岗位职责： 1.负责保险续期费用的提醒客户接待，确保客户按时完成缴费 2.受理客户理赔申请，协助准备材料并跟进处理进度 3.维护客户关系，定期回访提升客户满意度与忠诚度 4.提供专业的保险咨询服务，解答客户关于产品条款、保障范围等问题 5.及时响应并妥善处理客户投诉与异议，提升服务体验 任职要求： 1.年龄25至45周岁，性格活泼，具备良好的沟通表达能力 2.有客服相关工作经验者优先考虑，熟悉客户服务流程 3.具备较强的责任心和服务意识，能耐心处理客户问题 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.学历不限，持有保险从业资格证者可优先录用

1、协助客户完善保单基础信息 2、协助客户理赔资料的收集及报销 3、解答客户对于保险的疑虑 4、人员招聘及信息整理

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力 5. 遵守监管规定与职业道德，确保合规展业 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 4.积极进取，具备较强的学习意愿与团队协作精神

售后服务专员 岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货等全流程服务，及时响应并高效解决客户问题 2. 准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理结果 3. 主动回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4. 协同物流、仓储、质检等部门，优化售后处理流程 5. 定期整理售后数据，输出分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件及客服系统 3. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验可带教培养 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

一、客户咨询与问题受理（前端对接） 1. 接听售后电话、回复微信/在线客服留言，登记客户信息、故障问题、订单/车辆/产品编号； ​ 2. 安抚客户情绪，初步预判问题，区分简单咨询、报修、投诉、退换货等类型； ​ 3. 建立售后工单，录入系统，信息核对无误后流转对应负责人（维修、技术、外勤等）。 二、工单跟进与过程协调（核心内勤） 1. 跟踪维修进度、派单进度、配件调拨/发货进度； ​ 2. 对接维修技师、仓库、外勤服务人员，同步客户诉求、故障细节； ​ 3. 节点回访：上门前提醒、维修中同步、完工确认，保证服务闭环； ​ 4. 处理返修、二次售后问题，升级疑难客诉给主管/上级。 三、单据/数据/台账整理（文职重点） 1. 整理售后工单、维修单据、结算单、配件出库/入库单，归档保存； ​ 2. 统计每日/每月售后量、报修类型、完工率、客户满意度、投诉数据； ​ 3. 制作售后报表、台账，同步给财务、运营、管理层； ​ 4. 核对，对接财务对账开票。 四、配件/物料辅助管理 1. 登记售后配件申领、出库、库存预警； ​ 2. 协助跟进缺件订货、物流查询，反馈客户配件到货周期。 五、客诉处理与满意度维护 1. 受理客户不满、差评、投诉，记录问题→协调解决→回访结案； ​ 2. 完工后电话/短信回访，收集满意度，提升复购/口碑； ​ 3. 整理常见售后问题，输出优化建议（给到售前/技术/生产）。 六、基础行政辅助 1. 售后部门文件打印、复印、资料归档； ​ 2. 系统基础维护、客户档案更新； ​ 3. 配合部门排班、物料领用、会议记录等临时行政工作。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务支持 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出服务优化建议，提升客户满意度与复购率 5. 维护客户档案信息，遵守数据保密规范，保障信息安全 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后相关工作经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 具备基础文字功底，能独立撰写简洁准确的服务记录

我们将为你提供： [社会保障] 缴纳五险一金 [福利奖励] 年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富 [团建] 定期组织多样化团队建设活动 [培训] 提供系统化的职业培训支持 [晋升渠道] 拥有清晰完善的内部晋升机制 [工作时间] 上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 [岗位职责] 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及线上方式沟通，协助客户完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈意见，并定期总结汇报工作经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，工作上手快，难度较低； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展客户，无业务压力。 [岗位要求] 一、沟通能力：能与客户建立良好互动，表达清晰准确； 二、耐心：具备持续投入工作的耐性与坚持； 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会； 四、专业度：熟悉相关服务内容，为客户提供专业解答与建议。 1、薪资结构为底薪2700-7900+提成+每月公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴），收入与业绩挂钩，多劳多得，平均月薪超6500，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇。

纯接听，不外呼！！ 【工作内容】 负责接听移动用户来电，通过系统后台协助客户处理各类咨询问题 非销售岗位，工作轻松无压力，依据客户需求办理 业务开通、关闭及相关服务操作 无需主动推广或推销！！！ 【薪酬福利】 底薪+通话提成0.3-0.8元/通，月均收入4000-6000元 缴纳社保，享受带薪年假，法定节假日三薪及额外奖金福利 【工作时间】 每日工作8小时，最早班次8:00，最晚班次22:00 实行三班轮岗制 每月休息6-8天，21:00后上岗享有夜班补贴 【岗位要求】 普通话清晰流利，具备耐心与服务意识，熟练掌握电脑基础操作

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岗位职责: 1. 开拓新客户资源，深入理解客户市场需求，全面构建并维护客户关系。 2. 提供优质的售前与售后支持，及时准确传递客户需求至公司内部。 3. 配合上级完成部门相关业务的其他辅助工作。 4. 公司具备优质媒体资源，项目成交率高。 任职要求: 1、本科及以上学历，能力优异者可适当放宽学历要求，市场营销等相关专业优先考虑。 2、有1-3年销售领域工作经验者优先。 3、具备出色的沟通技巧、市场分析能力，善于在实践中总结经验并持续优化提升。 4、心理素质良好，抗压能力强，面对挑战能快速恢复状态。 5、热爱本职工作，踏实敬业，为人诚恳，勤于思考，具备主动成长意愿和自主学习能力，富有团队精神！ 薪资与福利： 薪资待遇： 无责底薪+高额提成＋年终奖（平均月薪6000+元，表现优异者可达8000-30000元/月，上不封顶） 福利保障： 五险一金+ 员工旅游+专业培训+带薪年假+节日福利+现金奖励

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岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

【岗位职责】 协助老客户办理续保业务，邀请客户到公司参加各项活动 【职位要求】 · 大专及以上学历，25周岁-50周岁 【工作时间】 · 08:00-10:00（具体班次面议） 【薪资福利】 · 综合薪资3000-6000元/月 · 多劳多得，业绩优秀者收入更高

一、工作内容: 【岗位职责】 - 负责保险续期管理及相关售后支持工作 - 提供客户服务，接待客户到访，帮助领取保证金以及协助处理客户咨询与问题 【职位要求】 - 大专以上学历，年龄25-50岁(优秀者可放宽)，经验不限 - 沟通能力良好，有责任心 【工作时间】 上午8:30-11:30，下午14:00-16:30 【薪资福利】 - 薪资3000-8000元 - 五险、周末双休、定期团建，享受节日福利和带薪年假，工作时间弹性自由！

工作时间： 9:00-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

本次招聘售后服务专员，档案整理专员，社区管理人员 要求:25~50岁，身体健康 工作时间:8:30~11:00(可兼职)每天上班2个半小时入职享受三薪: 无责任底薪+提成+奖金，月收入6000~12000以上，上不封顶 还有培训岗，助理岗，运营岗，管理岗等诸多岗位

工作时间早九晚六，薪资等具体细节到公司面谈 岗位职责: 1. 为客户提供支持服务，及时回应并解答客户疑问 2. 持续维护客户关系，保障服务过程的高质量输出 3. 配合处理客户反馈问题，推动客户体验持续优化 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务客户的意识 2. 能够快速响应客户需求，确保事项高效闭环 3. 拥有良好的协作态度，能与团队协同推进工作开展

就业见习 离校 2 年内未就业毕业生/16-24 岁失业青年，大专及以上，威宁户籍；失业青年需提前办理失业登记 薪资福利:见习工资 2000 元/月以下，办理人身意外伤害保险，免费提供食宿 招工人数:4 人 报名时间：5 月 6 日—5 月 10 日；报名方式：贵州公共招聘网报名；公告详情：威宁自治县兔街镇政府招 4 名见习生

1：与客户保持良好沟通，客户资源由公司统一提供（客户主动提交的订单） 2：熟悉客户订单需求，提供优质服务（无经验者可参加公司培训，专人指导）

贵州毕节麻园朱家湾寻找两天带班工人，工资为每日200元辛苦费。

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岗位职责: 1. 通过电话开发潜在客户，并邀请到店体验服务。 2. 提供专业化的客户服务，及时响应并解决客户疑问。 3. 持续跟进客户关系，保障服务过程的高品质交付。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效应对客户各类需求与问题 2. 具备团队协作意识，积极配合团队提升整体服务效能 3. 具备较强的学习意愿，主动优化工作方法，提高服务水准

不提供居家办公，需在公司现场办公！在公司现场办公！在公司现场办公！！ （倒班安排）早班：8:00-16:00晚班：16:00-24:00每周轮换一次 岗位职责 1.熟悉产品相关内容，准确把握客户需求，掌握沟通方法，清晰传达商品特点与优势。 2.及时、简明地解答客户在购物过程中遇到的问题，通过细致服务塑造可靠的店铺口碑。 3.能够应对并解决基础售后事务。 岗位技能 1.熟悉使用Office办公软件； 2.打字速度不低于每分钟40字； 3.具备良好的团队协作意识，工作积极主动、踏实严谨。

杨龙将在贵州毕节从事零工，预计工作两到三个，工资为每小时20元，明天零时开始。

现在大洛家需要一个临时工20块一个小时来的联系：

1.性别：男女不限。 2.学历：学历不限，大专及以上学历优先。 3.经验：工作经验不限。 4.年龄：18岁~40岁(工作经验丰富者年龄可以放宽到45岁)。 5.有团队管理经验者优先。 6.有销售经验者优先。 7.具有一定的营销策划以及市场数据分析能力者优先。 8.有保险、证券、银行、房地产、汽车、康养、旅游、导游、人事、管理、营销策划等经验者优先。 9.接受行业小白，公司有完善的免费培训系统和直属领导细心带队学习。