职位描述： 1.为合作的企事业单位提供员工福利保障的宣传、推广及咨询讲解，规划员工福利保障计划，提供年金、养老险等团体保险产品方案； 2.积极拓展市场，开发和积累客户，执行业务服务流程； 3.维护良好客户关系，协助客户办理投保、理赔、保全等手续； 4.和项目团队一起达成服务及业绩目标。 任职要求： 1.本科及以上学历，特别优秀者放宽至大专； 2.积极主动、具备良好的团队合作精神，语言表达能力强，有相关销售经验者优先考虑。

职责： 1) 服务公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为核心，协助客户完成产品筛选、组合配置及资产规划，持续维护客户关系，及时解答保险相关疑问； 2) 借助公司平台资源，为客户提供便捷化、本地化的保险需求解决方案； 3) 参与公司系统化培训学习，通过专业知识积累，持续提升服务水平及综合解决保险等金融产品问题的能力； 4) 参与部分技能类课程的开发与培训工作 任职要求： 学历：大专及以上学历。 1) 具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业从业经验/10年以上其他行业销售经验（金融行业包括保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）； 2) 有2年以上本地生活经验者优先； 3) 擅长沟通协作，执行力强，性格积极乐观，具备较强的学习能力； 4) 8Q测试中AQ/EQ/AAQ综合得分＞7分、LQ≥7.5分，未达标准者不参与高专定级 职位优势： 1) 借力公司优质客户资源，实现高效、精准的销售转化； 2) 收入由基础收入与销售收入构成，销售收入上不封顶，多劳多得 福利待遇： 1) 基础收入包含职级津贴、行为津贴及新人津贴，与日常行为、客户服务指标、续收指标达成情况及基础销售考核挂钩； 2) 销售收入依据实际业绩结果核算； 3) 提供综合福利保障（由公司统一缴纳）； 4) 节假日福利（根据实际情况发放） 注：以上招募内容旨在招募保险代理人

车险续保专员(有食堂，提供三餐，入职就签订劳动合同，缴纳社保) 产品优势:有车必买，每年需要续保一次，国家强制性产品，一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00，中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁，男女不限 3、无相关经验要求，公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃，平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂，提供三餐

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询问题，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担业绩任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 [任职资格] 1、性格积极乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具有较强的敬业精神和正直品行。 [工作时间] 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、妇女节专属福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询面试安排。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历25-45，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

招保险顾问主要负责维护银行渠道关系，产品政策一对一沟通。及产品售后服务

职业范围: 发展稳定，注重培养多元化岗位，没有空降兵，团队主管及行政各岗位均为内部员工晋升，发展机会公平公开外企工作: 1、无需外出，公司提供所有意向客户资源 2、能迅速提升工作能力，公司提供各个岗位内部晋升机会 3、公司提供专业系统培训，提升语言表达能力，快速成长 4、不添加微信，下班后不用聊客户，下班是私人时岗位职责: 通过公司统一外呼系统，回访意向客户，获取客户需求，根据客户需求，提供专业化服务沟通，在线促成公司业务办理 薪资福利: 1、（3000-12000）底薪+（900-11000培训津贴)+奖金，平均综合工资10000+ 2、半年左右员工均薪6k-8k， 1年以上员工均薪1W-5W 3、缴纳五险一金(除五险一金，另加补充养老年金) 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等 5、周一至周五上班，周未双休，法定节假日正常休 任职要求: 1、大专及以上学历，22-45岁，有客服或销售经验优先; 2、具备积极、耐心、认真的工作态度和，能胜任在压力下工作; 3、熟悉电脑基本操作，较强的沟通、表达能力，普通话标准流利; 4、对薪资有高要求和欲望; [晋升发展] 公平晋升的职业发展，内部晋升(每年4次内部竞聘机会) 呼叫职:准收展员一客户经理一高级客户经理-资深客户经理 管理职:销售储备主管一高级销售主管一区域经理-销售总监工作地址: 渝中区解放碑小什字中国人寿大厦16楼 该岗位需要22周岁以上哦

工作职责： 1、针对车险即将到期的客户，及时提醒续保时间，并提供相应的车险服务介绍与报价方案； 2、公司统一提供需续保车险的精准客户资源，无需外出拓展业务或自行开发客户，全程坐席作业； 3、客户可通过手机自主完成续保操作，无需线下办理，也无需到公司现场处理； 薪酬福利： 1、无责任底薪2330元，综合底薪区间为2330～7800元，另享提成/激励/奖金等多项收入，月均薪资5千至1.5万元，入职两三个月熟练后收入普遍可达7500以上，每月还有额外现金或实物奖励，享有带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、大病医疗险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利； 工作时间： 1、周一至周五：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30左右； 2、法定节假日正常休假，年初享受额外带薪假期； 发展空间： 1、销售路径：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理； 2、管理路径：入职满三个月可申请“潜团”培养计划，晋升为团队经理、区域经理； 3、运营路径：熟悉主营业务后，可内部申请转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位； 你的顾虑：未接触过该行业，担心无法胜任。 公司新入职员工中，90%此前均无相关经验。我们提供系统化带薪培训，充分支持新人成长与适应。 车险说明：车险属于国家规定必须投保的项目，所有车主均需依法购买。 期待你的加入，如有疑问欢迎发送简历咨询

1、无需外出，公司提供所有意向客户资源 2、能迅速提升工作能力，公司提供各个岗位内 部晋升机会 3、公司提供专业系统培训，提升语言表达能力， 快速成长 薪资福利： 2，半年左右均薪8-1w -年以上员工均薪2w~5W 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳 假等 5、周一至周五上班，周未双休，法定节假日正 常休 点 任职要求： 1、大专及以上学历，20-40岁，有客服经验优 先 2、具备积极、耐心、认真的工作态度和，能胜任在压力下工作： 3、熟悉电脑基本操作，较强的沟通、表达能力， 普通话标准流利 【晋升发展】 公平晋升的职业发展，内部晋升（每年三次内部 竞聘机会）

职位描述 要求： 1，年龄25-45岁，男女不限，大专以上学历。 2，政治背景清白，无服刑记录。 3，熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 4、与相关部门紧密配合，协调沟通； 职责： 1，为理赔客户提供咨询服务，必要时需陪同办理。 2，针对续费，加保客户，提供精确时间和加保方案，确保客户权益不受损失。 3，电话拜访老客户，邀约老客户参加联谊活动。 待遇：3000-5000阶梯式底薪+提成 福利：周末双休，国家法定节假日休息，旅游，带薪培训，各类团建，公司激励。五险一金，商业保险等

4.27渝北大竹林大型 全年无淡季/空调车间 面试当天可带上行李，当天可安排住宿 招聘岗位：测试员 【要求】： 20～45岁，男女不限，有无经验均可 【工作时间】： 白班08:00—20:00 夜班20:00—08:00 上六休一，有法定假日 【福利待遇】： 计件工资，新员工第一周保底150元/天，第二周保底200元/天，计件工资高于保底工资均按计件工资发放 综合薪资：5000—8000/月 额外提供餐补300元/月 提供宿舍 150 元/月 ＃面试地点：重庆市渝北区大竹林前卫科技 ＃面试时间：上午10点，下午2点 ＃接人电话：黄老师 ： ＃打卡18天600无V

大龄工包吃包住 愿意做包进 茶园—索尔汽配 生产汽车座椅泡沫及汽车包覆件 【招聘岗位】： 1⃣修边修补工（两班倒） 52 岁以内，手脚麻利 【薪资】：前7天135元/天，后计件制，综合4500-5500元/月 2⃣缝纫工（长白班） 要求：男女不限，19-50岁，有缝纫工作经验，平车高车均可 【薪资】：前7天170元/天（试用期未达标按135元/天计算），后计件，综合4000-8000元/月 【福利待遇】：，免费工作餐，工龄奖金，年终奖，提供4-8人间宿舍，，水电平摊。 【工作时间】：8:00-20:00 【地址】： 1⃣ 修边修补工：南岸区牡丹路 ⏰：上午9：30准时 ：梁老师

五一节北山需要带班师傅一个带5天 工资电话联系 邓 帮别人发的

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半山崖线佛图关第二期28-30！！！ 补贴100/天。 数量15个摊位。 可以用煤气。 陈列一定要好看，如与审核图片不符补贴作废！ 共3天（补贴300） 时间：4.28-4.30 余位不多！抢先联系 招募电话： 小七：

工作内容，管理之前买了保单的老客户，客户保单到期提前提醒通知客户准备好保费续费，以免客户保单失效。每个月上班22天，休息8天，周末双休，节假日放假， 上班时间：早上9点上班， 下班时间：下午4:30下班

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔事宜 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.大专以上，25-45岁，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，认同保险行业长期价值，具备职业发展潜力

后台处理水滴工单 早十晚七 不加班 到点就走 月休6-8天 节假日带薪休息 综合5-8k 待遇好 福利多 五险一金

中国人寿年丰保险代理有限公司（保险经纪公司）非中国人寿个险岗位 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

工作内容 1. 负责客户保单保全业务办理，包括客户基本信息修改、身份信息更新、联系方式变更、地址变更等基础维护工作。 2. 对客户保单进行专业梳理，检查受益人设置是否合理、合规，给出优化建议并协助办理变更。 3. 开展保障缺口排查与风险分析，结合客户家庭情况、现有保单，识别保障不足、重复投保、保额缺失等问题。 4. 向客户清晰告知保障风险缺口，提供专业、易懂的保障建议。 5. 为客户完善保险画像，在原有保障基础上进行二次补充规划，让保障更全面、贴合家庭需求。 6. 客户保单资料整理、信息核对、档案更新，配合完成日常售后回访与服务跟进。 薪资待遇 • 综合月薪：4000~8000元 • 工作时间：周末双休，法定节假日正常放假 • 福利：带薪培训、节日福利、团队激励、稳定晋升渠道

重庆区域内可就近分配！ ————可选择校区： 巴南区： 1）巴南恒大城中心校：爱唯希英语（恒大城店）上二楼 2）巴南鱼洞秀街中心校：重庆市巴南区鱼轻路29号鲁能南渝秀街（牟记江湖左手通道上2楼）-极客数学帮 3）巴南龙洲湾中心校：面对凤梧超市（明华龙洲店）右手边上二楼 合川区： 1）合川老重百中心校：重庆市合川区钓鱼城街道苏家街25号3层 2）合川体育馆中心校：重庆市合川区南津街街道红弧美立方1栋2楼新思维教育 北碚区： 1）北碚吾悦广场中心校：重庆市北碚区天生街道吾悦广场三楼极客素养中心 2）北碚状元碑中心校：重庆市北碚区北温泉街道圣景汇美城二楼 极客素养中心 3）新开中心校：蔡桥附近 大渡口区： 1）大渡口九宫庙中心校：春光购物广场2楼 九龙坡区： 1）九龙坡彩云湖中心校：二郎地铁站（龙湖云领天街） 2）九龙坡润璟广场中心校：蟠龙小学片区 以上校区均可供选择，欢迎前来投递！！！ 关于公司 — 西南区域知名学科教育品牌 极客教育于2011年成立，深耕西南学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，覆盖小学至高中全年龄段。凭借自主研发的差异化课程和扎实客户口碑，实现持续盈利与规模化发展，稳居西南数学教培龙头地位。 岗位推荐 — 我们为你提供 1、公司提供足够基础资源，无需你从零开发客户，同时配备专业入职培训，涵盖销售技巧、课程知识、客户沟通等全方位内容；更有 1 - 1 师父带教，“老带新” 模式让你快速掌握工作要领，平均新人在 1 个月内就能独立开展业务，大幅降低入职难度，助你迅速融入团队，开展工作。​ 2、无责底薪 3.5K - 4K ，无业绩考核~满足日常吃住行需求，更有各类综合提成、业绩奖金、续费奖励等多重激励机制，月综合收入可达 7 - 10K，寒暑假旺季收入更是平时的 2 -3倍。 3、入职即签订劳动合同；享有五险一金、各类节假日福利、生日福利、年度体检等；享有法定节假日休假、带薪年假，每年寒暑假各享有8- 15天小长假。 4、清晰的晋升发展路径，在 1 - 2 年内快速成长且表现优异，就能获得晋升机会，可往团队管理者或综合业务方向发展。 5、重庆范围内布局多个校区，根据你的居住地址，就近分配工作地点，通勤在半小时内。 岗位内容 — 用专业服务成就教育价值​ 1、招生转化：依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，定期为家长和学生提供专业的学习规划服务；深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。​ 2、班级服务：深度参与校区日常班级学习服务与行政教务工作，及时与家长沟通反馈学生学习情况，妥善处理日常调课管理，保障教学秩序；负责后续课程续保管理，维护良好的客户关系，提升客户满意度与课程续费率。 应聘要求 — 寻找志同道合的伙伴 1、大专及以上学历，有销售经验优先 2、形象良好，乐观皮实，具备良好的沟通能力和学习能力 3、对教培行业有一定了解，具备一定的责任心和服务意识 面试流程 — 灵活协调效率高，1周内可拿到offer 投递简历 — HR电话沟通 — 线上视频初试 — 线下带薪试岗 — offer&办理入职

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 调研相关产品的目标市场，主动开发新客户，通过拜访、招投标、行业展会等方式挖掘潜在需求，建立客户资源库； 2. 完成客户跟进，包括意向客户对接、产品资料发送、商务谈判，促成订单签订，确保完成销售额； 3. 负责核心客户的日常对接，定期回访跟进，解决合作中的需求及投诉，提升客户满意度与复购率，维护长期合作关系； 4. 协调项目及采购，确认订单排期与交付进度，确保产品按时按质交付；跟进销售回款，把控账期，避免坏账风险； 5. 完成销售台账记录、客户档案更新，配合团队完成市场推广活动，以及上级交办的其它工作 任职资格： 1. 大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，语言表达能力强； 2. 5年以上铝加工或熔铸行业销售经验，有客户渠道者优先； 3. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和良好的客户服务意识； 4. 有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。能吃苦耐劳，能按计划完成辖区市场信息的收集及公司制定的个人业绩指标。 5. 管理维护客户关系，具有良好的客户服务意识。

精英千万不要滑走 ，岗位根据能力定，薪资根据能力，只要你是金子，就会给你机会 职位描述： 一、薪资＝底薪+提成 1.底薪： （1）无责底薪：6000-7500 （2）绩效底薪：业绩越高绩效底薪越高，绩效底薪上不封顶！ （3）底薪=无责底薪（职级薪资）+绩效底薪（业绩越高绩效底薪越高） 2.提成： 股权项目4% 联营项目5.5-10.5% 入职交五险一金，年假16天 二、上班时间和地点 早8点30-晚6点 单休（完成当月业绩指标双休） 法定节假日正常休息。 上班地点：解放碑商圈~复星国际中心5A写字楼 三、工作内容： 1、负责甄选有转型需求的企业老板 2、邀请企业老板免费出席线下项目对接会 四、岗位要求： 1、有电话，面谈3年以上的销售经验。 2、强烈的赚钱欲望和一定的抗压能力 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 五、发展空间： 营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

公司主旨:只要你愿意,只要你能干,我们工资无上限,多劳多得,自己的收入自己决定,我们不干涉～ 有无经验都可,接受小白,工作氛围超级轻松～ 【薪资福利】 1、薪资构成:无责底薪+高提成+周/月/季奖金,可达到月均8000+ 2、带薪培训、缴纳五险； 3、带薪年假,开单奖,大单奖,工资; 4、周末双休，朝九晚六 【公司可提供帮助】 1、公司提供专业岗前培训,快速掌握岗位知识和技能; 2、培训老师和团队负责人会在日常工作给予及时帮助, 无责底薪以及高额提成带来高质生活; 3、公司提供优质客户资源,无需烦忧业绩压力 你可以错过春天 但是不能错过这么好的工作 春风~十里 不如一个万能的你 快来加入我们吧~

一、福利 1.免费提供住宿，四室两厅，设备齐全 2.不定时水果、零食、下午茶等 3.不定时团建旅游，年会，聚餐等 4.生日福利 二、薪资上班时间 1.薪资：底薪4200（200全勤）+提成＋五险 2.上班时间：上午8.30-18.30休周日节假日正常休 超长带薪年假 不定时团建，聚餐，年会等 同事都是00后，氛围好的没话说，不用担心聊不来，带薪培训 三、岗位要求 1.年龄17-24之间，男女不限，性格开朗活泼 2.无经验要求，有师傅带，包教包带公司直招！公司直招！不打电话！不打电话！

职位描述： 1、依托公司提供的客户资源渠道，为建筑、会计事务所及航空领域的企业和个人提供专业咨询服务； 2、通过电话与微信跟进服务，维护现有客户关系并拓展新客户，完成产品咨询与服务对接，无需外出； 3、深入了解客户需求，精准匹配解决方案，协助客户选定合适的产品服务，并促成合同签订； 职位要求： 1、具备良好的沟通表达能力及临场应变能力； 2、工作踏实认真，积极进取，责任心强； 3、性格外向，待人有礼耐心，充满热情，学习吸收能力强； 4、有销售从业经历者优先考虑； 薪资范围：平均月薪8000-10000元，表现优异者可达15000-20000元/月，顶尖人才月入20000-80000元，历史单月最高收入23万元，行业发展空间广阔。 行业优势：属刚需朝阳产业，建筑类企业需求稳定，全国范围内开展业务，客户基数大，合作周期长，支持多次续约，每几个月或每年续签一次，客户转介绍率高，签约成功率接近100%； 公司优势：全国设有19家分支机构，集团团队规模超700人，布局广州、安徽、河南、重庆、成都、贵州等地，管理岗位坚持内部晋升机制，不对外招聘空降干部，重视新人培养，配备一对一导师带教，专注提升客户满意度，行业口碑领先； 岗位职责：公司统一提供全国客户资源，主要通过线上方式（电话、微信）了解客户意向，提供专业服务方案并推动签约落地，以网销模式为主，企服类产品复购率高，客户推荐活跃，客情关系易于维系，业绩达成更轻松； 上班时间：上午9点至下午6点，午休2小时，周末双休，法定节假日照常休息，无加班文化，春节享受15天带薪假期，节庆期间还有额外福利安排，提前半天或一天放假放松身心~

此岗位为顾问型岗位（无需电话销售+公司提供资源+可接受应届毕业生） 业务方向聚焦于医护类职业资格考证培训 工作全程通过微信开展，利用文字、语音形式与客户交流，非传统电销模式 客户由公司统一提供，客户主动添加微信 核心优势： 1. 客户资源由企业分配，客户主动联系，无需自主拓客 2. 沟通以文字、语音为主，不涉及陌生电话拨打 工作流程： 【客户对接】通过公司微信账号接待咨询学员，了解其学习意向 【需求分析】结合学员实际情况与目标，推荐匹配的课程方案，推动报名成交 【持续跟进】对暂未成交客户进行有序回访，在合适节点促成转化 【学员服务】系统化维护已报名学员，定期回访学习进度并提供支持 上班时间：早9点至晚6点，周末双休，法定节假日正常休息 薪资详情： 无责任底薪：3000-6000元（依据当月业绩核定）+ 高额提成5%-20% + 五险一金 工作时段：9:00-18:00，午休两小时（期间熄灯休息），每周双休

盛佰颜集团2026核心管理层招募令 百万年薪不是梦，下一个集团总裁就是你！    我们这里不看年龄，不看学历，不看过往，只看有没有想法和改变现状的人 人没有天生的优秀，没有天生成功，只有后天的努力，但是选对平台、跟对人、做对事很重要 高级商务（1个月）-总监（3个月）-运营部（6-12个月），我会把我一年半以来踩过的坑所积累的经验全部一带一教给你，让你如何快速走到我的位置。 百万资源赋能： 销冠导师1v1带教系统 每日实战特训+案例复盘 千万级客户资源池共享 收入无天花板： 新人保护期：首月2-5单（1-5万） 精英层：平均月入5万＋以上 管理层：享有团队分红+股权激励 【我们要找的人】 20-45岁敢拼敢闯的野心家 认可"没有躺赢的命，就站起来奔跑" 渴望2年内实现房车自由 有带团队经验者优先（无经验可培养） 【加入盛佰颜的4大收益】 收入重构：月薪=别人年薪 认知升级：掌握年创收百万的商业模式 资源裂变：对接全国高端商务资源 人生翻盘：2年实现阶层跨越 【即刻行动】速来面试，抓紧时间 郑重承诺： 只要有能力，公司敢分钱，敢放权，不怕超越，给你更大的舞台！ 这不是招聘，是改变命运的邀请函！2025年最后20个核心名额，错过再等一年！ 从负债到总裁 月入3万是入职起点 寒门逆袭最佳跳板 薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:8000元月 社保类型:五险 提成方式:按单提成:40% 提成奖金补贴:年终奖 全勤奖 加班费 职位详情 年龄：20~42岁 主动投递，优先录用，双休 1.薪资待遇: 8000底薪+40%提成。 2.工作时间: 9:30-12:30，14:00-18:30中午休息1.5个小时。 不会要求加班，星期天固定休息，另加4天自由调休，共8天休息 3.工作内容: 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。不需要外出。不用出差，办公室办公。 节假日 下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利多多 晋升阶段人人平等达到标准就可以晋升： 业务经理→储备总监→总监→运营部负责人→总经理

工作简单，AAAAA级写字楼，不用风吹日晒 无压力无轮班！无夜班！年龄22-45岁 下午茶星巴克、团建、各种福利应有尽有 接受新手小白哟！工作和生活完全分开！！！ 【上班时间】 9.00-19:00午休2小时法定节假日带薪体假 【福利待遇】 1.+年终奖13薪不加班 2.生日礼品+团建+节日礼品+员工旅游+员工关爱+激励+带薪年假 欢迎投递简历，欢迎加入哟！