招聘岗位:二手车学徒 工作要求:40岁以内，热爱汽车行业。 薪资待遇:有责底薪5000元+提成。 提成范围:车款的10%提成（高提成），综合薪资： 轻松干5000-8000，努力干10000-30000 不画饼不忽悠，能力决定收入，多劳多得！ 工作时间:早8:30-晚4:00，月休4天（可自由选择休息日，无特殊情况不连休），节假日正常休假 1. 团队年轻有活力，沟通顺畅，工作氛围积极向上。 2. 入职满一年可享公司提供的代步工具，业绩优异者优先安排。 3. 老板性格随和，管理灵活，工作节奏轻松无压。 4. 每月至少组织两次团建活动，费用由老板承担。 5. 业绩表现突出者，额外给予奖励激励。 6. 欢迎零基础新人！全程有师傅指导，薪资与老员工同标准。 7. 偶有出差机会（自愿参与，费用报销）。 8. 公司统一提供住宿，解决居住问题。 9. 客源由公司支持，无需外出拓客，避免风吹日晒。 一键报名 立即沟通

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案建议 2.主动开发及维护客户资源，通过电话邀约、展厅接待、试驾跟进等方式促成订单成交 3.协助客户完成购车手续，包括金融贷款、保险办理、上牌等全流程服务支持 4.定期回访已购车客户，提升满意度与转介绍率，挖掘增换购潜力 5.及时反馈市场信息与客户需求，配合团队完成销售目标与品牌推广任务 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作环境 3.普通话标准，形象气质佳，有亲和力与团队协作精神 4.学历不限，有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 5. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型

1.主营业务：专注二手车买卖，车况公开透明，价格清晰明了，售后保障完善，支持第三方检测！现诚聘5名二手车销售人员（年龄要求36岁以下） 2.工作内容：负责门店收售业务； 收车：公司承担成本，收入按车款50%计提。（专业师傅一对一指导！！） 卖车：邀约客户看车、接待客户、直播卖车、拍摄短视频，7天内手把手教会！（专业师傅一对一指导！！） 入职满半年，免费提供上下班代步用车！每月销量排名奖励、团队建设、国内外旅游等多项福利。 3.工作时间：早8:30至晚4:00，每月休息4天。（提供住宿） 4.薪资待遇：4700-15000元（上不封顶），当天售出车辆当天结算提成！ 如果你渴望突破自我，不甘于现状，不愿每月只拿3000、5000固定工资，那就加入我们！不惧零经验，只怕不拼搏！ 拒绝混底薪者！拒绝摸鱼者！拒绝短期从业者！拒绝兼职者！ 唯一要求：只要你肯付出努力，必定助你创造奇迹！欢迎无经验新人加入，公司设有系统化培训流程！ 也欢迎业内优秀人才前来发展！

岗位职责: 销售店内二手车 联系车源 二手车整备 二手车鉴定事故 水淹 火烧等 任职要求: 口齿伶俐 岗位福利: 月月有团建

精品名车公司主营中高端精品车现招聘主播要求18-38周岁稳定直播四个小时即可轻松月入过万努力可达3-5万要求懂车有赚钱欲望的来从业十年全网粉丝总和达百万主播精心教学纠结底薪的勿扰（成手主播薪资可谈无上限）上班地址：沈阳站附近

接受零基础，无需试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，欢迎无经验者加入，由主管手把手指导。 【工作内容】：自家经营二手车业务，岗位为二手车专员，主要负责车辆检测、评估、收购、销售、过户、档案提取等工作，所有流程从零教起。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际操作部分需自主完成，我们会指导如何开发客户。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台车交易任务）。 【提成政策】：按整车成交价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成即时发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，避免连续休假）。 【备注】：提供住宿，饮食自理。不要求持有驾驶证。不夸大承诺，不虚假宣传。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

需求：持有驾驶证，可接受省内出差 工作内容：负责公司车辆外出验车、收车、办理交易手续，以及车辆整备、拍照上传、进店前的维修与喷漆等相关事宜 公司为成熟运营企业，具备完整规范流程，入职初期由专人带教，1-3个月即可出师，出师后转为正式员工 薪资待遇：成为正式员工后，收车成本由公司承担，无需承担销售任务，员工享有车辆利润50%作为收入，每月5日准时发放工资 评语：二手车行业或许不够光鲜，但却是能长期发展的实在职业，虽不能实现月入百万，却足以安稳谋生、养家糊口，不靠青春吃饭，未来可期；若你向往自由、不愿被条条框框束缚，我们始终欢迎你的加入

急聘二手车销售1万+ 急聘二手车学徒（有师傅带，待遇优厚） 急聘二手车合伙人（志同道合的合作伙伴） 忠利诚车行秉持先利人、后利己，唯有诚信方能成功的经营理念。为实现更快、更广的发展目标，现面向社会诚招热爱汽车、认同二手车行业，并愿将其作为长期事业发展的人才加入我们。 岗位职责： 1、负责公司二手车的销售与市场推广 2、开拓新客户资源，扩大二手车销售渠道 3、完成展厅区域内的销售任务 任职要求： 1、性别不限，学历不限，年龄18－45岁 2、有梦想、有担当，具备良好沟通能力，勤奋踏实，孝顺父母者优先考虑 3、思维敏捷，表达清晰，具备较强的交流技巧和人际交往能力，富有亲和力 4、责任心强，具备良好的服务意识 5、具备团队合作精神，乐于接受挑战 薪资待遇： 底薪+高提成+分红 正常干：7000－10000元/月 努力干：12000－20000元/月 使劲干：25000－40000元/月 拼命干：50000元/月以上不封顶 我们是专注二手车运营的成长型平台，表现优异者入职三个月后可参与合伙收车，成为车行联合经营者。如果你热爱汽车，看好二手车行业发展，不甘平凡，那就立即来电咨询！加入我们，我们将助你用最短时间达成个人目标与理想！ 欢迎志同道合、渴望改变现状、追求财富成长的朋友来电交流，期待你的加入！

沈阳招聘二手车销售 沈阳最大二手车行 五百台现车 两万平米展厅！ 【工作时间】 8:30-5:00 月休四天 包住 每月一次团建 【提成两种模式】 1.保底四千 卖一台车提500 2.没有保底 卖一台车提成6000-20000(具体看车款多少） （每月五号开工资 绝不拖欠） 新人前期有师傅带 【位置】 沈阳市于洪沙岭

忠利诚二手车销售有限公司成立于2004年，现为二手车领域标杆企业，长期保持约380台现车库存，主营高品质二手车，车况透明真实。公司每月由老板亲自开展二手车评估与鉴定培训，助力员工掌握专业技能。 有志于学习二手车检测、估值及行业知识者，需具备良好学习态度，虚心求教。 所有新入职员工均配备资深员工作为导师，全程一对一指导带教。每月定期组织团队建设活动，每年安排三次大型省外旅游团建。 只要你目标明确，愿意通过二手车行业实现安家立业乃至事业突破，保持积极进取心态，踏实肯干，公司全力支持你达成理想。 若你不甘平凡，希望在父母年迈时有能力尽孝，不愿面对亲人需要时束手无策，这里将为你提供成长舞台。人品正直、孝敬长辈者，在晋升与发展上享有优先机会。 薪资：保底底薪5000-20000元，上不封顶（依据个人能力），新人享有额外奖励 月均收入超10000元，提供食宿，生活环境舒适，每月休息8天 另享收车提成、售车提成、金融贷款提成、外出整备提成、过户提成、多项返点、月度奖金及年终奖 住宿安排员工宿舍，午间提供工作餐，团队氛围融洽 无需驾驶经验，待遇优厚！ 拒绝工厂、餐厅服务、流水线工作，不想挣固定工资、一眼望到头的收入？欢迎加入我们！ 大量招纳人才，期待你的到来！ 任职要求 1. 工作时间早8晚6 2. 每日早晨负责车辆整体清洁 3. 具备直播或视频剪辑经验者优先考虑 4. 有二手车从业背景者优先录用（无经验者由老员工带教） 5. 年龄18至50周岁（条件优秀者可适度放宽），欢迎有志青年加入团队

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结，人走账清 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州

沈阳皇姑区招聘升降机司机一名，负责新立升降机的精装修工作。男女不限，年龄55岁以下，必须有相关证件。薪资为4500元一个月，提供住宿，不提供工作餐。有意者可报名，不能来的请勿打扰。

沈阳市苏家屯区招水电

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

招聘， 二手汽车销售专员（数名）男女不限 有无经验都可以（有经验最好） 我们现场有专业人员带 提成上不封顶 有想法就带上你的梦想来公司聊聊 地址：义乌后宅

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。年龄20-40岁之间，，会基本电脑 赛道优势 "万亿级出行市场风口，新能源汽车租赁需求激增，客户主动咨询量日均100条+" 时间自由 "早9晚6，周末单休，避开早晚高峰拥堵，工作生活平衡" 薪资透明 "底薪3600+全勤400+阶梯式提成（100-800元/单）++带薪年假+月度聚餐+节日礼盒，到手最低8000+，上不封顶" 成长体系 "带薪岗前培训（行业知识+销售话术）+老销售1v1带教 出行便利 地铁4号线牛湖站直达，出地铁A口即达 团队氛围 90后创业团队，快乐打工，认真摸鱼：吐槽可以，甩锅不行。没有不会，只有玩着把活干了 核心任务 负责公司网约车租赁业务开发，完成月度签约目标

深圳市龙华区龙胜恒博中心（布龙路与建设路交汇处，地铁4号线龙胜站、6号线上芬站双地铁口，通勤超级便利） 业务范围：以办公点为核心，辐射周边10公里范围开展客户开发、跟进、维护及销售业务 岗位职责 1、负责龙华本地及办公点周边10公里范围内的个人、企业客户挖掘与开发，主动拓展汽车销售客源，收集客户购车需求，建立稳定的客户资源档案。 2、接待线上线下咨询客户，详细讲解车型配置、价格、优惠政策、购车流程等相关信息，根据客户需求精准推荐适配车型，提供专业的购车咨询服务。 3、跟进客户购车全流程，从意向沟通、试驾对接、谈单签约到成交落地，全程一对一服务，维护客户关系，提升客户成交率与满意度。 4、负责老客户维护与回访，挖掘老客户转介绍资源，积累本地优质客户圈层，完成个人月度、季度、年度销售业绩指标。 5、配合公司完成市场推广、线下地推、活动宣传等工作，及时跟进区域内市场动态，反馈客户需求与市场信息，持续优化销售方式。 6、完成领导安排的其他销售相关工作，遵守公司销售管理制度，规范开展销售业务。 任职要求 1、年龄要求：24周岁及以上，形象端正，谈吐大方，亲和力强，具备良好的职业素养。 2、硬性技能：持有有效C1及以上机动车驾驶证，熟练驾驶车辆，可独立完成试驾陪同、外出谈单、区域拓客等外勤工作。 3、能力经验：有无汽车销售经验均可，有汽车销售、房产销售、线下拓客、市场推广相关经验者优先；具备较强的沟通表达、谈判议价及客户开拓能力。 4、个人特质：工作积极主动、抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪；熟悉龙华本地路况，常驻龙华者优先，能够稳定深耕本地市场。 5、基础要求：学历不限，品行端正，无不良记录，服从团队管理，有良好的团队协作意识。 岗位优势 1、地理位置优越：办公地点位于龙华核心龙胜恒博中心，双地铁口加持，交通四通八达，周边商圈成熟，人流量大，客源基础优质。 2、业务范围集中：仅负责周边10公里范围业务，区域固定、客户集中，不用远距离奔波，深耕本地市场更容易积累客户、出业绩。 3、高薪无上限：销售岗位多劳多得，业绩提成丰厚，新人有专人带教，小白可快速上手，熟手可冲刺高薪。 4、团队氛围好：年轻化销售团队，氛围轻松无内卷，晋升机制透明公正，凭业绩晋升，不看资历看能力。 5、工作灵活：持证会开车优先适配岗位外勤需求，工作自由度高，自主把控客户跟进节奏。 薪资福利 1、薪资结构：底薪+高额提成+开单奖励+月度销冠奖+节日福利+年终奖金，综合薪资8000-20000+，上不封顶。 2、福利保障：带薪培训、带薪年假、法定节假日休息、定期团建、月度福利、客户资源扶持。 3、成长扶持：新人一对一岗前培训+老带新帮扶，定期销售技巧、产品知识培训，助力快速提升业绩、实现高薪。 岗位职责： 1.根据项目合作方案，提供项目所需投资资金，共同完成车辆采购与投放。 2.认可并遵守项目合作规则，配合完成合作协议签署、资金到账等流程。 3.定期查看运营报表、收益结算，保持与运营方正常沟通。 4.遵守投资风险认知，不干预公司日常运营、车辆管理、客户对接等执行工作。 5.可参与项目重大事项沟通（如车辆处置、合作模式优化、收益分配调整等）。 6.维护项目口碑，共同推动车辆租赁业务稳定、健康、长期发展。 任职要求： 1.认可二手车租赁资产投资模式； 2.诚实守信，契约精神强，具备长期投资思维，不追求短期投机； 3.能客观认知实体投资存在合理市场风险； 4.有二手车、汽车租赁、金融、本地商脉资源者优先； 5.愿意深度沟通，实地考察场地、现有运营车辆与业务数据。 岗位福利： 1.双重收益回报：持续赚取车辆月度租赁租金分红 + 车辆到期售卖残值差价收益，，回款稳定； 2.收益分层机制：体量越高，分红比例越优厚，可根据自身资金情况灵活选择投入档位； 3.闲置资产增值：资金依托实体车辆固定资产保值，对比理财、存款抵御通胀能力更强。

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

**展业环境nice，不用外拓客户，客户池无交集，师徒传承文化** **解放精力，专注销售技巧，打造⾼渗透率，良好的传帮带氛围（晋升找传承人），可以兼顾⼯作和⽣活，8:30-17:00，不加班； **展业环境在4S店，不⽤跑外不用自己寻找或邀约客户，纯面销； **工作平台以客户运营为主，不是铺市场，不是割韭菜； **师徒文化，团队归属，BP入司职业轨迹陪伴及辅导； **团建聚会增进伙伴间凝聚力，挖掘潜能树立团队人设，提升个人修养积累社会资源，阶段性培训提升养成职业化素养。 工作职责： 1、负责根据客户的要求，给用户提供延长维修知识咨询、有偿销售和相关服务工作。 2、负责依据延长维修的种类及相关的维修范围，快速同店内人员熟悉，协助店内销售顾问及服务顾问销售，达成销售目标。 3、负责合同的签订，并以POS机等方式收取服务费用。 4、每日提交日报，提交客户信息量统计。 5、负责客户资料、维修单证的收集整理、审核并提交运营，对信息准确性完整性负责； 6、负责购买客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对报案客户进行沟通。 任职要求： 1、30岁以下，大专以上学历，形象佳。有形象销售经验优先 2、勤奋吃苦，肯学习，思维逻辑好，语言组织能力强。有业务逻辑，懂客户需求。 3、性格活泼向上，思想积极，喜欢与人打交道。 4、喜欢学习和喜欢超越的人。 5、面销一次销售能力强，有乙方进驻工作经验者优先。 6、对汽车后市场行业有职业规划，有资金压力的勤奋青年欢迎加入 上班时间：8：30-17:00 薪资福利： 1、富有竞争力薪酬机制： 无责任底薪3500-4000（底薪定级）+月度提奖+临时奖励>7-15千/月 入职半年内1-1.5万，半年以上1.5-2万/月，头部前三分之一1.5-2.5万/月 2、完善的职业培训机制：销售顾问-内训师-销售经理-机构总经理-区域总 3、晋升空间+五险一金+带薪年假+带薪师徒制培训+利真大学+荣誉体系+节日福利 4、多种竞赛激励+完善的培训体系+定期主题团建 5、每年平均2次奖励旅游及团队户外拓展 行业前景： 2013年上海总公司成立，公司主要从事汽车延长维修服务。汽车延长维修相关服务刚刚起步，有着非常良好的前景和机遇，沈阳分公司成立9年，正处于辽宁全面发展阶段，非常珍惜每一位和企业共同成长的员工，愿意为员工创造美好的生活和优厚的待遇。 公司规模： 我们是做汽车后市场给4S店做提润解决方案的综合服务商，行业排名前2位，全国覆盖96多个市级近38家分公司。 业务模式是驻店销售，客户不用自己找。销售途径主要有两个来源：新车交车与售后维修进场。 我们有师徒制一对一带教和内训师驻场话术指导。有销售逻辑思维的非车行小白14天首单率达80%以上

【关于我们】 丰 e 足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000＋人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰 e 足食﹣智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，合作经营场景下客户还可享受销售返利 业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 【薪资福利】 底薪＋绩效＋交通话费补助＋阶梯式提成＋季度奖励＋高业绩激励＋资深津贴／星级津贴，综合收入9-14K 其中底薪绩效起点4.5K，当前在职销售人员月均收入达10K以上；团队内资深／星级销售月入稳定在15K-25K区间 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户转介绍等多种方式拓展客户资源，推广智能零售设备 2、完成签约后的设备激活跟进、日常关系维护等相关工作 【工作地点、时间】 1、负责所在城市指定区域，外勤打卡灵活安排，就近分配辖区 2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端市场推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速掌握技能、实现成长 2、晋升路径明确：资深BD → 星级BD → 储备主管 → 团队主管 → 储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加奖励，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

跟我干，有钱赚，筹备2026上半年，想来的私信我，，住宿，吃饭全部管，你现在不赚钱，来找我赚钱，没有对不住谁，你记住你是出来赚钱的。兄弟团队，来了我亲自手把手教你带你，只有你肯干认干我帮你圆梦，

1、公司提供信息通过微信、电话等方式开发企业新客户。 2、了解客户需求，解决客户疑虑。 3、维护客户关系，推动客户续购。 4、定期整理、总结运营经验，做好数据分析、活动复盘。 （前期主要是收集客户，后期微信接单即可） 任职要求： 1、对企业投标，办理标书资质证书等方面感兴趣，有无经验都可。 2、执行力强，责任心强，有良好的沟通表达能力，口齿清晰，品格端正。 3、有电话销售经验优先。 工作时间：早8:40~晚5:20，中午午休70分钟，不加班，每周日休息，法定节假日正常休息。 薪资待遇：无责底薪3100+200满勤+（7-10%）提奖=综合6000-10000

浑南JS银行信用卡分期项目，轻松上手快综合薪资8000-10000 早8:45晚6:30，月休六天，节假日休息 福利待遇： 1.无责底薪：2900+高额绩效（2000-15000）综合薪资8000+ 2.完善的培训体系，一对一辅导 3.免费提供住宿，家电齐全 4.同行业有流水给保底（6000、8000、11000） 5.不限年龄、经验，更看重潜力和激情 电话（微信同步）

工作内容： 1、负责与有意向合作的及事业单位进行对接，推进业务开展，组织单位资源征集，推动合作达成；助力国内外工业绿色高新技术产业项目顺利落地； 2、深入了解企业客户需求与市场定位，掌握运营策略，从为企业赋能的角度开展初步业务沟通，站在客户立场预判并规避潜在风险； 3、衔接从业务洽谈到后续服务的全流程，保障业务执行过程的完整、准确与合规； 4、具备独立开展商务谈判的能力，拓展并维护合作渠道，持续管理客户关系，制定客户长期战略合作方案； 任职要求： 1、年龄：22-35岁 2、有电话销售经验或优秀应届毕业生均可考虑 3、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 4、熟练使用基础办公软件 作息时间：早8:30-17:30，午休两小时，不加班，周末双休 薪资待遇： 试用期月薪4100元+10%提成， 转正后月薪4800元+奖金+工龄补贴+10%提成，试用期1个月 提供零食、甜点、水果、咖啡、茶饮等下午茶，工作氛围轻松愉悦，团队年轻有朝气，福利多样，奖金不断，晋升通道广阔，定期组织团建活动，办公环境舒适宜人

工作内容: 1.在办公室听从上级工作安排 2.每日按时打卡出勤 3.允许适度放松，但不可长时间懈怠 4.可在工位进食，需与同事分享零食 5.可正常饮水，避免频繁离岗如厕 岗位要求: 1.要求反应灵敏、善于学习，不接受理解能力差者，谢谢 2.需有强烈赚钱意愿，已有稳定资产来源者勿扰，谢谢 工作时间: 上午8点30到下午5点30 中午休息1.5小时（请保持安静，不影响他人休息） 薪资待遇: 试用期无责底薪5000+高提成40%，三个月自动转正，新人由主管协助开单，收入稳超1w+ 机会难得，欢迎加入团队，成为我的新同事~

岗位职责： 1、落实公司销售策略，达成个人业绩指标，通过公司培训后，能有效利用分配资源，借助电话、微信、邀约等形式开发客户，挖掘潜在客户需求并进行分析； 2、熟练运用销售技巧，开展面对面沟通，主动拓展市场，收集客户信息及竞品市场动态，并提出可行性建议； 3、对知识产权保护及相关领域具备基础认知，具备敏锐的市场感知能力，熟悉企业服务相关知识，能够为客户提供专业支持； 4、负责企业客户的持续跟进与关系维护，建立稳定长期的合作关系，维护公司品牌形象，提升客户满意度与忠诚度； 5、具备良好的商务谈判与沟通表达能力，有意愿在科技类企业高端服务领域长期发展； 6、团队协作模式运作，由行业资深人员带队指导，表现优异者有机会带领团队，职业晋升通道广阔 岗位要求： 1、入职无责底薪3200，最高可上浮至5000，依据业绩表现晋升，底薪同步调整，工作时间8:30-17:30； 2、市场营销、电子商务等相关专业大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 3、年龄20-40岁之间，有相关工作经验者优先考虑； 4、语言表达清晰，擅长人际交流，形象良好、气质端正； 5、接受零经验人员，入职后由主管或经理一对一辅导带教 公司福利: 1、公司统一缴纳五险； 2、周末双休，享受法定节假日带薪休假，年假为带薪假期

岗位职责： 无需外出跑业务，全程办公室工作 找到客户需求点，解答客户咨询的问题，记录信息 带薪培训，薪资稳定加提成 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.踏实肯干，沟通能力强优先 4.具备基础客户服务意识，态度积极、耐心细致

岗位职责： 1、负责空压机产品的市场推广与销售工作。 2、负责所在区域行业信息的调研，开发新市场，维护新客户关系。 3、负责区域内销售计划的制定与落地实施，达成既定销售目标。 4、具备工业类产品销售背景者优先考虑。

后天需要两名人员从事外墙贴纸胶带工作，工作一天薪资350元，提供午饭。工作地点在八宝车站。有意者可报名。