年龄：25-45岁 岗位职责： 1.服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3.为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务； 任职要求： 1、大专以上学历，25-45周岁； 2、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4、具有金融，策划、管理、保险、销售、医学、房产、法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周未双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴＋佣金＋新人奖励＋服务津贴＋新人奖+伯乐奖＋潜力新人奖＋创业津贴＋展业津贴＋管理津贴+育成津贴＋晋升津贴等+银行业务津贴（公平公正公开，按劳取酬）+筹建津贴， 多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。

中年龄：25-45岁 岗位职责： 1.服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3.为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务； 任职要求： 1、本科以上学历，25-45周岁； 2、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4、具有金融，策划、管理、保险、销售、医学、房产、法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周未双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴＋佣金＋新人奖励＋服务津贴＋新人奖 +伯乐奖＋潜力新人奖＋创业津贴＋展业津贴＋管理 津贴+育成津贴＋晋升津贴等+银行业务津贴（公平公正公开，按劳取酬）+筹建津贴，多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。

大专以上学历，为人正直热情，可兼职

1、专业儿童理发店大型连锁品牌，长期招聘前台销售。专业销售人员，儿童业态销售经验优先 2、耐心有亲和力 3、能长期稳定干 4、包住宿，晋升空间大

薪酬福利： 1、班次分为早班：8:00-18:00，晚班：11:00-21:00，每月休息四天【含中午用餐时间】 2、依法缴纳上海五险一金； 3、享受超长带薪年休假； 4、工龄每满一年，月度工龄奖励增加200元； 5、国家法定节假日享受三倍薪资待遇； 6、入职前三个月保底薪资7800元（试用期为六个月，表现优秀者可提前转正），月综合收入8k-15k； 7、前三个月公司统一安排住宿，三个月后提供每月600-1600元住房补贴； 8、每月设有晋升通道，公司处于快速发展阶段，每半年团队规模翻倍，综合薪资平均每5-6个月上调30%； 9、每月组织团建活动/部门聚会+节日惊喜礼品+特殊节日向家人寄送心意礼物（虽不贵重，但充满温暖与关爱）； 岗位职责： 工作流程：地推引流—客户转化—销售成交—推动复购 1. 通过微信、电话等方式与客户交流，顾客到店后提供细致周到的服务，达成业绩目标； 2. 用户沟通与咨询回应： 准确把握客户需求，提供针对性的产品建议与解决方案； 3. 客户关系维护： 在私域场景中，持续与用户互动，建立稳定、信任的长期关系，增强用户粘性与忠诚度； 4. 销售转化与复购引导： 在服务过程中及时捕捉购买信号，进行专业且适度的销售推进，助力首单成交及后续回购； 岗位要求： 1. 不限学历，年龄在28周岁以下； 2. 有无工作经验均可，具备销售经验者优先考虑，性格亲和、积极乐观、诚实正直，具备良好的团队协作意识和强烈的晋升意愿； 工作地点：七宝 报春 甘泉 靖宇东路 海川

高底薪高提成、奖金、补贴、节日福利、团队旅游。 工作内容： 1、处理来自公司网络渠道的客户主动咨询与申请 2、分析客户需求与背景，制定个性化解决方案 3、开展客户邀约及商务沟通谈判 4、提供专业服务，提升客户满意度，推动复购转化 工作时间：09:00-18:30，中午休息一个半小时（12:00-13:30），节假日正常休假，不安排加班 您关注的薪酬体系：无责任底薪+提成+开单奖励+业绩排名奖+季度奖金 配备专业一对一辅导培训，建立全面完善的考核机制。 销售靠实力说话，入职时间不影响晋升机会，业绩突出者可获得破格提拔。 欢迎渴望高收入、对赚钱有强烈目标的伙伴直接联系我。

如果你：初到上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，对未来尚感迷茫，但渴望突破自我 如果你：不愿进工厂，不想过按部就班的生活，不甘心年纪轻轻就拿一份死工资 如果你：希望结识更多优秀伙伴，融入上海高端职业圈层 如果你：向往进入大平台，体验规范化、专业化、品牌化的发展路径，享有完善的晋升机制与福利保障 如果你：渴望提升综合能力，积累丰富社会经验，立志在上海闯出一片天地，那就欢迎联系我！ 【你只差一次相遇】 我们没有机械的朝九晚五，没有日复一日的重复劳动，没有办公室政治的生存空间，也没有安于平庸的成长环境 也许此刻你不了解我们，但未来我们终将成为同行者 我们在太屋等你！ 面试当天即可解决住宿问题！ 每年举办员工相亲活动！ 入职即配备专属导师一对一指导！ 不设空降岗位，每三个月开放一次晋升通道！ 丰富的团队活动：聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球赛、篮球赛 食宿无忧，前期薪资保障长达9个月 本科毕业：8000元（7200+800房补） 大专毕业：6000元（5200+800房补） 实习生：5740元，保障住行基本需求 徐汇、长宁、静安、虹口、黄浦、浦东、闵行等13个区域可自由选择，就近分配工作地点 每月10号准时发放薪资，绝不拖欠一天 郑重承诺：无论业绩如何，公司不罚款、不扣薪、不侵占休息权益 二、我们需要这样的你： 1、年龄、性别不限 2、无经验但综合素质优秀者，我们愿意培养！ 3、为人诚信踏实，心态稳定，能沉得住气，面对挑战不轻言放弃 4、相信自己，坚定信念，认为努力可以改变结果，坚持到底终有回报 5、欢迎加入我们，你的智慧与潜力将在这里获得广阔发展平台 我们拥有系统化的培训体系，期待与你共同成长、相互成就

为什么我们能让你快速赚钱？？ 【薪资爆炸｜提成行业最高50%，新人打折！】 1、综合底薪10000+50%提成+月度奖金2000-10000（新人综合月薪22000-36000） 2、月度提成方式（每月20号发薪不压提成） 业绩0-3万=15%=4500提成 业绩3-6万=20%=1万2提成 业绩6-10万=25%=2万5提成 业绩10-15万=30%=4万5提成 业绩20万=40%=8万提成 业绩30万=50%=15万提成 3、历史记录：新人最快3天开单，90后销冠单月收款57万！ 【资源碾压｜公司直接给你装满客户的微信号！】 1、入职即配3-5个微信号，每个号含1000-8000精准客户（6年私域沉淀） 2、70%为主动咨询过的准客户，新人第一周就可能开单！ 3、公司每日更新独家行业数据，客户质量吊打同行。 【培养体系｜年赚200万的金牌经理手把手教！】 1、7天速成培训：从征信解读→方案设计→高单价谈判全流程掌握； 2、每日实战演练：主管现场指导话术，纠正每个细节； 3、新人保护期：首月未开单，主管直接分客户帮你成交。 【晋升快、平台稳｜上海第5家分公司扩张中！】 1、公司12年行业龙头，200+精英团队，主管/经理经验丰富！ 2、晋升透明，业绩达标即可升职，不卡人、不画饼！ 3、渠道强、数据独家，成单效率远超同行！ 我们只要这样的人！ 1、想赚钱想疯的！（家里有矿的别来，我们要“拼命三郎”） 2、机灵、学得快、执行力强！（笨的、懒的勿扰） 3、服从管理、愿意照做！（自以为是的天才我们不伺候） 200人精英团队等你加入，下一个销冠就是你！

销售，可以给客户出解决方案，独立完成任务，客户后续服务跟进维护。

公司年轻团队氛围好 老板特别热情亲切 本人郑重声明信息真实可靠，诚邀各位能人志士前来交流 还在发传单做兼职吗？ 顶着烈日跑外勤 不怕高温中暑吗？ 我们办公环境被同行戏称“恒温大空调” 来上班建议自带小毯子 否则可能凉到打哆嗦 【公司薪资福利】 基础收入：10000+ 积极表现：15000+ 顶尖高手：50000+ 4月入职5月提车奥迪A6 8月入职9月拿下路虎揽胜 相比其他企业的亮点： 1，上班不设早鸟时间，睡醒再出发，告别通勤拥挤。 3，你有能力，就该加入我们，助你快速成长，实现高收益。 无考核，无考核，无考核，重点强调三遍！！！！！！！！！！！ 法定节假日照常休息！！！！！ 年终奖金 年终双薪 室内办公不加班无指标压力 工作内容简单 易于掌握 不卡学历门槛 只要你有赚钱的意愿，我们就为你搭建舞台！！！ ［上班时间］ 午间休息2-3小时，充分放松身心，下午茶点、零食供应、团建活动、生日聚会、集体出游、年终奖励一应俱全！！ 这类不加班且待遇优厚的岗位已所剩不多 快来了解吧~~~ 欢迎实地考察咨询详情 行业经验：

工作地址:松江NB仓库7点集合点对点280打杂搬轮胎18-45

普工20～55周岁，只要工人，不需要体检；京东白条/金条无逾期欠款，有的话需要先还钱才能入职。分拣、打杂、装车，卸车，搬运；夜班为主，少量白班薪资福利:保底250一天，工期到2月14号，年前可以回家；¥250/天（企业直接发工资，半个月发一次，没有任何套路）；吃饭自理（有餐厅）；宿舍333/月，水电平摊无论任何原因，做工作地址:上海市松江区双蒸公路1289

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找几个老头不超过55岁的，短期工干到过完正月15，一天190，要7-8个！地址松江区广富林路万达广场，联系人，叶经理

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一、 招募对象 保险营销员（） 二、 职责 1. 根据公司规范及监管要求，为客户提供专业的保险需求分析、保险方案设计及相关的保险产品咨询服务。 2. 负责公司指定保险产品的销售及后续客户服务工作，维护良好客户关系，建立客户服务渠道。 3. 持续学习保险知识、金融法规及产品条款，不断提升专业素养与服务能力。 4. 服务客户办理寿险、车险及其他综合金额服务。 5. 严格遵守国家法律法规、监管规定及公司各项管理制度，诚信合规开展业务。 三、 岗位要求 1. 年龄：25-50周岁，条件优异者可适当放宽。 2. 学历：大专及以上学历（特别优秀者可放宽至高中）。 3. 素质：具备良好的职业道德、诚信记录和强烈的责任心；有较强的沟通表达能力、学习能力及客户服务意识；乐观进取，勇于接受挑战。 4. 其他：无不良信用记录，符合监管机构及公司规定的其他条件。 四、 您将获得 1. 多元收入体系：，收入与业绩直接挂钩。包含佣金、各类推动奖励等。 2. 完善保障：享有公司提供的商业保险保障计划（具体以公司政策为准）。 3. 专业成长路径： 系统培训：提供从入职到晋升的全周期专业化培训，涵盖保险知识、销售技能、合规风控、客户经营等内容。 清晰规划：设有明确的业务序列（营销精英）与管理序列（团队主管）双通道发展路径，支持个人长期职业规划。 五、联系方式 联系人：谢经理

向客户推广固守+理财标的。 主力标的有港险，境内保险，信托，私募等。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

中年龄：25-45岁 岗位职责： 1.服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3.为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务； 任职要求： 1、本科以上学历，25-45周岁； 2、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4、具有金融，策划、管理、保险、销售、医学、房产、法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周末双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴＋佣金＋新人奖励＋服务津贴＋新人奖 +伯乐奖＋潜力新人奖＋创业津贴＋展业津贴＋管理 津贴+育成津贴＋晋升津贴等+银行业务津贴（公平公正公开，按劳取酬）+筹建津贴，多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。

1.开发客户 2.开发房源 3.帮助客户在上海安家 有同行业经验的优先，太平洋的优势是房源多，门店多，提成比较高

电话邀约，普通话标准。

不管你是应届毕业生，还是跨专业转行者，或是暂无经验的职场新人，只要你想学习、肯努力、重视个人成长、抗压能力强、渴望在年轻时闯出一片天地，欢迎加入我们！ 【薪酬及福利】 1、无责任底薪+高提成+绩效奖金，无责底薪5-8K，依据面试表现定薪，月薪破万轻松实现； 2、入职即签订正式劳动合同，提供住宿支持，每月15日准时发放工资与提成； 3、入职享受带薪岗前培训，配备专属导师一对一指导，全程实操带教助你快速上手； 4、员工福利包括生日礼品、月度/季度/年度优秀员工奖励、定期部门团建活动； 5、团队成员以90后、00后为主，管理扁平化，工作氛围开放轻松； 6、公司发展稳定，晋升机制透明，唯才是举，所有岗位凭能力晋升，杜绝人情关系； 【岗位职责】 1、通过电话与全国优质企业、品牌方建立联系，参与央视旗下《央央好物》线下选品会，现场面对面沟通洽谈并促成合作签约，推动企业产品入驻《央央好物》平台； 2、负责已有客户的后续维护与持续跟进； 3、意向客户均由公司统一组织参加线下选品活动，无需自行邀约客户，无外勤任务，免受风吹日晒； 4、将央媒最新优质资源精准推荐给有需求的品牌企业； 【岗位要求】 1、统招全日制大专及以上学历； 2、表达清晰，普通话标准，思维敏捷，具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力； 3、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强，工作主动积极，认同团队协作价值； 4、乐于对接高端客户群体，并希望通过深度交流不断提升自身综合素养； 5、有意向往“管理方向”发展的候选人优先考虑（本年度计划培养5-8名主管，2名总监）； 【公司优势】 1、与央媒拥有十余年深度合作关系，媒体资源积淀深厚； 2、曾服务众多知名企业（安踏集团、公牛集团、立白集团、得力集团、特步集团、康巴赫厨具、九牧卫浴、老板电器、鸿星尔克、箭牌卫浴等）； 3、可广泛接触各行业前沿资讯，结识各地优秀企业家，拓展视野与人脉圈； 4、无需外勤，成单路径清晰高效； 5、无伤身应酬，仅有平等自由的团队聚餐； 6、不卑不亢做服务，真正成为自己职业的主导者； 【工作时间及地点】 1、工作时间：8:40-18:00（双休，包住，法定节假日正常休息） 2、工作地点：九亭地铁站2号口，来伊份青年大厦 （请按时参加面试，若有变故请提前说明，频繁爽约者勿扰！诚邀有目标、有野心、追求高薪的你加入！）

自由赚高薪！护眼业务热招 刚需强、复购高，易成交，轻松实现高收入！ 3000底薪丰厚提成，不坐班、在家也能轻松出单！ 零经验均可，专人带教指导，新手轻松开单！ 兼职赚钱顾家两不误，足不出户也可做到全国！

薪资范围：6k-10k 免费提供住宿，节假日福利齐全{接受无经验者，应届生亦可} 1、与中国联通协作，开展5G市场的拓展工作； 2、负责客户关系的维护及市场秩序的管理。 要求： 1、品行端正，态度积极； 2、具备良好的沟通能力与亲和力； 3、踏实肯干，服务意识强； 4、具有团队协作精神，愿意追求高收入目标。 薪资待遇： 1. 入职后公司将安排系统化带薪培训，边上岗边学习。 2. 每年组织全国范围旅游活动，并定期举办团队户外生活体验。 3. 企业承担全部培训费用，统一安排免费住宿，不收取任何额外费用。 4. 本岗位成长空间大，出差机会多，有助于能力全面提升，晋升通道畅通。 公司团队以00后为主，年轻有活力，完全不用担心缺乏工作伙伴。 正在寻找新机会的话欢迎加入，与同龄人并肩作战，社恐也能变社牛，社牛更能放光芒！ 面试地址：上海市松江区九亭镇金地广场2号楼7楼703 从九亭站4号口出站后左转直行即可看到2号楼，进入大堂乘坐电梯至七楼703室

【您想了解的】 1、工作内容：无需自主开发客户，公司提供精准意向资源，通过电话沟通方式对接工程施工类企业，推进合作落地。（工作简单易上手，接受零经验人员） 2、上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周制，法定节假日按规定休假； 3、薪资结构：底薪5500~8500+8%~36%提成，综合月收入11k-20k； 【我们为您准备】 1、福利体系：五险一金、下午茶点、生日福利、节日礼金、系统培训、季度及年度团队旅游； 2、无经验可入职，提供带薪岗前培训，由业务经理全程一对一指导； 3、清晰晋升路径，每三个月组织晋升评估，双通道发展选择： 业务路线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理路线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【我们需要您具备】 1、基本条件：年龄27周岁以内，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）； 2、对销售岗位有热情，职业目标清晰，发展规划明确； 3、具备良好的语言表达能力，学习适应能力强，执行力高； 4、抗压能力强，富有责任心，敢于突破自我，追求高绩效与高收入；

1.负责公司别墅外墙装修业务（如水包砂、冠晶石等）的市场开发与客户挖掘。 2.通过外出拜访（陌拜）的形式，主动寻找并跟进潜在客户，建立良好客户关系。 3.准确理解客户需求，为客户提供专业的解决方案和初步报价。 4.完成公司设定的销售目标，并积极参与团队组织的市场活动。 5.维护公司品牌形象，传递专业、高质的服务理念。 任职要求： 1.年龄22-35岁，学历不限，有销售经验者优先。 2.必须自备车辆，并持有有效驾驶证，能适应长期外出拜访的工作模式。 3.性格外向，积极主动，具备出色的沟通表达能力和抗压能力。 4.有强烈的赚钱欲望和事业心，结果导向，服从公司管理。 5.为人踏实，有责任心，能吃苦耐劳，有团队协作精神。 我们为你提供： 1.有竞争力的薪酬体系：高底薪保障生活，无限提成机制助力你实现财富梦想。 2.专业的岗前培训：从产品知识到谈判技巧，全方位赋能，助你快速上岗。 3.广阔的晋升空间：清晰的职业发展路径（业务代表→业务经理→区域主管）。

岗位职责（可兼职）: 1、开发企业客户，推广财税服务（代理记账、税务筹划和工商注册等），完成销售目标； 2、对接客户需求，解答基础财税疑问，制定适配的服务方案； 3、跟进客户签约流程，协调内部团队（如财税顾问）保障服务落地； 4、维护老客户关系，推动续约及增值服务推荐。任职要求： 学历：大专及以上，财税、销售相关专业优先；经验：有1年以上ToB销售经验，熟悉财税行业者优先； 能力：具备沟通表达能力，能快速理解客户需求；了解基础财税知识，可应对客户常见咨询； 素质：抗压性强，有目标感，具备良好的客户服务意识。

ToC（个人）：为个人用户提供pos（免费安装） ToB（商户）：为广大商家提供一站式便捷式收银设备，设备种类：收款码、pos、语音播报收款音响、收银系统等等，能够满足目前市场99%的商户需求！ 我司优势： 1、在武汉、合肥、杭州、昆明、济南、郑州、太原、泉州、乌鲁木齐等地均有分公司，业务范围可做全国！ 2、与各大银行合作，手续费远低于市场标准（目前合作银行10多家）