招聘：注塑主管大专以上学历。工作经验:5年以上工作经验，3年以上生产现场管理工作经验。4、技能技巧:（1）熟悉生产现场管理流程及注塑技术、设备性能、原料性能。（2）熟悉本行业的产品及工艺操作等。（3）良好的沟通表达能力。

一、工作内容 1、全职，在家乡或工作地就近办公，成为树字MES系统平台的事业合伙人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约与实地拜访，推动成交； 3、上门拜访制造企业客户，介绍MES产品并开展现场调研，提供定制化解决方案； 4、指导客户完成MES系统的使用培训，协助客户顺利完成系统上线； 5、持续服务已合作客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、全日制大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、曾担任主管或更高管理职务； 3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理等相关工作经验（含其他生产管理岗位经验）； 4、年龄在27至40岁之间，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 5、必须持有有效驾照，有自有车辆者优先考虑； 6、具备出色的沟通协调能力，能顺畅对接工厂负责人及决策层； 7、富有挑战意识和创业意愿。 三、福利待遇： 1、薪酬结构：前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用，月综合收入20K–30K起； 2、培训支持：提供为期1周的全封闭式全流程培训，全程报销往返路费，食宿全包； 3、客户资源：每月稳定输送15至20个精准商机； 4、供货政策：享受底价供货，无销售上限，利润空间大； 5、内容赋能：每日提供1条营销短视频素材，辅助提升短视频获客能力； 6、工具支持：配备完整销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料； 7、配套支持：提供样本工厂参观接待支持及后台专业技术支撑。 岗位优势： 标准化MES产品，处于高增长赛道，市场需求强劲，无需前期资金投入，实现本地就业，自主经营。 产品优势：标准化MES系统，软硬件一体化方案，不限用户数量与功能模块，按工作中心计费，成单率高，交付便捷，利润率优，市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。 服务客户包括：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及超过1000家中小企业用户，主要集中在离散型制造业，年产值规模2000万至2亿元，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

岗位职责： 1. 负责五金件的切割、焊接、铣削等基础加工操作，确保尺寸精度与工艺标准 2. 按照作业指导书和图纸要求完成工序流转，做好自检与记录 3. 协同班组完成日常生产任务，配合质检人员进行过程检验 4. 保持设备清洁与日常点检，及时报告异常情况 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能识图、懂基本量具使用优先 2. 有五金加工相关经验者优先，无经验可带薪培训 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 4. 服从管理，适应车间工作环境及倒班安排 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

江口中信云谷车间管理约15人团队 熟悉电子厂基本运作流程及岗位要求，具备PCBA行业相关认知，掌握团队组织、人员调配、安全生产管理及薪资结构设计等方面的实际经验。 需精通插件、补焊、测试等工序的流程衔接与人力配置，能够高效协调各岗位运转。 熟练操作波峰焊设备、贴片机，并具备设备日常维护与保养能力，熟悉电子厂常用设备的运行原理。 要求具备较强的动手能力和现场问题处理能力。

【岗位职责】 1. 负责电磁阀、废气阀产品工艺团队管理。 2. 统筹新品试产到量产工艺导入。 3. 审核SOP、PFMEA、工装检具方案。 4. 主导车间重大工艺不良改善，提升良率与生产效率。 5. 工艺文件标准化管理，跨部门协同推进降本。

岗位职责： 1. 高效且高质量地推进大分子制剂研发项目； 2. 针对不同临床阶段的项目制定合理的制剂开发策略，并在方案确定、实施执行、数据分析等方面为团队提供专业技术支持，确保开发路径科学可行，满足客户需求； 3. 主导生物制剂的处方设计、灌装工艺研究、冻干工艺优化，以及向生产部门进行技术转移； 4. 负责预充针等组合型给药系统的开发工作； 5. 编写、审核及批准相关研究方案、技术报告、批生产记录及注册申报中涉及制剂工艺的技术内容； 6. 积极参与团队成员的培训与指导，持续提升整体技术水平； 7. 统筹安排人员，管理实验设备的使用维护及物料调配； 8. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 药学、生化工程、生物工程、生物化学或相关生命科学专业硕士及以上学历，具备5年以上生物药制剂研发经验； 2. 精通生物药制剂开发理论与前沿实验技术，具有成功开发并实现生物药制剂及灌装工艺向GMP生产放大的实践经验； 3. 具备撰写、审核和批准制剂工艺相关技术文件的实际经历； 4. 能够有效指导团队成员，激发工作积极性，推动高效协作； 5. 具备流利的英语口语交流能力；

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

【岗位职责】 1. 统筹编制、更新全流程品质文件、品质管控要点、不良判定标准。 2. 统一图纸、BOM、样品，管控新旧版本切换，避免因标准不清导致批量不良。 3. 建立、落地、维护质量管理体系，适配产品出口认证要求；定期内审、迎接第三方审厂、海外客户工厂审核，闭环所有不符合项整改。 4. 定期汇总制程不良、客退、退货数据，运用8D、QC七大手法等做根因分析，输出改善方案，联动生产、技术、PMC落地验证效果，持续降低产线不良率、客诉率。 5. 建立品质目标：良率、来料不良率、客诉、报废金额月度追踪，输出品质月报、改善复盘会议。 6. 统筹品质技术部门人员排班、岗位分工、工作分配；制定岗位职责、绩效考核标准。 【岗位要求】 1. 精通体系，熟悉产品出口认证标准；会独立应对客户审厂、第三方审核。 2. 熟练使用品质工具：8D报告、QC七大手法等，能独立做不良根源分析与改善验证。 3. 异常处理能力：批量不良、客诉、来料异常可快速停线、组织跨部门改善、闭环跟进。 4. 沟通协调能力强，能平衡生产、采购、业务、客户多方诉求，不推诿质量问题。 5. 会人员排班、绩效考核、新人培训、岗位统筹；具备团队激励与管理能力。 6. 有光伏电缆经验者优先。

岗位职责： 1. 按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、完好送达客户手中 2. 负责配送前的装货核对、途中运输及签收交接全流程操作 3. 主动与客户沟通，提供礼貌、专业的配送服务，及时反馈异常情况 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车等），保持车况良好与清洁 5. 遵守交通法规及公司配送规范，保障作业安全与服务时效 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录，诚信踏实 2. 具备基本识图能力与沟通能力，能熟练使用智能手机接单导航 3. 有物流、快递或同城配送经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 能适应灵活排班及户外作业，具备较强责任心与服务意识 5. 提供食宿支持，入职零门槛，无需押金，当天安排上岗

宁波市象山县招船厂管子焊工 电焊、二保焊/气焊

焊工岗位，薪资为每小时30元，日薪约300至380元，提供食宿。

招一名贴砖师傅师傅年纪不大于35岁要求比较高，开孔要精准，大部分是1500*750和900×1800的砖，一定要安标准施工。技术过硬可长期做或者合伙做。

目前正在招聘两名工人，从事种树工作。薪资为日结，每小时19元。有意者请联系。

【岗位职责】 1. 管理及负责苏州厂区成品出货，回单整理以及对接客服、仓库、车队或者外叫事项。 2. 对接厂内半成品委外及模具设备外发出货。复核成品数量和重量，核对客服提供的装箱单并登记，处理出货异常（包括仓库追货、物流异常、直送货物需要客退的部分），跟踪已发出货物物流信息。 3. 负责沟通及协调各部门的事项管理，并及时发现且纠正存在的隐患。 4. 对接自有车队的车辆保险、年检、维修保养、过户、报废等事宜。 5. 负责团队考核、司机及现场物流员管理及工作分配。 6. 负责团队费用管理，车辆维修成本管控。 【岗位要求】 1. 有团队管理及车队管理经验。 2. 大专及以上学历，年龄28-40周岁。 3. 具有较强的组织及沟通能力。 4. 具备较强的责任心、抗压能力，能够独立完成事项。 5. 持C1驾照并有1年以上驾龄。

一、招聘岗位： 车间售后管理员5000-6000/月（无需经验） 二、 基本要求 年龄要求18-48周岁， 早八-晚八，两班倒 三、 工资福利：每月20号发上月工资，可预支生活费，管住，管两餐，当天安排入职入住

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

1.招喷水厂长，懂倍捻，织机设备，有丰富管理经验5年以上， 2.招熟练上轴工，自动穿综工各一名 ，熟练挡车工整经工各2名，学徒也可（18-40岁） 地址，东台富安美恒纺织 电话： 张女士

工作内容： 生产计划及车间现场管理； 本科及以上学历，材料，机械专业， 有高新技术制造行业5年以上， 50人以上车间主管岗位工作经验。

1. 新手保障：刚入职担心不适应，统一保底20元/小时，收入稳稳兜底 2. 熟手薪资：熟练老员工综合时薪24-32元/小时，做多得多，手艺越好工资越高 3. 月综合收入：7000+，订单常年充足，工时稳定 4. 周转便利：每周可预支1000元，，不需要银行卡，借钱爽快不墨迹；每月工资准时足额发放，绝不拖欠、克扣工资 包吃包住，一日三餐厂区解决，不用自己花钱吃饭 豪华电梯公寓宿舍，不是老旧集体大通铺，房间配备空调、洗衣机，居住干净舒适，拎包就能入住 工厂常年订单稳定，无淡旺季，经营稳定不随便裁员，不管短期过渡还是长期稳定上班都合适；管理人性化，不苛刻刁难员工，进厂安心干活挣钱。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

女工男工

岗位职责： 1。根据生产计划完成电子产品的操作，组装，包装及质检等工序作业； 2。遵守车间操作规范，确保生产质量与效率； 3。配合班组长完成每日生产任务，按时完成出货目标： 4。负责工作区域的清洁与设备基础维护； 5。工作时间：平均每天工作约10-11小时；需要加班以工厂安排为主! 6。工资由工厂每月直接发放至银行卡。 任职要求： 1。年龄18至45周岁，无需工作经验； 2。必须持有本人真实有效的身份证或临时身份证(临时身份证需提前报备); 3。当天应聘需携带行李物品及身份证件，当天安排厂内住宿； 4。社会工适用，能适应两班倒工作制。 薪资福利： 1。综合收入6000元7500元/月； 2。享受绩效奖，夜班补贴，全勤奖，高温补贴；3。提供包吃住，住宿不扣费

具备10年以上五金冲压行业从业经历，执行力强，富有组织与协调能力，面对挑战具备迎难而上的奋斗精神； 提供免费住宿、免费工作餐、带薪年假，薪资可面议！

1、地点：余姚小曹娥格雷博工厂，望海路中意标准厂房 2、工作职责： a.负责现场分选和返工，主要是新能源压铸件电控/电机壳体质检工作 b.对接厂内SQE和仓库 c.安排员工的具体工作和分选任务 d.每日输出分选数据和填写报表 3、要求：做过压铸、机加工、CNC、懂得看机加后产品不良现象 4、联系电话

做过绕线/包胶纸等，或看过也行

宁波长白班企业招聘 免费学习焊工，数控等技术，人性化管理，常年订单稳定，收入稳定 【公司主营】：金属罐体的制作拼接和焊接 【招聘岗位】：普工、钳工、打磨、焊工、数控（技术岗都无证件要求） （需配合加班） 【岗位要求】：工人20-46周岁，能吃苦耐劳，服从管理 【福利待遇】：，公寓宿舍2-4人间，水电平摊， 【薪资待遇】：前三个月试用期综合薪资6000元以上，过后综合薪资7000+，（中途可预支生活费） 【特别注意】：面试带好身份证！，，满月，。

上班时间 7:30一8:30 薪资福利 工资6500-7500 提供独立单人间（全）免费 岗位职责： 岗位职责: 1.负责生产线日常运作的管理与监督，确保生产任务按时完成； 2.根据生产计划调配人力资源，优化生产流程，提高生产效率； 3.组织实施生产安全，确保生产环境符合标准，预防事故发生； 4.收集生产数据，分析生产过程中的问题，提出改进建议； 5.加强与团队成员的沟通，建立积极的工作氛围，提升团队凝聚力。 任职要求： 1.具备生产管理经验，熟悉生产线运作流程； 2.良好的团队领导能力，能够有效激励团队成员； 3.优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理突发状况； 4.具有较强的责任心和执行力，能够适应倒班工作； 5.对相关行业有一定了解，有相关经验者优先。

跨境电商公司新设服装工厂，现招聘服装车间师傅一名， 要求车缝技艺娴熟，能适应电商快反生产节奏， 擅长小批量、快速翻单的生产模式， 熟悉匡堰地区生产流程及市场特点， 合作方式灵活，多种模式可协商。

【岗位职责】 1. 组织管理：参与建立公司组织架构规划设计，根据公司战略与业务需求，结合公司不同发展阶段的特性，优化组织架构，推动组织变革，保持组织的高效敏捷； 2. 组织氛围：通过调研规划与实施，了解公司各业务的组织氛围情况，为公司和各业务提供决策依据； 3. 职位职级：构建和持续完善公司职位职级体系并熟练应用相关管理工具及方法论，确保公司职位设置、职级结构的科学合理高效； 4. 人才管理：建立健全关键岗位能力素...