岗位职责 全厂生产统筹管理 全面负责工厂生产运营，根据销售订单、淡旺季制定年/月/周生产计划，合理调配人员、原料、设备、包材，平衡产能，保障代工、自有品牌订单按期交付；每日巡场管控车间现场、人流物流分区、5S管理，监督各岗位严格执行SOP标准操作流程，及时解决缺料、设备故障、产线堵线等生产瓶颈，组织每日生产早会、每周生产复盘会，追踪产量、良率、交付达成率。 质量合规与体系管控 主导宠物保健食品GMP、HACCP、ISO22000体系搭建、落地与持续优化，完善批生产记录、检验记录、设备清洁、人员卫生全套台账，实现产品全批次溯源；管控原料入厂、过程巡检、半成品、成品出厂全流程质控，组织不合格品评审、返工、报废处置；全权对接农业农村局、市监局飞检、第三方验厂、品牌客户审核，维护生产许可、产品备案等资质；处理市场客诉、抽检不合格、产品异常，出具CAPA整改报告，统筹产品隔离、召回工作；配合研发完成新品中试、试产，固化标准化生产工艺，严控有效成分损耗。 设备工程与洁净车间管理 建立搅拌、制粒、灌装、灭菌、金属探测、冻干、包装等全设备台账，制定设备日/周/年度保养、大修计划，监督机修班组落地维保，降低停机损耗；管理备品备件，控制维修成本；负责洁净车间净化空调、臭氧消毒、温湿度、压差、沉降菌监测运维；根据产能需求评估产线技改、自动化升级，参与厂房规划、设备选型。 成本、能耗精益管控 编制工厂年度生产预算，按月核算人工、原料损耗、包材、水电蒸汽、维修制造费用；设定粉料、油脂、成品报废损耗考核指标，推进精益生产降本增效；定期组织原料、成品全盘库，管控呆滞料、过期原料，执行物料先进先出，减少物料浪费。 安全环保EHS管理（第一责任人） 落实安全生产全员责任制，定期开展机械操作、危化品、消防、粉尘防护培训及应急演练；每日排查厂区、车间安全隐患，管控压力容器、叉车、消毒化学品使用，杜绝工伤、火灾、泄漏事故；统筹厂区虫害消杀、工器具与人员卫生管控；合规处置生产废水、废油、废料，配合环保部门检查，确保环保达标。 团队人事与跨部门协同 负责车间主任、班组长、操作工、仓储、机修、现场QA全团队招聘、定岗、绩效考核与奖惩；搭建分层培训体系，开展新员工GMP、操作、安全岗前培训及老员工技能复训，储备管理骨干；协调研发、采购、销售、财务各部门，对接原料交期、新品落地、订单排产、成本核算、对账盘点；调解班组劳资矛盾，稳定生产人员团队。 对外对接及应急处置 对接政府监管部门、第三方检测、认证机构、设备/原料供应商；接待客户验厂、现场审核；统筹各类突发应急事项：大面积设备停机、批量产品不良、停水停电、安全事故、监管突击检查、旺季爆单产能调配等。大专及以上学历，食品工程、生物、畜牧、制药相关专业优先； 5年以上食品/保健品/宠物保健食品工厂全面生产管理经验，3年及以上厂长同等岗位管理经验，熟悉粉剂、膏剂、片剂、鱼油类宠物营养补充剂完整生产工艺； 精通宠物饲料添加剂、宠物保健食品相关法规，熟练运行GMP、HACCP质量体系，有应对农业、市监局飞检、客户验厂实战经验； 具备洁净车间管理、生产设备维保、生产成本核算、精益降本实操能力； 熟悉工厂安全生产、环保、虫害防控全流程，具备独立处理质量、安全突发事件能力； 具备较强统筹规划、现场问题解决、团队管理、沟通谈判能力，能承受工厂旺季加班及生产交付压力； 有OEM/ODM宠物保健品代工厂管理经验者优先

（生产管理方向 · 快速成长通道） 核心福利： 1.包吃住（空调宿舍） 2.专业不限经验 3. 单休·稳定薪资 岗位职责与培养方向： 1. 在车间学习产品知识与工艺，作为生产管理干部定向培养 2. 最终定位：生产管理岗（班长/主管方向） 任职要求： 1. 统招本科学历，化工/材料/电气自动化专业 2.应届毕业生优先（无经验可，吃苦耐劳） 3. 能接受车间环境（有粉尘，介意勿扰） 薪资待遇： 5000-7000元/月 管吃住 | 宿舍有空调 | 单休

统筹机加、注塑、电镀车间整体生产运作，协调计划并组织各工序排产，跟进半成品流转进度，确保订单按时交付，每日复盘产能完成情况。 严格管控各制程环节品质，执行首件确认与巡检机制，降低尺寸偏差、外观缺陷、镀层不良及返工报废率。 监督注塑机台、CNC设备、电镀槽体、废水处理系统及模具挂具的日常点检与维护保养，减少设备故障停机时间。 控制塑胶原料、金属材料、电镀药水等物料单耗水平，优化水电能源与辅材使用，提升资源利用效率。 负责车间人员排班安排、岗位培训与绩效考评，推动作业标准化与操作规范落地。 落实环保合规要求与安全生产管理，定期开展隐患排查，监督劳保用品正确佩戴与使用。 推行车间5S现场管理，及时响应并处理设备异常、品质问题及交期风险，保障生产顺畅运行。

1. 根据车间分解计划，按照物控员开出的领退料单据，对当班的包装材料、辅助材料进行领退料工作，为包装班提供物料准备。 2. 根据领发料管理要求，负责包装材料、辅助材料的领用和发放，提供准确的品种、规格与数量；整理过程中所发现的不合格包装材料、辅助材料并定点定置存放，做好缺陷数量的统计和退仓工作；及时向物控员反馈物料到位情况，并按时对包材进行盘点。 3. 根据车间现场管理规定，负责包装材料、辅助材料的定点...

岗位职责 1. 生产管理：全面统筹印刷厂的生产运营，科学制定生产计划，依据订单情况高效调配生产资源，优化工艺流程，提升生产效率，确保各环节按时、保质、保量完成；同时加强成本管控，降低材料损耗，持续提升生产效益。 2. 质量控制：构建并完善质量管理体系，设定严谨的质量标准与检验规范，对原材料、在制品及成品实施全过程质量监控，及时排查并解决质量问题，增强产品品质稳定性，确保符合国家、行业标准及客户要求，提高客户满意度与企业声誉。 3. 设备维护：负责印刷及相关配套设备的日常运行管理与维护保养，制定设备保养计划和操作规程，定期开展检修工作，快速响应设备故障，保障设备稳定运转，延长使用寿命，确保生产连续性与高效性。 4. 人员管理：主导生产团队的组织建设与日常管理，合理配置人力，组织开展技能培训与能力提升活动，强化员工专业水平与操作熟练度，营造积极向上的工作环境，调动员工主动性与创造力，打造高效协同、团结稳定的生产队伍。 5. 安全与环保：严格执行国家安全生产与环境保护相关法规，健全安全与环保管理制度，强化员工安全教育与操作规范执行，落实各项安全防护与环保措施，减少生产过程对环境的影响，实现安全作业与绿色制造目标。 任职要求 1. 学历与经验：具备5年以上印刷行业生产管理实际工作经验，熟悉多种印刷工艺与设备类型，精通全流程生产运作，能独立应对生产中出现的技术与管理难题。 2. 专业技能：熟练掌握印前、印刷及印后加工各环节工艺技术，了解设备操作、调试与维护要点，具备质量管理、成本控制、生产排程等专业知识，拥有较强的数据分析与问题处理能力，善于运用现代管理工具优化生产体系。 3. 管理能力：具有出色的团队领导力与组织协调能力，能够有效分配任务、整合资源、激发团队潜能；具备良好的沟通技巧与决策水平，可与公司各部门及外部合作伙伴顺畅协作，妥善处理各类突发状况，保障生产有序进行。 4. 责任心与抗压能力：工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，能在高强度和快节奏的工作环境中保持稳定发挥；面对紧急任务或复杂挑战时能冷静判断、迅速应对，确保生产目标顺利达成。 福利待遇 我们为您提供具有市场竞争力的薪酬方案和健全的福利机制，具体包括： 1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金，根据个人能力与业绩表现提供具吸引力的收入待遇，具体数额面议。 2. 福利保障：享受带薪休假、节日福利，提供食宿安排 3. 职业发展：拥有广阔的发展平台与晋升通道，公司重视员工成长，定期组织培训与学习交流，支持技能提升与职业进阶，助力实现个人价值与企业发展的双赢

【岗位职责】 1. 负责车间工艺规划、图纸工艺编制 2. 熟练BOM、工装方案 3. 负责试产技术支持 【岗位要求】 1. 机械制造相关专业 2. 熟练 CAD、SolidWorks3. 有机加工 / 装备厂工艺经验

1、负责车间的生产流程并提高生产效率，加强生产管理 2、生产计划落实到人，及时根据生产经营情况调整计划; 3、跟进生产进度，及时有效的解决相关问题，保障生产计划的按时完成; 4、责任心强，有较好的沟通协调能力，能够妥善处理员工人际关系。 任职要求: 1、具有良好的职业道德，讲信用，守承诺，负责任: 2、遵守公司制度，服从公司和领导的安排。

【岗位职责】 1. 负责车间日常生产管理，保证生产计划的完成和产品质量的稳定； 2. 负责根据生产厂配方管理要求，监督车间配方按照要求严格执行，指导车间生产； 3. 结合质量目标，制订车间各项工艺质量政策，督促车间落实，分析结果，为生产出合格产品提供技术指导； 4. 根据成本管理相关要求，全面管理车间物料消耗，制定相应的成本控制措施，监督车间生产运作，达到成本控制目标； 5. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度，确保生产过程符合国家和公司的相关规定。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 3年及以上生产制造行业车间管理工作经验； 3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验，并能适应高强度的工作节奏。

岗位职责： （一）技术与工艺管理 1. 参与新产品开发初期的技术可行性分析，开展客户样品及图纸的解读与评估工作； 2. 主导模具工艺方案的制定与优化，推动先进模具设备及加工技术的应用与研究，持续提升工艺标准化水平。 （二）团队与人员管理 1. 构建并优化模具车间的组织架构与运行机制，清晰界定各岗位职责与协作流程； 2. 负责团队成员的招聘、调配、培训及绩效管理，合理安排日常工作任务，建设高效协作的专业队伍。 （三）生产运营与成本管控 1. 全面负责模具车间核心业务运作，涵盖模具报价、设计、制造、维修及质量控制等全环节管理； 2. 下达生产任务指令，严密跟进模具制作进度，确保项目按时交付； 3. 精细管控原材料、工具耗材及各生产环节的成本支出，持续推进降本增效措施落地； 4. 统筹编制部门工作计划与发展目标，科学配置人力与设备资源，提高整体运营效能。 （四）制度与安全品控管理 1. 严格落实公司各项管理制度，规范车间作业秩序，监督员工依规操作； 2. 系统识别生产过程中的质量风险与安全隐患，组织实施整改闭环，防范各类事故与品质异常发生。 任职资格： 1. 大专及以上学历，主修高分子材料（模具方向）、模具设计与制造、机械设计及其自动化等相关专业； 2. 具备5年以上橡胶/塑胶模具领域管理工作经验； 3. 熟练掌握二维、三维设计软件操作；精通注塑及橡胶模具结构设计，了解常用塑料材料特性与应用；同时具备人力资源管理、机械加工、工业工程等方面的复合知识背景； 4. 工作作风严谨认真，能适应高强度工作环境，具备强烈的责任意识与进取心，擅长团队管理与跨部门沟通。

1、 负责设备TPM管理，编制设备日常点检、一二级保养及年度检修计划，监督实施过程并做好记录存档，落实预防性维护、定期保养及故障处理，保障设备运行稳定。 2、 推进设备技术改造，组织实施设备升级优化，提升设备使用率、产线效率及产品品质。 3、 落实车间安全生产与环保责任制度，监督执行安全操作规范，确保生产现场安全合规。 4、 参与新设备的调研评估、采购申请、到货验收，以及安全操作培训和后续维护管理工作。 5、 实施成本控制措施，管理设备能耗，降低维修支出，提升设备OEE水平。 6、 完成上级交办的其他工作任务。

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【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

一、岗位需求 1. 生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程：PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理，工艺改善，程序调换。 3. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计，钻孔切型。 4. 质量管理：跟进现场产品检测异常处理，查核现场生产作业流程，产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一，一个月月休4天，两班倒，1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住，12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元（2610底薪＋200元全勤奖+150元绩效奖），公司实行5天8小时工作制，超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍：22.50元/小时； 周末加班2倍：30.00元/小时； 法定节假日3倍：45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚，综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴：全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐，均为自助餐食形式，刷脸吃饭，无需充钱。 3. 免费住宿，一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴：120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金，并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月，省内100元，省外150元，需保留凭证。

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

【岗位职责】 1. 参与制浆专业项目可行性研究文件的编写或审定。 2. 根据项目需要，参与编制专业项目技术方案以及调试方案。 3. 参与专业项目技术交流，负责投标技术文件的编制或审定。 4. 参与专业项目初步设计技术说明的编写，以及初设图纸的绘制。 5. 负责部分非标专业项目设备图纸绘制与说明的编写。 6. 负责技术文件编写和文档整理。 7. 参与工程施工设计及重大施工方案的讨论和审定。 8. 负责制浆车间技术方案的考察、对比、优化及论证工作。 9. 负责收集、汇总与基地安全环保管理、清洁生产管理、节能减排管理、碳排放等相关的工艺技术、执行标准、先进经验，并参与编制、制定相关的配套管理制度。 10. 参与项目设备选型订货，协助拟定技术协议及参与合同的谈判。 11. 参与工程材料的认质认价工作。 12. 负责材料、设备的到货验收和质量把控。 13. 协调现场安装工作，跟踪管线布置、设备定位、操作空间及相关设施设置等；严格按施工进度要求协调、推进工程进度。 14. 参与设备、流程的调试。 15. 负责为现场项目施工过程提供技术支持，及时协调解决项目安装调试过程出现的各种问题。 16. 配合做好项目的费用控制工作。 17. 负责组织专业项目操作规程的编写。 18. 负责专业项目管理人员的指导培训。 19. 参与项目交付前生产作业人员的培训。 20. 参与并指导生产调试工作。 21. 协助相关部门新工艺、新技术验证及推广工作。 22. 适时申请并组织进行性能验收测试工作，作好相关数据收集整理分析，出具性能验收测试报告，对违约责任提请公司按合同进行相应处罚。

【岗位职责】 1. 组织并协调生产任务，确保按时、按质、按量完成生产目标。 2. 监督生产过程，及时发现并解决生产中的技术或流程问题。 3. 指导员工规范操作，提升生产效率与产品质量。 4. 负责生产现场的管理工作，保障生产秩序和安全。 5. 协助完成生产数据的整理与反馈。 【岗位要求】 1. 具备服装生产相关经验，熟悉服装工艺流程和设备操作。 2. 有较强的组织协调能力和团队管理能力，能够有效沟通与指导团队成员。 3. 工作认真负责，具备良好的抗压能力和问题处理能力。 4. 注重细节，具备一定的技术判断能力，能及时发现并纠正生产问题。 5. 态度积极，服从安排，具备良好的职业素养和责任心。

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【岗位要求】 1. 机械设计制造及相关专业，本科以上学历，经验丰富者可适当放宽要求。 2. 有流体设备相关设计经验者学历可放宽。 3. 可熟练使用Office办公软件。 4. 具备三维设计软件的使用基础。 【岗位职责】 1. 负责机械、液压设备的设计、维修及技术改进。 2. 负责技术方案的编写。 3. 负责售前沟通和售后服务。

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责: 1.负责机械制造环节中的文档处理工作，如文件分类、资料存档等日常文书事务。 2.跟踪生产订单执行情况，保障各环节按计划推进并准时交付。 3.协助安排生产计划，推动流程优化，提升整体作业效率。 任职要求：质检检验员机械数控方面 1.具备良好的协调沟通能力，能与各相关部门顺畅配合。 2.工作耐心细致，有较强的责任意识和任务落实能力。 3.熟悉机械加工基础知识，能够较快融入生产环境并开展工作。

能熟练使用角磨机，切割机，会下料

一、岗位职责： （1）在主管的指导下开展化学相关的研发及生产操作工作； （2）熟练掌握常规及特殊有机反应的操作流程，能对实验结果进行较全面的分析，并在协助下完成一定难度的研究任务； （3）在主管的支持下，及时有效地解决实验过程中出现的技术问题； （4）熟练使用50L至100L反应釜、旋转蒸发仪、离心机、高低温反应装置等常用设备； （5）熟练掌握各类常见的有机化学后处理操作； （6）具备一定分析检测能力者优先考虑。

岗位职责: 1.负责车间日常运作与管理，保障生产计划按时顺利推进。 2.对车间员工工作情况进行监督，及时发现并处理生产环节中的各类异常。 3.与上级保持密切沟通，定期反馈工作进度，并提出可行的优化建议。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧，能与团队成员及管理层高效协作交流。 2.拥有较强的组织带领能力，能够有效激励和指导下属完成既定任务。 3.具备良好的应变与问题处理能力，可快速识别并解决生产中出现的问题。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3.监督现场5S管理及安全生产执行，落实安全责任制，杜绝事故发生 4. 负责班组人员管理、技能培训与绩效考核，打造高效协作团队 5. 定期分析生产数据，提出改进建议并推动落地实施 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及设备基本运行原理 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先