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厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他
1.负责定制家具厂的出货 2.负责定制家具厂员工安排 3.负责定制家具厂制作工艺的把控 4.负责定制家具厂的运营 5.懂定制家具制作工艺和安装。 有过定制家装厂的经验。
厂长10年以上高中有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
我们是专门做石油开采中使用的井上井下工具制造的公司,现在增加二期厂房,需要加数控车床车间厂长:要求会生产运营管理,会技术工艺知识,熟知安全与环境管理;能协调沟通带领团队积极向上;会做生产报表;为人正直有责任心。年薪14~25万。
车间主任月结3-5年大专团队管理建材机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1、制定并跟进生产计划的实施,把控生产进度,统筹成本、质量与人员管理,协调各职能部门协作,确保信息高效传递,保障订单按时按质交付 2、配合仓库完成物料出入库流程管控,参与库存规划与盘点,提交采购审批需求 3、负责成品出厂前的质量检验与包装核查,确保产品安全准时发运(需持有C1及以上驾驶证,熟练操作叉车) 4、落实车间环境卫生管理,推行5S标准执行,监督安全生产规范落地 具备钣金加工、焊接工艺经验或 从事过广告标识标牌行业者优先考虑
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责钣金加工厂日常运作及整体管理工作 2. 监控生产各环节,保障产品品质与作业效率 3. 协同团队协作,及时处理生产过程中各类问题 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队意识 2. 能够科学组织生产流程,持续提升工作效率 3. 熟悉钣金加工领域,具备优化工艺与改进作业方式的能力
冲压主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年大专冲压主管常熟车身冲压
【工作内容】 1、负责冲压车间日常运营管理工作,确保生产任务按期交付; 2、指导并监督冲压设备的操作与维护,保障生产过程的安全性与高效性; 3、统筹生产计划安排,优化工艺流程,持续提升产品质量与生产效能; 4、针对生产过程中出现的异常问题进行分析,并制定有效的改善方案。 【任职要求】 1、大专及以上学历,汽车、机械类或相关专业优先; 2、具备3年以上生产管理相关工作经验,掌握冲压、焊接工艺及设备操作; 3、具有较强的责任意识和抗压能力,良好的计划、组织、协调能力及应急处理能力。
机修主管
9千-1.1万/月
厂长/主管3-5年学历不限包吃月结包装机械维修3-5年经验基础机械维修
【岗位职责】 1. 负责机械设备的日常维护与故障排查; 2. 组织并监督设备检修工作,确保生产流程顺畅; 3. 制定设备保养计划并监督执行情况; 【岗位要求】
厂长/主管1-3年学历不限生产计划管理现场管理
工作内容 1. 生产计划与协调 - 配合生产主管拟定生产方案,结合订单情况、原材料供给及设备生产能力,科学规划每日生产安排。 - 统筹各生产阶段的衔接,保障原料采购、清洗、切割、包装等流程高效运转,快速应对生产中出现的突发状况,确保生产按计划推进。 2. 人员与设备管理 - 协助主管开展生产人员的日常调度、任务分配及培训辅导,提升团队作业效率与工作质量。 - 承担生产设备的日常维护职责,建立并完善设备台账,记录使用、维修与保养信息,定期组织巡检,保障设备稳定运行。 3. 质量控制 - 参与制定并落实净菜产品的质量标准和检验程序,对原料、半成品及成品实施严格检测,确保产品满足食品安全与品质规范。 - 协同处理质量异常问题,对不合格品进行溯源分析,提出优化建议并跟踪整改措施的实施效果。 任职要求 1. 具备2年以上生产型企业的助理岗位工作经验,了解食品类产品的生产工艺流程及相关管控要点;有食品行业、厨师长或门店管理经验者优先考虑。 2. 大专及以上学历,食品相关专业背景优先。 3. 身体健康,能胜任生产现场的工作强度; 4. 工作态度端正,责任心强,具备较强的执行能力; 5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
车间主任
6千-1万/月
车间主任3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验AutoCAD精益改善经验
【岗位职责】 1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪等; 2. 负责车间设备维护和保养,确保设备正常运行; 3. 负责车间安全生产管理,及时处理生产过程中的安全隐患。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2. 具备较强的组织协调能力和解决问题的能力; 3. 具备一定的化工企业生产管理经验,有一定学习能力和吃苦耐劳的精神。
急聘厂长
1.1-1.6万/月
厂长5-10年本科有生产管理经验
1、全面负责生产部工作,组织并执行公司生产计划,实现公司生产目标; 2、监督生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 3、支持质量工作及时组织分析解决质量问题,出现重大问题及时上报; 4、执行公司成本控制目标,确保在提高产量、保证质量的前期下降低成本,督促开展绩效目标考核; 5、负责设备管理工作,定期组织维护保养,提高设备完好率和利用率,保证生产现场正常使用; 6、负责公司生产制度审核、厂内安全与5S检查落实,督促各部门定期整改; 7、具备较强的领导力,善于建设团队,对员工有效管理; 8、其他临时性、紧急重大事务处理。任职资格: 1、大专历及以上学历,食品相关专业优先; 2、至少5年以上同岗位工作经历; 3、熟悉食品厂生产运营和管理,拥有丰富的生产管理经验、成本控制、质量管理、物流管理、设备管理等经验; 4、具备良好的计划能力、知道能力、决策能力和管理组织能力; 5、有管理工厂工作经验的优先。
厂长/主管5-10年本科
工作职责: 1、主导公司精益生产体系的搭建与运行,实施生产流程管控,推进精益项目管理,并开展相关培训与推广活动; 2、持续优化和完善精益生产机制,推动生产过程改进,提升产品质量,减少各类浪费现象; 3、统筹精益改善项目的立项、执行、评估与全流程管理; 4、熟练应用精益工具开展产线平衡、手边化设计、工装夹具与布局规划、物流效率提升、可视化管理等改善工作,持续优化人力配置、作业时间及作业环境。 任职资格: 1、学历要求:本科及以上,工业工程相关专业优先; 2、经验要求:具备10年以上制造行业精益生产管理实践经验,有冰箱制造领域工作经验者优先; 3、能力要求:1)掌握系统的精益生产理论并具备实际落地能力;2)具有较强的组织协调能力和高效执行力,工作认真负责,具备优秀的归纳总结与汇报表达能力,可独立完成项目报告撰写与成果宣讲;3)熟练操作办公软件及CAD等制图工具。
长白班 普工 产品贴标 超轻松 不体检 零费用入职
5-8千/月
普工/操作工免费培训包吃餐补包住20人以上日结
产品贴标签 工作轻松 日结 包吃包住 福利好
江苏盐城新街附近需要一台小型挖掘机,现急需使用,价格可自行协商。
挖机司机
新街附近需要一台小型挖掘机,现急需使用,价格可自行协商。
盐城
9月18日 11:05拨打电话
建筑木工长期6-10人日结
盐城大丰招聘主体结构木工点工,共需6至10人。要求自备电动工具且齐全,干活勤快。薪资为350元,长期工作。有意者可报名。
盐城 大丰区
9月18日 11:04拨打电话
盐城阜宁县沟墩街上一饭店招聘一烧一配二位厨师,有意向的(私聊)
配菜1-2人
阜宁沟墩街上一饭店招聘一烧一配二位厨师,有意向的(私聊)
盐城 阜宁县
9月18日 11:03拨打电话
电子厂免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险包住6-10人日结
做零件 部件 简单机器操作不用经验 日结250一天 包吃包住 离家近 签合同,正规厂区 当天安排住宿 要求会26个字母
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理3-5年学历不限
项目生产经理(8000—15000) 招聘人数 1 人 工作地点 广东省湛江市廉江市石岭镇(项目驻点,包食 宿) 薪资待遇 8000–15000 元/月(视经验与业绩 定档) 用工性质 全职,项目长期用工 到岗时间 尽快到岗 二、岗位职责  负责项目施工生产的组织与调度,统筹各施工班组作业计划,确保按节点完成生产任务;  对接南方电网各地供电局、供电所、监理及业主单位,协调停电计划、施工窗口与现场衔接;  负责施工现场进度、质量、安全管理,落实南方电网安全规程及施工技术规范;  组织现场勘察、施工方案编制与安全技术交底,审核工作票及安全措施落实;  统筹施工机具、材料、人员的调配,控制生产成本与材料损耗;  组织班前会、安全交底会,监督现场作业规范、劳保用品佩戴及违章作业纠正;  协调处理施工现场各类问题与突发情况,组织工序验收及施工影像资料留存;  配合项目经理完成竣工验收、资料移交及项目结算工作。 三、任职要求 【硬性要求】  必须具备南方电网(配网/农网/迁改类)项目生产管理经验,熟悉南网现场施工流程与作业规范;  5 年以上电力施工生产管理经验,其中至少 3 年以上南网配网迁改项目生产管理岗位经验;  熟悉《电力安全工作规程》(配电部分)、工作票办理流程及停电作业管理规定;  具备较强的施工组织能力、班组调度能力和现场应急处置能力。 【优先条件】  熟悉低压电缆、电杆、金具等乙供材性能、工艺及采购渠道者优先;  持有高压电工证、登高作业证或安全员 C 证者优先;  有湛江本地供电系统资源及人脉关系者优先;  能驻项目现场,适应湛江片区(廉江、遂溪、雷州、吴川);  年龄 30–500岁,身体健康,能适应电力施工行业工作节奏。
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位高效配合 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患 4. 组织现场技术交底、工序验收及工程资料同步归档 5.配合项目经理完成成本管控、资源调配及突发事件应急处置 任职要求: 1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.持有二级及以上建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 3.熟练掌握CAD、Project等工程管理软件,具备较强现场协调与问题解决能力 4.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 无不良从业记录,服从公司跨区域项目调配
生产经理10年以上中专/中技
一、岗位职责: 本岗位主要全面负责房建总承包项目现场生产组织、施工统筹、进度管控、现场协调、劳务班组管理、文明施工及穿插施工管理等工作,主导项目从基础、主体、二次结构至装饰装修、竣工验收全周期生产管理,保障项目安全、质量、进度、成本可控;内外协调与会议管理,资料台账与日常闭环等工作。 二、任职要求: 2.1、工作经验:具备10年及以上房建施工现场管理经验,纯总承包项目生产管理经历,熟悉厂房、高层、小高层、洋房、地下室整体施工流程,有多个完整厂房、住宅、公建项目全周期生产管理经验。 2.2、能力要求:精通房建施工工序、穿插施工、流水施工、进度排布、工作面管理,熟悉现场劳务班组统筹、机械调配、材料管控,擅长抢工期、控节点、治现场乱象,具备极强的现场问题解决能力。 2.3、专业素养:熟悉建筑施工规范、安全文明施工标准、政府住建部门检查要求,熟悉从土方开挖、基础主体、二次结构、内外抹灰、屋面防水、外墙内墙、地坪、收尾竣工全套施工流程及管控要点。 2.4、管理能力:执行力强,抗压能力强,能适应项目驻场、赶工加班;善于统筹协调、班组管理、对外沟通,做事干练、落地性强,能独立全盘负责项目生产工作。 2.5、职业品行:责任心强、原则性强、服从管理、团队意识好,无重大安全事故不良记录,能长期稳定在岗。 具体薪资面议
生产经理5-10年本科
一、岗位职责:本岗位主要全面负责房建总承包项目现场生产组织、施工统筹、进度管控、现场协调、劳务班组管理、文明施工及穿插施工管理等工作,主导项目从基础、主体、二次结构至装饰装修、竣工验收全周期生产管理,保障项目安全、质量、进度、成本可控,具体职责如下: 1.1、施工计划与进度统筹:根据项目合同工期、施工图纸及现场实际情况,编制项目总进度计划、月/周生产计划、穿插施工计划,细化各楼栋、各工序节点目标。动态跟进施工进度,排查进度滞后问题,制定纠偏及赶工措施,确保项目按期履约交付。 1.2、现场生产全面管理:全权负责施工现场生产组织、工序安排、工作面移交、穿插施工协调,统筹土建、劳务、各专业分包施工衔接。负责现场场容场貌、文明施工、临水临电、场地布置、材料堆场、施工道路等标准化管理,满足总包及住建部门文明施工要求。 1.3、劳务班组管理:负责现场所有土建劳务班组的日常管理、任务下达、过程管控、进度考核。合理调配人工、机械、周转材料,监督班组施工效率、出勤及工序落实,及时处理施工扯皮、工序滞后、返工整改等问题。 1.4、安全、质量、过程管控:配合项目经理、安全、技术、质检部门落实安全文明施工及质量过程管控,日常巡查现场作业,制止违章施工、野蛮施工,排查临边洞口、支架模板、机械设备等隐患,督促工序质量整改闭环,严控返工及质量通病。 1.5、资源统筹与成本管控:合理安排塔吊、施工电梯、泵车等大型机械台班,统筹钢筋、模板、混凝土、周转材料进场与使用,减少浪费、闲置、窝工现象。严控现场零星签证、不合理用工用料,实现生产过程降本增效。 1.6、内外协调与会议管理:对内协调技术、预算、物资、资料、安全等岗位工作衔接;对外对接甲方、监理、分包单位,配合各类检查、验收、巡查工作。主持每日生产碰头会、每周生产例会,复盘问题、落实整改、布置节点任务。 1.7、资料台账与日常闭环:完善生产日志、进度台账、机械台账、整改台账、节点完成台账等,真实反映现场生产情况,配合项目竣工、验收、复盘及公司各项检查工作。 1.8、完成上级交办的其他现场生产管理工作。 二、任职要求: 2.1、工作经验:具备10年及以上房建施工现场管理经验,纯总承包项目生产管理经历,熟悉厂房、高层、小高层、洋房、地下室整体施工流程,有多个完整厂房、住宅、公建项目全周期生产管理经验。 2.2、能力要求:精通房建施工工序、穿插施工、流水施工、进度排布、工作面管理,熟悉现场劳务班组统筹、机械调配、材料管控,擅长抢工期、控节点、治现场乱象,具备极强的现场问题解决能力。 2.3、专业素养:熟悉建筑施工规范、安全文明施工标准、政府住建部门检查要求,熟悉从土方开挖、基础主体、二次结构、内外抹灰、屋面防水、外墙内墙、地坪、收尾竣工全套施工流程及管控要点。 2.4、管理能力:执行力强,抗压能力强,能适应项目驻场、赶工加班;善于统筹协调、班组管理、对外沟通,做事干练、落地性强,能独立全盘负责项目生产工作。 2.5、职业品行:责任心强、原则性强、服从管理、团队意识好,无重大安全事故不良记录,能长期稳定在岗。
压铸主管
1-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专工程机械经验有生产管理经验精密机械经验压铸机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责压铸生产线的日常运行管理与技术指导,保障生产效率与产品质量符合既定标准; 2.组织生产计划执行,跟踪生产流程,快速响应并处理生产过程中的技术问题与突发状况; 3.推动压铸工艺改进与优化,提升产线效能,降低制造成本,增强整体生产竞争力; 4.开展团队管理与员工技能培训,持续提升团队专业水平与工作主动性; 5.协同质量部门实施质量管控措施,确保产品满足客户规范及行业技术要求。 任职要求: 1.精通铝合金压铸工艺与生产运作,拥有扎实的现场实操经验与专业技术积累; 2.具备高度的责任意识与团队领导能力,能有效组织团队并提升协作效率; 3.拥有良好的沟通协调能力,能够与生产、技术、品质等多部门顺畅协作; 4.具备突出的问题分析与解决能力,擅长推动生产流程的改善与技术创新; 5.具备较强的成本控制观念,能在确保品质稳定的前提下优化生产工艺; 6.具备1650T及以上大型设备操作与管理经验,熟练掌握ABB机器人系统应用。
金工车间主任
8千-1万/月
车间主任1-2人3-5年中专/中技全职有生产管理经验
【岗位职责】 1.统筹管理金工车间日常生产运营,制定并执行生产计划,合理调配人员、设备及物料资源,确保订单按时保质交付。 2.主持车间早会及生产调度会,协调解决加工过程中的技术瓶颈与突发问题. 3.推动精益生产,持续优化工艺流程与作业标准. 4.负责班组绩效考核、技能培训及安全生产督导. 5.审核工艺文件与加工图纸,指导复杂零件的数控编程与调机工作管控车间制造成本,监控设备利用率与废品率,达成降本增效目标。对接技术、质量、采购等部门,确保生产信息流转顺畅。 【任职要求】 1.中专及以上学历,机械设计制造、数控技术等相关专业优先。 2.五年以上机加工行业经验,两年以上车间管理或班组长经历,能熟练识读机械加工图纸,精通公差配合、工艺路线及刀具选用具备加工中心(CNC)手工编程能力,熟悉FANUC/Siemens等主流数控系统熟悉车、铣、磨、钻等常规设备性能,能指导调机、对刀及工装设计具备较强的现场问题分析能力与跨部门沟通协调能力抗压能力强,有成本意识与质量管控思维,持有相关职业资格证书者优先。
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年高中全职包装组团队管理机械设备/机电/重工
招聘包装班组长,提供食宿。薪资为4500~6000元/月。要求会使用激光打标机、气动打标机;会用电脑设计、打印标签和唛头;会使用各类检验工具,检验待出库产品;能根据图纸、订单表格进行配货、包装;每天记录已发货的具体产品、物流和包装信息。
生产跟单/文员1-3年学历不限机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 密切监控生产流程,确保订单按时完成。 2. 分析生产数据,及时调整生产策略以满足订单需求。 3. 高效沟通协调,确保生产与订单要求的准确性。 4. 处理生产过程中出现的任何问题,确保不影响生产进度。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和协调能力,能够在紧张的工作环境中保持生产线井然有序。 2. 良好的数据分析能力,能够准确跟踪生产数据。 3. 强烈的责任心及问题解决能力,能够迅速应对生产中出现的挑战。 4. 优秀的团队合作精神,能与团队成员有效沟通。
其他生产营运人员包吃包住3-5年本科
【岗位职责】 1. 全流程统筹:深入纺纱/织造/印染/后整一线,全面负责从原料、工艺参数设定、质量控制到成品入库的全链路管理。 2. 精益落地:主导车间精益生产(Lean)项目,重点解决纺织行业特有的疵点率控制、能耗降低、用工优化三大难题,提升单机台产出(OEE)。 3. 标准化建设:将大型纺织企业的SOP(标准作业程序)引入我厂,建立可追溯的质量档案与数字化生产报表,改变传统作坊式管理。 4. 梯队培养:作为公司核心高管储备,在熟悉业务后,接棒分管生产副总或独立负责新厂区/新事业部的运营管理工作。 【岗位要求】 1. 硬性门槛:年龄35-45岁,第一学历本科及以上,纺织工程、轻化工程、机械自动化等相关专业优先。 2. 背景必须:拥有10年以上知名大型纺织/相关企业一线生产管理经验。 3. 专业能力:精通纺织生产工艺流程,能看懂工艺单,懂设备管理,对产量、质量、成本有极强的敏感度。 4. 具备极强的现场改善能力,有成功推行5S/TPM/六西格玛项目的实战案例。 【特质要求】 1. 吃苦耐劳:接受车间噪音、高温环境,愿意在生产一线长时间走动管理(Walk-around Management)。 2. 挑战精神:不满足于大厂的安稳现状,敢于打破旧有规则,愿意在民营企业承担经营压力,与企业共担风险。 3. 务实落地:拒绝空谈理论,能带着团队一起干,具备极强的执行力与抗挫能力。 【我们提供】 1. 极高的性价比回报:脱离大厂螺丝钉岗位,入职即享有独立经营决策权。表现优异者,1-2年内晋升至生产副总/总助/董助等级别,并纳入核心股权激励计划。 2. 我们没有复杂的办公室政治,您的每一项改革措施都能得到最高层的全力支持。生活关怀:提供舒适的住宿环境及伙食保障,解决后顾之忧,让您安心工作。
生产主管
1.8-2.5万/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他
岗位职责: 1、公司主营齿轮、齿轴、行星架等产品,全面负责生产部门的日常运营与管理工作,按既定计划组织实施生产任务; 2、跟踪生产进度与物料计划执行情况,协调处理制程中的异常问题,保障生产及物料计划有效达成; 3、组织开展员工成本意识培训,落实物料消耗管控措施,持续提升员工对成本控制的认知与执行力; 4、合理分配生产各班组工作任务,掌握下属工作动态,确保管理有序、执行到位; 5、主导生产现场5S管理,推动5S制度化建设与常态化执行。 任职资格: 1、年龄35-42岁,大专及以上学历; 2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任生产经理职务,有齿轮、减速机、电机等相关行业经验者优先; 3、精通生产制造各环节流程,熟悉生产部门运作模式,擅长生产调度与现场管控; 4、具备较强的组织规划能力,拥有团队建设与人员管理实践经验,能够有效激励和引导团队高效协作; 5、具有成本控制与质量管理意识,能制定并实施切实可行的成本优化与品质保障方案。
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技班组长数控车加工中心
岗位职责: 1、负责加工中心/数控车班组的生产计划执行与进度跟踪管理; 2、指导操作人员按规程作业,保障产品质量及设备安全稳定运行; 3、协同工艺与技术团队推进生产优化及现场异常问题的解决 任职要求: 1、具备2年以上加工中心/数控车班组管理经验; 2、熟悉加工中心/数控车编程与设备调试流程; 3、具备良好沟通能力,能按时完成交办任务,具有较强的团队协作意识
盐城射阳县液压工程师液压制图师
7千-1万/月
生产运营包吃1-2人月结1-3年大专全职
招液压工程师 液压制图师
设备主管
2-2.5万/月
生产设备管理员5-10年大专机械设备维保机加工设备电气设备电机设备精密设备机床设备
岗位职责: 1、负责制定公司设备管理相关制度,建立完善的设备台账及标准化操作规程; 2、掌握CMK指数的计算方法,并对公司所有设备进行评估分析,完成CMK指数编制工作。 3、组织制定公司设备与设施的维修保养计划,并监督执行,有效降低设备故障停机时间; 4、针对水、电、气及各类设备突发故障,迅速组织应急抢修,确保生产尽快恢复运行; 5、关注行业技术发展趋势,就设备选型、自动化改造与升级提出可行性建议; 6、协同相关部门推进设备采购、安装调试及验收等环节的实施; 7、参与策划并开展设备管理相关的培训活动,提升团队专业能力; 8、统筹本部门人员管理,科学安排工作任务,提升团队工作效率; 9、负责设备备品备件的日常管理,及时发起采购申请,保障维修响应速度。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,主修机电、电气工程、自动化或相近专业; 2、具备5年以上机加工领域设备维护经验,其中至少3年管理岗位经历,熟悉设备全周期管理流程,有齿轮制造行业背景者优先考虑; 3、身体健康,工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通表达与组织协调能力; 4、精通设备管理规范、维保技术和常见故障排查方法; 5、拥有出色的团队领导能力和协作意识,能推动团队高效达成目标; 6、具有高度的职业责任感和敬业态度,适应一定强度的工作压力。
项目经理10年以上中专/中技
识图,懂施工,懂预算,具有装修管理经验,有组织能力,协调能力,执行能力;有土建一级建造师或二级市政者优先,
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