
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店服务员员工培训
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能有效激励一线员工
4. 熟悉OTA平台运营、收益管理及成本控制方法者优先
5.有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职有酒店前台工作经验的有限
一、岗位职责
1、负责酒店日常前台接待工作,包括到店客人迎送、入住登记、退房办理、房型介绍、客房售卖等核心服务工作,保障客人入住流程顺畅。
2、负责前台账务核对、收银结算、发票开具等工作,做好每日营收台账登记、数据统计,确保账目清晰准确、无差错。
3、处理客人咨询、投诉及各类入住问题,耐心解答客人疑问,积极协调各部门解决宾客需求,维护良好的酒店服务形象。
4、负责预订信息核对、录入及跟进,处理线上线下订单,确认到店信息,做好房态实时更新、登记维护工作。
5、做好前台区域环境卫生、设备设施日常检查维护,整理保管前台各类单据、档案、物资,做好交接班记录,规范留存工作资料。
6、负责酒店日常通知传达、基础报表制作,配合酒店客房、后勤等各部门对接工作,保障门店日常运营有序。
7、完成领导交办的其他前台服务、门店辅助临时性工作。
二、任职要求
1、年龄18–30岁,中学及以上学历,酒店管理、旅游管理、文秘等相关专业优先,有无经验均可,接受优秀应届毕业生。
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作、数据统计台账整理,熟悉酒店前台操作系统者优先。
3、形象气质良好,举止大方得体,做事细心严谨、有责任心、条理清晰,执行力强,具备良好的服务意识与保密意识。
4、沟通表达流畅礼貌,亲和力强,善于对接客人及各部门工作人员,具备基础的应急处理能力。
5、有酒店前台、民宿前台、客服接待相关工作经验者优先,应届生可带薪培训。
6、无不良嗜好,工作踏实稳定,服从门店管理,可长期稳定任职。
三、薪资福利
• 薪资:5500元(根据个人能力及工作经验可面议,业绩优异者另有奖励)
• 福利:购买社保、节日福利、定期团建、工作环境舒适、工作稳定、带薪培训、晋升通道清晰
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
包吃包住
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结
【岗位职责】
· 负责前台接待与客户咨询
· 完成日常收银及账目登记
· 协助处理入住退房相关事务
【职位要求】
· 无经验也可,愿意学习
· 有责任心,能吃苦耐劳
· 不限学历、不限工作年限
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资3000-5000元/月
· 包吃包住
·绩效奖 全勤奖
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务,提升客户满意度
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力,熟练使用办公软件
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备基础英语会话能力者更佳
大厅收银员
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结算及客房状态实时更新
2. 提供咨询解答、叫车预订、行李寄存等基础宾客服务
3.协调处理客诉问题,及时上报异常情况并跟进解决
4.管理前台物资及单据,确保账目清晰、资料完整
5.配合销售与客房部门完成预订确认、房态沟通及信息反馈
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备基本英语会话能力,能应对外籍客人需求
5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作安排
收银
4000-5000元/月
酒店前台周结全职
岗位职责:
.收银,负责管理收费登记
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
成都新都区招工地小工/杂工,主要是打哈杂,平时上班都是各大小区跑。150一天起步,看干活如何
100-200元/天
小工长期包住包吃1-2人月结
成都市新都区招工地小工/杂工,主要是打哈杂,平时上班都是成都各大小区跑。150一天起步,看干活如何
成都锦江区招工地小工/杂工、电焊、工地学徒工、二保焊/气焊,从事过工地焊接操作的,年龄20到50
160-200元/天
小工气保焊电焊二保焊焊接工地学徒工1-2人
成都市锦江区招工地小工/杂工、电焊、工地学徒工、二保焊/气焊,从事过工地焊接操作的,年龄20到50
普工/操作工组装、分线、胶带缠绕(非流水线)
5000-7000元/月
操作工线束厂包吃包住20人以上月结
8月10日 龙泉捷翼线束厂
[烟花]优势:纯手工活+不需经验+每周可预支
[红包]薪资待遇:19元/小时(17+2),综合薪资5500~6500/月,每周可预支500
工作内容:组装、分线、胶带缠绕(非流水线)
应聘要求:男女不限18~44岁;色弱,大面积纹身,奇异发色暂不接收;有文化,不忌口沟通无障碍;入职提供无犯罪记录证明,面试无需;SSMZ已满
上班时间:8:30~19:30两班倒
福利待遇:包吃工作餐,提供住260/月,带空调、热水器、生活阳台
工作地址:龙泉合志西路99号
报名格式:姓名+电话号码
面试时间:13:00~13:30
面试须知:带上身份证,不要穿短裤 裙子 拖鞋 凉鞋、高跟鞋等
餐厅领班酒店经理
汉口武汉科技馆附近招聘前厅经理,,年龄38岁以下。月薪8000元含提成,提供食宿,月休四天。工作地点在湖北武汉。
酒店经理月结
招聘前厅经理。要求年龄32岁以下,身高168以上,形象气质佳。月薪约10000元,提供食宿,缴纳五险。
酒店经理
河南郑州某酒店招聘前厅经理及店助,性别不限,年龄要求25至35岁,需具备至少两年工作经验。薪资待遇面议。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职酒店前台夜班
上班时间:
白班10点-晚上20点
晚班8点到第二天早上9点
一个月倒一次班,也可以长期夜班
招全职,不要兼职
月休四天。店铺直招,直接电话联系我们,很少看信息
酒店迎宾/接待
5000-8000元/月
酒店迎宾员月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息,办理入住及退房手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3.协调客房、餐饮、前台及其他部门工作,保障服务
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或迎宾接待相关经验者优先
3. 普通话标准
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
客房服务员月结全职周休1天无夜班
(客房服务员),非诚勿扰!锦江之星,连锁酒店,客房服务员,每周休1天,综合月度实得约4000-5000元(保底2850(含14.2间),超房提成,住人房5.6元)。五险一金,包吃住。每月10日发工资。工会福利,生日福利。
前台收银员
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房手续办理及前台接待服务,提供专业友好的咨询与引导
2.准确高效完成收银结算工作,核对账单、开具发票,确保日清日结、账实相符
3. 管理客房状态信息,及时更新系统,协调客房调度与预订对接
4.处理客人投诉与特殊需求,主动跟进并反馈,提升客户满意度
5.协助完成酒店日常运营事务,包括电话接听、邮件处理、物资登记等基础行政支持
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店/民宿/餐饮前台或收银相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基本财务核算能力
4. 形象端正,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备团队协作精神,抗压能力强,认同小城笔记酒店的服务理念
电竞酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1、负责电竞酒店前台接待工作,热情接待顾客,提供专业周到的服务;
2、办理顾客入住、退房及预订手续,确保流程高效准确;
3、熟悉酒店内电竞设备及相关服务内容,协助顾客正常使用;
4、及时响应并处理顾客咨询与反馈,提升整体服务体验;
任职要求:
1、具备良好的服务意识和沟通能力,能适应轮班工作安排;
2、有较强的学习能力,能快速掌握酒店系统及操作流程;
3、对电竞文化有一定了解,喜爱电子竞技者优先考虑;
4、工作认真负责,具备团队协作精神和应变处理能力;
5、性格要开朗,要有一定的主动行和服务意识。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求
5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答宾客咨询,提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及各类宾客需求协调
4.维护前台区域整洁与秩序,确保设备(POS机、电脑、电话等)正常运行
5. 协同各部门处理突发事件,保障宾客安全与服务体验
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS),接受岗前培训
5. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作
前台管家
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调客房及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
5.完成每日营收报表、交接班记录及上级交办的其他任务
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限
4.工作细致负责,具备较强的服务意识与团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排,含夜班及节假日值班
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
酒店前台:4名
要求:基本的商务礼仪,形象条件佳,有耐心解决客户遇到问题
职责要求:熟练为客人办理入住登记、续房、换房及退房手续;处理客人的意见、要求及投诉;熟悉前台各种工作流程及设施的正确使用;熟悉网络平台后台操作。
待遇构成:底薪+住房补+提成+节假日福利,综合工资3500-4500元,同时包一日三餐。
招聘要求:男女不限,年龄20-45岁,形象较好,有工作经验者优先
上班时间:一天12小时,上二休一,夜班酒店提供房间休息。
工作地点:中和张家寺地铁口旁!
栏目概述
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