【岗位职责】 1. 负责电磁阀、废气阀产品工艺团队管理。 2. 统筹新品试产到量产工艺导入。 3. 审核SOP、PFMEA、工装检具方案。 4. 主导车间重大工艺不良改善，提升良率与生产效率。 5. 工艺文件标准化管理，跨部门协同推进降本。

1、具备3年以上光伏行业从业经历，全面统筹技术部与品质部的产品管理事务，组织检验员和技术员落实企业品质控制方案，推动达成公司质量目标，确保产品品质稳定可靠，致力于零缺陷管理，优化成本结构，完成各项产品质量相关的工作指标与任务。 2、主导公司新产品开发、试验、试产及批量生产全过程，每月根据企业品质管理需求更新产品资料与技术参数，编制相应的产品程序文件与规范文档，为管理层决策提供有效支持。 3、针对质量检测中发现的问题开展沟通协调，深入分析根本原因并迅速实施改进措施。 4、策划并组织各类质量检验工作，推动质量管理体系认证进程，持续提升产品质量水平。 5、熟悉TUV认证、ISO9001质量管理体系、CCC认证、生产许可证及相关验厂流程。 6、掌握行业内主要竞品信息，能够开展竞品分析（包括检测对比、成本评估），熟知线缆制造工艺标准、产品测试规范及各类认证要求。 任职要求：1、具有3年以上光伏线缆领域工作经验；熟悉竞品动态，能进行竞品检测与成本分析，掌握线缆生产工艺、产品检验标准及相关认证规范

从事电热毯生产管理五年以上，熟悉生产管理流程，熟悉机械设备调试，布料材质精通

【工作内容】 - 主导公司礼品领域的整体运营管理工作，涵盖生产计划制定、品质管控及流程优化； - 统筹生产与物流团队的协作衔接，保障产品准时交付并符合客户要求； - 参与外贸业务沟通对接，配合设计高效可行的物流方案，增强客户体验； - 结合公司战略方向，持续推进运营体系升级与运作效率提升； - 带领团队开展日常工作，强化员工专业能力与执行效能，打造积极协作的团队氛围； - 依据玩具/礼品行业特性，规划并落实契合市场需要的生产与运营策略； - 负责与海内外客户保持顺畅沟通，确保订单全流程顺利推进并维系长期合作关系。 【任职要求】 - 拥有3年以上礼品行业相关从业经历，了解玩具/礼品领域运作机制； - 具备运营、生产或物流管理背景者优先，具备由运营/生产岗向管理层发展的潜力； - 英语能力全面，可熟练运用听说读写进行商务交流，口语突出者更受青睐； - 具备出色的组织协调与应变处理能力，能适应高强度工作节奏； - 工作态度端正，富有责任感，具备良好的团队意识与协作精神。 【薪酬福利】 - 薪酬根据个人资历与能力面议，提供行业内具竞争力的薪资水平； - 享有国家法定假期及单双休安排，工作时间灵活且人性化； - 配备系统化培训机制与清晰晋升通道，支持员工职业成长与发展。

【岗位职责】 1. 统筹生产排程、仓库、物料管理 【岗位要求】 1. 五金任职5年以上 2. 数字观念强 3. 善于沟通

工作内容 1.负责服装生产工厂的日常运营管理工作； 2.对生产流程进行监督，保障产品质量与生产效率； 3.快速处理生产过程中出现的问题，并提出有效优化方案。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应岗位工作强度； 2.工作态度认真，具备较强的抗压能力； 3.具有良好的管理能力及团队协作意识。

宁波西泽智能装备 招聘简章 岗位：生产厂长助理 本公司主营智能装备、自动化设备研发、生产与组装，因业务拓展，现诚聘生产厂长助理一名。要求兼具技术能力、实操能力与现场管理能力，既能亲自参与作业，也能高效组织协调生产任务，欢迎踏实肯干型人才加入！ 一 协助生产厂长推进车间日常运作，制定并分解生产计划，科学分配班组及人员工作任务，跟踪生产执行进度，确保订单准时交付。 掌握设备核心技术，具备动手实操能力：了解智能装备的机械构造、装配工艺与调试流程，可独立完成设备操作，能快速诊断并解决现场技术故障。 监督生产工艺执行与作业规范落实，严控产品质量，降低物料损耗，有效控制生产成本。 负责车间设备日常巡检与维护管理，建立并完善设备台账，监督维修保养计划的实施与闭环。 管理车间考勤、纪律、5S管理及安全生产，推动现场规范化运行，协调各岗位及部门间的协作事项。 汇总生产相关数据，编制各类统计报表，记录会议纪要，及时传达并跟进各项指令的执行情况。 完成厂长安排的其他临时性工作任务。 三、任职要求（核心：懂技术+能动手+会管理） 年龄28-48周岁，机械、机电、自动化等相关专业优先，学历不限，实践经验优先考虑。 具备3年以上机械或智能装备类车间工作经验，熟悉设备装配、调试与维修流程，动手能力强，能直接参与一线作业。 能识读机械图纸与电气原理图，熟练操作常用工具及测量器具，精通车间生产各环节流程。 具备现场排产与人员调配能力，能够合理规划日常任务，具备良好的沟通与协调能力。 工作踏实认真，责任心强，执行力高，吃苦耐劳，服从安排，具备较强的安全意识。 有同行业厂长助理、车间组长或技术骨干等管理经验者优先；持有电工、钳工等职业资格证书者加分。 拒绝浮于表面，要求技术扎实，能深入现场解决实际问题。

岗位职责： 1、负责公司实验动物的繁育、日常管理及各项生产环节的协调与监督工作； 2、负责屏障系统及隔离器内大小鼠的饲养管理，包括日常喂养、繁殖配种、品系保种、环境清洁与消毒等，确保符合高品质实验动物的标准； 3、汇总并分析生产过程中的各类数据，制定生产计划，并监督执行进度与落实情况； 4、结合客户订单需求与实际产能，科学规划生产安排，保障交付时效与资源配置合理性； 5、熟练掌握大小鼠的常规操作技术，确保生产质量满足公司标准要求； 6、依据SPF级大鼠、小鼠的微生物控制规范，定期开展监管工作，及时处理生产或实验过程中出现的技术问题； 7、按照实验动物繁殖与育种的技术标准，对繁殖指标进行定期监测、统计与调控，确保各品系稳定繁育，实现有效保种与扩繁； 8、负责新入职员工的生产技能带教、培训及考核评估； 9、了解实验动物常见疾病的防控措施，熟悉屏障设施和隔离环境动物房的运行管理； 10、根据部门既定的生产目标，按时完成各项生产任务； 11、完成公司交办的其他相关工作。 任职资格： 1、动物医学、医学、生物学、生物技术等相关专业，大专及以上学历； 2、掌握隔离器、IVC等实验动物饲养设备的操作流程； 3、具有三年以上啮齿类实验动物繁殖相关工作经验； 4、精通实验动物保种、育种及繁殖技术，具备扎实的啮齿类动物基础理论知识； 5、持有实验动物从业人员上岗证者优先；有大小鼠繁育保种经验或隔离器操作经历者优先； 6、熟悉国内外相关行业标准与法规要求； 7、工作细心踏实，具备良好的耐心、责任心和团队协作意识。

专业能力要求： 1、具有集团化企业或大中型公司综合性管理背景（行政、人力资源、市场/营销、运营等相关领域均可）； 2、具备出色的文字撰写及汇报陈述能力； 3、具备较强的对外沟通与人际交往能力； 4、熟练掌握办公自动化工具操作。 岗位职责： 负责总裁办公室相关工作的统筹与日常管理

岗位职责： 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 配合生产计划，保质保量完成每日装配任务 3. 对装配过程中发现的质量或工艺问题及时反馈并协助改进 4. 负责工装夹具的日常点检与简单维护，保持作业区域整洁有序 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1. 学历不限，有制造业装配经验者优先 2. 能识读简单图纸，具备基本工具使用能力 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4. 身体健康，能适应站立作业及轻微体力劳动 5. 无不良记录，服从管理，稳定性强

宁波市宁海县招油漆工

宁波市奉化区招钢结构安装/打板、电焊

月综合工资6000元 男女不限，18-45岁 招聘岗位:普工，操作工 长白班，包吃，不体检 20号发上月工资，可以预支

明天慈东带班来一位。

宁波市慈溪市招工地小工/杂工

岗位描述 全面负责砂石厂日常生产运营管理，统筹洗砂、破碎、筛分整条生产线，把控砂子级配、含泥量、细度等成品砂质量，解决生产技术问题（如砂过细、含泥超标等工艺调整）。 管控生产安全，落实厂区安全制度，定期设备检修（洗砂机、破碎机、输送设备等），安排维修保养，降低设备故障率，杜绝重大安全事故。 合理安排人员排班，管理操作工、机修、铲车司机等全厂员工，做好人员调度、考勤、现场考核。 控制生产成本：砂石损耗、水电、耗材、油耗管控，做好用料台账，控制吨砂成本，提高产能。 对接销售发货、砂石装车计量，把控进出货，协调车队，对接商混站、工地客户供货沟通。 负责环保、扬尘管控，落实环保相关要求，配合安监、环保部门检查。 完成老板下达的产量、质量、成本目标。 任职要求 有砂石厂实际厂长/生产主管经验3年以上，懂破碎、洗砂整套工艺，能判断砂子石子质量、调整设备参数。 熟悉厂区设备维护，能排查洗砂机、轮斗、螺旋洗砂、破碎机常见故障。 懂现场安全管理，责任心强，能驻厂，可接受倒班、现场盯生产。 会基础成本核算，能做好生产记录台账；有团队管理经验，会带工人。 了解砂石行业环保规范者优先。

安排生产计划，计算成本 有印刷经验和管理经验优先

车间生产管理。

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 5年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术，

入职缴纳五险一金 二班倒工作 穿连体无尘服 接受二班倒 坐班 岗位一 普工 装配，组装，操作工（初中及以上学历） 【工作内容】组装各类模块，光发射和光接收器件。 【薪资待遇】同工同酬模式：底薪（2660每周上满5天8小时）加班，加班费1.5倍22.9每小时，2倍30.5每小时，3倍45.8每小时，综合6000～7500。 【工作时间】8.00-20.00，两班倒12小时制，一个月一倒班。夜班补贴24元一晚上。 【福利待遇】水电费补贴46元一个月，无尘服补贴50一个月，高中/中专学历补贴100/月 大专以上学历补贴400/月 岗位津贴0--1000元，全勤200元一个月，绩效奖励0--800元一个月，提供六人间宿舍，独立卫生间，水电费平摊。宿舍环境相当给力，工作餐免费提供，厂区环境，车间环境完美，入职就交五险一金，体检免费，体检后可安排住宿厂内配套娱乐设施全部免费。全部坐着上班。 【任职要求】男女不限，18-35周岁，反应速度快的，适当的可以放开两岁，接受穿无尘服，不能有明显纹身，必须会26个英文字母大小写，接受二班倒工作制度 面试流程 当天统一面试（不看车间，不看宿舍，可看视频图片） 第二天体检（免费），第三天报道入职培训 安排宿舍 来面试的员工请仔细阅读流程 和要求 非诚勿扰 每月5号发薪

1.大专及以上学历，机械工程、电气工程、电气自动化、过程控制等相关专业； 2.有三年及以上的电气、仪表技术管理经验，良好团队沟通协调执行能力； 3.熟悉电气、自控方案设计，熟练运用组态软件及工业通讯网络；熟悉防爆区域对电仪的法规和规范要求，掌握防爆电气、仪表专业知识； 4.掌握DCS、PLC控制系统的组态和维护，DCS系统问题的分析和解决。 岗位职责： 1.负责全厂自动化系统设备软件升级与更新工作，打造数字化、智慧工厂； 2.根据生产工艺要求，完善自动控制系统方案； 3.参与新建、扩建、技改等项目的设计审查，参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议；管理和监督电仪承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收； 4.对电气设备系统运行数据进行及时分析，形成专业电气运行质量回顾分析评估报告；分析并指定电气运行成本目标制定并组织实施节电降耗方案，降低电气运行和维修成本； 5.负责电仪事故的调查、分析和处理，组织制定事故预案；及时发现电气设备的隐患，并进行有效处理，制定隐患预防措施并跟进执行； 6.对电气设备和自控系统技术管理和维护、维修提供指导；负责作业票、倒闸操作票、临时用电票等的监督工作。负责电仪专业对外联系，负责电力调度、供应及外部线路故障的外协工作； 7.完成上级交代的其他工作。

岗位职责： 1. 在流水线上完成吸尘器的打螺丝、组装及包装等基础操作工作 2. 按照生产计划和工艺要求，保质保量完成当班生产任务 3. 遵守车间安全规范与操作流程，配合班组长进行日常作业管理 4.协助设备简单点检与日常清洁，保持工位整洁有序 5.参与两班倒排班（含少量夜班），服从企业生产调度安排 任职要求： 1.年龄18—53周岁，身体健康，能适应长白班或两班倒工作节奏 2. 识字能力良好，能看懂简单作业指导书，无学历限制 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 4.接受商保代扣（80元/月），夜班可享15元/晚补贴 5.无严重违纪记录，纹身不影响正常作业者均可报名

不体检 不过安检 长白班 不是流水线 招聘岗位：自动焊上下料 要求：18-55周岁 上班时间：早8晚8 长白班 薪资：22/小时（含餐补），综合月薪6500-7000/月 吃住：厂区有食堂每餐10元左右，住宿免费6-8人间 发薪日：次月30日发薪

汽车内饰厂 装配工 210-230一天 包覆工240-260一天 岗位打螺丝 测试 提供吃住 水电费平摊 可长期日结

一、学历要求 高中/中专以上文化 二、工作经验要求 有三年以上装配车间组长经验 三、核心技能要求 合理分配任务、劳动力调配，主持班早会。 跟进进度、保障交期，处理待工待料等异常。 组织生产计划落地，跟踪进度，确保按时保质完成任务。 监督工艺纪律执行，检查工序质量，推动不合格品改进；记录生产数据，确保可追溯性。 配合公司管理活动，完成上级临时任务。

奉化一流电子厂7000+急招普工|0元入职|活轻松|有空调|包吃 （公司主要生产汽车后视镜，工作轻松，恒温车间，环境优美，工作简单一看就会） 薪资待遇： [红包]工价：白班21元/时（含全勤2元）+夜班24/小时（含全勤2元），26天算全勤 [红包]无尘服补贴：额外+1元/小时（随机分配不一定分到无尘服车间） [红包]绩效：0-600元/月 [红包]工作时间：8:00-20:00，计薪11工时，两班倒，月休2-4天          [红包]月综合收入：7000-8500 [红包]发薪日：16号发上月工资 福利： [福]吃饭：中午提供工作餐，下午提供餐补12元/餐；晚班若未提供也发餐补12元 [福]空调：恒温，有空调 [福]住宿：自理 [福]入职费用：0元入职 [福]预支：工作满一周，可预支生活费300-500元 招聘要求： ️岗位：组装、检验、清洗、包装 ️性别：男女不限 ️年龄：18-40岁 ️学历：初中以上 ️民族：不忌口的均可 ️纹身：有小纹身能遮住也可 ️视力：不近视，或不超过300度戴隐形眼镜也可以

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

招聘杂工，负责装货、卸货及车间整理工作。薪资为5000-6000元/月。

1、公司为员工免费提供食宿，包含每日两餐 2、公司设有夜班津贴、高温补贴、工龄奖励及节日福利等多项待遇 3、要求本科及以上学历