对接上下游处理异常订单，投诉跟进与反馈。 工作内容： 1、负责售后相关事务，包括异常号码处置、号码停复机操作、号码状态查询及售后问题响应等基础性工作。 2、解答各品牌卡板使用中的疑问，提交退款申请流程，提报佣金补发流程。 3、回应门店及用户的咨询，及时传递公司最新政策至对应门店，协助门店和客户解决疑虑，处理销售环节中出现的各类问题。

任职要求： • 年龄 25—55岁 • 沟通能力良好，有亲和力 • 工作认真负责，服务意识强 薪资福利： • 综合收入 5000—10000+ • 双休 + 法定节假日 • 办公环境舒适 • 公司定期培训提升能力 岗位职责： 1. 为公司老客户提供保单整理及服务咨询 2. 协助客户办理保单变更、理赔咨询等售后业务 3. 定期客户回访，提醒客户续期缴费 4. 协助客户处理保单保全及给付事项 5. 客户生日祝福、节日关怀等客户维护工作 员工福利： 补充医疗保险、年终奖、绩效奖金、全勤奖、员工旅游、团建聚餐、节日福利、生日福利 办公地址：高新区汉峪海风中国人寿汉峪营业部/泺源大街88号保险大厦

1 负责网店铺订单管理 做基础销量 售后评价 2 最好是会拍摄 会简单的PS 剪影 3 会打包 会骑三轮车 最好是有电商经验或者汽配经验 如果都不会也可以 老板可以教 最重要的是踏实稳重学习能力沟通能力强可吃苦耐劳

【职位详情】 一、助理岗位 1.负责招聘工作，网站招聘信息的发布； 2.员工入职离职手续的办理，整理资料； 3.具有较强的沟通和学习能力； 工作时间：8:30-17:00 中午休息两小时； 二、售后客服 1.负责维护老客户； 2.礼品领取、活动提醒； 3.协助老客户办理理赔； 4.客户资料整理。 工作时间：早八点!! 双休不加班，宝妈不耽误!! 年龄：25-50岁 【公司环境】 中国人寿是国内龙头，属于多元金融行业，环境极好，无加班，个人成长和经验积累提成快！！

岗位职责： 1。为公司老客户提供保单整理及服务咨询 2。协助客户办理保单变更，理赔咨询等售后业务 3。定期客户回访，提醒客户续期缴费 4。协助客户处理保单保全及给付事项 5。客户生日祝福，节日关怀等客户维护工作 工作要求：优秀者可放宽条件 1.大专及以上学历； 2：具有较好的服务意识和沟通表达能力，自律性强。 薪资待遇： 1：综合收入8000-12000 2：业务方向：业务经理资深业务经理资深业务主管。 3：双休+法定节假日4：办公环境舒适5：上升渠道明确 优秀者薪资待遇可面议，同行业经验者或领导者优先客户经理年收入10W20W，主管年收入30一 40W，经理年收入5060W，总监年收入100W以上 电话或留言立即沟通。

1.工作内容： 属于售后工作，为客户提供业务咨询，理赔业务流程问题，资料对接； 负责保单办理等相关保险服务工作；客户生日祝福，缴费续费跟进提醒；生日礼品发放；公司最新福利活动告知等。 2.晋升空间： 团队经理，公司协助搭建团队，发展自主时间自主，被动收入丰厚，有想兼顾事业跟家庭的伙伴加入。 3.薪资待遇： 综合年薪8万到10万左右，后期团队发展不同，待遇不同！ 4.时间： 上班时间自由，早8：30到9:30 下午自由安排，不耽误接送孩子！ 发展空间和薪资空间很大，欢迎您的加入~ ~ ~ 工作地址：总部 济南市中区泺源大街88号人保大厦17楼 分营业部 济南历城区汉峪海风西区136号中国人寿汉峪营业部

国内龙头企业，办公环境舒适，团队经理经理相当nice，团队氛围融洽，无加班。 岗位职责： 1. 客户家庭保单整理 2. 客户缴费提醒 3. 客户保单领钱提醒 4. VIP客户生日节日礼品领取 5. 保险理赔资料的收取办理 6. 公司最新资讯福利权益的告知 7. 回馈礼品的送达售后服务等，促成二次交易 公司提供会员客户，不需要自己去推销！！！ 任职要求： 年龄25–45周岁最佳，（25周岁以上可以加入公司优才培养计划）大专及以上学历，需要有较高的服务意识，较强的挣钱渴望。 半天班，半天班，只上半天班，法定节假日带薪休假，不加班。每季度均可晋升，晋升机制透明且公平，不论资排辈，为员工提供良好的职业发展平台。 新人入职带薪培训；提供双底薪+培训津贴+职级津贴（多达12项福利）+高佣金提成，收入上不封顶；不定期免费旅行

工作内容：在线回复客户咨询、订单信息核对、基础售后问题处理，工作简单轻松。 岗位要求：年龄18-40岁，熟练使用手机或电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 工作时间：时间灵活，可自主选择时段，支持居家办公或到岗工作（以实际通知为准）。 薪资待遇：薪资日结，当日结算不拖欠，多劳多得，上不封顶。 工作地点：可全程居家操作。 温馨提示：全程无押金、无任何收费，岗位稳定靠谱，有意者欢迎报名咨询。

格力空调旺季信息员，接打电话，会操作办公软件，

济南市历城区招舞台搭建(舞美搭建)

明天下午银丰北门找炒锅替班一名150电话

将山华府对面工业园招聘[庆祝][庆祝][庆祝]1、绿化人员1名，工资2600元。上班时间自由，避开高温时间段。一周休息一天。要求65以下，身体健康2、前台客服一名：要求45岁以下，身高160cm以上。上班时间：7：30—11：30下午13：00—17：00工资3000/月，每月休班4天联系人:郭老师

济南工地招消防水工3名，一大，一中，一小工。做桥架师傅一人。要求能上高，会开曲臂车。电话，

莱钢饭店招厨师一名电话联系

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，确保问题高效闭环 2.准确记录并反馈客户意见，协助优化产品与服务流程 3.主动跟进售后进度，提升客户满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储及技术部门，快速响应和解决异常问题 5. 定期整理售后数据，输出分析报告供团队参考 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2. 有售后客服相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，熟练使用办公软件及客服系统 4.工作细致耐心，能适应快节奏与多任务并行环境 5.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟

售后文字接电话 【岗位职责】 岗位职责： ①熟悉相关业务流程及产品知识，并根据公司/部门制定的服务标准/流程/话术，规范开展作业，确保工作效率和质量，不断学习业务，为客户提供专业及高质量的保险产品服务。 ②通过平台在线协助用户完成理赔申请、结论解读、各类保全业务协助，在确保用户服务质量的同时，提升服务转化率。 ③负责对客户反馈的意见及建议和服务过程中发现有助于线上业务优化的点进行记录、分类和整理，提升用户服务体验的同时，促进线上端到端的产品转化。 【任职要求】 ①大专及以上学历，年龄25岁-35岁，具有1年以上人身理赔相关工作经验。 ②熟练使用电脑，会盲打，打字速度不少于50字/分。 ③具有良好的服务意识及心理素质，思维敏捷，认真仔细。 ④具有良好的沟通能力、理解能力、语言表达能力、应变处理能力。 ⑤具有团队意识，服从管理，能积极配合团队临时性岗位工作调配。

岗位职责： 通过电话、在线聊天等方式及时响应客户售后咨询 准确解答产品使用、退换货、维修等疑问 主动跟进售后处理进度，协调解决客户问题 识别潜在投诉风险，及时升级处理 任职要求： 学历不限，普通话标准 无经验可带教培养 责任心强，耐心细致，能适应居家办公环境 熟练使用电脑及常用办公软件 岗位福利： 居家办公、双休、全职/兼职均可

薪资：月薪4000-6000，缴纳五险 休息：月休6天 福利：提供餐补，可安排宿舍住宿 年龄：18-35周岁 学历：初中及以上 要求：男女不限，工作纯售后回访，无任何销售业绩压力，工作轻松稳定

售后服务专员

售后服务专员 1.属于售后部门，为老客户提供业务咨询 2.负责保单办理等相关保险服务工作 3.协助老客户办理理赔、保单整理 4.客户生日祝福，续费提醒 人事助理 1.负责招聘网站简历的回复筛选 2.新人面试接待预约 3.领导交代的其它行政工作 不加班，不加班，无压力 接受无经验，时间自由，宝妈可接送孩子 过节奖励，生日红包，聚餐团建等！ 工作时间：8：30-16：30周末双休，不加班

工作内容 1、入职后前期将安排约一周的带薪培训，主要内容为患者沟通话术及相关病种基础知识； 2、培训结束后逐步进入患者回访阶段，主要通过电话形式进行疑问解答与跟进服务； 3、患者信息来源于官方网站、新媒体推广渠道留资，或曾有咨询就诊记录； 4、通过电话回访方式为患者提供咨询服务，若有来院治疗意向，则协助完成线上预约挂号流程； 岗位职责： 1、具备基础电脑操作能力，能熟练打字，使用普通话沟通； 2、有电话客服相关经验者优先考虑，岗位以服务为导向，专注解决患者咨询问题； 3、工作时间8:00-12:00，13:30-17:30，每月休息4天，支持灵活调休，周一至周日可自由安排休息日；享有五险、免费员工餐（三餐均可在医院用餐），院内提供免费停车； 4、目前在职人员中70%综合收入约6500元，具体薪资可在面试时进一步沟通； 注意事项要求： 1、该岗位为电话回访类工作，非文职、非网络岗位、非前台接待性质； 2、面试需现场填写简历，不接受者或未如实填写工作经历者，不予通过面试。

一、工作内容： 负责联通 10016 热线呼出（营销性质）：根据最新联通套餐政策，向精准客户推荐更符合其需求且更具性价比的套餐，记录客户反馈达成转化目标。ai外呼，100%接通。出单轻松，日均8件. 二、任职要求： 1、热爱客服事业 ，工作态度端正 ，身心健康 ，作风正派； 2、中专（高中）及以上学历 ，年龄 17-35周岁 ，有相关工作经验者可适当放宽要求； 3、普通话标准、流利 ，具有良好的逻辑思维能力和沟通技巧； 4、能接受营销性质的工作，有一定的抗压能力。 三、薪资待遇：（25号发薪） 1. 培训期薪资 = 80元/天（培训 6天）。 薪资：综合薪资6000元-10000元，多劳多得，月薪过万，上不封顶 四、上班时间： 9:00-18:00 上三休一（排班制、非固定周末和法定假日休息，有休假需求可提前沟通排休）。 五、福利待遇： 1、社保 +补充保险（员工意外险），实习学生购买员工意外险； 2、法定节假日3薪 +节假日福利+不定期团建活动+活动方案

沟通能力强 会使用电脑 打字流利 全职 长期工！！！

工作内容： 1、负责售后事务的处理，包括异常号码处置、号码停复机操作、号码状态查询及售后咨询的及时回复等基础性工作。 2、解答各品牌卡板使用中的问题，提交退款申请流程及佣金补发相关流程。 要求： 熟练操作电脑，掌握Word、Excel等常用办公软件，具备客服相关工作经验者优先。 福利待遇： 1、提供舒适的办公环境，配备独立工位与专用电脑，全天候中央空调，四季恒温。 2、依法缴纳五险一金，拥有良好的职业发展空间。 3、团队氛围年轻活跃，公司定期举办团建活动及员工聚餐。 4、享受节日福利。 工作时间：8:30-18:00

任职要求： 1、需接受管理岗位不脱产，普通话流利，具备管理经验者优先，有电话销售相关经历者更佳； 2、具备良好的沟通能力、团队协作意识及团队搭建与管理能力； 3、有一年以上电话销售或管理类岗位工作经验者优先考虑；待遇可面议； 福利制度： 公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险； 元宵节、三八节、端午节、中秋节、春节等节日发放节日福利品。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资水平和全面的福利保障； 2. 拥有广阔的职业发展平台及系统化培训支持； 3. 积极进取的工作氛围与专业高效的团队协作环境。 入职后您将享有的待遇包括：工作餐、领导亲和、同事融洽、定期组织公司活动、带薪年假、良好的工作氛围、节日福利、人性化与扁平化管理模式、核心中高层管理人员享有股票或期权激励、高额绩效提成奖励等。

1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答疑问； 2. 保持与客户的良好互动，提高服务满意度； 3. 汇总客户意见与建议，为服务优化提供依据。 要求具备良好的沟通能力与服务意识，熟悉客服工作流程，具备问题处理及应急响应能力者优先。

工作简单，接受无经验，带薪培训！ 没有销售 纯客服 工作时间： 8小时排班制 8天休息 薪资4-5k 提供住宿 不招实习生！！！！！！

需要具备电话客服相关经验！ 岗位职责： 1. 具备良好沟通能力，细致耐心地回应患者咨询。 2. 协助患者完成线上预约挂号，引导其到院接受治疗。 3. 热爱医疗健康领域，富有同理心，尊重并善待每位患者。 4. 积极参加定期培训，持续提升沟通能力与服务质量。 5. 与团队保持紧密协作，及时共享市场信息与患者反馈。 任职要求： 1. 年龄24-43岁，普通话流利，掌握基本电脑操作技能。 2. 对医疗行业有热情，具备较强的沟通技巧和持久耐心。 3. 有客服从业经历者优先考虑，不限学历与具体年龄条件。 4. 态度亲和，性格温和，能认真倾听并解答患者疑问。 5. 能适应一定工作压力，始终保持积极向上的工作态度。 薪资福利： 1. 提供完善的员工福利，包含工作餐、免费停车、团队活动、节日礼品及社保。 2. 拥有广阔晋升通道及优秀员工激励机制。

岗位职责： 1。为公司老客户提供保单整理及服务咨询 2。协助客户办理保单变更，理赔咨询等售后业务 3。定期客户回访，提醒客户续期缴费 4。协助客户处理保单保全及给付事项 5。客户生日祝福，节日关怀等客户维护工作 工作要求：优秀者可放宽条件 1.大专及以上学历； 2：具有较好的服务意识和沟通表达能力，自律性强。 薪资待遇： 1：综合收入8000-12000 2：业务方向：业务经理资深业务经理资深业务主管。 3：双休+法定节假日4：办公环境舒适5：上升渠道明确 优秀者薪资待遇可面议，同行业经验者或领导者优先客户经理年收入10W20W，主管年收入30一 40W，经理年收入5060W，总监年收入100W以上 电话或留言立即沟通。

岗位职责： 1、负责公司跨城司机的招聘事宜，通过电话、微信与司机进行交流，做好日常关系维护，并安排其到公司参加面试 2、提供岗前带薪培训，配备专业导师指导工作流程 3、利用58赶集直招平台开展司机招聘，工作设备由公司统一提供，包括电脑、手机及58账号 4、每日工作时间为上午九点至下午五点，每月休息4天，法定节假日正常休假 5、公司设有激励方案，薪酬结构为底薪加提成 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及对人际互动的敏锐感知； 2、目标意识强，执行力高，能够快速融入并适应新的工作方式 3、乐于沟通，愿意通过电话方式与候选人进行简历沟通