确保按时、按质、按量完成乳制品生产任务,保障订单交付。
2、把控生产质量与安全,落实食品安全管理体系,监控关键生产工序,排查安全隐患,杜绝违规操作和安全事故。
3、负责车间生产现场管理,严格落实5S管理标准,保持车间整洁有序;监督员工严格按照标准化操作程序,杜绝违规操作,确保生产过程合规可控。
4、统计车间每日生产数据(产量、损耗、工时、设备运行参数等),准确填写生产报表,按时上报生产部,定期分析生产数据,识别生产瓶颈,提出生产效率提升、损耗降低的合理化建议。
5、负责车间生产设备的日常管理,定期组织设备巡检并记录,确保设备正常运行,减少故障停机时间。
6、负责车间原辅料的领用、存放、使用管理,严格执行原辅料验收标准,确保入库物资符合质量要求,定期盘点车间物料,核对物料库存与领用记录,确保账物相符;对生产耗材实行定额管理,控制物料损耗。
7、负责车间员工的日常管理,包括考勤、排班、绩效考核等,制定车间绩效考核方案,重点考核生产效率、质量合格率、能耗指标、安全生产等关键指标,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力和生产效率。
8、 配合各相关部门沟通协作,落实公司制度,完成上级交办的其他工作。
二、任职资格:
1、教育背景:大专及以上学历。
2、工作经验:具有一定食品加工方面的管理工作经验。
3、行业背景:食品加工行业生产管理经验。
4、知识技能:掌握生产计划执行与协调,能熟练使用生产管理系统。
5、综合素质:具有较强的沟通协调与团队管理能力。
三、其他:
1、工作地点:东台市。
2、各项福利:缴纳五险一金;劳动保护、教育培训、健康体检;各项奖金/补贴、节日福利、慰问礼金等;提供工作午餐。
3、试用期:3个月。
电芯车间生产主管
7000-10000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验新能源经验能源/环保/化工经验
1、熟悉锂电池的制作流程,2年以上新能源锂电池行业管理经验
2、有现场5S管理经验
3、熟悉生产管理、质量控制、成本管理等相关经验
4、吃苦耐劳,服从工作安排
5、能接受白夜班两班制工作时间
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金团队管理经验机加工设备经验齿轮行业只上白班有设备管理经验
岗位职责:
1、负责制定公司设备管理相关制度,建立完善的设备台账及标准化操作规程;
2、掌握CMK指数计算方法,并对公司所有设备开展评估,完成CMK指数编制工作;
3、制定公司设备与设施的维修保养计划,并组织实施,有效降低设备故障停机时间;
4、针对水、电、气及各类设备突发异常情况,及时组织应急抢修,保障生产快速恢复;
5、了解行业技术发展趋势,就设备选型、自动化改造与升级提出可行性建议;
6、协同相关部门推进设备采购、安装调试及验收工作的顺利实施;
7、参与策划并落实设备管理类培训活动,提升团队专业能力;
8、负责本部门人员日常管理,科学安排工作任务,提升团队工作效率;
9、统筹设备备品备件的库存管理,按时发起采购申请,确保维修响应及时。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,机电、电气工程、自动化或相近专业背景;
2、具备5年以上机加工领域设备维修经历,其中3年以上管理岗位经验,熟悉设备运维与管理体系,有齿轮制造行业经验者优先考虑;
3、年龄在30至45岁之间,身体状况良好,工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调和组织能力;
4、精通设备管理流程、维护技术及常见故障诊断手段;
5、拥有出色的团队领导与跨部门协作能力,能推动团队高效执行各项任务;
6、具有高度的责任意识和职业操守,适应一定强度的工作压力。
家具生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限五险包吃餐补交通补助加班费绩效奖金工龄奖
1,精通木饰面,板式家具,从业五年以上
2,有丰富的管理经验
3,为人正直,人品端正
4,稳定的情绪,随和,有凝聚力
职位招聘1-3人
CNC技术负责人
1.4-2万元/月
厂长/主管5-10年大专法兰克西门子北京精雕
任职资格:
1、具备10年以上CNC加工行业工作经验,精通CNC相关工艺流程
2、兼具扎实的技术功底与丰富的团队管理经验
3、具备技术发展的长期规划能力及组织管理策略制定能力
4、具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及良好的团队协作精神
5、具有强烈的成本意识,擅长推动降本增效措施
工作职责:
1、全面负责部门各项事务,持续维护并优化CNC制程能力
2、审核生产数据,拟定改善对策与阶段性目标
3、主持课内会议,部署并检讨关键管理方针与执行情况
4、制定部门周/月工作计划,明确责任人与完成节点
5、持续优化工艺流程、CT时间、报警机制及制程稳定性,提升作业流畅性
6、向上级汇报生产运行状况,提出异常问题的改善方案及成果反馈
7、落实成本管控措施,推进人力工时合理化、能耗节约等降本增效项目
8、统筹生产数据的采集、整理与报告输出
9、强化基层管理人员的领导力及异常问题分析处理能力
10、组织实施课内人员KPI绩效考核与评估
11、开展技术人才培养计划,增强团队技术整体水平,建立人才储备体系
12、主导处理部门内各类异常事件,参与相关协调会议
13、执行上级交办的临时任务,并跟进实施过程与结果反馈
CNC技术负责人
1.4-2万元/月
厂长/主管5-10年大专法兰克西门子北京精雕
任职资格:
1、具备10年以上CNC加工行业工作经验,精通CNC相关工艺流程
2、兼具扎实的技术功底与丰富的团队管理经验
3、具备对组织技术发展的长期规划能力及管理策略制定能力
4、具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及良好的团队协作意识
5、具有强烈的成本控制意识,擅长推动降本增效
工作职责:
1、全面负责单位内各项事务,持续维护并优化CNC制程能力
2、核实生产数据,拟定改善措施与阶段性目标
3、组织召开课内会议,部署并检讨关键管理方针
4、制定部门周/月度工作计划,明确责任人及执行节点
5、持续优化工艺流程、CT时间、报警机制及加工制程,提升作业流畅性
6、向上级汇报生产运行情况,提出异常问题的改善对策及闭环结果
7、推行成本管控措施,落实人力工时与能源消耗的节约方案,实现降本增效
8、负责生产数据的采集、整理与报告输出
9、提升基层管理干部的管理水准及异常分析处理能力
10、组织实施课内人员的KPI绩效考核与评估
11、开展技术人才培养,增强团队技术整体实力,构建人才储备体系
12、主导处理单位内各类异常,并参与相关协调会议
13、执行上级交办的临时任务,跟进过程并反馈执行结果
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工家电医疗器械/设备生产成本管理生产设备管理团队管理
1.组织落实公司下达的生产任务,严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,全面负责车间生产质量与日常管理,保障生产计划按时完成,持续提升产品质量水平;
2.制定生产管理标准,涵盖资源配置(人力、设备、生产环境)、原材料准备、技术支持、工艺执行到产品产出全过程,确保各环节有序衔接与高效运行;
3.推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极配合质量检验人员工作,监督作业指导书与操作规程的有效执行,严控车间质量关口;协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品隔离措施,健全生产工序质量记录体系;
4.落实生产现场文明生产管理,保持作业环境整洁有序;完成上级领导交办的其他工作任务。
生产厂长
8000-9000元/月
厂长10年以上学历不限生产厂长有生产管理经验
推拉篷制造管理岗位,熟悉钢架结构设计施工优先,工作地点:盐都区张庄街道、张庄工业园区,年薪十万元
开工奖金1万!啤酒搬运320一天可日结能预支长白班管吃住+
9000-10000元/月
贴标签普工啤酒厂用品厂车间操作工长白班免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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新厂急聘质检员320一天+包吃住+活轻松+奖5000
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:32元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
找三个打杂的月薪8500+包吃包住有意向的来
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不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住
工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
薪资待遇
日结模式:满30 天可转日结,日均约320 元
小时薪资:28 元 / 小时 + 全勤奖2000 元
加班工资:30 元 / 小时,加班薪资下班即发
工作时间:10 小时 / 天(8:00-20:00,午休 2 小时)
福利补贴
新人入职补贴2000 元
推荐入职满 20 天,奖励2000元 / 人
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工作地点在苏州
长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
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【新年开工新人奖5000!】
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
仓储主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理库位管理物流配送管理
岗位职责:
1. 负责物料到货接收与入库作业,确保物资及时完成清点、验收及上架管理
2. 组织生产工单的备料发料工作,准确高效配送所需物料,保障生产线连续运转
3. 实施在库物料定期盘点,依照标准流程执行盘存任务,确保账实相符
4. 管理仓库区域权限与环境条件,维持温湿度符合要求,保障存储物料品质安全
5. 编制仓储管理规程及作业指导文件,并对管理人员进行培训,推动规范落地执行
6. 优化仓库布局规划与物流流向,提升空间利用率和作业效率
7. 落实超期物料控制、先进先出(FIFO)执行及潮敏元器件管理,监督操作人员合规作业
8. 明确各仓库班组职能分工,制定组长级KPI考核指标并推进落实与评估
9. 推行仓库人员安全教育、现场安全制度执行以及5S日常管理工作
任职要求:
1、年龄25-40岁
2、大专及以上学历,物流类相关专业优先,具备精益物流实践经验者优先
3、有AGV、立体库、电子标签拣选等自动化仓储项目实施经验者优先;5年以上制造行业工作经验,其中至少3年制造业仓储管理经历;熟练掌握WMS系统应用及库存管理方法(如ABC分类、FIFO原则、库存周转率分析)
4、熟悉工单驱动备料流程(基于MES/ERP系统),具备库位布局设计能力(含5S与动线优化)
5、掌握温湿度监控、ESD静电防护、MSD潮敏器件管控、超期物料处理等相关规范
6、具备独立编写仓储作业指导文件的能力,并能推动执行落地
7、能够建立仓储管理制度(涵盖存储规则、区域划分、安全管理),并监督有效实施
8、擅长设定绩效指标、开展现场稽核及协调跨部门协作
9、掌握PDCA循环管理工具并应用于实际工作中
生产主管
1-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
电脑整机、DIP、SMT生产主管
岗位职责:
1. 负责生产车间的日常运作管理,落实生产排程,保障产品按期完成交付;
2. 跟踪生产过程质量表现,识别异常问题根源,组织制定并实施纠正及预防措施;
3. 物料损耗控制:规范物料收发流程,及时处理产线异常物料,准确申报损耗数据;
4. 人员安全管理:监督作业风险点防护用具使用,开展安全培训,确保现场安全制度有效执行;
5. 团队能力建设:组织实施基层员工、多技能工及班组长的系统性培养与能力提升。
任职要求:
1. 具备5年以上仓储与电子物料管理经验,其中至少3年团队管理经历(优先考虑消费类电子产品或精密电子设备制造背景);
2. 成本管控意识强:在保障生产顺畅与品质稳定的前提下,善于通过人力精简、流程优化等方式实现资源节约与效益提升;
3. 具备良好的计划统筹能力:能在任务规划中预留缓冲空间,主动识别潜在风险,提前制定应对方案,确保工作目标按时保质达成;
4. 执行力突出:善于整合现有资源,持续改进工作方法,并在实践中不断总结优化,推动效率提升。
包装工主管保洁
诚 聘
大烫 临工长工均可 2名
尾部主管 1名
打扫卫生兼职 1名
尾部包装 1名
剪线 3名
自动电脑裁床 师傅 1名
(以上职业50岁以下,有多年经验者优先)
以十三行写字楼的货为主,梭织 针织都有
白云区白云湖街道石夏路96号龙泉楼5楼中迅服饰
(,请打电话
热线时间
9点到12点
下午2点到晚11点
非诚勿扰)
工厂木工
岗位名称:木雕工艺师;木工雕刻师;产品设计师;制造工程师;生产管理人员。 岗位要求:1. 熟练掌握木雕工艺技能,能够独立完成新中式花格、仿古门窗等产品的雕刻制作;2. 具备一定的美术功底和创意能力,能够根据客户需求进行产品设计;3. 熟悉木制品生产流程,具备生产管理和团队协作能力。 薪资待遇:具体薪资根据工作经验和技能水平面议,提供完善的福利待遇和职业发展机会。
操作工(无经验,师傅带)
5000-9000元/月
普工/操作工免费培训保险餐补包住20人以上月结
1、新人第1个月保底薪资5000,第2个月起开始班组计件,综合薪资7000-10000,入职前7天带薪培训每天100
2、男女不限,要求25-50以内,无特殊习俗,身体健康
3、住宿免费,水电平摊,公司提供餐食补贴
4、上班时间为班组轮班制,每天工作时间在8-12小时左右
5、新人入职会安排一对一师傅带教
立铠18-48岁
6000-8000元/月
操作工普工免费培训包吃包住20人以上月结立铠
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-48周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
自家小厂招几个农民工兄弟日结300/天外地来包吃住待遇好!
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结普工 操作工 简单轻松好上手
招聘岗位:普工,投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的
任职要求:
1.年龄16-55周岁之间;
2.体内有无钢板钢钉 ?五指是否俱全?
3.不能有传染性疾病
打卡10天补贴700新能源锂电池日结250//不过安检门
8000-9000元/月
汽车厂保险餐补加班补贴20人以上日结
主要生产汽车锂电池,机器自动化 人工辅助,不过安检门,可以带手机
叶片厂质检 月8千 接受无经验 免费吃住
7000-9000元/月
叶片厂普工包吃五险一金包住20人以上月结
新能源叶片生产普工
公司简介
我司为国内领先的新能源企业,专注于大型风力发电叶片研发与生产。现新厂区投产,面向社会诚聘生产普工,共同助力绿色能源发展!
招聘岗位
质检员| 小部件|温控
铺层| 灌注| 合模/脱膜等
(根据学历及工作经验分配岗位,零经验可培训上岗)
任职要求
1. 年龄20-45周岁,
2. 初中及以上学历,吃苦耐劳,适应倒班;
3. 无经验者带薪培训,有制造业经验优先。
薪资福利
学习期7000元/月 → 熟练后 8000以上月(保底);
免费包三餐 + 免费住宿(水电均摊);
两班倒(12小时制,含休息,实际工作8-10小时),半月轮班一次;
工作地址:滨海~东台
携手绿色能源,共创高薪未来!
250元/天日结长白班食品厂包装分割
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250元/天、长白班、18-53周岁
东台中粮食品厂长白班大龄工夫妻当天安排宿舍免费办理健康证
(月结):员工薪资:20元/小时,,每满月一次300元/月(6个月)
(日结):日结250元/天,;每满月一次300元/月(6个月)
放单规则详情:
1.到厂部参加培训及开始计算工时,员工需培训完成才有薪资,;
2.工价为综合小时价,包含所有津贴、旺季奖励及餐补,个人所得税依法缴纳;
3.所有;
4.。
5.日结政策员工点对点(早7:30-晚9:30),提前下班;超出按20元/小时核算加班费;员工打卡满7天以后,按200元发放,第9天发放第8天工资;
城西电子厂急招日结277/一天,坐班,4-6人间豪华宿舍,有补助
6000-8000元/月
操作工车间普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
外面的工价眼花缭乱,既然点进来看了就不要找了,投递简历直接入职,包进,不用烦,我工厂价真实可靠!既然你都看到这了,说明这份工作对于你来说很合适也很重要!
可预支工资
工作内容:
1、普工操作工
2,上六休一
3、工作轻松,简单易学,新厂晋升机会大
4、站坐都有,可自主选择及申请安排(98%以上岗位为坐班)
5、自动化车间,空调恒温,工作简单易操作
相关要求:
1、学历:不限经验,不限学历
2、年龄要求18-40周岁
3、是否需要体检:不需要
4、交五险一金
5、是否坐班:是
8、面试带身份证原件
福利待遇:
1、日结297一天
2、提供工作餐(工作餐丰富)四菜一汤(两荤两素),米饭、水饺、拉面、馒头、油饼等等
3、免费提供公寓住宿4-6人间,房间大,干净整洁
4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品
5、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买
温馨提示,如有意向者,请投(简历)致电联系
工作时间:面议
日结工 260一天 下班就发
240-250元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴社保加班补贴20人以上日结
岗位职责
3. 协助设备日常点检与简单维护
4. 保持工位整洁有序
5. 配合班组长完成生产基础工作
任职要求:
1. 年龄18-42岁,身体健康
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识
4. 无犯罪记录
5.无经验也能干
新能源厂包装工/320一天/包吃住可预支/上班可带手机
8000-9000元/月
长白班新能源厂操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
目前招聘日结工320一天,月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价320一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入8600元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-50周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏扬州
大丰风力发电厂300一天日结
9000-10000元/月
操作工车间普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补加班补贴20人以上月结
岗位职责:1. 按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格遵守车间安全规范与5S现场管理要求,保持工位整洁、设备完好、物料有序3. 配合班组长及质检人员完成过程自检、互检及首末件确认,及时反馈异常情况4. 参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与协作效率5. 遵守考勤制度,服从生产调度安排,保障产线稳定高效运行
任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限,能识字读图、简单计算,具备基本沟通理解能力3. 吃苦耐劳,责任心强,适应流水线节奏或倒班作业(视企业实际排班而定)4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训5. 遵纪守法,无不良记录,认同企业基本价值观与管理制度
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