一、岗位职责 1. 通过电话及时响应并解答客户咨询； 2. 按照既定业务流程提供准确的服务支持与解决方案； 3. 针对权限外问题，迅速上报并跟进处理进度，确保客户及时获知反馈结果 二、岗位要求 1. 年龄：20岁-35岁，性别不限； 2. 学历：中专及以上学历，具备客服经验者优先考虑； 3. 硬性条件：普通话表达清晰标准； 4. 能适应倒班安排；实行八小时工作制，每日排班时间为8:00-23:00； 5. 具备良好沟通能力，思维条理清楚，可妥善应对一般性客户异议 三、薪资待遇 底薪3000元+绩效奖金，综合收入4K-5K 提供免费岗前培训并发放培训津贴，缴纳五险，每月休息6天 定期开展团队建设活动如春游、秋游，举办季度生日会，享有节日福利、水果日及下午茶等员工关怀项目

公司直招，不收取任何费用，简历可来公司填写! [日常工作] 电脑后台整理客户案件信息以及跟进提醒处理账单，并录入案件信息，不涉及任何销售!纯办公室坐班，无需外出，工作轻松好上手，接受无经验哦~ 试用期薪资不打折，新人也能拿高薪 划重点!零基础、无经验的新人，试用期薪资100%全额发放，不用委屈"过渡"!据公司数据统计，新人试用期人均薪资5000-8000元，转正后人均稳定在7000-12000元，轻松超越同行业平均水平![福利待遇] (一)五险一金全覆盖，权益稳稳落地(养老、医疗、失业、工伤、生育)，均按当地缴纳，看病、买房、养老全无忧，合规保障不打折扣!(二)带薪假期充足，生活工作不冲突 法定节假日正常休，春节、国庆等长假安心陪家人;入职满1年享带薪年假，司龄越长假期越多，最长可达15天;婚假、产假、病假等均按国家规定带薪享受，给足生活缓冲期! (三)暖心关怀无处不在，团队氛围超赞 节日福利:春节、端午、中秋等传统节日，定制礼盒/礼品准时送达，仪式感拉满;生日专属:每月集体生日会，定制蛋糕+惊喜礼物，同事共庆超暖心;日常补给:免费供应办公区冰箱、微波炉、直饮水，热饭、存餐超方便;定期团建:每月组织聚餐、K歌、户外拓展，季度还有短途旅游，工作之余尽情放松，同事秒变朋友!

工作职责： 主要负责对接车险即将到期的客户，通过电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务咨询及续保办理服务。客户资源由公司精准分配，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务。由于车险属于车辆使用刚需，所有车主必须投保方可上路，因此成单率较高。车险行业稳定发展，抗外部环境影响能力强，具备良好的长期职业发展空间。 上班时间： 上午8:20-12:00，下午13:40-18:30（长白班） 月休5-9天，国家法定节假日（如元旦、清明、五一、端午、国庆等）均按规定正常休息 每年享受5-15天带薪年休假 【福利待遇】 1、薪资结构包含底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额月度奖金+季度激励+年终奖。新入职员工月薪起步3-4k，普遍收入6k-8k，表现优异者月薪可达万元以上，收入与付出直接挂钩； 2、全员享有五险一金； 3、享受国家法定假期+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设置多项竞赛激励机制（含现金与实物奖励）+提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+提供带薪岗前培训（零经验可胜任）+晋升通道清晰明确。 【晋升路径】 晋升体系完善，过程公开透明 纵向发展：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理路线） 横向拓展：客户经理可转向后端运营岗位发展，如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等职能方向 任职要求： 1、具备大专及以上学历，能力突出者可放宽至高中或中专学历； 2、年龄在20-40周岁之间。

【工作内容】 银行官方系统外呼服务，面向持卡客户办理账单分期、现金分期等相关业务；使用行内客户资源，入职提供带薪培训，操作流程清晰，易上手，收入稳定且具备高成长性，团队氛围积极融洽，诚邀具备同岗位经验、行业背景或业绩优秀者加入银行外呼团队，非催收类岗位，非贷款推广，无需外出作业，服务对象为银行内部存量客户，精准匹配业务需求！ 【岗位要求】 1. 年龄18-35岁，中专及以上学历，具备良好语言表达能力，普通话标准流利； 2. 品行端正，无违法犯罪记录，个人征信状况良好； 3. 学习能力强，认同金融行业发展，有明确职业发展意向，具备相关从业经历者优先考虑； 4. 拥有电话营销、房产中介、金融领域工作经验者优先录用。 【薪资福利】 1. 薪酬结构：新人保护期（前两个月保底薪资3500-4000元），转正后综合收入5k～8k/月，业绩优异者上不封顶； 2. 工作时间：9:00-19:30，长白班制，午休1.5小时，每月安排休息5-6天； 3. 实习期间配备意外险，正式员工享受五险保障； 4. 享有生日福利、节日礼品、员工慰问、日常下午茶、带薪年假及多样化团建活动； 5. 发展路径清晰：客服专员——组长/质检/培训岗（职能方向）——主管（管理方向）——项目经理（管理方向），提供团队管理机会，实现高薪、稳定、低压力的职业发展目标。

岗位职责: 1. 根据公司提供的主动咨询患者名单进行及时对接联系。 2. 通过电话或微信渠道与患者交流，提供专业咨询服务及支持。 3. 结合患者实际需求，协助完成线上挂号及预约相关操作流程。 任职要求: 1. 愿意学习新知识，掌握基本电脑操作技能。 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够耐心倾听并理解患者诉求。 薪资福利: 和谐友好的团队氛围 提供免费员工餐+免费停车位+团建活动+节日礼品+五险

职位描述 一、岗位职责 1. 通过电话接听处理客户咨询; 2. 根据业务流程要求提供准确的解决方案; 3. 对于超出权限的客户问题，及时升级，跟进问题及时回复客户跟进结果 二、岗位要求 1.年龄：20岁-35岁，男女不限； 2. 学历：中专及以上学历，有客服工作经验者优先； 3.硬性要求：普通话标准; 4. 能接受倒班工作制； 5.善于沟通，逻辑清晰，有处理简单投诉能力。 三、薪资待遇 底薪3000+绩效，综合薪资4K-5K 免费上岗培训且有培训津贴，月休6天 定期组织团建春游、秋游，季度生日会，节假日公司福利，水果日下午茶等

岗位职责： 1、通过电话、电脑及微信等方式与客户沟通，了解客户基本信息 2、根据公司提供的名单，配合完成对问题用户的核实工作，并跟进邀约流程 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练操作基础办公软件 2、普通话标准，有客服或外呼相关经验者优先，岗位无销售任务 3、性格沉稳，反应迅速，具备较强的应变能力和抗压能力 早九晚六，不加班~法定节假日带薪休息！ 不定期组织团建活动，提供下午茶点及零食福利。。。 团队氛围融洽，工作环境轻松愉悦~

1.工作早八点半晚五点半，中午休息一个半小时 2.工作内容:主动沟通对接各企业单位培训时间 （安全类培训） 3.人少事少，不加班，不开会 4.少付出高回报勿扰 5.年龄30-45，有经验者可放宽 6.小团队好相处

现在到底什么是好工作 ，难道不是工资高 合法合规 每个月按时发薪。 工作好找，但是好工作难找，快看过来啦! ，带薪年假，节假日福利，带薪培训团建，带薪年假应有尽有! 福利待遇好，快联系我 工作职责： 对接公司客户 不邀约 不外出 ，线上解答疑问，工作简单 有培训好上手。 工作氛围轻松，工作内容简单，上手快，接受小白! 工作时间:早上9点~晚上7点 按点下班 可兼职 薪资待遇：新人入职保底7000 + 3个月之后月入过万 工作简单，会说普通话就OK! 最重要的事情: 我们主打的就是一个稳定，适合养老长期发展!

山东济南招聘工 100 人拔大蒜，计件工资150元一亩地，机器犁地，拔出来完活，轻松好干，包住不包吃，工期一个月左右，

小时工：工价28元一小时，280一天，日结，周结，月结，月综合工资7500左右，，包食宿，入职20天可预支2000。 （工作时间10小时，采用12小时计薪 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价。 1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班津贴额外+2元工价） 2、加班自由：只要你愿意加班：，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，工作地点在安徽芜湖 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

济南市槐荫区工地招水电工大师傅， 要求会常规水电、消防管道安装， 项目是建筑工地，要求做过大型商业综合体的， 技术不好的不要打电话浪费时间！ 要求月结的请绕道！

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除甲醛是本地上门服务，我们无法辐射到各个区域。需要每个区域有合伙人，把服务做好。 除甲醛的利润比较高，按照公司总部模式复制就可以，但是对从业者也有要求，您想把这个事做好需要具备以下几个方面： 1.要有一定沟通能力和服务意识。 2.学习能力要强，施工检测专业知识需要培训。 3.前期工具设备物料准备。 自律自主有创业精神的可以挑战一下！

岗位职责: 1. 负责与客户进行高效、准确的沟通，确保信息传递及时清晰 2. 协助处理客户咨询及需求反馈，提升客户满意度 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 接受无经验，带薪培训。 薪酬福利： 1,底薪4000+提成+每日高额奖励 2.工作时间早9：30晚6：30，周日单休。 公司不定期下午茶，老板亲和力强，同事好相处

1。负责接听客户来电，解答咨询并处理相关问题，确保服务质量满足公司标准； 2。记录并跟进客户的反馈和需求，与团队合作确保问题得到有效解决； 3。及时汇报服务过程中遇到的特殊情况，协助改进服务流程。

岗位职责: 1. 根据公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，，准确传达相关信息并解答疑问 2. 熟悉公司产品，，记录客户反馈及需求，及时整理和汇报工作进展 3.不用主动开发客户，只需要回访客户，维护好客户关系 4. 维护良好的客户关系，提升客户满意度，与相关部门紧密配合，协调沟通 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，表达清晰有条理 2. 有耐心，能够承受一定的工作压力 3.有电话销售，客服工作经验者优先 4. 能适应电话沟通为主的工作方式，态度积极主动 岗位福利： 上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00 月休4天，节假日正常休息。 薪资：综合4000-8000不等，上不封顶。

底薪4500 单休 每月团建每周1次下午茶 刚开始通过电话、微信沟通客户，后期师傅带你分析个人征信，完成谈单、签约、，无需自主开拓陌生客户。

通过AI拨打和筛选客户，员工只接听和简单沟通做腾讯文档记录，早九晚六，午休两小时，月休四天，职场坐班，底薪4500加提成，每月10号发工资，不限学历，有无经验均可，简单培训即可上岗。任职要求：25岁以上。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品或服务的咨询问题，提供专业、耐心的沟通支持 2.及时记录客户反馈信息，包括投诉、建议及需求，按流程提交相关部门处理并跟进解决进度 3.主动回访客户，了解服务满意度，提升客户体验，促进客户关系维护与长期合作 4.熟练使用客服系统完成工单录入、信息查询、数据更新等日常操作，确保信息准确高效流转 5.遵守公司服务规范与保密要求，持续学习业务知识，提升服务质量和响应效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与倾听能力，普通话标准，沟通流畅自然 2.有电话客服或相关服务行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3.性格耐心细致，情绪稳定，具备较强的应变能力与服务意识 4.能适应轮班工作安排，熟练操作电脑基础办公软件 5.具备团队协作精神，积极主动完成工作任务，追求客户满意

清闲无销售压力的客服岗位！ 零基础可投，全程带薪培训！ 【薪资待遇】 综合收入5500+（薪资真实可查，欢迎现场核对工资条） 【公司福利】 1、员工福利：定期组织团建活动，发放节日红包，举办生日会并赠送生日礼品 2、培训机制：提供带薪岗前培训及业务知识指导，入职首日即签订正式劳动合同 3、社会保障：依法缴纳五险 4、休假制度：享受带薪婚假、带薪年假/产假、丧假等法定假期 机会难得，有意者欢迎咨询了解~

主要负责接听客户来电，针对还款相关问题提供解答，协助客户规划合理的还款方案，并跟进款项回收 绩效无上限、收入无限制、付出与回报成正比

薪资待遇： 基本工资（首月3600，次月3800，第三个月4000）+全勤奖300+绩效奖金+加班费每小时15元，试用期1-3个月，期间缴纳五险 上班时间：8:30-18:00，每月休息4天（周末调休） 发薪日期：每月20日 岗位职责： 负责快递物流相关问题处理，包括包裹滞留、错发件、催单、客户投诉协调及进出港业务支持 任职要求： 1、具备客服岗位工作经验，沟通表达能力强，性格耐心温和 2、年龄在35周岁以内，能长期稳定工作者优先考虑 3、熟练掌握电脑操作，具备良好的职业操守和组织协调能力 4、执行力突出，能够及时响应并解决各类数据异常情况 有电商或快递行业从业背景者更佳

工作内容： 对客服通话录音进行抽查监听，发现并识别通话中存在的违规操作、服务态度不佳及流程执行不到位的情况，做好记录并及时反馈 工作时间： 早班9:00-18:30 晚班11:00-21:30，月休6天，缴纳五险 岗位薪资： 3500-4500/月 岗位要求： 具备客服质检相关工作经验者优先 大专及以上学历，年龄20-30岁，有客服质检经历者优先录用

1、统筹客服团队开展日常患者电话回访及客户服务工作，带领团队达成既定目标； 2、负责客服团队的日常运作管理、过程监督、业务指导、人员培训及绩效考核； 3、建立并优化服务标准、作业流程及相关制度，健全客户常见问题响应机制，全面提升服务质量； 4、拟定客服培训方案并组织实施，通过系统化培训持续提升团队专业能力与服务水平； 任职要求： 1）性别不限，年龄26-40岁，普通话流利，态度积极，品行端正； 2）踏实肯干，具备优秀的沟通技巧和团队协作意识； 3）拥有良好的人际互动能力、表达能力以及团队建设与管理经验； 4）具有一年以上电话销售或相关管理工作经历； 5、薪资待遇可面议，能力突出者可享保底6-8千

商河邮政速递 客服专员 诚聘 因业务拓展需求，现面向商河地区招聘客服接听人员若干名。 工作内容： 负责接听客户来电，提供物流信息查询、寄件事项咨询，以及投诉与异常情况的协调处理，全程以接听服务为主，不涉及销售任务。 工作时间： 每日8小时弹性排班（早8点至晚8点），每月安排休息4-6天，工作节奏均衡。 薪资福利： 综合月收入4000-6000元以上，表现突出者月薪可轻松突破万元，岗位稳定，办公环境良好。

岗位职责： 1、接听并主动致电客户，了解客户需求，提供售前咨询与售后支持服务； 2、掌握公司产品信息，准确解答客户疑问并跟进处理相关问题； 任职要求： 1、年龄20—40周岁（以身份证为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基础电脑操作能力； 上班时间： 8：30—12：00，13:40—18:30 月休5-8天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 1、收入构成：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资每月按时发放，无拖欠； 2、缴纳五险社保，享有节日福利，定期组织团建、聚餐及集体旅游，公司按月、季度、年度发放奖励； 3、无需轮班，不设夜班，零经验者可参加带薪培训； 4、车险同行人员支持居家办公，不能接受者请勿投递！

一、岗位职责 1.负责客服团队的日常运营与管理，包括人员调度、任务分配及绩效考核，保障团队高效有序运作。 2.建立并优化客户服务流程、服务规范及相关管理制度，持续提升服务质量水平。 3.主导处理客户重大投诉和复杂问题，整合内外部资源推进问题解决，提升客户体验满意度。 4.定期组织客服团队培训，强化员工的专业知识、沟通能力与问题应对技巧。 5.统计分析客服相关数据，归纳服务过程中的痛点与经验，制定优化策略并落地执行。 6.协同公司其他职能部门协作推进工作，确保客户服务与业务发展有效衔接。 二、任职要求 1.大专及以上学历，具备1年以上互联网客服团队管理经历，有同行业背景者优先考虑。 2.熟悉客户服务流程与标准体系，具有良好的服务意识和强烈的责任心。 3.具备基础的数据分析能力，能够通过数据识别问题并提出可行改进方案。 4.承压能力强，适应高强度工作节奏，能灵活处理各类突发状况。 三、福利待遇 1.薪资：6000-10000元/月，具体薪资可面谈； 2.福利：正常缴纳五险一金、可提供住宿； 3.晋升：主管-现场经理-项目经理；

【轻轻松松上班】不画饼！不洗脑！最最重要的室氛围超nice福利多多！！ 团队年轻有活力：在这里，有高冷御姐、有可爱萝莉、有呆萌鲜肉、也有欢乐逗逼......让你知道，什么是快乐星球，快来研究研究~同时我们更相信优秀的你必须配有优秀的报酬。 【工作内容】 1.一句话：超级简单！ 2.详细版：室内办公、无需陌拜、无需有经验，更无需跑客源，对着电脑通过电话跟微信结合与客户沟通，吹着空调跟客户即可。 【福利待遇】 1.丰富的员工福利：+过节礼品+聚餐+不定时下午茶+婚假+产假+陪产假等。 2.入职培训，老员工手把手带教。 【上班时间】 9：00-18:00，午休1.5小时，月休最少6天，节假日正常放假； 【薪资待遇】 无责底薪+加班费+全勤奖+职级补贴+回款提成+奖金(上不封顶)，综合薪资7000+;（不拖欠工资） 快来加入我们吧~

一、岗位职责： 1、通过电话方式提醒信用卡逾期客户按时归还欠款； 2、负责跟进逾期客户信息的整理、上报及日常维护； 3、协助客户办理分期还款及费用减免，并按月进行后续维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，（条件优异者可适当放宽）； 2、个人征信良好，无不良信用记录及犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力与应变协调能力； 4、有客服或销售相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月度综合收入5K-12K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期团建、节日礼品、下午茶点、带薪年休假等多重福利。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪系统培训，全程指导快速上岗； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，适应期短，上手更轻松。 五、上班时间： 每周一至周五上午9:00-12:30，下午14:00-18:00（周末双休，如需加班单日纯加班费120元，每月第二周周六正常出勤）。 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公场所，每人独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，工作体验愉悦； 4、全国设有40余家分支机构，晋升通道广阔； 5、企业成立20余年，运营稳定，薪资发放准时，付出必有回报，成长空间可观；