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质检员
3000-4000元/月
食品化验员1年以下高中
1、岗位职责:负责猪肉及副产品感官、理化、微生物检测,出具检验报告;监控原料、成品质量,排查异常,记录台账,确保合规合格。 2、岗位要求:男女不限,高中以上学历,男女均不超35周岁 3、薪资待遇:3500元/月。
微生物化验员
6000-8000元/月
食品化验1-3年大专化验工作三聚氰胺非脂检测
1、负责乳及乳制品中三聚氰胺的检测工作。 2、负责乳制品非脂乳固体的检测工作。 3、负责液体相色谱仪的常规维护、更换设备耗材保证仪器正常有效运转。 4、负责三聚氰胺前处理室和液相色谱室的日常卫生工作。 5、负责原辅料、奶粉、乳清蛋白粉中三聚氰胺的检测工作。 6、工作时间:8:00-17:00 7、上六休一、河北社保
食品安全专员
3000-5000元/月
食品检验员1年以下大专农产品水产品调味品食品添加剂冷冻食品
我们正在寻找一位食品安全员,负责大学食堂的食品安全日常管理工作。 【岗位职责】 1. 对原料、半成品和成品的食品安全监管; 2. 环境卫生,人员卫生的监管; 3. 日常办公相关工作; 4. 参与建立食品安全体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品科学或相关专业等; 2. 有餐饮业工作经验优先; 3. 熟悉餐饮行业、食品行业相关法规和标准; 4. 细心、严谨,有高度的责任心。
现场质量控制
3000-5000元/月
食品检验员1-3年大专食品成品检验(FQC)
1、需具备食品及相关专业背景; 2、熟悉HACCP等食品安全管理体系相关内容; 3、具备良好的沟通能力,工作认真负责; 4、具有一年及以上食品行业工作经验;
质量安全员
5000-8000元/月
食品检验员1年以下本科食品质量管理
岗位职责: 1、负责食品饮品生产工厂的质量安全监管工作; 2、定期巡查生产环节中的质量控制节点,确保满足相关标准与法规要求; 3、针对生产过程中出现的异常情况及时处置,并制定相应的优化方案; 4、参与质量管理体系的建设与持续改进,提升产品品质与安全保障水平; 5、组织开展定期的内部培训,增强团队质量意识与专业能力。 岗位要求: 1、具备相关行业从业经历,了解食品饮品生产过程中的质量检验流程; 2、具备良好的协调沟通能力及团队合作素养; 3、持有质量检测或食品安全管理类资质证书者优先录用; 4、能承受一定强度的工作压力,具有较强的责任感与执行能力; 5、有同行业工作经验者优先考虑。
食品品控专员
5000-6000元/月
食品检验员1-3年中专/中技生产质量管理
1. 对入库物资进行核实、登记及办理入库手续。 2. 对出库物资进行核实、登记及办理出库手续。 3. 负责对库房物资定期进行盘点和核实,确保物资账实相符、清晰准确。 4. 完成每日生产订单的打印、分发,并跟进工作安排。 5. 对每日生产质量、数量进行检查及监督。 6. 对出品产品的质量、数量进行检查跟进,确保保质保量供货。 7. 对产品贴示的标签进行检查,确保各项信息准确无误并一一对应。
化验员
5000-6000元/月
食品化验经验不限大专
白班,上午8点至下午5点。中午休息2小时。 一个星期休息一天。工资5000-7000元一个月
今麦郎招质检员
4000-6000元/月
食品检验员经验不限大专FQC食品质量管理生产质量管理
岗位职责: 1、执行工艺规范与操作标准的监督及记录工作,对质量监控的实施结果负责 2、负责生产现场异常产品的检查与处置,对处理措施的落实结果负责 3、负责产成品检验样、保温样、常温样及相关检测样品的抽取,对样品留存的执行结果负责 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、食品工程、食品营养与检测以及食品、药品、计量等相关专业优先考虑 3、熟练掌握制程控制CCP点、不合格品处理流程及制程管理流程
食品化验员1-3年本科微生物检验理化检验药物残留检验金属含量检验调味品
【岗位职责】 1. 负责实验室日常理化及微生物检测工作 2. 按照标准操作流程完成样品分析并记录实验数据 【岗位要求】 1. 具备良好的实验操作能力,能独立完成常规检测任务 2. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力 3. 熟悉实验室安全规范,能够维护实验环境整洁有序
食品厂化验员
4000-5000元/月
食品化验员经验不限本科
【岗位职责】 1. 严格执行食品质量检验相关标准和操作规程,确保检测结果准确可靠。 2. 负责食品生产过程中原料、半成品及成品的日常化验工作。 3. 做好化验数据记录、整理和上报,确保信息及时准确传递。 4. 负责化验室仪器设备的日常维护、保养和安全管理工作。 5. 完成上级交办的其他与质量检测相关的工作任务。 【岗位要求】 1. 具备严谨细致的工作态度,能够严格按照规范开展检验工作。 2. 具有较强的责任意识和安全意识,能独立完成分配的任务。 3. 熟悉实验室基本操作流程,具备一定的数据分析能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 5. 能够持续学习并适应新的检测技术和管理要求。
工厂搬运工保险餐补加班补贴五险五险一金6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费! 立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】 【厂区签合同,无任何套路】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐 (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
承德隆化县内蒙赤峰大量要垒石头工人,有石笼子大铺大盖,有浆砌石不用勾缝,要工人随时干活
30-40元/方
砌砖长期20人以上周结砌石头包工技术好专业师傅
内蒙赤峰大量要垒石头工人,有石笼子大铺大盖,有浆砌石不用勾缝,要工人随时干活
承德 隆化县
9月3日 11:34拨打电话
B照货车司机A照货车司机
车队直招,承德至赤峰线路,一天一圈。招聘A2双驾三对,满天飞B2驾驶员两名。要求驾龄三年以上,证件齐全,有快递运输经验,能开会倒,保持车辆干净卫生。有冷藏车驾驶经验、熟悉180方车型者优先。工作地点在承德。不靠谱者勿扰。
承德 承德县
9月3日 11:28拨打电话
承德双滦区三岔口锦呈饭店招洗碗工一名,工资面议联系电话
洗碗工1-2人月结
双滦区三岔口锦呈饭店招洗碗工一名,工资面议联系电话
承德 双滦区
9月3日 11:27拨打电话
铁路
铁路局直签安置招聘正在进行中,招聘技术岗和管理岗人员。基础报考硬性要求为年龄严格限定在18至30周岁,男女均可报名。学历门槛方面,常规要求大专及以上学历,退伍军人可放宽至中专学历。用工模式为铁路局直签合同,非三方或派遣。
承德
9月3日 11:27拨打电话
食品化验1-3年大专
岗位核心目标:全程管控食品生产原辅料、半成品、成品质量,规范生产过程合规性,杜绝不合格物料流入、不合格产品出厂,保障产品符合食品安全国家标准及公司质量体系要求。 主要岗位职责 1. 原辅料入库检验管控 2. 生产过程质量巡检 3. 成品出厂检验判定 4. 车间卫生与合规管控 5. 质量记录与台账管理 6. 质量异常与客诉处理 任职要求: 1. 学历专业 中专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全检测、生物工程等相关专业优先,无相关专业但有1年以上食品厂品控经验者可放宽条件。 2. 工作经验 有1年及以上食品工厂品控、质检、化验工作经验者优先,熟悉休闲食品、烘焙、饮料、预制菜、调味品等任意一类食品生产工艺者优先。 3. 专业能力 - 熟悉《食品安全法》及相关食品国家安全标准,了解食品SC生产规范、HACCP、ISO22000质量体系基础内容; - 掌握食品原辅料、半成品、成品常规检验流程,熟悉感官检测、理化指标、微生物检测基础操作; - 能够精准识别生产过程质量风险,独立完成巡检、抽样、检验、结果判定及台账记录工作; - 熟练使用办公软件,可规范撰写检验报告、整改报告,具备基础的数据统计与分析能力; - 了解食品车间卫生管控、消杀管理、交叉污染防控等实操规范。 4. 资质证书(优先条件) 持有食品检验员证、食品安全管理员证、质量体系内审员证等相关证书者优先录用。
食品化验员
4000-5000元/月
食品化验1-3年学历不限入职缴纳职工保险
岗位职责: 1.负责水稻、玉米、大豆等粮油作物的理化指标及卫生指标检测,包括水分、蛋白质、脂肪、杂质、毒素等项目 2.严格按照国家标准(GB)和企业检验规程开展化验工作,确保数据准确、可追溯 3. 规范填写原始记录、检验报告,及时提交检测结果并反馈异常情况 4.负责化验仪器设备的日常维护、校准与保养,保障检测环境符合要求 5.配合质量管理部门完成原料验收、过程监控及成品出厂检验任务 任职要求: 1.学历不限,食品科学、化学、生物、农学等相关专业优先 2. 具备食品化验相关经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.熟悉实验室基本操作规范,了解ISO/IEC17025或HACCP体系者更佳 4.工作细致严谨,具备良好的数据敏感性和责任心 5. 能适应实验室常规工作节奏,服从工作安排
品控化验员
4000-6000元/月
食品化验3-5年大专微生物
岗位职责: 1. 负责原材料、半成品及成品的化学成分分析与理化指标检测 2. 严格按照标准操作规程(SOP)执行检验任务,确保数据准确可靠 3. 维护和校准分析仪器,做好日常保养记录 4. 编制检验报告,及时反馈异常结果并协助品质问题分析 5. 遵守实验室安全规范,妥善管理化学品及实验废弃物 任职要求: 1. 专科以上学历,化学、药学、食品、环境等相关专业优先 2. 具备基础化学分析知识,有品控化验员或实验室检测经验者优先 3. 工作细致认真,具备良好的数据记录与报告撰写能力 4. 具备基本仪器操作能力,能适应常规实验室工作环境 5. 责任心强,具备团队协作意识和学习意愿
食品检验员
4000-6000元/月
食品化验员1-3年大专农产品微生物检验包材检验冷冻食品HACCPISO22000
岗位职责: 1. 负责产品入库前的质量检验工作 2. 对原材料、辅助材料、包装材料、半成品及最终产品的检测执行 3. 准确记录检验过程,规范整理检验数据;严格落实计量工具和检测设备的登记流程,建立并维护台账档案,确保账实相符 4. 承担公司成品的取样任务,并完整填写取样记录 5. 汇总成品质量信息并及时上报 6. 配制检验所需试剂,同步完成配制过程的记录填写 7. 参与生产车间的动态现场监控,并做好相应记录 任职要求: 1. 大专及以上学历,食品检验或相关专业背景; 2. 熟悉成品检验标准与操作规范;熟练使用各类检测仪器设备,掌握其工作原理;了解所检产品的生产流程; 3. 具备良好的沟通协调能力以及判断和决策能力 4. 条件特别优异者,可适当放宽录用标准
食品检验员
3000-6000元/月
食品化验员1-3年中专/中技微生物检验理化检验有机检验金属含量检验药物残留检验包材检验农产品水产品调味品食品添加剂饮料饮品
岗位职责: 1、负责食材到厂后的检验工作,对采购的蔬菜、肉类、粮油等原材料实施抽样检查,检测项目包括农药残留、兽药残留、微生物(菌落总数、大肠杆菌)、重金属等指标,杜绝不合格原料进入仓库。 2、监督生产环节质量控制,对加工过程中的半成品(如切配完成的食材)及最终出品(分装完毕的学生餐)进行随机抽检,核查餐品中心温度与微生物状况,确保符合《食品安全国家标准 学生餐营养指南》要求。如实记录检测信息,建立完整的检验台账,详细登记样品名称、检测项目、结果数据及处理措施,保障全过程可追溯。 3、负责检测设备的日常管理,按时校验仪器(如农残检测仪、微生物培养箱),保证检测精度;按规范开展设备维护,妥善保存检测试剂和待检样品。 4、协助外部监管单位工作,配合市场监管部门及其他第三方机构开展抽样检查,及时提供所需检测记录和相关资料。 5、参与食品安全持续改进,针对检测过程中发现的问题(例如农产品农残超标),提出优化建议,协助完善原材料验收标准。 6、执行成品出餐前的检测任务,对即将配送的餐品进行抽样分析,验证营养成分(蛋白质、维生素、热量等)及卫生指标,形成检测报告,并按规定完成留样保存。 7、定期对生产车间环境、工具器具、设备表面及操作区域开展卫生检测,迅速反馈检测结果;发现质量问题或异常情况时,立即上报并协同查找原因,分析问题根源,提出切实可行的改善方案或建议;对于超出职责处理范围的情况,须及时逐级上报,严禁隐瞒或漏报。 8、做好各项数据的记录与归档,建立健全的检测台账,完整记录每次检测结果及不合格品处置流程,及时将异常情况通报食品安全部门和执行经理,并定期汇总、统计、整理检验数据,统一存档备查。 任职要求: 1、中专及以上学历,食品类相关专业背景,持有有效化验员资格证书者优先考虑。 2、具有1年以上中央厨房、学校食堂或团体供餐单位食品安全管理工作经验,具备学生餐供应实际操作经历者优先,无任何食品安全违规从业记录。 3、责任心强、细致认真,具备现场风险识别与问题整改能力,沟通协调良好,坚守食品安全红线。 4、持现行有效的健康证明,无传染性疾病史,严格遵守厨房安全管理规定,服从工作排班与任务安排。
饮品研发工程师
4000-9000元/月
食品/饮料研发1-3年本科饮料食品相关专业配方开发
岗位职责: 1. 开展饮品新品研发,保障产品在口感与品质方面的表现; 2. 研判市场动态,为新产品设计提供数据支持与方向指导; 3. 主导新产品的试验流程及质量把关,确保符合既定标准; 4. 优化现有产品配方与工艺,持续提升整体品质水平; 5. 配合团队推进产品研发落地及后续推广工作。 任职要求: 1. 具备较强的创新意识与技术研发能力; 2. 能够独立开展问题分析并提出有效解决方案; 3. 拥有良好的团队协作态度,善于跨职能协同作业; 4. 熟悉饮品领域发展现状,对行业保持高度兴趣; 5. 适应高强度工作节奏,具备出色的项目统筹与执行能力。
食品研发工艺员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年本科
岗位职责 1、工艺转化:将研发配方转化为可落地的工业化标准流程,完成中试及批量生产验证,确保产品口味与品质稳定输出。 2、标准与质量:编制生产工艺文件,明确关键控制节点与检验规范,协同落实HACCP/ISO等管理体系要求。 3、现场支持:深入生产一线,及时处理制程异常,推动设备综合效率与合格率提升,减少生产损耗。 4、成本优化:联动采购与制造团队,通过配方、工艺及设备改进,实现降本增效目标。 5、数据与合规:搭建工艺数据监控平台,实现异常预警与根本原因追溯;保障标签标识与食品添加剂使用符合法规要求。
饮品研发工程师
4000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年本科饮品功能饮料技术研发配方研发
岗位内容: 1. 负责饮品新品种的研发及原料的筛选与开发,确保产品品质稳定; 2. 关注饮品行业发展趋势,掌握消费者偏好,持续优化现有产品线; 3. 配合相关部门完善和改进工作流程,提升生产效率与产品品质。 任职要求: 1. 具备饮品相关专业基础,不限学历与工作经验年限; 2. 拥有良好的学习意识、团队合作精神及任务落实能力; 3. 善于观察分析问题,重视个人成长与专业技术能力的不断提升。
食品/饮料研发5-10年本科果类食品发酵/酿造饮料配方开发食品安全管理员证中级职称及以上食品加工及制品
食品(饮料)工厂研发工程师 主营山楂果蔬汁、饮料浓浆系列产品 岗位职责: 1、主导新产品的开发、试制及技术评审工作; 2、制定产品技术提升方案并推动实施计划落地; 3、负责产品中试阶段前的技术支持与数据整理分析,建立完整的技术档案,保障数据真实准确; 4、审核并确认工艺流程、技术标准、参数设定等关键技术文件; 5、协助开展新产品专利申报及企业标准起草工作,每年完成不少于1项专利申请,可交由专业机构代理办理; 6、编制部门预算方案,落实成本控制措施; 7、依据公司整体战略规划,在规定时间内配合研发需求完成样品制作; 8、协同项目团队推进研发项目进展,执行上级安排的其他研发相关任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品类相关专业,具备5年以上工作经验,有饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵饮品、酵素类产品研发经历者优先;掌握配方设计原理及相关法规要求; 2、熟练操作实验室常用仪器,熟悉研发作业流程,具备实验设计与执行能力; 3、具有3年以上实验室实操经验或累计5年以上同等研发背景,了解饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先; 4、思路清晰,具备良好的学习能力和统筹规划意识,擅长独立解决问题;责任心强,具备团队协作精神和有效沟通技巧; 5、年龄在30至45周岁之间,品行端正,工作态度认真负责。 薪资范围:10000-12000之间 员工福利:工龄全勤奖、年度奖金等
饮品研发工程师
4000-9000元/月
食品/饮料研发1-3年本科饮料食品相关专业配方开发
岗位职责: 1.负责饮品新品的研发,保障产品口感与品质达标; 2.研究市场动态,为新产品开发提供数据支持与方向建议; 3.开展新产品的实验测试与质量把控,确保符合既定标准; 4.优化现有产品配方与工艺,持续提升产品质量; 5.配合团队推进研发项目的实施与后续推广工作。 任职要求: 1.具备较强的创新意识与产品研发能力; 2.具有独立分析问题并提出解决方案的能力; 3.拥有良好的团队协作意识,能高效协同作业; 4.熟悉饮品行业发展趋势,具备行业热情; 5.适应高强度工作节奏,具备优秀的项目执行与管理能力。
研发工程师
1-1.3万元/月
食品/饮料研发1-3年本科茶及茶制品化工工程师证成本控制饮料食品相关专业配方开发化学相关专业食品安全管理员证
岗位职责: ①、依据客户要求及部门规划开展产品开发工作 ②、主动搜集市场与客户需求,规划并推进储备型产品研发 ③、整合内外部资源,提升团队在产品开发与问题解决方面的综合能力 ④、配合销售团队,针对客户需求提出优化建议并落实改进措施 ⑤、能够独立完成新产品生产SOP的移交与管理,指导中试生产,必要时为生产及品质人员提供技术支持与培训 ⑥、熟悉相关食品法规要求,确保研发产品符合现行法规标准 ⑦、制定并完善产品研发流程及测试规范体系 任职要求: 1、大专及以上学历,食品科学、食品营养等相关专业 2、具备1年以上饮料类产品的研发工作经验 3、掌握基本生产工艺及品质控制要点 4、具备良好沟通技巧,能与客户高效对接与协作 5、抗压能力强,工作积极主动,具有较强的责任意识
食品研发工艺员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年本科
岗位职责 1、工艺转化:将研发配方转化为可执行的工业化标准流程,完成中试及批量生产验证,确保产品口味与品质稳定。 2、标准与质量:编制生产工艺文件,明确关键控制环节与检验规范,协同推进HACCP/ISO等体系落地实施。 3、现场支持:深入生产一线,及时处理制程异常,提升设备综合效率与产品良率,减少生产损耗。 4、成本优化:联动采购与制造团队,通过配方、工艺及设备改进,实现降本增效目标。 5、数据与合规:搭建工艺数据分析系统,实现异常预警与根本原因追溯;保障标签标识及食品添加剂使用符合法规要求。
肉质食品研发
6000-8000元/月
食品/饮料研发5-10年大专肉制品功能食品膳食食品技术研发配方研发
1、新品研发:负责从市场调研、创意构思、配方设计到小试、中试及量产的全流程,推动新产品从0到1成功落地。 2、工艺改进:持续优化现有产品配方与生产工艺,提升口感、延长保质期、提高出品率及生产稳定性。 3、标准制定与合规管理:建立并完善SOP、原料及成品质量标准;熟悉GB 2760、GB 2762及相关SC/HACCP规范,保障产品合规性。 4、量产支持:协同生产、品控与采购团队,解决中试及量产过程中的技术难题,固化关键工艺参数。 5、成本控制与品质管理:优化原料选型,开展成本核算,确保产品质量稳定;进行竞品分析与技术对标,提升产品竞争力。
饮品研发主管
9000-14000元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限茶及茶制品果类冷食烘培类饮料配方开发食品添加剂/香料原材料评估采购食品加工及制品蔬菜类
我们是乐口乐饮品生产厂家,专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。 服务对象:餐饮、水吧、烘焙等行业客户。 岗位待遇 基础底薪+绩效奖金 关乎你实际收益的几点: 1、身处朝阳产业,自有生产基地,具备长期稳定的发展前景;(尤为关键) 2、每月10日(遇节假日顺延)准时发放薪资,绝不拖欠工资;(极为重要) 3、收入上不封顶,能力越强,回报越高,真正体现多劳多得; 岗位职责 1. 结合公司发展目标,拟定研发部门工作规划; 2. 负责研发项目的立项,推动具有专利技术的核心产品开发; 3. 制定研发经费预算,合理控制投入成本; 4. 具备创新思维,能够开展多元化产品开发; 5. 精准对接市场需求,针对不同客户类型及区域特点研发特色新品,持续收集市场反馈并优化升级; 6. 推动研发成果落地,提升产品市场占有率。 岗位要求 1、需具备3年以上同行业或相近领域饮品工厂研发工作经验,有连锁饮品品牌相关背景者优先; 2、年龄在30周岁以下; 3、本科及以上学历,专业对口者优先,掌握发酵果蔬汁技术者优先; 4、过往业绩表现优异,具备团队管理经验者优先考虑。 只要你有实力、有追求、勤勉务实,诚邀加入我们!
饮品研发经理
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科茶及茶制品食品发酵/酿造饮料食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责: 1、主导新产品(饮品)的研发、试制及技术评审工作; 2、制定产品技术升级方案并推动实施计划落地; 3、在产品中试完成前提供技术支持与数据分析,建立完整的技术档案,确保数据真实、准确、可追溯; 4、审核并确认工艺流程、技术标准、技术参数等相关技术文件; 5、协助开展新产品的专利申报及企业标准制定工作,每年完成不少于1项专利申请,可交由第三方机构代办; 6、编制部门预算方案,落实成本控制措施; 7、依据公司整体战略规划,在规定时间内配合研发部按客户需求完成样品开发; 8、协同项目团队推进研发项目进展,完成上级安排的其他研发相关任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品类相关专业,具备5年以上饮品研发经验,曾主导或参与饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵汁、酵素等产品开发者优先;掌握配方设计原理及相关法规要求; 2、熟练操作实验室常用仪器设备,了解研发工作全流程,具备实验设计与执行能力; 3、有3年以上实验室工作经验或累计5年以上同等研发经历,熟悉饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先; 4、思路清晰,具备良好的统筹规划与自主学习能力,善于独立分析问题;责任心强,具备团队协作精神和良好沟通技巧; 5、年龄要求28-45岁(特别优秀者可适当放宽),品行端正,工作积极主动,责任感强。
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