天津市滨海新区招建筑木工、木模

8+1有建筑主题木工愿意做包工小班组散人的联系，

天津市河东区招木模、建筑木工要求技术好的 不调皮捣蛋的，要听话的 是修学校，包工点工都可以，点工10小时340－350 后面还有18层木木这个是包工

天津宝坻需要临时木工2名，有意者可电话联系。

天津市北辰区招建筑木工、木模

天津河北区下来活，有下来的木工兄弟想干的联系我*车库层高3.7m每平米30元（含拆模放倒落地简单分类无须码放，竖向材料倒至上层用）*地下一层3.7m每平米40元（含支拆吊运清理完毕）*架空层层高5.4m每平米41元（含拆模落地简单分类，无须码放，坚向材料倒至上层用）*首层层高3m每平米35元（含拆模落地简单分类，无须码放）*不拆模板

10层和18层的木模。

天津宝坻区招木工1人、小工1人，七天左右活，有来的打电话

天津市武清区招建筑木工

天津市和平区招工地小工/杂工

和平路商场员工餐厅不到一百人用餐，午晚两餐上八下七单休（休息两小时），周六日法定假期倒休上九下七（休息两小时），招面点一名4000（常见品种活儿好干），洗消切配4500，炒锅两名5500五十岁以下优先（五个菜，三个菜）有意者联系：杨厨建议先再联系

雨污水管道包封 有经验者优先。 需要5名吃苦耐劳工人大工工资 300 小工220 工资每月打卡 给上保险 有意者联系

医院项目招聘司梯员，要求年龄58岁以下，工作时间7:00-18:30，上二休一，月薪2500元。工作地址位于和平区同安道。

天津招聘绿化人员，男女不限，年龄65岁以下。女性薪资130元，工作时间为8至9个小时，提供食宿，长年有活。工作地点在天津蓟县与平谷交界处。每月可预支1000元，还需招聘两三名女性。

黑龙江省带班岗位：按时保质完成分配任务，报酬详谈，定期体检、交通补助，周结，有一两年经验，新手可带；提供住宿；有伙食补助

带班/黑龙江省齐齐哈尔市/待遇面谈/按月打卡/提供住宿/做好现场交底与安全确认，活源稳定；新手可带，住宿有空调；有一两年经验

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉施工全流程 2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识 4. 责任心强，能适应工地环境，可长期驻守项目现场 5. 持有安全员证或建造师证书

龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。 岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

技术员，栋号长安徽省的二建证书，证书要调进公司，工作经验5年以上

天津市和平区招建筑木工

天津市和平区招建筑木工、木模

天津市和平区招工地小工/杂工、工地打磨工、打爆模/剔凿

天津市和平区招建筑木工

我们正在招聘一名专业的暖通行业研发经理，全面负责公司技术团队的建设与研发工作推进，引领技术创新与落地实施。 工作内容： 制定技术研发的整体战略与执行计划，确保技术路径与企业发展目标相匹配； 搭建并带领研发团队，合理分配任务，保障项目高效协同； 跟踪研发项目全过程，把控进度与成果质量，确保各阶段目标如期达成； 跨部门协作，整合资源，推动关键技术问题的有效解决； 调研前沿技术应用，评估创新方案的可行性并主导落地实践。 岗位要求： 硕士及以上学历，计算机、电子工程或相关领域专业背景； 具备5年以上暖通行业技术研发或技术管理经验； 具有出色的团队组织与领导能力； 对新兴技术及行业趋势具备较强敏感度和判断力； 具备良好的沟通协调能力和系统性问题处理能力。

天津市和平区招工地小工/杂工、工地打磨工、打爆模/剔凿

天津市和平区招建筑木工

天津市和平区建筑木工

我们正在招聘一位专业的暖通行业研发经理，负责带领并统筹公司技术研发团队，推进技术创新与落地实施。 工作内容： 制定技术研发战略与实施规划，确保技术路径契合业务发展目标； 搭建并管理研发团队，合理分配任务并做好项目协同； 跟踪研发项目执行进度与成果质量，保障项目按期交付； 跨部门协作，整合资源，攻克关键技术问题； 调研新兴技术与创新方案，评估应用可行性并推动落地。 岗位要求： 硕士及以上学历，计算机、电子工程或相关专业背景； 具备5年以上暖通领域研发或技术管理经验； 拥有出色的团队组织与领导能力； 对前沿技术与创新趋势具有较强敏感度； 具备良好的沟通技巧及复杂问题处理能力。

天津市和平区招装修木工、铝模

天津市滨海新区招建筑木工