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铝单板—工厂长
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中建材团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
科瑞森建筑材料(西安)有限公司,是一家国内专业研发、设计、生产与销售铝质幕墙、金属天花的大型现代化企业。主营产品有:幕墙氟碳铝单板、双曲异形铝单板、蜂窝板、瓦楞板、铝质天花板、陶瓷铝单板、氟碳立体石纹金属板,企业经过多年的坚持与不懈努力,已成为本省目前的铝质幕墙装饰材料生产供应商之一。 岗位职责: 1、熟练掌握幕墙铝单板钣金加工全流程工艺,了解铝板喷涂(含喷砂)环节的核心设备及工艺要求,具备团队管理经历; 2、全面负责钣金车间人员调配与设备运行管理(涵盖生产设备调试、程序设定、日常维护保养等),落实生产计划执行,保障生产节奏有序可控; 3、依据公司月度生产目标,结合供货节点,科学统筹车间人力与作业时间,确保各阶段任务按时达成; 4、分析评估产能水平与产品质量表现,最大化利用现有设备效能; 5、牵头组织车间技术骨干攻关生产过程中的工艺难题与质量异常问题; 6、贯彻实施企业的质量方针与目标,强化生产计划管理,确保进度全程受控; 7、在现有车间资源基础上,优化生产布局与协同流程,制定并推行安全生产规范,降低安全风险,实现安全文明作业,提升整体效率; 8、根据生产任务测算人力需求,保障计划有效落地;结合公司发展需要拟定人员编制方案,并提交审批; 9、负责车间各项基础管理工作,包括现场管理、安全管理、报表填报及原始记录归档等; 10、及时应对和处置突发状况,并持续向上级反馈处理进展,重大事项须第一时间请示汇报; 11、准确传达上级政策与制度要求,积极践行公司各项管理规定; 12、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备7年以上铝单板钣金生产管理及品质管控经验,有钣金部门主管履职背景,精通钣金各工序操作并拥有机械加工组织实践经验; 2、熟悉大批量制造行业的运作模式与精益生产理念; 3、具备CAD工艺图纸绘制与识图能力者优先考虑; 4、深入了解铝板、铝单板生产工艺流程、材料特性及相关管理制度、质量标准与作业规程; 5、具备高度责任感与进取意识,善于协作配合,拥有良好的沟通表达、组织协调能力,能适应高强度工作节奏。 薪资待遇:月综合薪资8000-10000元/月 职位福利:管吃管住、社保、节日礼品、不定期团建、生日福利、单休、不定期团建等福利
厂长5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责整个工厂管理、生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。 2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。 3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。 4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。 5.跨部门协同:协调生产、技术、质量等部门资源,确保生产技术指标达成。 任职要求: 1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规。 2.对工艺验证、设备管理具备实战经验。 3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产。 4.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先。 上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
厂长/主管1-3年本科生产物料管理生产计划管理现场管理
一、岗位职责 1.‌生产与质量控制监督‌ 监督产品制造全过程,确保满足公司生产标准,协调相关资源及时处理生产异常,推进工厂各项改进措施实施,编制跟踪报告并完善管理规范体系; 2.‌供应链与交付管理‌ 跟进关键交付节点的现场执行进度,负责物料/资产/成品等物资的定期盘点工作;监控变更实施情况;推动精益生产优化,提出成本降低可行性建议; 3.‌供应商与客户对接‌ 充当工厂与客户之间的沟通纽带,组织客户验厂及技术交流,落实整改要求;处理本地客户或供应商现场问题的核实与解决; 4.其他事务 完成总公司交办的需在本地协调处理的临时紧急事项。
管理者代表
1.2-2.1万元/月
厂长/主管5-10年本科三类医疗器械IVD二类医疗器械
岗位职责: 1、根据公司既定的发展战略与经营目标,参与或牵头拟定公司发展计划与实施策略,保障各项目标的顺利达成; 2、全面主导公司质量管理体系的建立、执行、维护及持续优化,确保体系高效运作,并作为企业代表与监管机构对接质量管理相关事务; 3、主导研发成果转产、产品注册申报、临床试验等关键流程,确保全过程符合国家及行业法律法规要求; 4、参与制定产品技术标准与工艺文件;监督生产过程中的工艺落实情况,解决现场技术难题,确保数据的真实性与可追溯性; 5、统筹协调客户、供应商、合作伙伴及政府部门间的沟通协作,推动多方合作顺畅进行; 6、搭建人才发展体系,设计绩效管理机制,负责中层管理人才的选拔与培养,构建可持续发展的组织人才结构。 任职要求: 1、本科及以上学历,医学、检验学、生物学、生物工程、化学、药学、医疗器械等相关专业; 2、五年以上IVD或医疗器械行业从业经历,具备三年以上产品量产阶段的质量或生产管理工作经验,有中层及以上管理岗位实际履职背景; 3、掌握医疗器械相关法规要求,精通生产、质量、注册、临床等模块的管理流程;具备二类或三类有源/无源医疗器械管理者代表实操经验,具备应对第三方审核及突击检查的能力; 4、有实际参与或主导国内外质量管理体系认证审核的经验,如GMP、ISO 13485、FDA QSR 820或欧盟IVDR审核; 5、具备出色的沟通协调能力、团队领导力及较强的抗压能力
工艺经理/质量经理
1.4-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专焊接工艺电阻焊新品导入(NPI)工艺设计
工作内容: 1. 负责工程部团队搭建、技术统筹、工艺管控、现场运营、成本控制及BOM管理,主导公司产品开发与技术优化工作,构建并推行质量管理体系,确保产品符合客户要求,并达成既定质量目标。 2. 参与新项目开发规划;协同相关部门解决市场反馈问题;制定部门工作目标与执行计划,推动工作效率与成果最大化; 3. 人事管理:编制并持续更新部门职能、岗位职责及作业标准;建立部门内部管理制度与业务流程规范;设定绩效考核机制并实施员工评估;组织并落实部门培训方案;打造积极向上的团队氛围,增强团队协作力与归属感; 4. 财务管理:合理优化车间主材、辅料及工艺备品使用定额,参与新供应商审核,提升工艺水平、控制制造成本;主导生产工艺流程改进,提升生产效能;核定成品、半成品及各工序的标准产能,为生产排程提供依据;审核物料损耗标准,参与成本核算,助力降本增效; 5. 日常运营管理:审批冲压与焊装工艺方案;在新项目落地过程中,与项目部对接工装、设备及工艺相关事项;组织相关部门对原材料及产品质量缺陷进行分析评审;针对客户反馈的产品问题,通过工装调整实现持续改善;负责工程部岗位设置、人员配置及日常事务管理。 任职条件: 1. 教育背景:汽车制造、机械自动化、机械加工等相关理工科专业本科及以上学历。 2. 培训经历:接受过模具、夹具、检具设计与开发,以及汽车A级/B级产品设计与工艺管理相关的专业技术培训。 3. 工作经验:具备十年以上大型或中型汽配企业冲压模具设计与管理经验,其中至少五年担任同类型岗位职务; 4. 技能技巧: 4.1 熟悉汽车制造全流程工艺及技术要点; 4.2 熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等专业及办公软件; 4.3 具备较强的表达能力、沟通协调能力与谈判技巧,抗压性强,责任心强,工作细致,富有团队合作意识; 4.4 能够构建并优化采购流程与体系,具备供应商信息整合与数据库管理能力。
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1、全面主持公司生产管理相关工作; 2、以欧盟或FDA标准为基准,推动制剂或原料药生产与质量水平的持续提升; 3、负责组织审定生产及技术相关的文件制度,严格执行国家法律法规,保障产品生产质量符合欧盟或FDA要求; 4、统筹日常生产运行与生产团队管理,确保生产任务安全、准时、高效达成; 5、审核车间费用预算及成本控制方案,实施有效的制造成本管控措施; 6、审定公司生产作业计划,并监督各车间落实生产目标; 7、审定本部门技术升级规划,持续推进生产工艺优化与技术水平提升; 8、审定生产人员培训方案,系统提升员工专业能力与综合素质; 9、监督生产环节的安全防控及员工劳动保护措施落实,对所辖区域安全生产负直接责任; 10、组织召开生产、技术类专题分析会议,推动问题解决与效率改进。 任职要求: 1、具备新建生产基地全流程参与经验者优先考虑 2、化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,本科及以上学历; 3、五年以上原料药生产管理经验,具备FDA或欧盟现场审计通过经历,熟悉国内GMP认证流程; 4、熟练掌握制药生产管理理论与专业技术知识,熟悉国家GMP相关法规、政策及行业标准
厂长/主管5-10年大专现场管理成本管理
【岗位职责】 负责分割车间(白条分割、精细化加工)的日常生产运作管理,保障生产任务按时保质交付。 持续改进分割工艺与作业流程,提高产品出成率,降低生产损耗及成本支出。 监督车间环境卫生与设备运行状态,严格落实SSOP和GMP相关规范要求。 组织现场人员合理排班、开展技能培训并实施绩效评估,推动团队效率提升。 对接仓储与销售环节,确保分割产品流转及时,保障产供销协同高效。 【任职资格】 大专及以上学历,食品科学、动物医学、生物技术等相关专业者优先考虑。 具备5年以上屠宰或肉类加工行业工作经验,其中至少3年从事分割车间现场管理。 精通猪胴体分割操作及各部位肉品规格标准,了解生鲜肉类产品保鲜技术要点。 具有较强的现场管控能力、成本意识以及良好的团队协作素养。 能适应低温环境作业,责任心强,具备较强执行力和吃苦耐劳精神。
家具生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科金属家具学校家具有生产管理经验办公家具质量管理经验钣金工艺经验
一,公司情况:金属家具生产车间,板式家具生产车间,智能家具生产车间。 二,产品范围:1,学校家具:课桌椅、公寓床。2,办公家具。3,理化生实验室设备。4,智能家具:多媒体智能讲台、操作台、智能升降桌。 三,岗位职责说明: 职位:厂长 直接上级:总经理 下属部门:生产部(各车间、计划)、技术部、质量部、采购部、仓储物流部、工程部、人事行政部。 核心使命:全面主导工厂日常运营管理工作,对产值、质量、成本、交付及安全目标全面负责,保障生产体系高效、稳定、可持续运转。 四,具体岗位职责: 1. 生产运营管理: · 组织制定并落实年度、季度、月度生产计划,确保金属车间、板式家具车间、电子车间达成既定产值目标。 · 持续优化生产流程,科学调配人力、设备与物料资源,提升产能利用率,灵活应对生产淡旺季变化。 · 跟踪各车间生产进度,及时处理生产异常,保障订单准时、足量交付。 2. 技术、质量与工艺管理: · 带领技术团队完善产品工艺规范、BOM清单及作业指导文件。 · 构建并执行质量管理体系,强化质检过程监督,降低一次不良率,提高产品合格率,减少客户反馈问题。 · 推进工艺优化与技术创新,提升作业效率,减少原材料浪费。 3. 供应链与成本控制: · 审核采购方案,监管采购执行,确保物料按时、保质、合理价格供应,有效压降采购支出。 · 统筹仓储与物流管理,建立规范的库存机制(涵盖原材料、半成品、成品),加快库存周转,降低资金沉淀。 · 精细管控生产环节各项开支(人工、辅料、能耗、维修等),确保实际支出不超预算。 4. 团队与安全管理: · 主抓所辖各部门人员队伍建设,组织培训、激励与绩效评估,增强团队专业能力与协作氛围。 · 全面推行安全生产责任制,定期开展隐患排查,防范重大安全事故发生。 5. 系统与体系建设: · 牵头推进ERP系统在生产相关模块的实施与深化应用,保证数据录入准确及时,支撑管理决策分析。 · 建立并持续优化运营管理流程与制度,推动管理标准化、流程化、规范化。 五,任职要求: 1. 具备板式家具与金属家具双线生产运营管理实操经验。(非诚勿扰) 2. 具备一定技术基础,能识图、制图。 3. 有生产部、PMC、技术部、质量部、采购部综合管理经历。 4. 拥有10年以上家具制造企业生产管理实战经验,年龄不超过50岁。 5. 具备ERP系统落地实施经验。 6. 有学校类家具生产管理背景者优先考虑。
厂长
2-3.5万元/月
厂长1-3年高中有生产管理经验新能源经验
负责工厂正常运作的相关事物,有工作经验年龄五十岁左右,最好是石化方面的
家具生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科金属家具学校家具有生产管理经验办公家具质量管理经验
一,公司情况:金属家具生产车间,板式家具生产车间,智能家具生产车间。 二,产品范围:1,学校家具:课桌椅、公寓床。2,办公家具。3,理化生实验室设备。4,智能家具:多媒体智能讲台、操作台、智能升降桌。 三,岗位职责说明: 职位:厂长 直接上级:总经理 下属部门:生产部(各车间、计划)、技术部、质量部、采购部、仓储物流部、工程部、人事行政部。 核心使命:全面负责工厂的日常运营管理,对公司的产值、质量、成本、交付和安全目标负责,确保生产体系高效、稳定、可持续地运行。 四,具体岗位职责: 1.生产运营管理: ·组织制定并落实年度、季度、月度生产计划,保障金属车间、板式家具车间、电子车间产值任务达成。 ·持续优化生产流程,科学统筹人员、设备、物料等资源,提升产能利用效率,灵活应对生产周期波动。 ·跟踪各车间生产执行进度,及时处理生产异常,确保订单准时、足量交付。 2.技术、质量与工艺管理: ·带领技术团队完善产品工艺规范、BOM清单及标准作业文件。 ·建立健全质量管理体系,督导品质检验工作,降低首检不合格率,提高成品合格率,减少客户反馈问题。 ·推进工艺优化与技术创新,提升作业效率,降低原材料损耗。 3.供应链与成本控制: ·审核采购方案,监管采购执行,保证物料准时、保质、合理价格供应,有效压降采购支出。 ·统筹仓储与物流运作,推行精细化库存管理(含原材料、在制品、成品),加快库存周转,降低资金沉淀。 ·严格管控生产环节各项开支(人工、辅材、能源、设备维护等),确保运营费用不超预算。 4.团队与安全管理: ·主抓所辖部门团队的组织建设、技能培训、绩效考核与激励机制,增强团队专业能力与协作氛围。 ·全面执行安全生产责任制,定期开展隐患排查治理,防范重大安全事故发生。 5.系统与体系建设: ·牵头推进ERP系统在生产相关模块的实施与深化应用,确保数据真实、完整、实时录入,支撑管理决策。 ·建立并持续优化运营管理制度与业务流程,推动管理标准化、流程化、规范化。 五,任职要求: 1.具备板式家具与金属家具双线生产的实际运营管理经验。(非诚勿扰) 2.具备一定技术基础,能识图、绘图。 3.有生产部、PMC、技术部、质量部、采购部等多部门协同管理经历。 4.拥有10年以上家具制造企业生产管理实战经验。年龄不超过50岁。 5.具备ERP系统落地实施经验。 6.有学校类家具生产管理背景者优先考虑。
货物配送包住高温补贴6-10人日结兼职全职
兼职日结工作上一休一 一天三百~四百块钱 到点下班救结账,人走帐清 年龄要求18-55岁,无需经验要求 一小时四五十块,有意这联系
西安雁塔区招工地小工/杂工中大国际商业中心4楼
180-200元/天
小工1-2人
西安市雁塔区招工地小工/杂工 中大国际商业中心4楼
西安 雁塔区 科技二路
4月30日 20:53拨打电话
西安碑林区3桶乳胶漆,150元,喷完结帐。电话
乳胶漆
3桶乳胶漆,150元,喷完结帐。电话
西安 碑林区 太乙路
4月30日 20:52拨打电话
园林养护1-2人月结
西安市长安区招园林养护 岗位职责: 1.负责园林绿地的日常养护,包括修剪、除草、浇水、施肥及病虫害防治 任职要求: 1.学历不限,热爱园林绿化工作,有责任心和吃苦耐劳精神 2.有园林养护、苗圃管理或相关工作经验者优先 3. 熟悉常见园林植物习性及基本养护技术 4. 能适应户外作业环境,具备一定体力和协调能力 5. 无不良记录,服从工作安排,遵守用工单位管理制度
西安 长安区
4月30日 20:52拨打电话
陕西西安需要皮轮挖机在耿镇渭河桥北河堤路干活,
挖机司机
需要皮轮挖机在耿镇渭河桥北河堤路干活,
西安
4月30日 20:52拨打电话
喷塑车间厂长
1-1.2万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
. 负责喷塑车间整体生产运营与日常管理 2. 精通静电喷塑工艺,懂粉末调配、喷涂参数调试 3. 管控产品外观质量、色差、流挂、缩孔等不良问题 4. 安排生产计划,跟进交期,提升生产效率 5. 管理车间员工排班、现场纪律 6. 喷塑设备日常保养、故障排查维护 7. 车间安全生产、5S现场管理、环境整洁 8. 控制粉末耗材成本,降低报废率 经验丰富、懂工艺、懂现场、执行力强、责任心强 能带团队、懂品质、懂成本、实干型、抗压能力强
主管注塑工
注塑主管 1.根据生产计划合理调配人员和设备,确保按时按量完成生产任务。2.监督注塑生产的全过程,确保机器和模具处于良好的运行状态。3.主持每日班前/班后会议,总结生产情况,布置工作任务。4.优化和监控注塑工艺参数,确保产品质量稳定,提升产品合格率。5.领导处理生产过程中的异常情况,(如品质波动、设备效率、模具问题,并推动根本原因分析和解决。6.严格执行质量控制标准和流程,确保产品符合规格要求。7.负责注塑团队(包括注塑技术、操作工艺、日常管理,工作安排、培训和绩效考核)。8.监控生产效率、物料耗损等关键指标并实施改进措施。9.推行和实施精益生产、6S等持续改善现场和工作流程。10.协调模具日常保养、维修和上模、下模工作。 薪资福利:13000-17000 招工人数:1人 邮箱地址: 工作地址:惠州市惠城区广东比赛得智能技术有限公司下良工业园新塘路1号
惠州 惠城区
4月30日 20:20拨打电话
主管工厂技工外贸业务员普工
【瑞安市豪翔电器有限公司】 ➡诚聘:电磁阀师傅 要求:有电磁阀相关技术经验 待遇:面议 ➡诚聘:技术生产体系总经理 要求:有生产管理、技术体系管理经验 待遇 :面议 ➡诚聘:换向器技术员 要求:有相关工作经验,技术熟练 待遇:面议 ➡诚聘:外贸销售员 要求:英语可正常沟通,有外贸业务经验优先 待遇:面议 ✨公司福利:有住宿,有食堂,节日礼品等 ☎联系电话:(直接电话联系) ✅上班地址:瑞安塘下镇国际汽摩配产业基地东区荷塘路299号 点击查看详情,➡立即沟通:井号:///qEtzrukviHok1fr
温州 瑞安市
4月30日 20:20拨打电话
销售主管电话销售饲料销售员
急招助理 工作轻松、周末双休 负责电话邀约不含销售、资料整理、协助主管日常事务 大专以上学历,25-45周岁 宝妈、想增加收入、想稳定上班都适合 底薪+提成+福利+晋升空间 想找靠谱工作的私聊我,名额有限! 电话☎
吉林
4月30日 20:10拨打电话
主管打磨品检工普工贴标签鞋厂
招聘 因扩大生产线 成型主管一名 前段 油鞋面胶一名 拉腰二名 中段 管理一名 打磨一名 上底1名 压边一名 后段 打钉一名 品检一名 油中底胶一名 贴标一名 普工一名 工厂在黄埠宇桐鞋厂星期六不加班一个月公休一天☎ 同步
惠州
4月30日 19:21拨打电话
其他生产营运人员免费培训月结1年以下本科JavaPythonC/C++WindowsLinux
工作地点:全国可根据意向城市分配 核心福利:五险一金+补充商保+带薪年假+节日福利+内部培训+晋升通道 岗位简介 聚焦云服务、数据库、鸿蒙系统、昇腾AI等核心IT产品线,涵盖研发、测试、产品、运维四大技术方向,面向校园及社会招聘,适配多类IT技术背景人才,统一薪酬体系,共享优质成长资源! 岗位职责 参与业务IT产品的全周期工作,包括但不限于关键模块开发(软件开发/前后端/数据库/AI领域)、质量保障与自动化测试工具构建、产品需求分析与架构方案设计、系统平台/云计算/数据库的日常维护及性能调优,配合团队确保产品高效交付与持续稳定运行。 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息等相关专业; 2. 熟悉Java/C++/Python中至少一门编程语言,或具备测试、产品、运维相关工具应用与方案制定能力,掌握Linux环境者更佳; 3. 具备良好团队协作意识和抗压能力,能够高效完成任务推进。 加分项 具备云计算、数据库、鸿蒙生态或昇腾AI项目经验,持有主流IT技术认证者优先考虑
生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专公司管理
一、岗位职责 1.协助总经理规划生产战略与实施计划,保障生产目标的达成; 2.负责项目前期勘察与立项工作,推进安全体系认证并落实执行; 3.实施全流程安全监督与检查,重点排查危险工序、关键设备及重点区域的安全隐患; 4.牵头编制企业生产安全事故应急预案,确保预案具备针对性和实际可操作性; 5.组织开展应急演练及事故处置,演练后进行复盘分析,持续优化应急预案与响应流程; 6.强化安全生产与环保管理,落实安全生产/环保岗位责任制度,杜绝安全事故发生; 7.制定年度生产长期使用计划,合理控制费用执行进度,审核各部门预算投放,监督使用过程并评估投入成效; 8.负责生产团队的绩效考核、培训发展及团队建设工作; 二、任职要求 1.具备8年以上相关行业工作经验,拥有较强的项目现场管理与培训能力; 2.熟悉同行业动态,掌握国家及地方相关政策法规要求; 3.具备优秀的沟通协调能力、资源统筹能力,以及突出的问题解决与危机应对能力; 4.能够引导下属独立开展工作,并提供充分的发展空间,具备良好的领导力; 5.工作中具备预判意识和前瞻性思维,能敏锐识别潜在风险与问题; 6.有培训授课或讲师经历者优先考虑;
其他生产营运人员月结10年以上学历不限液压选型sop作业指导书
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-05 主要工作内容:负责液压件的选型、编制液压生产作业指导书及相关技术支撑工作 采用兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先 熟悉国内外力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等品牌液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案经验者优先 自备完整选型资料文档库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析 1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统,具备高性价比的成熟应用案例; 2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法; 3.参与零部件加工质量提升及工艺优化改进; 4.跟进产品售后质量表现,推动持续改进; 5.参与产品性能优化与升级。 任职资格: 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景; 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3.了解液压元件及系统的基本构造与工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验; 4.可接受出差,能现场开展设备调试,并为客户进行操作培训与技术指导
工厂文员包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验建材经验
助理(彩钢厂内勤+业务跟单) 岗位职责 1. 负责办公室日常工作:接听电话、接待客户、收发文件、打印复印、资料整理归档; 2. 订单录入、开单、制作表格、统计考勤、台账登记、数据汇总; 3. 协助老板对接客户、线上接单、报价、客户维护、老客回访、拓展新客户; 4. 跟进生产进度、发货、回款,协调车间与客户沟通; 5. 车间订单繁忙时,协助点数、打包、整理成品等轻体力辅助工作; 6. 完成老板交办的其他日常事务,灵活配合工厂运营。 任职要求 1. 年龄20-40岁,学历不限,会电脑基础操作、Excel表格、打字熟练; 2. 性格开朗、沟通能力强、做事细心认真、责任心强、不娇气; 3. 服从管理、手脚麻利、能吃苦耐劳、愿意长期稳定工作; 4. 有工厂文员、内勤、助理、跟单经验者优先; 5. 能接受偶尔加班、配合车间临时帮忙。 薪资待遇 • 保底工资 + 业务接单提成,多劳多得,上不封顶 • 包吃包住,全勤奖、节日福利 • 工资准时发放,不拖欠,工作环境干净整洁 • 订单稳定、团队简单、老板事少、晋升空间大
办公室接单跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员包吃包住3-5人月结经验不限高中全职不需要出差跟单经验文员经验
有耐心有相关工作经验优先
熟练使用cad,善于沟通
3000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结
在厂里接单,跟单,底薪加提成
天线研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限天线设计
天线研发岗 1. 熟悉手机天线开发流程及相关行业规范要求 2. 具备较强的天线仿真分析能力,熟练掌握CST等仿真工具 3. 具备扎实的天线调试技能,能熟练操作矢量网络分析仪,独立完成治具制作及0201、01005小型器件的焊接作业 4. 拥有手机或智能手表类终端产品的天线调测项目经验 5. 具备3年以上天线设计、测试与调试相关工作经验
生产协调员
6000-11000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验生产计划与物料控制精密机械经验
岗位职责: 1.按照生产计划落实人员与设备的前期配置; 2.负责生产所需物料及量具的领取与分发; 3.承担工装的装配工作; 4.监控生产进度,合理调整任务执行顺序,保障生产任务准时交付; 5.对生产团队成员进行工作表现评估; 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、拥有5年以上大型机械制造企业生产调度相关工作经验; 3、熟悉机加金切加工工艺流程,掌握量具使用,具备工装组装能力; 4、能适应高强度加班安排; 5、服从公司绩效考核管理制度
焊接协调员
4000-6000元/月
生产组长/拉长10年以上大专生产管理焊接工程师
合理规划生产安排与生产计划 熟悉相关焊接工艺要求 具备人员调配与管理经验 能够确保按客户工期准时交付 有效沟通并落实客户对工期的具体需求
其他生产营运人员3-5年本科总成设计台架测试电动机混合动力系统
电驱动质量分析工程师(电驱动总成方向) 岗位职责 产品质量问题分析及改善: 1、负责新能源汽车电驱动总成(电机、减速器等)市场质量问题的处理,开展故障根本原因分析并推动改进措施落地闭环; 2、编制并提交8D分析报告,完成面向客户的汇报与反馈闭环。 跨部门协作: 协同电驱系统设计、软件、硬件、制造及供应商团队高效联动,需具备良好的沟通与组织协调能力。 任职要求: 1、具备电驱动总成相关基础知识; 2、熟悉电驱动总成及整车系统,拥有客户0公里及市场问题应对经验或电驱总成开发背景; 3、掌握8D问题解决方法,具备优秀的团队合作意识与沟通技巧; 4、工作态度积极,乐于学习,责任心强。
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