【岗位要求】 1. 具备三年以上管理经验，可以根据工厂需求合理规划排产订单。 2. 有较强的沟通能力。

具备空调行业3年以上同岗位管理经验 1依据公司年度经营规划，拟定本部门相关管理制度； 2编制生产排程，确保按期达成交付目标； 3组织实施生产环节质量保障与改进措施，保障产品品质符合客户标准； 4构建客户投诉问题分析与预防机制，减少客诉发生频次； 5持续优化生产工艺流程，落实产品标准工时管理； 6科学配置人力编制，提升作业效率，实现人均产值考核目标； 7主导制造成本管控，确保实际支出不超出年度预算范围； 8强化车间物料管控，确保在制品账目与实物一致； 9提升员工操作能力，减少作业失误及材料损耗金额； 10及时应对并处理生产过程中的异常情况； 11推行现场定置管理，全面提升团队6S执行水平； 12负责本部门人才梯队建设与团队管理； 13落实上级交办的其他工作事项；

【岗位职责】 1. 组织制订、修订本部门职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。 2. 监督并执行EHS要求，确保生产作业环境安全，发现并纠正存在安全隐患的环节。 3. 根据公司年度销售预测，组织制定、实施部门年度团队和产能建设计划，保证生产交期。 4. 分解公司年度质量指标，制定质量保证计划并对生产作业过程进行监督、指导，保证生产质量。 5. 根据年度财务预算要求，编制部门年度预算，并对制造费用和薪酬总额进行有效管控，达成并逐步降低生产成本。 6. 负责部门现场精益管理推进与实施，实现生产车间作业标准化、流程化、信息化。 7. 开展并实施团队建设；实施人员和干部队伍梯队建设、核心员工管理工作，持续开展多能工培训。 8. 负责新员工的培训、下属的培养、绩效评估等人才梯队建设。

【岗位职责】 1. 负责焊接车间的全面管理，确保生产任务按时完成 2. 组织制定并落实安全生产规范，监督现场操作合规性 3. 协调各班组工作安排，优化生产流程提升作业效率 4. 监控设备运行状态，保障生产设备正常运转 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力 2. 熟悉焊接工艺流程及车间运作管理模式 3. 能适应生产现场工作环境，抗压能力强 4. 具备良好的安全意识和团队管理经验

铁艺车间主任 15000

负责技术的正常运转，操作工的工作流程和制度

岗位职责: 1.负责广告喷印车间的日常运作与整体管理 2.监督生产流程，确保达到质量与效率要求 3.统筹协调车间各环节工作，保障生产计划按时推进 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与现场管理能力 2.能及时应对并处理生产过程中的各类问题，确保作业顺畅 3.拥有良好的沟通技巧，可与团队成员高效协作

负责车间人员管理，安排生产职位招聘1人

具备3年以上食品行业管理经验；年龄不超过50岁； 拥有团队管理能力，能够准确分析问题并有效推动解决！

岗位职责: 1.负责食品生产线的日常运营，保障生产流程有序高效推进。 2.监控生产环节中的质量控制点，确保产品符合相关标准要求。 3.维护生产区域的整洁与卫生，严格执行各项食品安全管理制度。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通与配合。 2.能准确领会并落实生产指令，确保产品质量稳定达标。 3.熟悉食品生产工艺流程，具备相关生产设备的操作能力。

找长期上料一名，冷硬黑左右，液压开卷点焊机平式料仓，保底加计件，地址霸杨线中口西

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大宁口招聘二氧焊工一名。

【引领右脑·招聘保洁】我们正在寻找一位踏实能干的保洁伙伴，负责教学场地日常卫生清洁，为学员提供干净舒适的学习环境！工作时间：每周3次，每次2小时（时间灵活，好安排）工作内容：场地卫生打扫、物品归位，保持环境整洁待遇从优，欢迎咨询要求：身体健康，勤快细心，有责任心有保洁经验者优先有意者请私信或电话联系我～地址中鼎凤凰城北门期待您的加入！

1【纽莱客椅类生产线招聘】钉板/扪工20名，保底+计件8000-15000缝纫10名：计件8000-10000粘棉10名，计件6000-8000烫眼套袋3名：计件6000-7000打磨工3名：计件10000-15000机器认焊工：计件8000-10000激光平板切：计件車间验货普工：计件6000-7000机器认调试1名，具体面议本公司主要生产内销、外贸家具，常年有活，工价透明合理公司有宿舍，也可提供夫妻间。软体車间(缝纫、扪皮、擦活)冬暖夏凉公司地址:胜芳家具产业园(二期)纽莱客家具认事部

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门，推动现场持续改善与问题闭环 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

工厂直招注塑车间主任1名！有社保！有注塑经验优先！ 岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行，落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 协同质量、采购、设备等部门，推动跨部门问题闭环解决 任职要求： 1.具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作流程 2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强，能承受工作压力，具备良好的沟通表达能力 4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责： (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行，确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源，推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度，及时发现并解决问题，保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告，向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求： (1)大专及以上学历，机械类专业，有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程，能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址：东莞中堂三涌

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

廊坊广阳汽配厂 急聘，包食宿，入职0费用 白班253元，夜班280.5元，计件280-320左右 无需面试，带行李当天安排住宿，次日即可上岗 ，依次类推。 马驹桥驱车约30分钟 岗位：操作工、质检 男女不限，年龄18‑47周岁 薪资待遇 计时薪资 20元/小时 + 3元旺季补贴（连续补贴3个月） 白班计薪11小时，夜班计薪11.5小时 月综合 7000‑8000元 入职满1个月，根据个人表现可转计件 计件薪资 280‑340元/天，多劳多得 月综合 8000‑10500元 夜班额外津贴 6元早餐补助 + 10元夜班补贴 食宿全包 白班提供2顿工作餐 夜班提供1顿工作餐 免费入住，宿舍独立卫浴 宿舍距离厂区1.5公里 上班时间 白班：08:30‑20:30 夜班：20:30‑08:30 每月进行一次倒班，12小时两班倒 厂址：廊坊广阳区

高工资｜日结｜吃住场内｜长白班为主 招聘要求：年龄18‑45周岁 薪资待遇：岗位：清渣、打磨、普工 23元/小时，日薪230‑280元 午饭免费；早晚饭福利食堂，3‑8元管饱 住宿免费，4‑6人间，独立卫浴、空调、洗衣机齐全，水电均摊 入职必备&费用说明： 1.自备带钢板劳保

长白班+不体检 凯乐石品牌服饰电商！不是物流！ （周一至周五面试）8点30集合，9点面试，不能穿拖鞋，凉鞋，短裤，裙子 质检岗:检查衣服质量，看衣服是否有做工不合格，叠衣服，站岗 男女生，18到40周岁，要求细心一点。 ️提供住宿:住宿费100元/月 ，水电均摊，2-3人间 民房，有空调！可以自己租房，上下班10钟步行 地址:廊坊安次区龙河普洛斯园区东北门

廊坊高薪汽车电子零部件 正式工，五险一金 包吃/包住，月薪7000-11000/月 每月8日和25日(分两次发薪) 主要生产：加热垫.控制器.腰托.气袋 工作内容：辅助机器，组装 年龄18到45周，男女不限本外地不限。 计件岗位：前期计时19元/小时夜班补贴30元/天，后转计件。综合工资7000-11000/月。 工作时间：8对8（两班倒） 免费工作餐白2/夜1 工作地点：廊坊广阳区

日结220/天 不体检 直接上班 岗位：打包，拣货 男女不限，18-45周岁 [太阳]薪资待遇: 200+20/天， 工期到9月底，可以长期干 ️住宿条件:免费住宿，

岗位职责： 1.负责军工产品生产进度跟踪与协调，及时反馈异常并推动解决 2.执行发货、收货、入库及单据录入等全流程物流文员工作，确保账实相符 3. 整理归档生产计划、检验报告、出入库凭证等军工相关文档，符合保密管理要求 4.协助编制生产报表、跟单台账及基础数据分析，支持部门日常运营 5.对接生产、质检、仓储及客户方，做好信息传递与跨部门协作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有军工或制造业文员经验者优先 2. 工作细致严谨，责任心强，能适应军工行业对流程规范与保密性的高要求 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可独立完成日常事务

招聘：酒店家具厂：招杂工2名，打包工2名，地址田家堡村薪资：面议酒店家具厂诚招杂工2名、打包工2名，工作地点在田家堡村。杂工岗位：负责厂区日常清洁、物料整理、协助搬运等基础事务，工作内容简单，上手快，能吃苦耐劳即可上岗。打包工岗位：负责成品家具的包装、捆扎、分类及装车，需有一定动手能力，做事细心，能适应流水线作业节奏。要求踏实肯干，服从安排，无不良嗜好，身体健康，有相关工作经验者优先。工作环境整洁，管理规范，不压货、不拖欠工资，按月结算。联系电话：，欢迎直接联系咨询或上门了解。

岗位职责： 1、负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付满足公司生产需要。 2、协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程质量持续改善 3、负责小组生产人员的安排，配合厂长制、修订各项产品工序工时标准和劳动定额 4.指导员工技能提升，组织岗前培训与在岗辅导，营造积极协作的团队氛围 5.准确填报生产报表，汇总产量、工时、损耗等数据，为运营决策提供基础支持 6、管控生产作业现场，及时调度、处理生产中出现的各种问题。 任职要求： 1、对待工作认真负责，脚踏实地，能吃苦耐劳；有一定的包装盒或精装书等生产制作经验，懂流程，以技术实力服众。 2、要懂得如何进行人员管理，能妥善的协调好人际关系； 3、熟悉生产工艺流程及制作工艺，有管理生产线的经验。 4. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理多线程生产能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长或其他领导经验优先

急招普工日结230-280/天，管吃管住长白班，年龄要求20-45周以内

【岗位职责】 1. 生产现场管理：协助厂长监督生产现场标准化作业（SOP执行、物料定置定位、安全隐患排查等），确保符合工艺规范与安全要求；跟进生产进度，协调工序衔接，保障订单交付时效。 2. 质量与设备管控：监督产品质量及工艺执行，分析异常问题并提出改善方案；参与设备维护、能耗管理等专项工作，优化生产效能。 3. 团队协作与项目推动：协助厂长开展团队建设、人员培训及考核管理；主导或配合车间改善项目（如成本控制、效率提升），验证方案成效。 4. 流程优化与文件制定：参与工艺改进、新产品中试放大及标准化文件（作业指导书等）编制；推动5S管理、生产流程优化等专项落地。 【职业发展路径】 1. 管理序列：班长→助理班长→车间主任→生产经理→厂长； 2. 专业序列：核心岗位技师（初/中/高级）→资深专家。 【岗位要求】 1. 专业技能：需掌握基础办公软件（如Office）及质量分析工具（如Minitab）； 2. 轮岗实践：需经历生产各核心岗位实操，适应倒班制度； 3. 综合素质：侧重组织协调能力、问题解决意识及抗压性。