车间里磨麻酱做香油及罐装

年龄25至40岁，有保温材料生产线、全自动生产设备的管理、安装、维修及维护相关经验者优先

招聘要求： 1、具备5年以上不锈钢工厂管理相关工作经验； 2、主导不锈钢产品的结构与外观设计，熟练操作SolidWorks、AutoCAD、UG等三维建模软件，有犀牛软件使用经验者优先，具备成本核算及预算编制能力； 3、依据客户要求及项目技术文件完成图纸绘制，并安排生产下单； 4、协同生产部门解决设计过程中的技术难题，全程跟进产品质量管控流程； 5、熟悉不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等加工设备及工艺流程； 6、根据订单情况制定周/月/日生产计划，合理调配物料、设备与人力，保障交付周期； 对接设计、采购、销售、项目等相关团队，推动项目顺利实施，及时处理生产异常； 7、识别生产环节瓶颈，通过工艺改进、设备优化及人员效能提升实现产能增长，完成年度降本增效任务； 8、管控原材料损耗、能源消耗及人工支出，制定并落实成本控制措施，确保产品利润率；建立质量追溯体系，持续降低不良品率。 【任职要求】 1、具有较强的创新意识，责任心强，工作积极主动，时间管理能力强，目标导向明确； 2、拥有良好的美学素养与创造性思维，精通不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等加工技术； 3、三年以上不锈钢产品设计经验者优先录用； 4、作风严谨务实，具备优秀的统筹规划、指导执行、沟通协调与决策能力，综合管理与组织协调能力突出。 福利待遇 1、月综合收入10000-12000元，另享年终奖金； 2、缴纳社保及意外保险； 3、提供食宿。

工作职责 1.配合厂长跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度，把控质量与成本管理； 2.协同厂长开展员工操作流程培训及日常人员调度安排； 3.协助厂长应对生产过程中出现的突发情况，及时提出处理建议并推动问题整改，保障生产有序进行。 任职要求： 1.高中及以上学历，专业不限，工作经验不限； 2.能够踏实肯干，具备责任心和较强的主动性； 3.具备良好的组织协调能力，抗压性强，善于团队协作； 4.熟悉基础办公软件的操作。

钛镁合金门厂家 招聘技术厂长一名 推拉门师傅一名 做推拉门平开复古门师傅一名 联系电话

岗位职责: 1、全面主持生产运营的各项管理工作； 2、配合总经理拟定生产方案、销售策略等相关举措； 3、落实安全生产培训，维护现场卫生状况，保障生产过程安全有序、文明规范； 4、强化团队管理，建立健全管理制度与质量管控体系，组织管理人员及生产人员开展专业技能培训。 任职要求： 具备工业气体行业五年以上工作经验，年龄30-50岁，大专及以上学历。

负责工厂生产日常管理

岗位职责： 1、负责固安、浙江两地厂区的安全体系搭建与安全标准制定，推动安全管理制度有效实施，保障作业环境的安全与高效运转。 2、统筹安全设备设施及物资的日常维护与管理，确保其功能完好并处于正常使用状态。 3、主导安全事故的调查与原因分析，提出预防对策和优化措施，防止类似事件再次发生。 4、协同各部门推进安全防护工作，促进跨部门协作，助力构建企业安全文化生态。 5、编制年度安全培训方案，组织全员参与安全知识普及与防范技能培训。 6、执行公司各项安全巡检任务，针对发现的问题及时督导整改闭环。 7、策划并开展季度、月度及日常安全检查，落实隐患整改机制，监督防控措施落地执行。 8、监管业务单元在特种设备操作中的合规性，组织特殊岗位人员的培训与能力评估。 9、管理特殊工种劳动防护用品的配发，并规范使用流程与标准。 10、牵头开展6S现场管理的检查、考核与评比工作。 11、在安全事故发生时，负责现场指挥、应急救援与处置指导。 12、编制各类安全应急预案和演练计划，并组织实际演练以提升应对能力。 13、完成月度、季度及年度事故统计分析，建立完善事故案例档案库。 14、配合政府相关监管部门的监督检查工作，确保合规运行。 15、完成领导安排的其他相关事务。 任职要求： 1、具有3-5年安全管理相关工作经验，熟悉安防运作流程及突发事件应对程序。 2、掌握安全资料归档方法，了解国家安全生产政策法规，熟知工厂安全管理规范与保障措施。 3、具备良好的团队组织、沟通协调能力，能有效带领团队完成工作任务。 4、拥有较强的计划统筹能力，可独立拟定工作规划并高效执行。 5、工作态度严谨，责任感强，具备扎实的安全专业知识与职业操守。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理，确保产能与交付目标达成 2. 组织制定并优化生产流程、作业标准及管理制度，持续提升运营效率与精益化水平 3.领导团队建设，负责车间主管及班组长的培养、考核与梯队搭建，营造积极高效的工作氛围 4.协调采购、仓储、设备、EHS等跨部门资源，推动问题闭环解决，保障生产系统稳定运行 5.落实企业战略部署，配合完成技改升级、数字化转型及绿色制造等相关重点工作 任职要求： 1. 具备制造业厂长/生产总监/车间主管等岗位3年以上管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、食品、化工等至少一类行业生产体系 2.学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有中级以上职称或PMP、六西格玛等专业认证者优先 3.熟悉ISO9001、安全生产法及环保相关法规，具备较强的风险预判与应急处置能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力和结果导向意识，能适应生产一线工作环境 5、管理铁艺设备升级、管理喷涂、包装等等

鑫雅思门业 钛镁合金推拉门厂 招聘：技术厂长 主要生产，推拉门，平开门，折叠门，PT门 有管理经验，技术指导，生产流程，责任心强

【招聘岗位】霸州专线B司机【薪资待遇】每趟900元【工作内容】负责霸州专线物流运输【岗位要求】35-50岁有一定驾驶经验，有物流经验！【工作地址】东明物流园翠微路2号【联系方式】【公司名称】旺旺物流专线

崔庄子三号路家具厂急招焊工10名，挂钩摘钩4名，喷涂倒活1名，打包工8名，跟单1名，杂工2名，枪手1名工资面议，多干多挣！有责任心，想赚钱的来，工资月发不拖欠。三号路南联系电话

固安北区航天科技学院固安北区航天科技学院招工人！工地干零活9个小时！170元！

廊坊市三河市招装修木工、石膏板吊顶 2人

地址:东段乡西王家堡村招聘普通工人2名年龄:50岁以下地址:东段西王家堡村电话:

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责： 1、依据生产计划，严格执行各工序标准，确保按时按质完成生产任务； 2、科学调配与管理团队人员，优化人力配置，在保障品质的基础上提升生产效率； 3、落实工人考勤管理，确保出勤数据准确、规范； 4、监督作业人员按照《产品工艺》及相关规定执行产品制作流程； 5、严控各项生产指标，如出品率、次品率、物料使用等，持续降低制造成本； 6、贯彻执行公司各项管理制度，确保制度落地实施； 7、熟练掌握所辖区域设备的运行状况，及时识别异常，并强化员工操作培训； 8、持续推进生产环节的培训工作，提升员工综合能力，保障团队稳定性； 9、全面负责本区域安全生产的组织与落实，严格执行安全法规及操作规程，开展即时检查，防范重大火灾、设备故障和人身伤害事故；负责本工序内人员、资产及产品的安全保障； 10、负责审核各类生产记录，确保数据真实、完整、可追溯； 11、加强跨部门协作，协同推进生产计划达成与产品质量达标； 12、按规范要求对所属区域员工开展每日宣导与培训，实施日常管理与绩效评估； 13、高效执行上级交办的各项临时工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备1-3年食品工厂班组长经验，有鲜食/冷链行业经验者优先 2、了解食品加工流程及质量控制要点，拥有车间现场组织管理能力； 3、责任心强，能接受倒班安排，能适应低温工作环境，具备良好的沟通协调与执行力。

【岗位职责】 1、负责生产管理工作，熟悉管理流程 2、调动员工积极性，确保生产顺利进行 【职位要求】 1、年龄30-40岁左右 2、有生产管理经验者优先 【薪资福利】 1、薪资：7000_8000元

因工厂生产需要。特招一名产线主管和拉长 薪资面谈 也可因个人能力而定 工资月结 要求25~45之间。有过管理经验。 有意向的欢迎随时咨询

汽车内饰缝纫车间现场管理岗位能力要求 一、专业工艺技能基础 1.熟悉汽车坐垫、座椅套全套生产工序 2.懂产品工艺标准，能看懂生产图纸。 二、人员班组管理能力 1. 人员排班调配 2. 员工培训管理 3. 现场规范操作流程。 三、生产进度与产能管控 1. 日/周生产计划落地 2. 物料管控 3. 效率优化 4. 合理化安排生产进度及跟进 四、现场品质管理 五.有良好沟通协调能力 六、有抗压能力，数据意识，执行力  成本意识 七.有汽车内饰、座椅套相关车间管理经验优先； 八.懂基础计件核算，能合理管控人工成本； 九. 具备简单改善思维，可通过调整工序降低返工、提升产能。 要求及待遇： 男女不限30-40岁 综合薪资可达8000元十绩效提成2000左右 硬性条件:能吃苦耐劳，坐班，接受两班倒，上过夜班，包吃提供住 不能有外露纹身、不能染发、不能卷发，不能有案底，不能有耳洞。 ，，。 ️上班时间： 白班8：00～20：00 夜班20：00～8：00 半个月倒一次班，空调车间，工作环境好。2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时，月休2-4天 每月15号发上月工资 上班地点：花都马溪附近

岗位职责: 1. 负责3、4、5轴设备的运行调试及日常维护 2. 根据生产需求完成设备参数设定与工艺优化调整 任职要求： 1. 掌握多轴加工设备的操作规范，具有实际调机经验 2. 态度端正，责任心强，能服从生产计划安排并高效执行 3. 具备较强的故障分析能力与良好的团队配合意识

招聘店长一名。薪资范围为5000至20000元。

1. 门店全盘运营：把控每日营收、场次排期、收银对账、开关店全流程，完成月度业绩目标 2. 团队管理：主持人/NPC招聘、排班、培训、绩效考核，解决员工流动性问题，搭建稳定服务团队 3. 客诉与体验管控：维护线上平台评价，处理顾客问题，标准化密室开场、复位、中控流程，保障玩家体验 4. 营销推广：运营美团、抖音、小红书，策划门店活动、学生团购、团建渠道拓客，提升复购与客流 5. 安全运维：定期检查密室机关、电路消防、道具损耗，管控店内物资、零食周边库存 任职要求 1. 有线下门店管理/密室行业从业经验优先，无经验但擅长带人、懂销售可面谈储备店长 2. 沟通能力强，抗压，能适配周末、节假日轮班，责任心强，细心会算账 3. 热爱密室、剧本、沉浸娱乐，懂玩家心理，擅长调动团队氛围 4. 基础办公软件熟练，会简单线上短视频运营加分

岗位职责： 1. 根据生产计划及工艺规范，规范操作模切机等加工设备，完成材料的冲压、裁切等工序。 2. 严格执行设备操作流程，保障设备稳定运行，落实日常维护与保养，及时识别并处理设备轻微异常。 3. 对加工完成的产品实施质量检验，确保符合标准要求，针对不合格品进行原因分析并妥善处置。 4. 科学管理生产用料，提升材料利用率，有效控制生产成本。 5. 维持作业区域清洁有序，遵守公司各项安全生产管理制度。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，身体状况良好，能适应高强度作业。 2. 具备3年模切岗位实际经验，熟练掌握模切设备的操作与调试技能。 3. 熟悉模切工艺流程及相关质量标准，具备产品质量问题的识别与判断能力。 4. 工作认真负责，具有团队协作意识，听从工作安排，能按时保质完成生产任务。 薪资待遇具体面谈。

1、负责成本核算相关工作，完成成本数据的采集、归集与分析； 2、参与成本管控流程，配合制定并落实降本增效措施； 3、完成日常行政事务，如文档处理及台账记录管理； 4、参与食品行业资料的分类、整理与归档工作。 岗位要求： 1、掌握成本核算基础知识，熟悉常用成本核算方法与工具； 2、具备较强的数据分析能力，能及时发现成本波动异常； 3、具备良好的团队协作能力，保障成本核算工作高效推进

岗位要求： 1、具备一线团队管理相关经验 2、熟悉工厂普工岗位的组织与协调工作 3、了解5S管理体系的基本内容 工作内容： 1. 依据生产排程，合理安排小组成员的生产任务 2. 组织召开早会、晚会，开展安全宣导与工作部署 3. 负责小组作业现场的质量管控，保障生产任务准时、保质、保量完成 4. 定期检查组内6S执行情况，推动现场规范管理 5. 监督员工行为准则及安全生产落实，督促遵守公司各项规章制度，强化安全意识，确保按规定佩戴劳动防护用品 6. 核实当日工作完成状况，准确填写交接班记录及相关文档 7. 组织新员工及在岗员工定期开展生产安全与操作技能培训

招聘店长和服装导购。工作地点位于西乡三河市场对面的西乡布想长大（原淘衣坊）童装店。需要店长2名，导购数名。薪资面议。

招聘店长一名，年龄在60岁以内，性别不限。同时招聘小时工。提供全勤奖、公休、员工餐及免费培训。转正时间不限，符合操作标准即可转正。薪资为每月5500至7000元。工作地址位于金桥小区南门底商。

岗位职责: 1.负责新媒广告有限公司标识生产的组织与管理工作 2.保障生产流程高效运行，确保产品品质符合标准 3.带领团队达成各项生产目标，持续优化生产效能 任职要求： 1.具备良好的管理素养及团队合作意识 2.能够及时应对并解决生产中的各类实际问题 3.熟悉标识制作工艺及相关行业背景，有从业经验者优先

岗位职责 1. 承担核电、核工程等领域的机电设备模块及大型混凝土/钢结构模块的设计集成与成套系统开发，确保设计方案满足工程质量和安全规范要求； 2. 制定模块化产品技术方案，推进设计标准化与产品化进程，构建并维护企业级设计准则、技术体系及评审机制； 3. 统筹协调结构、管道、电气、仪表等多专业设计工作，主导解决设计过程中的核心技术难题； 4. 为项目制造、安装、调试及投标环节提供专业技术支持，持续优化设计流程，提升整体工作效率； 5. 组织开展模块化设计技能培训，推广先进设计理念、方法与工具应用，增强团队技术水平与专业素养； 6. 编制并管理项目相关技术文档（如设计方案、技术说明等），确保资料完整、准确且可追溯； 7. 参与模块化项目的投标工作，牵头完成设计编制、技术交底及相关日常指导任务； 8. 参与项目风险识别与评估，提出针对性技术解决方案，有效控制设计实施过程中的各类风险； 9. 与总包单位、施工单位、监理单位及供应商等多方保持良好沟通协作，保障项目顺利执行； 10. 跟踪行业前沿技术发展趋势，推动设计方法和技术手段的持续改进与创新。 任职要求 1. 化学工程、化工机械、机械工程、电气工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上石化、海工或模块化领域设计工作经验，2年以上团队管理或项目统筹经历，能够独立应对模块化设计问题并实施优化改进； 3. 熟悉石油石化、海洋工程等行业相关设计标准，掌握多专业协同设计流程与核心内容； 4. 熟练操作SP3D、PDMS、AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备三维模型审查与分析能力； 5. 具备较强的英语听说读写能力，可胜任技术交流及国际项目合作需求； 6. 工作作风严谨高效，执行力强，具备良好的抗压能力与团队协作意识； 7. 持有项目管理、工程设计等相关资质证书者优先考虑； 8. 能够接受出差、现场技术支持及必要的加班安排。