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生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产组长生产管理1-2人1-3年高中全职充电宝
招聘要求: 1.男女不限,年龄20-38岁,在充电宝厂生产管理2年以上经验; 2.熟练操作电脑及办公软件 ; 3.精通人员调度、现场5S管理、物料管控、成本管控等生产过程中细节管理; 4.对个人职业生涯规化清晰,能承受工作压力。
生产管理包吃包住11-20人月结1-3年中专/中技全职
急缺20名班组长大神! 报名门槛超宽松 18-38岁通通收~ 招聘岗位:压铸模具班长-压铸品质班长-生产班长-设备班长-焊装生产班长-焊装设备保全班长-车身品质班长-整车质量班长-总装设备班长-总装生产班长-设备保全班长-冲压设备保全班长-总装设备班长-涂装设备班长! 踏踏实实干活,赚钱稳稳当当~ 薪资待遇直接拉满 标准五天八小时,底薪6500 正常月入稳定是8000-15k,存钱超轻松 加班单独算钱,加班费35元/小时 每周可借支,没钱不用慌 每月准时发薪,不拖欠、不画饼 住宿干饭不用愁 工作餐管够 有免费宿舍提供
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1年以下中专/中技团队管理家电
1.依据生产部门制定的生产计划,科学调度线上各工序的作业安排,确保每日、每周的生产任务准时、保质、保量完成,保障产线稳定高效运行。 2.协调本产线与物料供应、品质管理、设备维修等相关职能间的协作关系,及时沟通处理因物料不足、品质异常或设备故障等问题带来的影响,防止生产中断或延误。 3.负责产线员工的日常管理,涵盖出勤记录、纪律检查、任务分配与操作指导,定期开展岗位培训及技能提升活动,增强团队专业能力与工作效率。 4.全面管控生产现场,严格落实5S管理要求(整理、整顿、清扫、清洁、素养),确保作业区域整洁有序,物料存放整齐规范,工具设备完好并按定置定位管理,提升现场安全与作业效率。 5.监督生产流程的规范执行,及时纠正员工违规操作行为,防范质量事故与安全隐患;对突发情况(如工伤事件、设备突发故障等)具备快速响应能力,并第一时间向上级反馈。 6.协同品质管理部门推进制程中的质量检验工作,严格执行首件确认、巡回检查及成品终检等环节的质量控制,及时识别并解决品质问题,确保产品合格率符合公司标准。 7.汇总并分析生产过程中的各项数据(如产量、品质、工时、损耗等),针对效率偏低、品质波动等情况组织团队进行研讨,提出改进方案并推动实施,持续提升产线整体运营水平。
生产管理包吃包住1-2人月结1年以下中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制家电家居家具
机器人生产拉长(家用服务机器人装配方向) 薪资范围:5000-7000元 招聘人数:1名 岗位职责 1.带领5-10人装配小组完成每日生产任务; 2.执行标准化安装流程(机械结构组装/电气线路连接/外壳装配); 3.负责现场5S管理 4.记录生产数据 5.培训新员工掌握基础装配技能 任职要求 1.年龄22-35岁,中专/高中及以上学历; 2.2年以上电子/机械产品装配经验(有3C产品或小家电组装经验者优先); 公司地址:广东省江门市荷塘镇禾冈大坦路
食品班组长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人学历不限全职食品
岗位职责: 1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率 2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决现场问题 3.组织班组人员进行技能培训与安全教育,提升团队操作规范性 4.协调与其他部门的工作对接,保障物料供应与工序衔接顺畅 5.记录并汇报生产数据,配合上级完成产能分析与优化建议 任职要求: 1.有生产制造行业工作经验,具备一线班组管理经验者优先 2.熟悉生产现场管理流程,具备较强的组织协调和问题处理能力 3.工作认真负责,能适应倒班和生产现场工作环境 4.具备良好的沟通能力,能够有效带领团队完成生产任务 5.学历不限,有相关岗位经验者可优先考虑
dip组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体团队管理家电智能硬件插件,后焊,Dip,拉长,组长
1. 负责插件及后焊生产线的产能、效率、品质及收尾工作的跟进 2. 车间人员的日常管理与技能培训 3. 与客户进行日常事务的沟通与协调 4. 协调各部门之间的日常工作衔接 5. 处理生产部门其他常规性事务 任职要求: 1. 思维敏捷,能够合理调配人力,实现各产线效率与品质的最佳平衡 2. 精通员工培训与团队管理 3. 具备吃苦耐劳精神,抗压能力突出,可接受加班安排 4. 拥有3年以上PCBA插件及后焊环节的现场管理经验
广东东莞招鞋面机领班一名。管50台工资8100。高英加油站进去两百米左右。发财热线,
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职服装生产
招鞋面机领班一名。管50台工资8100。高英加油站进去两百米左右。发财热线,
DIP生产组长
7000-8000元/月
生产组长1-2人月结1-3年高中
1、对插件,后焊,组装有相关经验. 2、协助生产主管做好生产车间的生产任务、品质监控、人员管理、员工考勤、环境卫生等各项任务。 3、根据生产计划协助生产主管做好人员调配、物料跟进、工程工艺、品质要求等各项生产工作1的落实。 4、坚持巡拉,及时反映生产中出现的异常现象,同时积极配合生产主管解决相关问题并能根据生产主管之要求及时知会和联系与生产相关的诸如工程、品质人员。确保生产正常运作。 4.培训和指导拉线员工的作业纪律、作业要求、作业标准,及时纠正不当的作业方法,降低生产不良率。 5、协助生产物料员做好拉线的物料的管控工作,降低物料损耗。 6、编制拉线的产品工艺排程,保持生产工艺的协调性,合理地控制人员浪费。 7、执行拉线现场“5S"工作,确保拉线物料堆放整齐、产品区分明了、设备状态明显、台(地)面卫生干净、通道畅通明朗、作业秩序井然。 8、及时传达公司相关信息及完成其他待办事宜。
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理工厂制造业生产拉长
岗位职责: 1、依据生产现场实际情况组织作业安排,合理控制生产损耗; 2、负责产线各项工作的监督与管理,跟踪物料接收及库存动态; 3、对所辖拉线的工具进行日常管控与维护,发现问题及时联系维修人员处理; 4、根据上级制定的生产计划,落实产前准备及制程管控,保障生产任务按时按质完成; 5、负责新进员工的操作技能培训,帮助其熟悉公司规章制度与作业规范; 6、定期查阅质检报表,监控直通率及产线运行状态; 7、按要求准确填写相关生产数据报表。 任职要求: 1、中专及以上学历,年龄******,具备2年以上电子厂产线工作经验; 2、能熟练操作基础办公软件,有意愿在生产管理领域长期发展; 3、工作踏实肯干,具备良好的现场协调能力与团队协作意识;
车间生产班长
6000-9000元/月
生产管理3-5人月结1-3年高中全职团队管理生产设备管理
一、岗位职责 1. 安排日常生产任务,确保产量、周期达成。 2. 负责现场品质管控,处理异常,降低不良率。 3. 管理班组人员,开展培训与考勤,维护团队纪律。 4. 保障设备正常运行,落实5S与安全规范。 5. 做好生产数据记录与上报工作。 二、任职要求 1. 1-3年车间基层管理或同类岗位经验,懂生产流程优先。 2. 能吃苦、抗压能力强,具备较强的沟通与协调能力。 3. 执行力佳,责任心强,能适应生产节奏。
广东河源餐厅招顶班厨房师傅,约10天,工价面议!。
上什
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河源
5月12日 23:47拨打电话
临时工
各位同学,同学家长: 暑假工已全面开始招聘中,需要出来打暑假工的同学们或者家里有学生的可以联系我报名啦!现在开始接受报名,工资一次性结清。
河源
5月12日 23:47拨打电话
服务员水案洗碗工
(龙福楼)餐厅招聘地址:新港老码头招聘岗位:水台1名洗碗阿姨1名楼面服务员1名欢迎推荐和自荐联系方式:利群(同步)
河源
5月12日 23:38拨打电话
营业员1-2人
鑫鲜汇超市(凯旋店)招聘水产技工4000-4500元/月+绩效奖水产学徒4000元/月+绩效奖果蔬营业员2名、3500元+绩效奖蔬菜营业员1名、2700元/月+绩效奖食用品营业员1名、2700元/月+绩效奖猪肉师傅、猪肉学徒:多名,待遇面议要求:服从管理,身体健康,吃苦耐劳,有团队协作精神,有工作经验优先,有意者致电张小姐.(同步)
河源
5月12日 23:37拨打电话
砍伐工长期20人以上日结
湖北阳新县有2万多亩竹子要砍砍完后面还有170米左右下山竹滑下山,上车不断筒40-吨无人机吊挂钩的竹子已有量少,要两种都会做队伍优先,路边平放不用装车,工地已开工,急招15至20个专业师傅后期可能还要加人有后备人手,砍过竹子半年有经验工人优先,咸宁有竹子4000多亩要砍砍好无人机吊,广西桂林竹子需要十个专业师傅砍好无人机挂钩年龄58岁以下要常年工,提供住宿保险,吃自己的,急招湖北附近的专业团队,少不专业没做砍过竹子的勿扰,今天来看好现场,晚上工人住进来明天开工干活,湖北省黄石有两千亩坡地项目清林砍杂树活需要在坡地山林用油锯割草机工具都会用懂得坡场操作流程凊林专业师傅5个人做点工一天9小时,甲方提供机器设备油住宿保险吃自已的,湖北有专业队伍优先,微信电话同步+
河源 源城区
5月12日 23:31拨打电话
广州黄埔区房建项目栋号长薪资福利:月薪9000元,包住包吃,工作地址:新龙镇
9000元/月
栋号长月结
房建项目栋号长 薪资福利:月薪9000元,包住包吃, 工作地址:广州市黄埔区新龙镇
广州 黄埔区
5月12日 22:25拨打电话
装修项目楼栋长
7000-9000元/月
栋号长1-2人
有安全员证,30岁以内,有过劳务管理经验,熟悉办公软件,CAD。大专学历,从事装修施工楼栋管理工作3年以上,懂放线,懂安排劳务工人工作,熟悉中建体系管理要求。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职大清包劳务
40岁以下,有大清包劳务经验,有责任心,有大局观,独立负责两栋楼的进度,质量,安全文明施工
外墙施工班长
6000-7000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
负责现场施工管理相关工作
施工现场主管
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人每个月发生活费,年龄不超过50岁
土建施工,配合总包,协调班组,管理好现场施工,管住不管吃,需要加班。
厂长/主管5-10年本科维修保养设备管理电气设备TPM
【任职要求】 1、制定并落实设备预防性维护方案(TPM),保障设备完好率、设备综合效率OEE、平均修复时间MTTR及故障间隔时间MTBF达到标准,统筹维修作业安排,持续降低设备故障频率与维保支出。 2、主导设备管理类文件的标准化编写与更新,组织车间完成安全操作规程、管理基准书等文档编制,确保设备运行满足行业规范及环保规定(如粉尘防爆、废气治理系统等)。 3、负责设备资产台账维护、备品备件管控及维修费用数据分析,牵头或参与新设备引进、技术改造、大修实施与选型评估,优化设备全生命周期成本。 4、推进自动化升级与数字化转型(如IoT实时监控、预测性维护应用),提高设备智能化运维能力。 5、协助维修团队管理或外部技术服务资源协调,建立设备应急响应机制,组织高效抢修;联动生产、工艺、质量等部门处理设备异常,支撑产线持续改善。 【任职资格】 1、本科及以上学历,机械、电气等相关专业背景,掌握设备机械与电气系统原理及构造知识,熟悉TPM管理体系运作。 2、具备5年以上设备管理领域工作经验,通晓设备管理理论与实践方法,有电源制造企业从业经历者优先考虑。 3、具备优秀的沟通协调能力、问题分析与解决能力。 【薪酬待遇】 1、月薪:12-17K,能力匹配者薪资可面议。 2、其他福利待遇:提供舒适住宿+餐费补贴+五险一金+大小周休息+带薪年休假+节日福利+多样化团建活动+育儿假、护理假+上下班通勤班车
生产主管
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验
工作职责: 1、依据业务订单与生产实际,落实车间生产计划的执行,统筹人员与设备配置,动态调整产线布局及负荷分配,提升整体生产效率; 2、制定月度生产计划与作业排程,实施生产调度、过程监督与管理控制,全面协调车间各项运作; 3、推动生产任务落地,把控产值目标与生产流程,合理匹配产能资源;定期召开生产会议,识别并解决交付堵点;优化产能结构,强化交付保障能力; 4、推行6S现场管理体系,促进生产车间规范化、标准化运行; 5、负责团队成员的日常管理、工作指导、技能培训及绩效考核; 任职资格: 1、掌握钢壳圆柱或软包锂电池生产工艺流程,具备较强的生产管控与现场管理能力; 2、大专及以上学历,具有3年以上锂电池生产管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协作与组织规划能力,富有团队合作意识;
手袋厂车位组长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结学历不限全职车位管理高车平车缝纫工团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
【岗位职责】 1. 负责车位小组的日常生产管理,合理安排工序和人 员, 确保产能达标 2. 把控产品质量, 及时发现并纠正车位操作中的问题 3. 培训和指导新员工, 提升团队整体技能水平 4. 协调组内事务, 配合生产计划按时交付 5. 以身作则, 营造积极向上的团队氛围 【任职要求】 1.经验要求: 2年以上箱包/手袋行业车位组长或带线管 理经验 2.技术能力: 熟悉箱包制作流程, 懂车位操作, 能独立 调机、排线 3.管理能力: 有带过10人以上团队的经验, 能管人、能 出活 4.责任心: 对产量和质量有要求, 能接受10.5小时工作 5. 沟通能力:能和员工顺畅沟通,能向上级清晰汇报 【薪资福利】 薪资待遇: 面议 (根据个人能力匹配, 高于行业平均 水平) 食宿安排:包吃(三菜一汤) + 包住(空调宿舍,热 水器) 发薪保障:每月准时发工资,不拖欠 :发展空间:新厂扩编,表现优异者有晋升主管的机会
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限本科
1.招聘对象:2026届统招一本及以上本科毕业生 2.任职要求: 专业:电气、能源、物联网等相关专业; 能力: (1)掌握电力系统与通信基础知识,熟练使用办公软件,具备识图能力者优先; (2)学习能力强,具备良好沟通意识和责任担当,有志于在电力数字化领域持续深耕; (3)拥有相关实习或实验项目经历,熟悉组态软件或具备新能源相关知识者优先考虑。 3.核心职责: (1)参与电力监控与能源管理系统的技术方案学习与设计,协助开展技术支持及项目落地执行; (2)配合完成客户需求沟通、技术标书编制、图纸审核、系统调试及数据运维工作; (3)支持售前技术交流、产品资料归集整理以及项目全流程跟进; (4)依照管培生培养计划,逐步成长为技术、售前、项目管理或系统产品方向的专业骨干。 【薪酬福利与职业发展】 具有行业竞争力的薪酬机制:提供领先薪资水平,包含工龄奖、岗位津贴、绩效激励、优秀员工奖励及年终奖金;依法缴纳五险一金,享受国家规定的各项法定假期。 完善的职业成长平台:公司统筹安排专业技术培训,营造良好的学习氛围与技术互动环境,为员工打造明确的晋升路径与发展空间。 多元员工关怀体系:享有节日慰问、工会福利等多样化人文关怀。 【食宿与生活保障】 安心住宿条件:提供免费住宿,房间配备空调与无线网络(Wifi),打造舒适宜居生活环境。 实用餐饮支持:每月发放350元餐补,降低日常饮食开支压力。 便利通勤安排:开通市区方向免费班车,专人专车接送上下班,保障出行便捷无忧。 【办公环境与配套设施】 现代化办公园区:配备恒温空调办公区,园区绿意环绕,环境宜人。 健全文体设施:园区内设篮球场、羽毛球场、乒乓球台、台球桌及专业健身器材;同步配套员工食堂、停车场等生活设施,助力工作之余享受健康生活方式。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长包住月结经验不限高中电子/半导体团队管理智能硬件生产成本管理
招聘岗位:生产线长/组长 岗位要求: 1、大专及以上学历,理工科专业优先,接受无经验者; 2、具备较强的组织协调能力与语言表达能力; 3、有线组长相关工作经验者,学历可适当放宽; 4、工作态度端正,积极主动,能高效完成上级交办的各项工作任务; 5、抗压能力强,具有良好的团队协作意识及基础管理素养; 要求:年龄20 - 40周岁以内 薪资待遇:底薪2000元+加班费(依法计算)+绩效奖金(有经验者5.5元/小时起,无经验者2.5-3.5元/小时),综合月薪6000-8000元 提供免费住宿,住宿条件为上床下桌,水电费用按标准分摊;不包餐,每日发放12元餐补,园区内设有食堂,菜品丰富,价格实惠。
生产组长/主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技
岗位职责: 1. 负责统筹生产线上各项任务的衔接,保障生产进度与产品质量达标 2. 对生产流程进行全程监控,快速识别并处理异常情况 3. 保持与团队成员的高效沟通,推动生产作业顺畅运行 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力,能有效调度和管理生产人员 2. 拥有良好的人际沟通能力,善于协同团队完成目标 3. 熟悉生产运作环节,具备持续改进工艺流程的能力
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年本科机械设备/机电/重工
乐维机械诚聘生产主管一名:男女不限; 本科企业管理相关专业; 年龄30至40岁; 3年以上工作经验,逻辑性强,沟通能力突出,熟悉精益生产管理流程者优先; 有意者请投递简历****************
河源紫金县工资面议
7000-9000元/月
施工员3-6个月1-2人月结测量放线建筑
工资面议
生产主管
1.5-2.4万元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验电子/通信经验
岗位职责: 1.统筹安排生产运作,保障生产任务按计划完成。 2.监督生产各环节运行,确保产品品质与作业效率达标。 3.及时协调解决生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运转。 4.推动生产现场质量优化方案的落地与执行。 5.对接客户需求,确保生产交付的时效与准确性。 任职要求: 1.具备手机、平板类电子产品组装经验者优先; 2.大专及以上学历。
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责: 1,负责电子产品生产线的人员管理,对员工进行各项培训; 2,按照产品品质要求,安排指导督促本组员工完成产品的各项工序; 3,按照生产计划合理安排生产,跟进生产进度,确保按时完成各项订单生产任务; 4,对生产现场5S管理,劳动纪律的监督管理,确保安全生产; 5,生产日报表填写,生产看板填写; 6,生产员工考勤/请假等管理工作; 7,上级领导交代的其他事项。 任职资格: 1,高中或中专以上学历,有2年以上电子厂现场生产管理经验(有移动电源生产管理经验优先); 2,具有良好的沟通协调能力,生产现场管理能力; 3,有较强的工作责任心,团队合作精神和执行力。
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