
包吃住平车主管
1.2-1.7万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理服装生产
试用期8000
转正后保底1w+,另享所辖团队总工资6%提成
福利待遇:包吃包住,每月20号发薪
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,18:00-21:00
要求:具备带领流水线团队经验,
有梭织类流水线管理经历者优先,能带团队入职更佳!
负责平车组日常生产统筹及产线运作,熟练制作样衣,可核算工价,合理规划流水线工序安排。
产品为四季女装
注塑设备主管、试模主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
1、负责汽车零部件模具的试模与调试作业
2、熟练掌握双色模具的调试技术
3、具备班组试模工作的组织与管理能力,拥有3年以上相关管理经验
生产组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产设备管理团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、依据生产计划安排,组织班组全员按时保质完成各项任务;
2、组织开展本组员工的技能培训及管理意识提升工作;
3、贯彻落实生产部门推行的各项专项活动,包括5S、质量改进、绩效管理等;
4、负责现场管理看板的维护与更新,完成质量管理看板填写及变化点履历表的核对确认;
5、编制工艺卡、自主检查指导书、防错操作指南、返工作业指导文件等相关作业标准;
6、掌握组内员工思想状况,参与人员招聘与离职相关工作的执行与协调;
7、配合财务部开展盘点工作,组织落实车间每月自盘任务;
8、负责各类现场点检表单的审核确认,包括设备点检表、外协件检验表、作业准备验证表、变化点履历表、考勤记录等;
9、每日主持早会,对员工进行“5S”及质量意识方面的宣导与培训。
车缝组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理家居家具服装生产生产成本管理
岗位职责:
1.依据订单的工艺要求及车工技能情况,科学分配生产工序;
2.跟踪本组生产进度,把控产品质量执行过程;
3.组织开展技能指导,提升组员车缝操作水平;
4.配合车间主管完成班组人员的日常管理工作。
任职要求:
1.不限性别,身体状况良好,具备初中及以上学历;
2.具备三年以上纺织行业从业经历,三年以上班组管理背景,熟知纺织品生产各环节工艺流程;
3.具备良好的沟通能力、组织能力和协调能力。
车缝组长(提供食宿、缴五险)
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年高中及以上生产计划与物流控制团队管理服装生产
1.根据生产排单进度,协调车缝班组按计划推进生产任务;
2.组织开展员工在工艺流程、生产标准及质量要求方面的培训工作;
3.严格落实缝制环节的质量管控,确保产品品质达标;
4.全面管理缝制车间运作,推动团队建设,提升生产效率,负责车工人员招聘;
5.及时应对并处理各类突发情况,保障生产线稳定运行。
任职要求:
1.高中及以上学历,具有服装或家纺行业相关经验;
2.具备良好的管理意识,逻辑清晰,目标感强,具备一定的统筹思维。
注塑班组长
1.1-1.4万元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责注塑车间团队的组织与日常管理工作。
2、掌握车间每日生产进度,落实下达的生产指令,科学制定生产排程,确保任务按时保质保量完成,及时处理并上报生产过程中出现的异常情况。
3、负责车间现场运营管理,合理布局生产区域,执行现场巡检制度,保障生产秩序。
4、负责生产所用原材料、零部件、包装材料、成品及不良品的全流程管理,杜绝各类浪费行为。
5、统筹管理本车间所有设备设施(含场地、注塑机、模具、工装器具、搬运设备、容器等),保证生产设备正常运行。
6、持续优化车间运作模式,合理配置人力资源,高效利用各类注塑辅助设备(如机边破碎机、色母机、机械手、集中供料系统、超声波剪切水口机等),提升生产效能,推动管理改善。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上注塑行业工作经验,其中至少3年管理30台以上注塑机车间的实际经历。
2、精通注塑成型工艺、模具加工流程及相关材料特性(如ABS、阻燃ABS、PC、阻燃PC、PA66等)。
3、熟练操作国产海天系列注塑机及配套机械手,并熟悉相关辅助设备的运行与维护。
4、具有生产计划制定、绩效考核、现场管控及注塑效率提升的实际经验。
5、了解精益生产理念及应用方法。
6、具备较强的制程控制能力,熟悉设备稼动率管理及车间成本控制要点。
冲压班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.协助车间主管协调生产安排,保障生产环节有序进行。
2.参与产品设计、研发及优化工作,提升产品竞争力以适应市场需要。
3.负责冲压生产线的日常监管,确保产品品质达到规定标准。
4.承担冲压模具的装配与调校任务,保障模具运行精准高效。
5.及时处理生产中出现的技术故障,维持产线稳定运转。
6.具备基本的冲床维修能力,了解简单电路原理。
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能与团队成员保持有效沟通配合。
2.拥有较强的机械结构理解能力和现场问题应对能力。
3.熟悉冲床及配套设备的操作流程。
4.具备一定的生产组织与统筹能力,能科学分配工作任务。
5.能识读工程图纸,具备较强的质量管控意识。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产管理3-5年大专及以上新能源
岗位职责:
1.配合车间主任开展日常生产运营相关事务;
2.负责汇总并上报员工生产效能数据;
3.保持车间现场5S管理的规范执行;
4.具备订单任务的合理规划与分配能力。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力;
2.善于与团队成员进行高效沟通;
3.工作认真负责,能确保生产目标按时达成;
4.熟悉常用办公软件操作
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
月最高补贴800元
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厨师长 工资面议
餐厅经理。 工资面议
厨 师 8000-9000
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收银员 4500-5500
勤杂工。 4000-4500
半天工
入职年龄:性格开朗活泼,有激情,年龄18岁-60岁、做六休一、工做稳定不复杂,享节假日福利。
地。址:绍兴皋埠银桥路与临江路交口
联系人:师经理
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场各楼栋的进度、质量、安全等全面管理工作,确保项目按计划推进
2.协调施工队伍、监理单位及相关部门的工作衔接,及时解决现场各类问题
3.监督施工工艺和工序执行情况,对施工过程中的技术交底和验收环节进行把控
4.定期组织现场巡查,记录并上报工程进展及潜在风险,提出整改方案并跟踪落实
5.配合项目部完成材料进场、劳动力调配及施工计划的动态调整
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,有现场施工管理经验者优先
2.熟悉建筑施工规范及现场管理流程,能独立开展楼栋管理工作
3.具备较强的沟通协调能力和责任心,能够适应工地现场工作环境
4.持有相关资格证书或具备大型项目管理经验者可适当放宽条件
5.学历不限,根据实际能力择优录用
6.有建筑业相关证书者有限考虑
栋号长1-2人全职能独挡一面,有良好的职业道德和的职业水准
从人,机,料,法,环着手,落实项目部质量,进度,成本,安全管理目标,勤奋努力,拒绝摸鱼者,武汉市和附近的
栋号长月结
岗位名称:栋号长;
岗位要求:1.10年以上相关工作经验;2.河北省内人士优先考虑;3.具有工程管理经验。
薪资待遇:面议。
施工主管栋号长
岗位名称:房建栋号长(总包企业);二次结构装饰阶段总包管理;施工管理员。
岗位要求:1.具备主体施工阶段劳务队伍管理经验。2.具备至竣工验收阶段所需的管理经验。3.能操作施工办公软件及现场施工仪器。
薪资待遇:月结工资7000~9000元,包吃住,月三天带薪假。
施工员栋号长
寻找河南周口扶沟县本地具有至少五年工作经验的楼栋长两名,优选持有施工员证且具备钢结构和高层施工经验的施工人员,联系人为杨先生,工作地点扶沟县内。
汽配厂7000招聘倒班操作工
6000-9000元/月
生产管理包住月结
"[绍兴三花汽零:大量普工检验员文员班组长若干名叉车工\n[薪资待遇]餐补每月300元左右,夜班补贴1.5元/小时,\n夫妻有结婚证的外住有补贴,各种福利平均月薪6000-9000\n【吃住条件]4人间免费住,吃餐补。\n[招募要求]男女不限,,18-45岁,身高165CM以上,\n,初中及以上学历,着衣可见范围无纹身无明显烟疤,无犯罪记录;\n能适应12小时两班倒,能接受站着上班,无肢体残缺、腰腿部无伤病史\n面试带身份证原件"
施工员
招聘钢结构现场施工员,、会开车、大专以上学历(有相关工作经验者可放宽要求),具备项目现场管理经验及施工员证书者优先。工作内容为钢结构安装现场管理,待遇面议,联系人为孟女士,招聘地区为浙江绍兴。
生产班组长(基层管理岗)
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物料控制生产质量管理精益生产
1、具备中专及以上学历或相关专业背景,积极进取,身体状况良好;
2、有两年以上生产或品质管理经验,熟练掌握6S管理、物料管控等相关工作流程。
3、具备较强的品质意识,能够依据既定标准有效组织和推进生产任务。
4、拥有基层班组管理实践经历,具备良好的组织与协调能力。
5、富有团队合作精神,人际沟通顺畅,性格开朗,适应性强。
6、掌握基本的安全生产知识,能及时识别并处理现场安全隐患。
生产车间主管(果汁饮料)
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上倒班班组管理食品/饮料
1、组织员工召开晨会,合理安排当日工作任务并强调相关注意事项;
2、依据生产计划核对并领取仓库原材料,办理退料手续;
3、开展生产过程巡检,及时处理异常及突发情况,并进行汇报与总结分析;
4、记录生产相关报表及生产效率数据;
5、按时对化学品进行点检确认;
6、负责员工排班安排及顶替空缺岗位工作;
7、跟进部门新采购设备的到货及安装进度;
8、配合完成与其他部门的协调对接事务;
9、负责劳务人员的日常管理;
10、落实车间设备清洗、维护保养及5S现场清洁工作;
11、执行上级领导交办的临时性工作任务。
12、能够适应倒班工作安排
栏目概述
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