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厂长/主管3-5年高中服装项目服装生产面料采购跨部门团队领导项目风险管理数据分析与改进
岗位职责 (1)熟悉服装后道工序(剪线、整烫、质检、包装)流程,并具备管理能力; (2)可制定后道生产计划,合理掌控生产进度; (3)掌握查货质量标准并能有效执行; (4)熟练操作公司软件系统并完成数据录入; (5)规范完成相关查验及备查记录工作; (6)确保部门员工熟知各岗位工艺要求,监督、检查各岗位按工艺规范操作,把控产线节奏,每日下达合理的作业指令。 职位要求: 1、具备无缝针织类服装工作经验者优先; 2、能独立完成样衣制作,并有团队管理经历; 3、高中及以上学历; 4、工作踏实,能承受工作压力
证书生产车间主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理质量管理成本管理证书生产工艺团队管理质量异常处理
工作职责 1. 全面负责证书车间日常生产运作,组织制定并落实生产计划,保障订单准时完成交付。 2. 主导证书产品全生产环节的质量监督,贯彻执行行业标准与企业规程,快速响应并处理各类质量问题。 3. 持续改进证书生产流程与工艺方法,提升设备运行效率,有效控制生产成本与材料损耗。 4. 组织开展车间人员培训、绩效评估及团队建设,打造安全、规范、高效的作业环境。 任职要求 1. 中专或以上学历,印刷、包装、造纸类专业优先考虑。 2. 具备1年以上生产管理经验,有证书类产品生产管理背景者优先。 3. 熟知证书制作流程(包括印刷、裁切、装订等)及相关质量检验标准。 4. 具备较强的沟通协调能力和现场应变能力,能够适应生产节奏与工作压力。
厂长/主管3-5年高中库存控制仓储设备管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
岗位职责: 1、负责仓库现场的日常管理,协调仓库内部及与其他部门之间的工作对接; 2、编制仓库工作计划,定期对仓库运行情况进行分析与总结,优化工作方法; 3、建立并持续完善仓库在收货、存储、发货等环节的操作规范与管理制度; 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备2年以上兰溪地区制造业仓储管理经验; 2、具备良好的数据统计与分析能力,熟练掌握办公软件,能高效使用ERP系统; 3、熟悉仓储作业流程,了解6S管理标准; 4、能够熟练操作常用办公软件及ERP系统,具备较强的组织与管理能力; 工作态度严谨,细致认真,富有责任心,具备良好的团队协作意识和组织协调能力; 品行端正,职业素养高,沟通能力强,有畅捷通 T+软件使用经验者优先
尼龙改性,PP增强,工程塑料生产经理
主管
负责塑料,塑业公司
后整主管
主管
有相关经验,有责任心。
厂长主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
本公司是生产电动工具厂家,产品包括电镐丶电锤、方向盘、角磨机、割草机,聘请厂长1名,负责配件采购,人员管理,工作安排,生产品质管理等,需要有电动工具管理经验,了解以上产品。请有能力的联系,工资面谈,工作地址在永康长城工业区。
主管5-10年高中
服装厂招聘 工厂管理 1名 要求:会做样衣 会打样 设计最好 有5-10年的管理经验 工资面议 地址:大陈镇前山工业园区欧秀服饰 电话:
生产副总
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
1、 生产计划与组织根据年度和季度经营目标,组织编制生产计划,协调物料、设备、人力等资源确保计划可执行。 对月、周、日生产计划进行分解与调整,及时处理计划偏差,保证生产节奏稳定。 建立并完善生产排产机制,统筹慢线、快线和补产计划,降低换线和停线损失。 2、 质量管理负责生产过程质量控制,组织实施过程参数监控、巡检和不良品分析,确保产品符合技术规范和客户要求。 主导质量问题的根本原因分析,推动整改措施落地,跟踪改进效果。 协同质量、研发部门,推动工艺改进和检验方法优化,减少次品率和返修率。 3、 产能与设备管理组织产能评估与利用率分析,提出产能扩展或调整建议,配合投资项目落地。 建立设备管理制度,推动设备点检、预防性维护和备件管理,提升设备稼动率。 4、 成本控制分析生产直接成本和变动成本,制定成本控制措施,如提升良率、优化工时、减少能耗和材料浪费。 推动工序优化和标准化作业,控制生产损耗,落实成本降低目标。 对重大成本项目实施跟踪评估,确保投入产出比合理。 5、 交付与客户响应确保订单按时交付,建立交付异常快速响应机制,协调内部资源优先保障客户紧急需求。 参与客户现场质量/交付问题沟通,提供生产侧的方案与支持,维护客户满意度与信任。 6、 安全与环境贯彻执行生产安全管理制度,定期组织安全检查和隐患排查,督促落实整改,防止重大安全事故发生。 负责职业健康、环保合规相关事项,推动节能减排和清洁生产改进。 7、 持续改进与精益生产推进精益生产、5S、现场管理、工艺改善和标准化工作,主导产线改善项目,提升单位产出效率。 建立问题反馈与改进闭环机制,鼓励一线提出改善建议并快速验证,形成可复制的最佳实践。 8、 跨部门协调与管理制度建设与采购、质量、研发、销售、财务等部门保持紧密协作,协同解决涉及供料、设计变更、库存与交付的生产问题。 制定并完善生产管理流程、作业指导书、应急预案和绩效考核办法,确保制度可执行、可监督。 招聘要求: 1.本科及以上学历,年龄35--48岁左右,具备财务治理、法律、质量治理等方面的知识。 8年以上制造业生产管理经验,5年以上中高层管理经验,有锅具类行业生产副总或厂长经历者优先。 2.熟悉生产管理、质量管理、设备维护、精益生产方法。 掌握成本核算基础,能分析制造成本构成并提出可操作的成本控制方案。 3.熟悉相关法律法规与安全环保标准,具备应急管理和工业安全常识。 4.较强的数据分析能力,能利用生产数据发现问题并驱动改进。 组织协调能力强,能统筹多项任务并推动跨部门协作。 解决问题能力突出,能带领团队高效处理生产异常与质量事件。 决策果断、执行力强,注重结果导向与责任落实。 良好的沟通与人际关系管理能力,能够建立信任和推动变革。 具备较强的学习能力和创新意识,愿意推动流程优化与新技术应用。
主任3-5年高中有生产管理经验
包装主任 1、从事保温杯行业包装管理2年以上,熟悉保温杯的工艺标准; 2、懂生产计划安排,会合理安排产线,熟悉5S现场管理知识; 3、协调及沟通能力强; 4、有较强的团队管理能力;
生产主管
7000-8000元/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系,监督执行ISO等标准,持续提升产品合格率 4. 组织安全生产培训与检查,落实隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理,推动精益生产与降本增效 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3.熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 5.责任心强,抗压能力好,能适应制造业管理节奏
金华东阳市招通风安装/维修
260-370元/天
通风安装1-2人
金华市东阳市招通风安装/维修
金华 东阳市
9月1日 21:40拨打电话
金华永康市招钢筋工
300-400元/天
钢筋工1-2人
金华市永康市招钢筋工
金华 永康市
9月1日 21:40拨打电话
金华永康市招建筑木工、木模
木模建筑木工
金华市永康市招建筑木工、木模
金华 永康市
9月1日 21:38拨打电话
金华永康市招钢筋工、建筑木工
300-400元/天
钢筋工建筑木工1-2人
金华市永康市招钢筋工、建筑木工
金华 永康市
9月1日 21:37拨打电话
调酒师月结
浙江金华星火民谣酒馆招聘以下岗位:调酒师岗位要求:1,1年以上酒吧或餐厅吧台工作经验2,熟悉六大基酒,常见鸡尾酒都会3,做事勤快,服从管理,服务意识强,团队意识强,沟通能力强,形象佳4,能接受轮班制。福利待遇:5500-6500元包吃住,月休2天工作时间9小时(节假日会班)节假日调休联系:
金华
9月1日 21:36拨打电话
年薪20W,生产主管/车间主任/生产经理
1-1.7万元/月
主管主任10年以上大专
岗位:生产主管、经理 招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验 年薪:10-20万
年薪20W,生产主管/车间主任/生产副总
1-1.7万元/月
主管主任10年以上中专/中技
岗位:生产主管、经理 招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验 年薪:10-20万
印刷厂生产主管
8000-12000元/月
主管
安排生产计划,计算成本 有印刷经验和管理经验优先
生产主管/经理,年薪20W
1.5-2万元/月
主管10年以上中专/中技
岗位:生产主管、经理 招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验 年薪:10-20万
车间生产管理。
6000-9000元/月
主管
车间生产管理。
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。 当天办理入职入住,入职无费用 【薪资待遇] 1,320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2,提前报名入职额外奖励5000元 3,包吃包住 二,【福利待遇] 1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2,签合同当天安排宿舍 3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
包装工加班补贴包住工龄奖包吃20人以上月结恒温车间坐班
长白班包装厂 (不体检)坐班 小时工 30元/小时,保底7200元,综合月薪8000+ 每月10号准时发薪,人走账清 工作内容 主要包装手机配件、电脑零件、蓝牙耳机等 岗位:扫描、质检、打包,轻松手上活 工作优势 长白班,不熬夜 不体检,当天可入职 无试用期,老员工一对一带 非流水线,独立岗位,简单易学 订单充足,工作稳定 男女不限,学历不限,16-45岁均可 食宿福利 免费包吃包住,一日三餐全免 宿舍4-6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴齐全 厂区住宿,不用坐厂车 夫妻工可安排夫妻房 上六休一,加班自由,多劳多得 管理模式 人性化管理,工作轻松自由 有意向直接联系,当天安排面试入职!
义乌中通热招普工(7000-9000+提供免费住宿+餐补+缴纳五险)
7000-9000元/月
普工免费培训餐补五险11-20人月结
集包、拆包、分拣扫描、翻面单等
车间普工布料厂免费培训包吃包住20人以上月结长白班空调车间招大龄工!
金华布料厂 年龄:18-53岁 薪资:18/小时 (吃饭不扣工时) 岗位:普工,看机器 食宿:厂内免费吃住
普工车间包装工上下模
金华市淘贝奇塑胶有限公司 招 聘 包装工:30名(6000-10000元)计件多劳多得 粘胶工:10名(6000-10000 元)计件多劳多得 灌胶工:20名(6000-10000 元)计件多劳多得,部分两班倒 灌粉工:10名(6000-10000 元)计件多劳多得 勤杂工:5名,(薪资面议) 仓 管:5名(薪资面议) 注塑带班:1名(注塑机会上下模、调机及维保,薪资面议) 流水线工:10名(记时两班倒,有补贴全勤)17-20 元/小时 生产跟单:3名,薪资面议 车间主管:2名,薪资面议 地址:金东区鞋塘镇常春西路 788-1号
金华
7月28日 09:43拨打电话
包装工
5000-6000元/月
包装工加班补贴6-10人月结
一、职位信息 1.职位名称:包装工 2.工作地点:浙江省金华市义乌市北苑街道望道路351号盛阳大厦D2幢302号 3.工作性质:全职 4.薪资范围:5000元~6000元/月 5.上班时间:9:00-19:00,中间休息1小时,做六休一 二、岗位职责 1.负责对各类产品进行准确、高效的包装工作,确保包装的完整性和美观度,避免产品在运输过程中受损。 2.根据包装要求,正确选择和使用包装材料,如纸箱、泡沫、胶带等,并合理控制包装材料的损耗。 3.按照订单信息,仔细核对产品的型号、规格、数量等,确保发货的准确性,杜绝错发、漏发等情况。 4.对包装好的产品进行标识和分类,整齐摆放在指定区域,以便后续的存储和运输。 5.协助仓库其他岗位完成货物的装卸、搬运、盘点等工作,保持仓库的整洁和有序。 6.及时向上级反馈包装过程中出现的问题,如产品质量瑕疵、包装材料短缺等,并提出合理的改进建议。 三、任职要求 1.年龄在20~30岁之间,身体健康,能承受一定的工作强度。 2.学历中专以上,有相关工作经验者优先考虑。 3.具备基本的数学计算能力,能够准确清点货物数量。 4.工作认真负责,细心耐心,注重细节,有较强的责任心和执行力。 5.具备良好的团队协作精神,能够与同事友好相处,共同完成工作任务。 6.能熟练使用常用的包装工具,如封口机、打包机等(可提供培训)。 四、薪资福利 1.薪资待遇 ◦基本工资:5000元~6000元/月,每月16号,按时发放。 ◦加班补贴:如因工作需要加班,按照国家规定支付加班补贴。 。带薪年假:依法享有带薪年假+法定节假日 五、应聘方式 1、联系方式:如有任何疑问,欢迎致电:(饶先生) 2、面试地址:[后宅街道群英路271号多乐玩具厂2号楼2楼],请提前10分钟到达面试地点,并携带身份证证件原件及复印件
车间文员内勤
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中内勤/后勤人事数据统计
主要岗位工作职责: 1.负责生产数据的收集,分析和上报,编制投入产出报表 2.车间一般行政事务的建议和执行 3.车间员工出勤,工资计算 4.文件归档以及车间文件的催收登记等 5.车间劳保用品的相关工作 岗位任职资格: 熟练使用Excel等办公软件,工作仔细、认真,沟通能力强,能适应不定时加班
统计
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中化工建材
1.负责每日生产数据的统计工作,按时填报并分发至相关主管人员 2.负责生产部门各类生产报表的数据汇总、分析及整理工作 3.负责车间办公耗材及劳保用品的计划分配与发放管理 4.完成车间负责人安排的其他临时性工作任务 5.熟悉常用办公软件操作,具备较快的打字速度
包装主管
5000-6000元/月
主管经验不限高中
主要负责把生产出来的配件放到加工点去加工
包装工包住工龄奖包吃夜班补贴3-5人周结其他恒温车间坐班
新产线招普工(无需经验)28元/小时计薪280~30元综合月薪7500~9000元/月 《8月份》:28/H一天280~308块 《9月份》:28/H一天280~308块 《10月份》:28/H一天280~308块 11月份》:28/H一天280-308块 【薪资待遇】:小时工~正式工 {小时工}:28/H一天计薪11小时308块钱一天(可转正) {正式工}:综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工:包装,质检,打包,理货,物料员,组装,检测,贴标签(无需经验,有站有坐手工活) 【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽 【招聘要求】:16~50周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历,当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议
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鱼泡直聘为工人提供兰溪工厂管理员招聘信息在线招聘信息,主要招聘金华厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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