招聘：大堂经理/领班（需有一定工作经验） 薪资：4000-6000元/月 1、工资4000～6000，月休3天，大专学历、1～3年有工作经验优先 2、亲和力强，良好沟通能力，有责任心、主要负责日常管理及营销 欢迎各位求职者预约面谈

酒店类厂长 招工人数:1名

岗位名称：大堂经理/领班；店长 岗位要求：1.认真负责细心，有责任感；2.具备中餐厅管理经验或运营经验；3.热情好客，观察细节。 薪资待遇：月薪330012000元。工作地点（虽未明确要求但不提及）：四川成都某中餐厅。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

招聘：大堂经理/领班 薪资：3300-12000元/月 店长招聘，认真负责细心，有责任感，中餐厅，要统领全局，带收银员职责，分配股权，统一管理店里大小事务，有管理经验优先，有运营经验优先，热情好客，观察细节！九点上班，客人走完下班，或者没有生意时候7点半下班

都江堰海鲜大排档需要一个大堂经理，男女不限，有工作经历者优先，工资八千至八千五，电话

酒店经理 有大型酒店2年及以上工作经验。负责酒店管理工作 薪资福利:待遇面谈，包吃，能力突出，享节日福利 招工人数:若干 工作地址:成都

深汕合作区维也纳酒店正在招聘前厅主管和熟练的PA技工，诚邀推荐优秀人才参与应聘，工作地点成都锦江。

服务接待

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

成都市武侯区倪家桥地铁口附近，中餐厅招聘以下岗位 ⭐墩子师傅一名底薪4500-5000（奖金1000起步）要求年纪35以下。刀工过硬！ ⭐一般墩子一名底薪4000加（1000起步） ⭐墩子学徒1名 底薪3000-3500（奖金1000起步） 以上岗位 、月休息三天、宿舍很近。工作轻松、团队和谐都是年轻人。 联系电话，打电话没接加也可以！过年要放假！

【类型】急急急，住家阿姨 【工作内容】常住（2人）➕卫生（300平） 【上户时间】马上 【位置】锦江区 【年 龄】52岁内 【要求】52岁内➕勤快踏实话不多 【工资待遇】5500➕月休4天➕法假 邓老师（电话未接，直接，推荐客户，红包答谢）

成都市温江区招贴砖

成都市温江区太平村，招装修木工、石膏板吊顶，点工320年轻点的来有点高

华阳这边开荒熟手天工差一人到手220九点空的连系。

秋泉莊家常菜馆 硚口店 特招以下岗位人员 前厅 大堂经理：1名 6000 —8000元 传 菜 员：若干名4200—4800 要求长期稳定工（16周岁～55岁 身体健康）具备团队精神，服从组织管理，有责任心，月休4天 ，节假日补休，有工龄工资，年终奖，提供社保。 硚口区崇仁路地铁站D出口 京汉大道117附7 联系人☎ 非诚勿扰！！！

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酒店店长 有工作经验者且工作经验足者优先，抗压能力强，熟悉客房管理流程，具备良好的组织协调能力。制定本部门员工的岗位职责及工作程序；负责客房部的经营管理工作，包括计划、组织、指挥等；熟悉各种清洁保养设备的使用和保养方法，控制客房成本。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:滇红南路（原傣园酒店）

作为店长的核心助手，统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营，协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本，高效处理客户需求及突发事件，保障酒店运营顺畅，助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划，分解经营指标，监督各部门工作落地，确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作，跟进工作衔接进度，及时解决流程堵点，提升运营效率。 3. 负责服务质量管控，定期巡查客房、公共区域及服务环节，核对清洁标准、设施状态，收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求，接待VIP客户及处理特殊预订，快速响应并妥善解决客诉与突发问题（如设备故障、行程变更等），维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理，包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合，组织内部沟通会议，传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制，管理客房耗材、办公用品等物资库存，监控采购与损耗情况，协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理，统计每日入住率、营收、客户满意度等数据，生成报表并提供分析建议，为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理，检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况，协助处理紧急事件（如火灾、医疗协助），降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广，维护OTA平台信息与客户评价，协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动，提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求：中专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上酒店行业工作经验，有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力：熟悉酒店各部门运作流程与服务标准，熟练使用办公软件（Word、Excel）及酒店管理系统（如Opera），具备基础数据分析能力。 4. 综合能力：具备优秀的沟通协调与问题解决能力，能快速响应突发情况；服务意识强、耐心细致，有良好的团队协作与执行力；能适应弹性工作时间及节假日值守，抗压能力突出。 5. 其他要求：了解酒店行业相关法律法规与安全规范，形象气质良好。

年龄28岁至52岁，要长相端正，有管理经验，普通话标准，处事反应能力强！

招聘酒店客房服务员薪资面议联系电话

公寓酒店前台需要招一名工作人员。有工作经验优先录取。

新型民宿全新管理公司招新 与其碌碌无为，不如上班兴风作浪，寻找志同道合，努力搞钱的你。工作氛围非常好，都是有趣的年轻人，不信你来试一试，欢迎您的加入哦！ 工作内容：民宿接待维护客情处理客诉维护房态入住登记等日常工作约等于储备店长 任职要求：热情大方有亲和力有耐心认真负责应变能力强处理好各种突发问题 福利待遇：4000 试用期3天双向选择 工作时间灵活 联系电话： 地址：北街38号放云择民宿

形象气质佳有无经验都可以 上班时间白白夜夜休休

全职前台，熟手优先。要求责任心强，抗压能力强，亲和力，熟悉前台业务

工作内容： 1.销售客房 2.办理客人入住登记手续，确保资料的录入准确、及时。 3.办理住店客人用房及在店客人换房、房价变更手续 4.根据预订情况提前做好预订客人及预订团队的房间安排并准备好房卡。 5.收集在店客人的各种特殊需要及反馈意见，并呈报前台经理 6.熟记常客及VIP客人姓名、职务，提供个性化服务。 7.提供各种问询服务 8.上4休2时间12小时 工作要求： 年龄：18-30岁 能接受上夜班 薪资待遇： 底薪+提成+五险

负责客房的日常清洁与维护工作，确保客房环境的整洁与卫生。 2.提供基础的客户服务，确保客房质量符合标准。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 2.能够承担工作压力，具有较强的责任心。 3.注重服务细节，能够提供优质的客户体验。负责客房的日常清洁与维护工作，确保客房环境的整洁与卫生。 2.提供基础的客户服务，确保客房质量符合标准。

招聘：酒店前台【2800-3500+包吃+节假日福利+节假日薪资翻倍】 薪资：2800-3500元/月 岗位职责 1. 负责酒店客人入住、退房手续办理及信息登记 2. 解答客人咨询，处理各类需求及投诉 3. 协助宾客预订房间，安排叫醒、行李寄存等服务 任职要求 1. 中专以上学历，酒店管理等相关专业优先 2. 具备良好沟通能力，熟悉酒店前台操作系统 3. 工作认真负责，有较强服务意识和抗压能力 薪资待遇；2800-3000 上班时间；上二休一 福利待遇；包吃+节假日福利+节假日薪资翻倍 点击屏幕左下方小电话，创建并投递简历，即可与企业联系

1.前台，数名 3600+提成（会员、OTA、业），薪资5000+ 2.客房服务员，数名 3500元起，，续6.5元，到手工资5000+ 3.餐饮接待，2名:4500 4.PA保洁员，2名:3500 5.洗碗工，2名:3800 以上岗位:包吃住，购买五险 节假日三倍薪资、带薪年假（满一年） 有经验者优先 ‌工作地址‌：成都市锦江区沃特国际大厦13-16楼 有意者请联系肖女士：

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