要求工作经验丰富，精通面销地推等线下推广

1、：微信卖香水！80元/瓶提成 提成升级：单瓶80元+复购10瓶以上额外奖励10元/瓶！ 2、零门槛：无需押金，无需备货，公司发货 3、时间自由：白天晚上都可，无需固定时间 4、要求：只要你有微信，会发小红书，会发朋友圈即可 5、全国各地均可兼职 分享：宝妈兼职月销50瓶，收入4000+！ 有兴趣可祥聊～

1、男女不限，服务意识强； 2、养殖场内食堂，需要封闭管理，2个月集中出场休息7天； 3、需要健康证， 讲究卫生！

浙江徐丰农业有限公司猪养殖厂招聘： 招工作经验的配怀舍技术员，浙江舟山猪场招聘（公司+农户） 要求： 有养猪经验，会打针，治疗，免疫，查情，配种等各项配怀舍工作，懂基本水电，服从安排，有责任心，吃苦耐劳，工作细心，接受封场（包吃包住） 地址：浙江省舟山市岱山县衢山镇

包吃包住，五险一金

喂饲料，搞卫生

免疫计划执行： 严格按照公司制定的科学免疫程序，准时、准确地完成各项疫苗接种工作。 免疫接种： 熟练掌握滴鼻、点眼、饮水、刺种、注射（皮下/肌肉） 等多种免疫接种技术。 鸡群健康观察： 在免疫中，密切观察鸡群的精神状态，及时发现并报告异常。 团队协作： 配合饲养员、免疫员完成日常免疫等其他养殖辅助工作。 生物安全： 严格遵守养殖场的生物安全制度，做好个人消毒和隔离，防止疫病传入。 具有竞争力的薪酬： 基本工资+绩效奖金+工龄工资 完善的福利保障： 缴纳社会保险，提供免费住宿、场内设有食堂。 清晰的职业发展： 表现优异者，有机会晋升为免疫队长等管理岗位。 专业的技能培训： 提供系统的岗前和在岗培训，让您快速成长为行业能手。 和谐的工作氛围： 团队年轻有活力，管理人性化。 薪资：6000-8000（计件/多劳多得） 月休4天，入职后购买保险，欢迎您的到来！

岗位职责: 1、负责拉克西斯品牌的渠道拓展，推动与新门店的合作，保障市场平稳发展； 2、维护公司与门店的长期合作关系，协调市场推进计划及门店活动执行； 3、主导大客户大订单销售工作，全程跟进服务流程，巩固客户关系，增强客户忠诚度； 4、配合策划并执行各类私享会、沙龙会、答谢会及体验式营销活动，具备一定的现场主持能力； 5、带领团队高效协作，提升整体作战能力，确保各项业绩指标顺利完成； 6、结合市场动态制定销售方案，统筹团队达成年度销售任务及回款目标。 任职要求: 1、形象端正，气质佳，具备8年以上美容行业团队管理经验； 2、能够接受长期出差安排； 3、具备一定主持经验，可独立讲授大型课程； 4、拥有出色的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、具备市场开拓经历及美容院客户资源者优先考虑； 6、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作热情。 薪酬结构: 底薪20000+1-3%的团队提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴

因公司业务需要特招聘业务成员

猪场配种员,主配副配各1人，约1200头母猪场。

HS品牌女装，招熟练车工10名，工资5000—12000，月休4天交五险一金，地址，余杭区仁和街道临港路1—1号，欢迎至电

高价小时工：300/天，月综合工资8000-9000左右 注：长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好 【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选 【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 招聘要求： 1：年龄要求16-45周岁；学历不限；身体健康无传染性疾病

招长期电脑花样机5名，地址高园村，电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘：杭佳物流园A区40号迅安物流招聘文员一名：工资面议：联系电话

负责区域内的罗非鱼饲料及动保产品的市场推广与销售、维护老客户，开发新客户、深入养殖一线、为客户提供基础鱼病防治技术指导～要求：拥有两年以上水产行业销售经验、勤劳、肯吃苦、能适应长期塘头工作环境、有良好的沟通能力和服务意识、持有C1及以上驾照、年龄45岁以下、薪资：无责底薪4500-6000元/月 +销售提成（多劳多得）+五险一金、诚意招聘、非诚勿扰.

**岗位职责**： 1. 负责公司生猪饲料产品的市场拓展与销售工作，达成月度、季度销售任务； 2. 拓展新客户资源（包括中小规模养殖场、农业合作社等），提供针对性的饲料应用方案； 3. 跟踪市场信息（如生猪存栏情况、饲料需求变动、生猪出栏动态），推动产品销售平台的应用； 4. 协助客户处理饲料使用过程中的技术问题，提高客户满意度与忠诚度。 **任职要求**： 1. 大专及以上学历，畜牧、兽医、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上饲料或农牧行业销售工作经验，拥有生猪养殖客户资源者优先； 3. 具有较强的市场开发能力，能接受长期出差安排，持有驾驶证者优先录用； 4. 工作责任心强，具备良好沟通技巧，能适应长期在乡镇及农村区域开展客户调研与拜访工作。 **福利待遇**：五险一金、交通补贴、绩效奖金、过程奖励。

东莞市联昊通速递有限公司常平分公司因业务发展需要，成招业务员3名，主要负责固定区域收派服务，和拓展业务，提成制，不设上限！有专业的人带会，要求自带三轮车或者面包车！具体详情有兴趣的可致电或者面谈！公司地址东莞市常平镇朗贝加油站对面联昊通速递

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公司主营饲料原料大豆，玉米等产品销售！ 招聘两名销售员！有无经验均可！要求性格开朗！有兴趣的朋友可以联系！ 工作好不好，不是感觉出来的，是体验出来的！ 工资高不高，不是臆想出来的，而是干出来的！ 能力有没有，不是天生就有的，是锻炼出来的！

瓜子车速拍招聘线下车商运营BD 工作内容： 一，开拓二手车市场车商，谈判合作 二，维护车商合作关系，持续稳定合作 三，车商疑义处理 待遇:综合薪资10K+，上不封顶,入职六险一金 【要求】 1、在当地城市有车商资源； 2、工作经验3年以上，大专及以上学历； 3、优秀同业人员优先。

重要的事情说三遍!!! 公司直招！公司直招！公司直招！ 三不限：不限经验 不限学历 不限性别 福利待遇： 1、业绩奖励送纪梵希口红、迪奥美妆礼盒、热门英雄皮肤，王者段位高手组队带你轻松上分。（口红色号任选，皮肤款式随心挑） 2、享受法定节假日， additionally提供父母生日假、恋爱对象生日假。（注：多位伴侣不叠加享受） 3、定期组织团建活动，火锅烧烤配啤酒，轰趴聚会、集体旅行全安排。（公司理念：快乐工作，高效生活） 宿舍环境：（免费入住） 住宿空间整洁舒适，生活设施完备，配备独立厨房、卫生间、客厅，以及空调、洗衣机、冰箱等家电，步行至公司仅需5分钟。 工作内容： 1、主动开发新客户，拓展市场渠道，达成销售任务目标； 2、负责产品推广与销售执行； 3、维护客户关系，制定并落实长期合作方案。

可以提供住宿~~~~~~~~ 充满活力的年轻团队，轻松融洽的工作氛围，绝对公平的竞争机制，无限广阔的发展平台，市场推广新思路，助你轻松实现高收入！！ 底薪6500+高额提成+多重奖金（大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外激励）+社保+精准客户资源！！ 预计年薪25-50W以上，收入稳定，多劳多得，上不封顶！！ 岗位职责： 1. 工作内容：公司提供优质客户线索，为客户提供专业投资咨询服务，邀请客户参与线上课程，推广公司自主研发的选股软件。 2. 工作方式：通过企业微信及电话进行线上沟通服务。 3. 公司提供完善的晋升通道，每3个月组织一次晋升考核。 4. 持有证券从业资格证书者，每月享受500元专项补贴。

带薪培训 网络销售 无经验要求 带薪年假 主要负责在手机上聊客户，线下带看 1.无责底薪5000+20%-50%提成 2.想要月入过万，高薪资不成问题 3.工作时间比较自由正常干7000-8000/月努力于10000-15000/月使劲干20000-50000/月 拼命干50000/月以上(上不封顶) 需满足18-40岁，男女不限、学历不限、无经验均可 员工福利 节日福利 有无线网 住房补贴 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

岗位职责： 1.对接国央企项目，推进合作洽谈与落地实施； 2.开发并维护代理商资源，拓展销售途径； 3.维系与家电厂商的合作关系，保障供应链稳定。 任职要求： 1.年龄28-40岁，本科及以上学历； 2.3年以上家电行业销售经验，熟悉家电产品市场及销售逻辑； 3.优先考虑通过校招进入知名家电厂商（例海尔、美的、海信等）并长期历练的销售人员； 4.性格踏实沉稳； 5.具备较强的商务洽谈能力、客户关系维系能力及项目推进意识。 岗位福利： 五险一金、带薪年假、加班补贴、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游

岗位职责： 1、制定并落实渠道发展战略：结合公司整体规划与市场发展动向，策划并推进渠道拓展方案，确保渠道布局科学高效。 2、整合与优化渠道资源：筛选优质渠道合作伙伴，统筹资源配给与结构优化，提升整体渠道运作效率。 3、渠道关系统筹管理：全面负责渠道合作方的关系维护、培训支持及分级管理，协调解决各类市场问题，巩固长期合作关系。 4、完善渠道管理制度：搭建系统化的渠道管理体系，组织制定并持续优化内部流程与规范，并推动有效执行。 5、开展市场研判与策略优化：跟踪行业发展趋势及竞争格局变化，分析竞品渠道模式与销售策略，输出可行性应对建议。 6、实施风险管控与问题应对：构建渠道风险预警机制，及时处置运营过程中的异常情况与争议事项，保障渠道稳定运行。 7、数据分析与绩效评估：运用数据工具对渠道销售表现及运营成效进行监测与评估，为管理决策提供数据支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、五年以上渠道管理或相关领域工作经验，具备成功拓展渠道的实战案例者优先； 3、具备良好的职业道德和团队协作意识，出色的沟通谈判与组织管理能力，能接受频繁出差； 4、对市场动态及行业演变具有较强的敏感度和判断力。

能熟练使用手机

维护现有的市场，做好回访工作，可继续深挖商家，酒水快消品，区域负责制

每天80分钟电话量，完成即可，轻松享高薪

面销，会销。