1、全面负责厂区各项运营事务，对整体厂区的运行承担直接责任； 2、不得照搬过往工作经验中的管理模式，需结合公司实际状况，制定符合当前发展阶段的运营机制，保障企业平稳运转，并持续优化改进； 3、统筹协调各部门制度建设，完善标准类文件体系，打通部门间协作壁垒，理顺公司整体运营流程； 4、监督并推动各部门改进措施有效实施，确保执行到位，杜绝形式主义； 5、主导团队搭建与激励机制设计，具备系统性人才梯队建设、培养及管理能力； 6、需具备5年以上大型制造型企业管理背景，曾带领200人以上生产团队，有从基层成长至管理层的经历，熟悉各岗位职责、流程、工序、标准及绩效体系搭建，有推进按劳分配机制落地的经验； 7、现阶段公司正处于体系梳理与整合期，工作节奏紧张，休息时间有限，无法适应高强度工作者请勿投递；待各项工作理顺后，可逐步恢复正常作息与节假日安排，要求在3个月内完成厂区全盘工作梳理，各阶段表现突出者将获得阶段性奖励； 8、具备从0到1构建标准化管理体系的实际经验； 9、具备强烈的责任意识、担当精神和抗压能力，能适应艰苦工作环境； 10、年龄要求35~45周岁，统招大专或以上学历； 11、月薪2-3万元，表现优异者额外享有奖金、节日福利、年终奖等综合待遇。

工作职责 1. 根据公司战略规划与年度经营目标，分解制定月度、季度生产、检测及运营实施计划，推动执行落地，对整体经营成果与预算达成情况承担直接责任。 2. 统筹管理消防设备研发制造、气瓶检验检测、供应链运作及安装售后服务等全链条业务运营，组织召开经营分析会、生产协调会等会议，协调处理跨部门协作难点与重大客户投诉，确保交付效率与履约质量。 3. 负责核心管理团队的搭建与日常管理，建立人才发展机制与绩效薪酬体系，在授权范围内审批人员任免及奖惩事项，保障团队凝聚力与稳定性。 4. 严格执行安全生产管理及特种设备检测相关法律法规，构建风险预警与防控机制，主导安全隐患排查与合规风险处置，杜绝重大安全事故发生。 5. 协同市场部门推进重点招投标项目的技术支持、生产排程与交付保障工作，对接重要客户及政府监管单位，维护良好的政企关系与客户合作关系。 6. 建立健全标准化运营管理流程，持续优化生产效能与成本控制水平，定期向总经理汇报经营进展、关键风险事项，落实管理层决策并完成专项任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，消防工程、特种设备安全、机械制造或企业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上消防设备制造或特种设备检验检测领域全面运营管理经验，有同类企业担任厂长、生产运营总监或副总经理岗位经历者优先。 3. 熟悉消防气体灭火系统产品生产工艺流程、技术标准与质量管理体系，掌握特种设备（如气瓶）检测法规、行业规范及监管政策要求。 4. 精通制造型企业运营、供应链管理、安全生产及团队建设的专业知识与实操方法，了解财税基础、招投标程序及合同管理相关规定。 5. 具备出色的经营统筹能力，能够有效拆解战略目标并推动执行；拥有较强的团队领导力，善于整合跨部门资源应对复杂问题。 6. 对安全与合规风险具有高度敏感性，具备突发事件应急响应能力；具备良好商务沟通技巧，能胜任政府机构对接与大客户关系维护工作。 7. 责任意识强，执行力突出，坚持合规底线，以结果为导向，抗压能力强，认同企业价值观，无不良从业记录。

岗位职责： 1、全面负责公司生产设备及动力系统的运行维护、技术改造与报废处理，保障设备安全、稳定、高效运转，同时符合环保相关法规标准； 2、实时监控生产过程中各类设备的运行状态，对突发故障迅速组织排查与修复； 3、确保环保设施（包括废水、废气、固废处理系统）正常运行，实现污染物达标排放； 4、负责新设备的安装调试工作，并协同相关部门完成验收流程； 5、建立并完善设备管理制度体系，涵盖点检保养、备件管理、环保监测等内容，牵头制定年度检修计划； 6、统筹部门人员日常管理，监督工作执行情况，根据实际需求动态调整人力配置与任务进度； 7、督促团队落实固定资产、技术文档、备品备件的归档、登记、系统录入及标识管理工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄不超过40岁； 2、具备5年以上设备管理相关工作经验，有化工、制造行业从业经历，具有新建工厂建设经验者优先； 3、具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。 注：本岗位前期工作地点为天津武清京滨工业园，预计持续3-6个月，后期迁至北京景盛六街，公司提供食宿。

招聘要求： 1、具备5年以上不锈钢工厂管理相关工作经验； 2、主导不锈钢产品的结构与外观设计，熟练操作SolidWorks、AutoCAD、UG等三维建模软件，有犀牛软件使用经验者优先，具备成本核算及预算编制能力； 3、依据客户要求及项目技术文件完成图纸绘制，并安排生产下单； 4、协同生产部门解决设计过程中的技术难题，全程跟进产品质量管控流程； 5、熟悉不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等加工设备及工艺流程； 6、根据订单情况制定周/月/日生产计划，合理调配物料、设备与人力，保障交付周期； 对接设计、采购、销售、项目等相关团队，推动项目顺利实施，及时处理生产异常； 7、识别生产环节瓶颈，通过工艺改进、设备优化及人员效能提升实现产能增长，完成年度降本增效任务； 8、管控原材料损耗、能源消耗及人工支出，制定并落实成本控制措施，确保产品利润率；建立质量追溯体系，持续降低不良品率。 【任职要求】 1、具有较强的创新意识，责任心强，工作积极主动，时间管理能力强，目标导向明确； 2、拥有良好的美学素养与创造性思维，精通不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等加工技术； 3、三年以上不锈钢产品设计经验者优先录用； 4、作风严谨务实，具备优秀的统筹规划、指导执行、沟通协调与决策能力，综合管理与组织协调能力突出。 福利待遇 1、月综合收入10000-12000元，另享年终奖金； 2、缴纳社保及意外保险； 3、提供食宿。

1、负责工厂及车间的日常运营与管理 2、组织一线员工的招聘、培训及工作指导 3、实施生产过程中的损耗与成本管控 待遇：月薪7000-10000元，缴纳湖南保险，具体面议

鑫雅思门业 钛镁合金推拉门厂 招聘：技术厂长 主要生产，推拉门，平开门，折叠门，PT门 有管理经验，技术指导，生产流程，责任心强

车间里磨麻酱做香油及罐装

工作职责 1. 配合厂长对蔬菜分拣包装环节的生产进度、质量把控及成本管理进行监督； 2. 协同厂长开展员工流程培训与日常人员调度安排； 3. 协助厂长应对生产过程中出现的突发情况，制定处理方案并推动整改落实，保障生产有序运行。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，有相关管理经验者优先； 2. 能适应高强度作业环境，责任心强，工作积极主动； 3. 具备良好的组织协调能力，能承受一定工作压力，具备团队协作意识； 4. 熟悉基本办公软件使用操作。

主要生产外贸餐桌茶几 熟练使用各种木工机械 能独立完成样品

钛镁合金门厂家 招聘技术厂长一名 推拉门师傅一名 做推拉门平开复古门师傅一名 联系电话

招聘市政测量技术员两名，工期3个月左右。工资有保障面议。工作地点。河北省文安县。联系电话

明天大厂要一个冲劲的师傅350一天，要专业的

香河钳屯池屯找临时工20元/小时搬运家具清库房电话

招长期激光焊工两名不会勿扰老板付小伟崔庄子

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岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装，确保尺寸精准、工艺规范 2. 按图纸要求完成铝合金、塑钢、断桥铝等型材的切割、钻孔、组角及密封处理 3.配合现场安装团队进行产品调试、校正与售后问题排查，保障交付质量 4. 严格执行安全生产操作规程，做好设备日常保养与工作区域清洁 5. 协助质检人员完成出厂前检验，如实记录生产过程中的异常情况 任职要求： 1. 具备门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用型材特性及加工设备操作 2.能识读简易施工图纸，具备基本测量与计算能力 3. 工作细致负责，有较强的质量意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应车间作业环境，无恐高及严重色觉障碍 5.持有焊工证、玻璃加工上岗证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.全面铺负责匹克拍工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，协调各部门高效协作，提升运营效率 4.监督设备维护保养及工艺优化，推动精益生产与持续改进 5. 负责员工培训、绩效管理与梯队建设，营造积极向上的团队氛围 任职要求： 1. 具备匹克拍 厂长/主管相关岗位工作经验，行业背景匹配优先 2.熟悉制造业全流程管理，掌握ISO体系及安全生产法规 3.具备优秀的组织协调能力、决策能力和抗压能力 4.有团队管理经验，善于沟通与跨部门协作 5. 学历不限，具备相应管理能力与责任心即可

1，看跳汰机 2. 看摇床

生产部长 工作内容及要求： 1.根据销售订单，合理排产，严控交期延误 2.统筹车间人员、设备、模具、原材料。 3.跟踪每日生产进度，处理紧急任务，协调质检、后勤，做好衔接。 4.安排排班、两班倒、顶岗人员的工作内容。 5.下达模具保养、设备维护任务，上下模具，控制模具故障率。 6.管理硫化机、炼胶机、修边机等设备，调试参数，统筹新模试模，保证快速量产。 7.服从公司安排，有责任心、上进心。 上班时间：上六休一（周日统一休息），节假日尽量休息 工资区间：7k-1w 学历要求：高中及以上 行业从业经验：3-5年

工作职责： 1. 参与生产全流程轮岗实践，掌握金属制品加工的工艺规范、设备运行及质量控制关键环节。 2. 配合生产主管开展日常现场管理工作，涵盖人员安排、物料调配及生产数据的记录与分析。 3. 监控生产进度与异常状况，快速响应并协调处理流程堵点，保障订单准时完成。 4. 参与精益生产相关项目，提出改进方案，助力生产效率与产品品质的不断提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、材料科学、工业工程等理工类专业优先考虑。 2. 具备良好的实操能力与逻辑分析能力，能迅速掌握生产工艺及设备运作原理。 3. 拥有较强的沟通协作能力，具备团队合作精神，能够适应制造现场工作环境。 4. 学习适应能力强，抗压性能佳，愿意从基层岗位做起，致力于向生产管理方向发展。

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