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岗位职责: 1.全面负责样衣生产流程的协调与管理，保障生产质量与进度； 2.跟踪生产各环节执行情况，确保各项生产指标按时完成； 3.持续优化生产工艺路径，提高作业效率并控制成本支出。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够与团队成员紧密协作； 2.拥有较强的组织与管理能力，可高效推进生产工作落实； 3.富有创新思维，善于发现并改进生产中的流程问题。

岗位：生产组长 工资待遇：7000—9000元/月（可面议） 学历要求：高中及以上 专业要求：无专业限制 职位要求：熟悉生产流程，能有效组织生产，确保生产任务按时完成 技能要求： 1、具备良好的生产现场管理能力，能合理安排人员和设备。 2、有较强的质量意识，能及时发现并解决生产过程中的质量问题。 3、善于沟通协调，能带领团队高效工作，责任心强。 工作经验： 1、2年以上生产管理相关工作经验。 2熟悉生产设备操作和维护知识。 3、具备生产计划制定和执行能力。 专业知识： 1、生产管理基础知识。 2、产品生产工艺知识。 3、质量控制基本方法。 4、安全生产相关知识。 福利待遇（五险、房补、包工作餐、带薪年假、办公室人员大小周、员工按照生产要求、节日福利、定期培训。）

1、掌握生产工艺流程； 2、依据生产需求科学安排人员配置； 3、按照生产作业计划核实物料使用情况； 4、监督并检查原材料、工具的供应到位状况； 5、负责拼装焊接环节，核查各工序中零件、部件、毛坯及半成品的投入与产出进度，及时发现生产计划执行中的异常，并迅速采取应对措施； 6、根据生产计划和任务单，跟踪班组生产进展及任务达成情况； 7、落实公司下达的各项生产任务。

1.中专及以上学历，相关专业优先 2.具备3年以上相关工作经验 3.熟悉6S管理、TPM等管理工具，具备优化生产流程、减少浪费的实际能力 一、生产计划与执行 -制定计划：依据生产任务单，科学编制班组冲压生产计划，明确各工序的产量目标和完成时限。 -进度跟进：动态监控生产进展，统筹协调设备与物料资源，保障订单准时交付；遇到设备异常或物料不足等情况时，迅速调整方案并及时汇报。 二、人员管理与协调 -工作分配：结合员工技能水平与岗位要求，合理调配工作任务，确保各环节衔接顺畅、高效运转。 -技能培训：组织新员工岗前培训，指导资深员工提升操作熟练度，定期开展安全操作与工艺标准培训。 -考勤与绩效：负责班组日常考勤记录，配合上级完成绩效评估工作，增强团队协作意识与整体作业效率。 三、设备与物料管理 -设备维护：监督员工规范使用冲压设备，定期巡查运行状况，协同维修人员开展保养及故障处理，减少非计划停机时间。 -物料管控：严格管理原材料及辅料的领取与使用，控制损耗；做好半成品与成品的标识及存放，确保物流有序、账物相符。 四、质量与安全管控 -质量监督：严格执行产品质量标准，巡查关键尺寸与外观质量，快速处置不良品，分析缺陷成因并推动整改措施落地。 -安全管理：贯彻执行安全生产制度，检查个人防护用品佩戴情况，排查设备漏电、违规操作等风险点，杜绝安全事故隐患。 五、数据记录与汇报 -数据统计：每日准确记录产量、合格率、设备故障时长等关键数据，汇总形成生产日报表。 -问题反馈：定期向上级汇报生产完成情况、质量问题及现场难点，提出可行改进建议（如工艺优化、效率提升措施）。

岗位职责： 1、统筹车间日常生产运作，协调各项生产任务，保障生产计划有序执行； 2、监控生产各环节运行情况，确保产品品质达标，快速识别并处理现场异常问题； 3、负责班组人员管理，涵盖任务分配、技能指导及工作表现考核； 4、定期保养生产设备，结合实际运行情况提出优化方案，提升作业效率与安全水平； 5、对接相关协作部门，保障物料及时到位及生产流程高效衔接。 任职要求： 1、具备化工或相近专业背景及从业经历，掌握生产工艺及设备操作规范； 2、拥有较强的组织协调与团队沟通能力，能有效带动团队积极性； 3、善于分析和应对突发状况，能在高强度工作环境下稳定发挥； 4、工作踏实尽责，严格贯彻安全生产与质量控制要求； 5、有外出差旅工作经验者优先录用。

1、了解制造类企业生产流程，掌握焊接、拼装、组装及后处理等工艺操作，具备较强的沟通表达能力，能适应高强度工作压力，拥有良好的职业发展空间。 2、具备管理魄力，擅长生产团队组织与协调，人际沟通能力突出。

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岗位名称：栋号长； 岗位要求：1.10年以上相关工作经验；2.河北省内人士优先考虑；3.具有工程管理经验。 薪资待遇：面议。

广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长，5年以上本岗位工作经验，会电脑和手机看图纸，会操作RTK、全站仪、水准仪，能吃苦耐劳，踏实肯干，沟通协调能力较强，按照生产经理的安排完成所管区域的工作。

岗位职责： 1、依据生产计划统筹安排生产任务； 2、严格遵循工艺规程，落实生产过程中的质量管控与环境管理要求； 3、负责生产设备及工装的配置、日常运行管理与维护保养工作； 5、组织落实在制品的标识、转运及防护措施； 6、牵头开展车间内不合格品及不符合项的处理工作，针对重大或批量性质量问题实施纠正与预防措施； 7、监督生产现场安全作业，推动文明生产有序进行。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过45岁； 2、具备5年以上生产车间管理实战经验； 3、掌握生产工艺流程、质量控制方法、安全管理规范、成本分析手段，熟悉团队激励机制与考核体系建设； 4、了解安全生产相关法规，精通现场管理要点，具备设备管理、成本控制及安全监管的专业知识； 5、熟练使用常用办公软件，了解主要生产设备的基本原理与操作要求； 6、具备良好的沟通协调能力与团队组织能力。

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岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅高效 2.监控生产过程中的质量环节，推动产品质量持续提升 3.组织协调车间人员配置，提升团队协作效能 4.负责车间人员的日常管理及绩效考核方案的制定与建议 5.编制并监督落实车间生产运营计划，确保任务按时完成 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效带领并激励团队成员 2.能快速响应和处理生产过程中突发问题，确保生产节奏稳定 3.具有较强的团队意识，愿意与团队共同进步与发展 教育背景： 中专及以上学历 行业经验： 具备冶金、机械、矿山、再生资源、新能源等生产制造类企业工作经验，不接受房地产相关背景 具备机械、冶金、化工、再生资源等行业生产管理经验 熟悉5S、TPM、ISO9001、精益生产等管理体系工具 管理范围： 小车拆解部、大车拆解部、机修班组、物流协调等工作

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1.负责车间全流程的生产、制造、装配及出货管理； 2.熟悉各类加工设备的操作与维护； 3.具备高度的责任意识与职业进取心；