岗位职责： 1、确保物料供应优质高效，保障车间生产不断料，杜绝物料质量隐患； 2、保障物资入库安全，提升入库作业效率，确保采购计划顺利执行； 3、推进仓储信息化优化，快速识别仓储与生产环节损耗点，有效降低损耗，助力饲料厂运营成本控制； 4、落实并持续改进仓储标准化体系，提升管理效能，建设示范性仓储管理模式。

年龄要求40周岁以下，学历需大专及以上，具备5年以上相关领域工作经验。

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任职要求：年龄不超过40岁，大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营统筹，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.组织并督导生产团队作业，提升整体作业效率与产品质量水平。 3.统筹生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。 4.管理生产所需原材料的采购、仓储及使用环节，确保物料合理调配。 5.推行生产现场5S管理规范，维持作业环境整洁有序。 6.实施生产全过程的质量监控，确保产品符合国家法规及相关标准要求。 7.及时应对并处置生产异常情况，防范生产事故的发生。 任职要求： 1.年龄不超过43周岁。 2.专业背景：食品相关专业毕业。 3.工作经验：在肉制品行业从事相关工作满五年以上。 4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。 5.具有突出的问题分析与处理能力，可独立应对生产中的突发状况。 6.熟知行业相关法律法规与质量标准，责任心强，执行力高。

巴彦淖尔叶片厂 •岗位要求： ，熟练工年龄20-45岁之间，新员工20-40岁，身体健康，接受倒班，夜班。 •工作内容： 生产风力发电机 “叶片”工作为手工活，来回车间磨具走动式岗位！没啥重体力。 •工作时间： 跟据分配的岗位上班，工作时间10-15小时左右，大班制，分班次，倒班制。 •薪资待遇：新员工 综合7000-9000 熟练工工资9000-10000 缴纳五险一金 •员工食宿： 公司免费给员工购买保险，节假日福利，高温补贴，生日福利等 工作地址：临河东开发区

鄂尔多斯东胜区 岗位职责：主要从事风力发电整机及配套，风轮叶片的生产铺层、合模、打磨、检修等一线工序岗位，具体岗位由车间随机分配 福利待遇： 包200录费 1、年龄22--45以内 2、试用期1-2个月 3、试用期后集体计件工资8k5---1w2，25号发薪； 4、定期体检+高温、防寒津贴（300/月）+节假日福利，年假长达15天； 5、每日餐补25元，厂区有超市、篮球场、健身器材、乒乓球、桌球等； 6、车间中央空调开放。

岗位内容： 负责车间日常生产运营，优化制造流程以提升作业效率，确保生产任务按时达成及产品品质稳定； 组织并指导生产作业环节，合理分配生产线人员工作职责，科学调配设备与人力资源； 制定并执行安全生产、环境保护及质量管理等相关制度，保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求： 三年以上饲料生产车间工作经验； 具备良好的组织协调与沟通能力，能高效推动生产计划实施； 熟悉车间生产工艺流程，熟练操作现代化生产设备； 具有扎实的管理基础和丰富的现场生产实践经验，能够适应快节奏、高强度的工作环境。

岗位职责： 1.依据生产计划，分解并下达当日生产任务至各班组，针对生产过程中出现的问题，提出纠正措施，并明确责任人推进整改落实。 3.协同领导加强车间管理，科学调度生产安排，坚持安全优先原则，妥善处置车间突发情况，并及时向上级汇报。 4.落实安全生产与文明作业要求，对员工操作中的违规行为做到及时发现、及时纠正。 5.负责生产流程、工艺执行及产品质量的全过程管控，确保不合格产品不得流入下道工序。

工厂普工，操作工，

巴彦淖尔乌拉特前旗招锚杆台车修理工 岗位职责： 1. 负责锚杆台车等矿山掘进设备的日常维护、故障诊断与维修工作 2. 执行设备定期保养计划，确保机械运行安全稳定、高效可靠 3. 配合项目部完成设备安装调试及现场技术支援任务 4. 记录维修过程与备件使用情况，协助优化设备管理流程 5. 严格遵守矿山安全生产规范，落实个人防护与作业现场安全管理要求 任职要求： 1. 具备矿山机械设备维修相关经验，熟悉锚杆台车结构及液压/电气系统者优先 2. 能适应内蒙古巴彦淖尔乌拉特前旗项目现场工作环境，接受驻场作业 3. 持有特种作业操作证（如焊工证、电工证）或工程机械维修资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业背景更佳

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厂长，主管及管理人员，要求有责任心，上进心，本厂寻求一起进步发展的朋友。

招聘钻孔操作员多名，品检及钻咀管理员各1名，地址:惠州市博罗县福田镇，汤经理

东阳市杰派文化用品有限公司招聘 注塑主管 薪资：8000-10000元/月 注塑领班 薪资：6500-7500元/月 注塑拌料 薪资6000-6500元/月 包装工 薪资：6000-8000元/月（计时+计件来核算薪资） 仓库理货 薪资：5500-6500元/月 联系电话：

各位同仁，好 慈溪市掌起镇招聘一个注塑主管，两个注塑班长，2 个注塑技术员 主管 12000-14000 班长 10000-12000 技术员 8000-10000 若能力优秀条件可适当放宽 若有意换工作或朋友介绍可随时联系 蒲先生： 平台

现场管理 年龄：30～50周岁， 负责管理现在所有保安和宿舍宿管保洁的日常管理工作， 工资：4000元 两个月试用期，，作息时间，早八晚五，法定假日休息 工作地点：双地港东风日产院内

岗位职责： 1. 负责钢结构车间组立工序的操作与质量自检； 2. 按工艺要求完成钢材下料、切割及尺寸核对工作； 3. 配合完成成品或半成品的装车作业，确保吊装安全与堆放规范； 4. 保持工位整洁，及时归还工具并做好设备日常点检； 5. 严格遵守车间安全操作规程，佩戴劳保用品，杜绝违章作业； 任职要求： 1. 学历不限，能识图、懂基本测量者优先； 2. 无经验要求，踏实肯干、服从安排，适应车间作业环境； 3. 身体健康，能胜任体力劳动，具备一定团队协作意识； 4. 无不良记录，无恐高、晕眩等影响高空或吊装作业的健康问题。 钢结构构件车间：组立、下料、装车等工序

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营，保障生产流程顺畅及产品质量达标。 2.组织并督导生产团队作业，提升整体工作效率与产品品质。 3.统筹生产设备的日常巡检与维护，确保设备稳定运转。 4.管理生产所需原料的采购、仓储及使用流程，保障物料供应有序。 5.推行生产现场5S管理规范，维持作业环境整洁、井然有序。 6.实施生产全过程的质量监控，确保产品满足相关法规及标准要求。 7.及时应对并处置生产异常情况，防范生产事故的发生。 任职要求： 1.年龄不超过43周岁。 2.专业背景：食品相关专业毕业。 3.行业经验：具备5年以上肉制品行业工作经验。 4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。 5.拥有突出的问题分析与处理能力，能独立应对生产突发状况。 6.熟知行业相关法律法规与质量标准，责任心强，执行力高。

任职要求：****以下，以上学历，5年以上相关工作经验。 工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养； 2.承担设备故障的诊断、排查及修复工作； 3.组织开展设备操作培训并提供现场技术支持。 任职要求 1.具备扎实的设备管理实践经验； 2.具有较强的沟通能力与团队协作意识； 3.具备独立分析和解决实际问题的能力。

招聘要求年龄20~40岁，初中及以上学历能吃苦耐劳， 可接受加班、夜班有无经验均可，熟练工优先，小白带薪上手 工作内容主要负责风力发电叶片生产:铺层、灌注、合膜、后处理等工序轻松易学，上手快，环境干净规范新资待遇(真实不画饼) 计件制，多劳多得，上不封顶首月熟练前:8000左右次月熟悉工序后:稳定9000以上 额外福利:夜班津贴+高温补贴+节假日福利+年终奖+ 带薪年假 生活保障包吃包住，吃住全免，省去一大笔开销，正规大 厂，稳定有保障 新能源行业，越干越值钱岗位紧缺，入职快，发展空间大能吃苦想赚钱的，直接冲！ 工作地址：鄂尔多斯

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员能力提升、设备优化及工艺改进等手段，系统性推动品质提升，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的制定与执行，协调生产各环节直至产品出货，及时解决过程异常，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户满意度，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标清晰，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：掌握管理方法，具备经营思维，成长为带领团队持续突破的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务逻辑与客户需求，整合资源提供高效方案，推动产品价值最大化； 3、行业专家：深耕专业领域，独立担当重任，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

车间工

工作内容：负责修复NG电池串、NG组件 经验要求：有1年以上串叠返工作经验

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 目标明确，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据驱动决策及现场异常问题的高效处理。

要求长期 有能力 可月薪可分成绩效工资

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