天津市滨海新区招建筑木工、住宅楼木模找木工小班组7人，钱有保障每月打卡5000，年龄55岁以下，事多不服从管理的勿扰

天津市河西区招泥瓦工、建筑木工、工地小工/杂工

天津市宝坻区招建筑木工

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天津市西青区招建筑木工、木模

天津市招建筑木工

天津市北辰区商业大学宿舍楼六层框架结构，需要15到20人木工小班组，有意请联系，电话微信同号

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需要木工小班组，铺平板点包，活充足，兄弟班铺平板单价11元一个展面，柱子25一个展开面，楼梯电梯井36一个展开面，楼梯需要搭拆架子模板，十人以上带班，自带生活费一个月，结款是每月4000生活费，

招聘白班保安1名。年龄要求为45岁至60岁。工作内容包括：车辆进出登记、报刊收发、院内卫生清扫、楼内防水、防盗、防外来人员入内。每周工作6天，每天工作时间为08:30至17:00，有特殊情况需向主管领导汇报。每天上班期间需对楼内和前院周边进行巡查，发现外来不相关人员及时要求其离开，防止盗窃等事故发生。需接受甲方临时安排的工作。薪资为月工资1400元至2200元。甲方根据乙方实际情况为其出资购买一份受益人为乙方的意外保险。工作地址位于和平区天津北街11号。

天津和平区解放桥附近津湾广场附近项目，直招门岗保安，五险，免费管餐，有宿舍，身高不低于175.年龄18到45，实习期一个月薪资4500转正4700。白班7点到19点，单休法定节假日倒休，每月15号工资到账，不拖欠有意者联系陈师傅

和平五大道招聘打荷数名月休3天有全勤奖干满一年有年假工资4500左右年龄16周到45岁男女不限要长期干的鸽子勿扰电话张

保安公司直招夜班秩序员1名，45以内，无犯罪记录，无纹身。19点30至7点30，管吃管住，周休一日，4000不管吃住，4300车场替班岗1名，40以内，无犯罪记录，无犯罪，每天12小时，坐岗。活轻松，上三天白班，休息24小时，在上三天夜班，休息24小时，以此类推。管吃住，3700，不管吃住4000车场收费岗1名，45以内，男女不限，会简单实用电脑，不管吃住3700，周休一日和平津湾广场王

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成扫码、收款、找零及电子支付操作 2. 保持收银台整洁有序，每日清点货款并完成账目核对与交接 3. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 4. 协助商品上架、理货及促销物料布置，维护店内良好购物环境 5. 遵守公司财务制度与安全规范，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验要求，

我司为大型建筑总包企业，主营住宅房建工程，长期稳定有在建项目，近期业务扩张、中标多个新项目，现急需补充以下岗位：1. 栋号长熟悉住宅全流程施工管理，能独立统筹现场进度、质量、安全、劳务协调，适配高要求地产项目管控模式。2. 安全员必须持有建筑施工C类安全证；持有注册安全工程师证书者优先录用，熟悉地产飞检、三方评估。3. 测量员招聘测量主管、副测、测量学徒，能熟练操作全站仪、水准仪，懂现场放线、复核及测量内业。项目背景与任职要求1. 合作甲方均为中海、华润、保利等地产，楼盘工期紧凑，质量、安全管控标准严苛，常态化三方飞检、综合评估，需要具备强抗压能力，能吃苦耐劳，适应工地驻场节奏；2. 年龄45周岁以内，服从公司统一项目调动；3. 现有在建项目分布：太原、西安、北京多地联系人刘经理:

务栋号长岗位职责 1. 施工管理：落实栋号施工进度计划，统筹各班组工序衔接与交叉作业，保障施工有序推进，及时解决施工滞后问题。 2. 质量管控：熟悉施工图纸与规范，做好班组技术交底；严格执行工序验收，把控关键施工环节质量，督促问题整改闭环。 3. 安全管理：开展班组安全交底与班前教育，每日排查现场安全隐患，制止违章作业，落实文明施工、工完场清要求。 4. 劳务管理：管理所辖劳务班组，统筹人员调配，协调班组间矛盾，监督班组出勤与施工效率，协助处理劳务纠纷。 5. 成本与材料：管控栋号材料使用，做好材料验收、限额领料，减少材料浪费，配合完成工程量核对与现场签证。 6. 协调汇报：对接项目部、监理等各方，及时上报施工、质量、安全问题，执行项目部各项指令，完成交办的其他工作。

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经验丰富，合作过大型，有较强的沟通协调能力

楼栋施工管理，看图放线，安全质量管理

工作职责 1. 负责空调末端研发团队的日常运作管理，制定技术开发规划，组织并推动团队完成新产品研发及在售产品迭代优化。 2. 主导空调末端新产品的结构设计任务，涵盖技术方案评估、工程图纸绘制及样机测试验证，保障产品性能与成本的有效协同。 3. 针对现有机型存在的技术难点实施改进措施，持续提升产品能效水平、运行稳定性及行业竞争优势。 4. 与客户紧密协作，深度参与定制化项目的技术开发，提供符合客户需求的解决方案并推进项目实施落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、暖通工程等相关专业背景，具备扎实的机械结构理论基础。 2. 5年以上空调末端或暖通类设备研发工作经验，其中至少3年团队管理经历，熟悉产品从研发设计到批量生产的完整流程。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计工具，掌握空调末端设备的结构特性及性能提升方法。 4. 具备较强的客户沟通能力和需求分析能力，能够准确识别客户技术痛点并输出可行的技术应对方案。

工作职责 1. 主导中央空调、风机盘管及新风风柜三大产品线的研发工作，全面负责从需求调研、方案制定到样机开发的各个阶段。 2. 聚焦换热器、风机系统等关键部件的结构改进与性能增强，攻克研发过程中的核心技术难题。 3. 编制产品测试规范与验证计划，确保研发输出符合能效、噪音控制、运行可靠性等国家标准与行业要求。 4. 联动生产与品质部门推进工艺适配，保障新产品顺利实现批量生产与实际应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，热能与动力工程、机械设计、制冷工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上空调类设备研发经历，掌握中央空调、风机盘管、新风风柜的设计原理与技术标准。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，能够独立开展结构设计与仿真分析工作。 4. 熟悉空调产品相关能效规范（如GB/T 18430、GB/T 19232），具备性能调优或成本优化项目经验者优先。

岗位职责： 鸿蒙项目开发 任职要求： 1. 具备1年以上Arkts开发经验，参与过鸿蒙大中型项目， 2. 精通arkts，有安卓或ios或前端开发背景者优先考虑， 3. 熟悉kmp或flutter框架者优先录用

我们正在招聘一位专业的暖通行业研发经理，负责带领并统筹公司技术研发团队，推进技术创新与落地实施。 工作内容： 制定技术研发战略与实施规划，确保技术路径契合业务发展目标； 搭建并管理研发团队，合理分配任务并做好项目协同； 跟踪研发项目执行进度与成果质量，保障项目按期交付； 跨部门协作，整合资源，攻克关键技术问题； 调研新兴技术与创新方案，评估应用可行性并推动落地。 岗位要求： 硕士及以上学历，计算机、电子工程或相关专业背景； 具备5年以上暖通领域研发或技术管理经验； 拥有出色的团队组织与领导能力； 对前沿技术与创新趋势具有较强敏感度； 具备良好的沟通技巧及复杂问题处理能力。

我们正在招聘一名专业的暖通行业研发经理，全面负责公司技术团队的建设与研发工作推进，引领技术创新与落地实施。 工作内容： 制定技术研发的整体战略与执行计划，确保技术路径与企业发展目标相匹配； 搭建并带领研发团队，合理分配任务，保障项目高效协同； 跟踪研发项目全过程，把控进度与成果质量，确保各阶段目标如期达成； 跨部门协作，整合资源，推动关键技术问题的有效解决； 调研前沿技术应用，评估创新方案的可行性并主导落地实践。 岗位要求： 硕士及以上学历，计算机、电子工程或相关领域专业背景； 具备5年以上暖通行业技术研发或技术管理经验； 具有出色的团队组织与领导能力； 对新兴技术及行业趋势具备较强敏感度和判断力； 具备良好的沟通协调能力和系统性问题处理能力。

天津市和平区招木模

天津市静海区招建筑木工、木模

天津市西青区招建筑木工、住宅楼木模，没有保温，需要6人小班组，云贵川人优先，事多勿扰

急招：会支模板的木工.专门从事过厂区各种维修活儿的工人（瓦工.水电焊.木工什么都能干的工人）.有证的优先高空作业证.焊工证.长期工:工资8000.电话.工作地址：天津统一有限公司.

有一个单元差六七个木工，要四川的工人