销售顾问（新能源汽车） 薪资待遇：5000-上不封顶； 。公司福利：签合同、五险，食堂、单休、住宿，环境优美； 工作时间：夏季8:15---18:00冬季8:15---17:30 任职要求： ① 1、品貌端庄，谈吐流畅，有较强的沟 •通能力； •2工作认真，细致，严谨，积极主动； 33、协调能力强，具有团队合作精神； 4、拥有良好的心理素质和自我激励能力。

无学历要求，无需工作经验，工作自由，福利好

岗位职责 负责整车销售、客户接待及售后服务跟进 [我们提供薪资结构: 底薪3000元/月+销售提成60% 月均综合收入15000-30000元(优秀者更高!)。 工作时间: 9:00-17:00，月休4天，轻松加班 福利待遇: 带薪培训，不定期团建，购车有优惠 [任职要求] 年龄18-40岁，形象良好，沟通能力强;有汽车销售经验者优先，经验者可提供带薪培训; 热爱销售行业，具备抗压能力与团队合作精神

1、有效执行各类汽车营销策略 2、通过各个渠道寻找意向客户，开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标。 3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询，配套服务等。 任职资格 1、初中以上学历，有较强的沟通与观察能力。2、对汽车销售有高度的热情与激情。 3、有销售经验或者具有驾驶证的优先。福利待遇 1、无责任底薪3000＋高提成（3000-5000元／台）2、＋各种奖励＋生日津贴＋节假日活动＋提供住宿＋员工体检＋工龄奖＋续勤奖 3、新人企业文化培训（入职当月）＋师徒一对一带教制 4、晋升制度（双轨道晋升） 横向发展：营销顾问﹣一销售主管﹣﹣店长﹣-大区长 纵向发展：营销顾问﹣﹣销售主任﹣﹣客户经理

二手车销售，男女不限，年龄不限，不看工作经验，收入无上限，

2025太仓保利车行寻找[抱拳] 方向一致.目标一致的[拥抱][拥抱]你 销售顾问5名男女不限 主播2名二手车评估师2名 要求：主动性强，积极自觉，善于沟通，表达能力强，有汽车销售经验，有驾驶证者优先 薪资：底薪3000，5000、8000不等+提成 联系电话：

岗位职责： 1.负责二手车的全面检测与评估，涵盖车辆状况核查、市场价值研判等内容； 2.与4S店及各类汽车经销商保持顺畅沟通，推动协同合作； 3.为客户提供专业选车建议，辅助其完成购车选择； 4.关注行业市场变化，及时优化评估方法与操作流程。 任职要求： 1.具备优秀的交流能力与团队协作意识，能高效处理客户诉求； 2.热爱汽车领域，有相关从业经历者优先考虑； 3.拥有较强的市场洞察力与判断能力，可精准判定二手车估值； 4.工作细致认真，责任心强，能独立开展车辆评估任务。

岚图汽车直营多门店急配——发简历——优先查就近门店需求—约面快——入职快——入职五险一金——正常努力下月入12-10K NO一：【汽车销售】】——火热约面中 【岗位职责】 1、展厅的形象代言人，新能源车文化的传播人、分享者； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置； 3、新能源汽车介绍，试驾，销售； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 【【【NO二】】】急需——发简历快速约面：汽车主播 【岗位职责】 1、岚图城市或；门店账号的短视频、直播内容策划，参与岚图官方账号的日常运营管理 2、负责岚图城市或门店账号引流、提升粉丝量、了解粉丝需求、开展粉丝团的建设； 3、负责岚图城市或门店账； 【任职要求】 1、形象气质佳，长相清秀，亲和力强，普通话标准； 2、快速上镜，能说会道，热情、开朗，擅与粉丝互动交流； 3、熟通汽车产品知识，能够讲解和演示汽车功能，具有汽车线上销售能力； 4、懂新媒体平台规则，知晓违禁行为、违禁词等，知晓基本投放逻辑 5、随机应变能力强，能够应对临场突发事件 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，一般，每天2个班次，和小伙伴们倒班具体班次店长会安排10:00-19:00，13:00-22:00 流程是这么走的： 线上初筛通过——发简历/作品（切片+短视频+个人职业照或气质照片）——查门店需求——初审简历通过——线下推荐到面（推荐门店） VVX：（两两同号） 简历投递请：姓名+意向门店（如王一+成都和悦天府全功能店） 工作时间:面议

岗位职责： 汽车销售顾问（可带新人，五险一金）工作内容： （1）、负责整车讲解及销售 （2）、建立、完善客户信息系统，负责挖掘客户需求，实现新车销售 （3、贯彻落实销售的核心流程工作。 （4）、正常展厅接待工作，线上网络线索跟进，探寻客户需求及推荐产品，解决客户异议，签定销售合同，协调签约的相关环节可能产生的问题； 任职资格 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2.销售工作经验优先 3.具有较强的沟通能力； 4.具有很强的事业心； 5.身体健康，无不良工作记录。 薪资福利体系 1.底薪4000-6000+业绩提成 2.五险一金 3.带薪年假、带薪病假

负责二手车销售，同时有上进心的可以培训采购车辆业务，无责任底薪3000提成，起提2000一台（超底价还有），卖一台车底薪提成起步5000+，两台车起步7000+以此类推，公司提供线索

苏州朗浩企业管理：面试 漕湖小厂招全检、 CNC、压铸工、打磨工、清洗工，18～55岁。男女不限。 全检、 CNC、打磨工、清洗工工资： 白班230/天 夜班260/天 压铸工工资： 白班240/天 夜班270/天 工期：两个月 3 天返200。 东桥黄埭免费厂车接送 电话：  赵可峰

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时，350一天，包食宿免费，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-55周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在无锡 员工开年激励奖，在职津贴奖金共5000，干满一个月后随工资发放 内部推荐奖，推荐朋友入职 做满月奖2000 【厂家保障】 #所签订的合同书都是在劳动局认证，如果签合同工价过来不符合不真实。当面过来赔偿您 的路费！

本项目为综合能源项目，涵盖厂房屋顶分布式光伏、充电站、储能电站等内容 主要工作内容 1.负责光伏电站日常巡检与故障处理，完成每日发电量上报及监控系统告警排查； 2.组织开展光伏电站月度例行工作，包括月度安全活动、周例会等相关资料的整理与闭环管理； 3.开展光伏电站运行性能监测及数据统计分析工作； 4.落实“两票”制度的执行、登记与闭环管理，推进隐患排查与治理； 5.负责日常车辆检查，确保交通作业安全可控。 任职要求 1.持有高压电工证、低压电工证、登高作业证且证件齐全，或具备两年以上电力相关领域工作经验，熟练驾驶手动挡面包车

苏州市昆山市招家具配送安装学徒，师傅。 岗位职责： 家具配送安装，送货入户上门安装。 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康 2.具备家具安装实操经验 3. 具备基础识图能力，能理解简易安装图纸 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通能力和客户应对技巧

急招 压力容器焊工 工种：氩弧焊、气保焊 要求：有焊工证，能独立操作，有压力容器相关工作经验优先 有意者请直接联系：

有销售经验的优先

电话沟通，邀约客户到店，

销售一手新车。联系客人，接待到店客人并介绍产品

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.租车卖二手车、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.收集市场反馈信息，协助门店优化销售策略和库存管理 5.参与公司组织的促销活动，完成个人及团队销售目标 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的服务意识和沟通能力 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作 3.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练者优先考虑 4.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可适当考虑 5.诚实守信，工作积极主动，具备良好的团队合作精神

男女不限，年龄30-40岁，月休四天，工资3千底薪加提成，！

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场拓展，客户关系维护及销售管理工作； 2. 在所属区域内开展产品宣传、推广与销售工作，达成既定销售目标并对接有意向的客户； 3. 制定个人销售方案，并依照计划定期回访老客户，同时积极开拓新客户资源； 4. 完善客户信息记录，建立并管理客户档案资料； 5. 保持积极的工作态度和职业操守，与客户维持良好互动，树立企业正面形象。 注：该岗位为非坐班性质，实际工作内容为在指定三甲医院进行市场开拓，可根据居住地就近安排区域。 加分项： 1. 具备较强的沟通能力，性格开朗、积极主动； 2. 能适应高强度工作，踏实肯干，具备进取意识； 3. 严格遵守公司各项管理规定； 4. 有强烈的目标感和赚钱欲望，并愿意为之付出实际行动。 晋升空间： 1. 从项目销售专员晋升为项目销售主管，年薪可达50万元以上； 2. 由项目销售主管晋升为项目销售经理，年薪突破100万元以上； 3. 销售经理进一步发展为区域部长，年薪可超200万元； 4. 核心骨干将纳入股权激励范围，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：9000-15000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款金额提成

【岗位职责】： 1、前期参与五个部门轮岗实训（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流） 深入理解集团企业文化，逐步融入公司基础工作节奏； 2、协助经理落实市场拓展计划，持续关注外部市场动态，达成公司及个人渠道开发目标 3、在公司体系内独立推进业务开发工作，主动拜访合作客户，维护资源并做好市场协调 4、通过各部门主管综合考核后，参与分公司团队的运营管理 【任职要求】： 1、专科及以上学历（优秀者可适当放宽），具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，善于人际沟通，拥有较强的适应力与学习力，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有强烈进取心，目标感明确，对未来有清晰规划； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任心，具备一定的团队带动能力。 5、思维灵活、逻辑清楚、善思考；擅长发现问题、分析问题并提出系统性解决方案； 6、具备强烈的事业追求和创业热情，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业发展方向明确，胸怀远大理想与奋斗目标。 【福利待遇】： 1、底薪6600元(5100无责+1500绩效)+绩效超额提成+免费提供住宿 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水等完善生活设施，距公司步行10分钟，含厨房） 3、定期组织团队活动（庆功会、公司旅游、体育赛事等） 4、端午、中秋、生日等节日发放礼金 5、公司提供免费专业培训，享有绩效奖金与丰厚年终奖 6、为员工搭建优质职业发展通道，每年提供2-3次调薪机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（配套专业技能课程培训支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实战知识与技能） 4、晋升端（建立公平、公正、公开、数据化的晋升机制，契合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程免费，无需经验，享受带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升通道。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直走 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

维护老客户，拓展新客户。

1、温馨如家，加入即成家人，公司所有员工均来自外地，更能理解你在异乡奋斗的艰辛与不易； 2、不限经验，提供系统化带薪培训，由经理一对一辅导，只要你愿意学，15天即可顺利开单； 3、房产行业素以高收入著称，我司员工平均月薪超2万元，收入上不封顶，潜力无限； 4、每月组织内部选拔，每3个月开展晋升考核，杜绝“空降”，所有管理岗位均通过内部竞聘产生；9至12个月可晋升为经理，冲击年薪100-200万以上，只要能力达标，晋升通道畅通无阻，凭实力说话，这里没有“关系户”！ 5、享月度、季度、年度国内免费旅游，发放父母感恩养老金、年度利润分红、节日福利、团队建设活动、生日礼品等多重关怀； 大道至简，行胜于言。了解完我们的介绍后，我们诚挚邀请您与招聘经理深入沟通公司详情。你选择合适的平台，我们选择优秀的人才，双向奔赴，共赴未来！

职位描述： 1.负责SMT电子行业物流设备，自动化装备销售； 2.负责潜在客户信息的收集、跟踪与销售； 3.负责市场业务开拓，完成公司下达的销售任务。 职位要求： 1．电子行业行业优先。 2. 能适应短期出差，承担一定的工作压力。 其他： 1、SMT行业整体物料管理解决方案：SMD立体仓库、SMD贴标点料机、立体仓库、SMD智能料架、工业智能柜、智能料车等等 2、工业电气设备：如平板电脑，工业照明，工业指示灯，光栅，网络等。 3、公司主要面向的客户群体为离散型制造业，如3C行业，汽车零部件，自动化集成，医疗，物流等，

1.负责公司打磨抛光工作站的市场推广与销售工作，制定个性化客户解决方案，达成公司设定的销售指标； 2.主动走访行业内的目标客户，建立并维护长期合作关系，挖掘潜在合作机会； 3.掌握客户生产流程、人员配置等情况，精准识别其生产需求与用工成本，提供切实可行的优化建议； 4.按照合同约定账期跟进回款进度，确保资金按时回收。 任职要求： 1.不限性别与学历，市场营销、机械自动化等相关专业优先； 2.具备两年以上工业设备或工业硬件类产品销售经验； 3.熟悉工业产业聚集区情况，能够独立完成客户开发与合同签订； 4.具备良好的团队协作意识和全局观念，工作积极主动，责任心强； 5.能适应高频出差安排（主要面向所辖区域内的工厂客户）； 6.熟悉压铸领域者优先，具备卫浴、门锁、五金、医疗等行业背景或客户资源者优先录用。

1.维护并深化现有客户关系，挖掘客户的潜在需求； 2.拓展新业务渠道，开发新客户资源，独立推进公司半导体湿法设备产品的技术型销售工作； 3.与公司项目方案部门协同沟通，提供针对性的设备配置建议方案； 4.承担市场推广职责，掌握行业最新动态，并及时向公司反馈相关信息。 任职要求 1.大专及以上学历，机械、机电、半导体、微电子、化工等相关理工科专业背景。 2.具备1年以上半导体行业销售相关工作经验。

工作轻松，上手简单！无需经验，小白也能快速入门 全程带薪培训，零压力起步，完全不用担心出错！ 每月15号准时发放薪资，从不拖欠！ 薪资待遇： 试用期新人月薪即达8000+，老员工综合收入15000-20000（上不封顶） 工作时间： 培训期：上午9点至下午6点 福利待遇： 13薪，带薪年假，节日福利，带薪培训，定期团建 重点强调：我们最看重的就是稳定性，踏实干，每月稳定收入8000—15000+完全没问题！ 不想再四处漂泊的伙伴，欢迎回“家”发展！ 生活本就不易，选择决定未来 有问必答，哪怕只是想聊聊，也欢迎交个朋友

薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪5500元，另享现金奖励（每单1万元），业绩提成比例25%-40%，综合平均月薪2.5万元以上（普遍收入2-3万，表现优异者可达3万-5万及以上，上不封顶） 正常投入：月收入1.5万-3万 全力投入：月收入3万-5万 全力以赴：月收入5万-10万以上，收入无上限（公司已有众多销售精英从零起步，实现买车买房，只要敢想敢拼，一切皆有可能） 2、公司提供网络资源与精准客户支持，新人无需担忧初期客户来源问题，平均每一至两周即可成交一单，单笔提成过万 3、无需经验，零基础也可快速入门，享受7天带薪岗前培训，结业后即可正式上岗 任职要求： 1、年龄22岁****，学历、户籍不限 2、具备责任心与亲和力，工作态度积极主动，性格乐观开朗；做事踏实认真，为人正直诚信 3、有目标、有追求，渴望高收入，不愿安于现状 4、愿意为提升个人能力与收入水平立即付诸行动 5、学习能力强，具备良好的语言表达与沟通技巧

1、市场拓展：负责目标区域内未覆盖市场的骨科植入类医疗器械（如人工关节、脊柱内固定系统等）的市场调研工作，深入了解医院实际需求、竞争产品布局及政策导向，制定切实可行的市场进入策略； 2、客户开拓：积极对接区域内二级及以上医院的骨科科室、采购部门及设备科等核心职能单位，建立并维护长期稳定的合作关系，达成新客户开发任务； 3、产品宣讲：向客户清晰传递产品的技术特点、临床应用价值及术后支持服务，策划并执行区域内的学术交流会、产品培训会或手术现场支持，推动产品在临床端的应用普及； 4、销售执行：根据公司下达的销售指标，合理规划个人月度、季度及年度销售方案，主导订单洽谈、合同签署及回款跟进，保障销售业绩按时完成； 5、信息收集：持续跟踪所在区域的市场变化、客户需求波动及竞争对手动态，定期汇总形成市场反馈报告，为公司优化产品设计与调整营销策略提供依据； 6、服务协作：协助处理客户在产品使用中遇到的问题，联动公司售后团队应对不良事件，确保客户体验良好，提升品牌认可度。 相关要求： 1、大专及以上学历，具备骨科耗材、骨科手术跟台或医疗设备销售背景者优先考虑；欢迎优秀本科应届毕业生投递； 2、性格积极向上，具备良好的沟通表达能力； 3、能独立开展工作，具有敬业态度和职业操守； 4、做事严谨细致，服务意识强，富有责任心，善于团队协作。 公司福利： 五险一金；餐补；每年一次国内旅游；每年一次全员体检；防暑用品发放；节日福利丰富：中秋节、儿童节、春节发放各类礼品；工龄工资；工龄满5年享海内外双飞7日游；话补、交通补、出差补等多项补贴。 职位福利：通讯补助、定期体检、员工旅游、节日福利、五险一金 职位亮点：骨科植入性医疗器械、产品线完善