
高级自动化控制工程师/主管
8000-15000元/月
自动化工程师1-3年大专安装调试部件选型低压系统设计控制柜设计HMI系统设计PLC系统设计
岗位职责
1、负责自动化系统中PLC/HMI软件的开发与程序编写;
2、主导测控系统现场仪表及PLC系统的安装与调试工作,并提供技术指导;
3、编制相关技术文档和工程资料。
任职条件:
1、电子类相关专业,本科及以上学历;
2、具备1年以上相关领域工作经验;
3、熟悉自动化系统工程项目,掌握AB、西门子、施耐德或三菱等品牌PLC编程技术;
4、具有较强的责任意识,良好的团队合作精神、沟通能力以及逻辑分析能力;
5、身体健康,能适应出差安排。
其它福利:
我们为入职员工提供:
1、具有市场竞争力的薪资待遇;
2、健全的福利体系与广阔的职业发展空间;
3、融洽的工作氛围与舒适的工作环境;
4、倡导创新的积极企业文化;
5、定期组织体育活动,提升员工身体素质;
6、年度休闲旅游,帮助员工放松身心;
7、提供个人成长所需的培训支持;
如果你勇于迎接挑战,对工作抱有热忱,欢迎加入我们,这里将是你施展才华的理想平台!
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、通讯补助、节日福利、提供宿舍、高温补贴
plc调试工程师(需常驻项目现场)
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年本科电气原理图绘制三菱变频参数PLC编程电子电气/自动化
岗位职责:
1.参与智能装备类项目的技术调研、方案规划、立项推进、研发设计及后期优化工作;
2.负责项目中硬件部分的设计开发与软件编程等相关技术任务;
3.开展研发产品的测试验证工作,涵盖工厂内测及现场实地试验;
4.为新产品生产提供技术支持并管理相关技术文档,如硬件布局图、电气原理图、BOM表、产品技术说明等;
5.配合新产品销售工作,提供技术支撑及相关资料整理,包括产品手册、操作指南、发货明细等。
现场进行设备的安装调试。
任职要求:
1.自动化类相关专业,具备本科或以上学历;
2.熟练掌握电气绘图工具,能根据研发需求独立完成图纸设计;
3.精通PLC程序编写及触摸屏界面组态,熟悉相关应用软件操作;
4.具备独立选型能力,可完成机械标准件与电气控制元件的配置选择;
5.熟悉工业控制软件的基本架构与运行逻辑;
6.品行端正、工作踏实,具有良好的协作意识和团队精神。
数据中心驻场工程师
7000-9000元/月
自动化工程师本科数据中心楼宇自控CAD
招聘:
数据中心驻场工程师,能够看懂机电专业图纸,熟练使用CAD绘图软件和office办公软件,具有一定的动手操作能力。具有良好的沟通能力,思维逻辑清晰,适应性强,有良好的团队协作能力,有担当有责任感。
薪金待遇:面谈
福利:五险一金
岗位职责:
1.负责数据中心现场设备的巡检维护工作。
2.负责楼宇自控系统设备的故障诊断与应急处置。
3.根据运行维护工作详细内容,整理运维资料。
4.负责楼宇自控系统的方案编写、图纸深化、编程调试等工作。
任职要求:
1.本科以上学历,自动化、机电一体化、电气工程及自动化、暖通、智能建筑、计算机应用等相关专业。
2.具有楼宇自控系统或暖通经验者优先。
3.具有中级及以上职称证书优先。
4.踏实严谨,勤于思考,沟通良好。
5.有团队精神、有责任心、能吃苦积极上进、掌握熟练的仪器仪表知识、OFFICE办公软件。
6.从事过数据中心项目工作经验,及具备电工证,登高证者优先。
工作时间:周一至周五早9点到晚5点半
plc自动化工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师5-10年大专PLC设计西门子欧姆龙施耐德技术支持长期出差
岗位职责:
1、负责PLC程序的开发与上下位系统的联调工作;
2、承担自控系统的二次方案深化设计,完成PLC控制柜图纸绘制;
3、负责自控系统中各类元器件的选型配置;
5、承担相关设备的售后技术支持与维护任务;
6、可独立开展现场设备及系统的调试工作,能接受全国范围内的出差安排;
7、负责自控类技术资料的编制与归档,配合项目整体验收工作的推进;
8、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
薪资福利:五险一金、团建、带薪年假、出差补助!年终奖等等!!!
1、自动化、电气工程及其自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备3年以上相关领域工作经验;
3、掌握主流品牌PLC(如西门子、施耐德等),精通施耐德PLC编程及Citect SCADA组态软件者优先;有中大型系统集成项目经历者优先考虑;
4、具备电气与自动控制专业知识,了解计算机网络、弱电系统、安防监控等基础知识者更佳;
5、熟练进行PLC程序编写,熟练操作CAD等设计软件,熟悉电气设计规范及相关行业标准;
6、责任心强,具备良好的团队协作精神、沟通能力,乐于学习,实践能力强。
自控工程师
1.2-2.4万元/月
自动化工程师3-5年本科
岗位职责:
1、承担实验室智能化领域内的智能控制电路设计、程序开发、自控元器件与设备选型、系统联调等相关工作;
2、运用PLC等智能控制系统,实现对机器人、直线模组、机械手及其他智能装备的运行控制,掌握伺服电机及其驱动装置的应用;
3、协同机械设计人员,推进机器人实验室控制模块的方案设计、实施部署与调试任务;
4、对接客户,明确技术需求并参与解决方案制定;
5、参与或独立完成研发类项目的技术文档撰写。
任职要求:
1、具备本科或以上学位;
2、自动化、机电一体化、机械电子工程或相关工科专业背景;
3、具有3年以上自动化系统设计经验,熟练操作PLC、DDC等编程工具,熟悉Wincc、力控、组态王等组态平台,了解西门子、欧姆龙、GE、ABB等品牌智能控制设备及其编程方式;
4、熟练运用工程制图软件,可独立完成PLC控制柜的设计工作,掌握PLC程序编写与现场调试技能;
5、具备机器人集成应用经历者优先考虑。
自动化软件开发工程师
1-2万元/月
自动化工程师1-3年本科测试
岗位职责:
1. 制定自动化测试技术方案与工具架构,承担系统设计及测试相关文档的编写工作。
2. 开发与维护自动化测控程序,完成测控功能调试及测试用例的设计与优化。
3. 搭建并持续优化测试环境,实现自动化测试在持续集成流程中的落地应用。
4. 对测试结果进行深入分析,跟踪缺陷并推动问题闭环,提升系统整体性能表现。
5. 参与项目初期技术对接、现场联调以及客户培训等相关支持工作。
6. 负责系统级集成与调试,保障软硬件系统的协同稳定运行。
7. 完成自动化开发过程中所需的技术文件编制、评审及归档管理。
8. 该岗位需常驻滁州,为滁州生产基地提供技术支持
任职要求:
1. 计算机类相关专业本科及以上学历,具备中级及以上职称或有同类岗位工作经验者优先。
2. 熟练掌握自动化测试上位机开发语言,须精通Labview,并至少熟练使用C++、C#或Python中的一种,具备扎实的数据结构基础。
3. 具备2年以上自动化开发实践经验,熟悉标准软件开发流程。
4. 具备较强的英文资料阅读能力及沟通协作能力,能够独立处理技术问题。
5. 熟悉工业控制网络架构、硬件基础知识,掌握常用现场总线通信技术者优先考虑
招聘自动化工程师上六休一有证
7000-10000元/月
自动化工程师学历不限
。
招聘叉某车
要求:
有叉某车证。
工作时间:
每天8-11个小时,上六休一。
薪资:
叉某车27一小时。
,提供宿舍。
春节有假期!
控制工程师
1.5-3万元/月
自动化工程师1-3年硕士
岗位职责:
1. 负责超精密设备控制系统的方案设计、仿真分析与性能优化;
2. 承担控制系统现场调试任务,定位并解决调试过程中的技术问题;
3. 配合硬件及软件工程师完成控制系统的实现,参与控制算法模块的开发与集成。
任职资格:
1. 控制、自动化、电气等相关专业硕士及以上学历,具备匹配行业背景者可放宽至本科学历。
2. 具备扎实的控制理论功底,良好的编程能力,熟练使用各类控制系统设计工具;有永磁同步电机或运动控制方向研究经历者优先;
3. 掌握信号处理原理及数字/模拟电路基础知识,能运用相关理论对实际问题进行分析与判断;
4. 工作态度严谨,具有较强的科研兴趣和责任心。
自动化研发工程师
5000-6000元/月
自动化工程师1-3年本科电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.协同开展智能化产品设计工作,涵盖液冷负载与液体过滤装置的优化、万物互联应用模块开发,以及算力智能系统的落地支持。
2.参与算力中心整体解决方案的编制,确保技术方案满足行业标准要求。
3.协调项目执行过程中的内外部资源,保障项目按计划推进并达成既定目标。
4.对工厂及协作单位的生产与建设过程进行监督,实施前端技术管控,提升交付效率与质量水平。
5.负责与客户及现场相关方开展技术对接,及时处理项目实施中的各类技术问题。
6.熟练掌握办公软件,精通CAD、Ai等设计工具,可独立完成产品结构图、电气原理图及概念效果图绘制,并指导生产实施。
任职要求:
1.本科及以上学历。
2.拥有1-5年数据中心或产品设计相关工作经验。
3.熟悉电气自动化设计流程及相关技术规范,具备扎实的设计能力。
4.具有数据中心产品研发背景者优先录用。
5.具备较强的项目统筹能力和团队协作意识。
6.具备优秀的技术沟通技巧和问题解决能力。
解决方案工程师(自动化研发)
1.5-2.5万元/月
自动化工程师硕士
岗位职责:
1、负责理解客户需求,快速响应,编制技术方案,推进项目进展;
2、负责技术落地执行,包括团队指导与方案讲解;
3、定期开展市场及技术调研;
任职要求:
1、工科硕士及以上学历,3年及以上自动化研发/系统集成经验;
2、长期深耕自动化产线/工业机器人/AGV与智能搬运/现场控制系统,熟悉多轴机械臂应用、运动控制与现场总线/工业网络,理解工艺流程、节拍设计与安全规范;
3、具备从方案到落地的系统集成与现场实施能力,能统筹软/硬/机/算法协同与调试验收,并在可靠性、效率与成本间做出平衡;
4、对科研项目敏感,擅长前期调研、路线论证与成本测算;
5、逻辑严密,具有面向问题的诊断与闭环能力;
6、沟通协调能力强,可高效组织多专业团队协作并对接甲方推进实施;
7、具备职业素养、韧性与抗压,重视质量与交付;
北京昌平区明天或者后天需要一车60以内的工人,绿化。人工110,车工300地点。工作8小时
110元/天
绿化
明天或者后天需要一车60以内的工人,绿化。人工110,车工300地点昌平。工作8小时。去的联系。
保姆月结
通州急招住家南方阿姨,年轻小两口,房子80平,搞卫生做饭,工资每月5千4天休,有独立房间,要求50岁以下的,南方阿姨能接的速速联系
北京朝阳区招工地小工/杂工、工地力工,早上八点前能到的打电话,九个点240,下班结账
200-300元/天
小工力工1-4天1-2人日结
北京市朝阳区招工地小工/杂工、工地力工,早上八点前能到的打电话,九个点240,下班结账
自动化设备调试技术员 入职后五险一金+月8000+
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责自动化设备的选型、方案设计及系统集成调试
2. 对现有自动化产线进行优化升级,提升运行稳定性与生产效率
3. 配合机械、电气工程师完成设备联调及验收交付
4. 编制技术文档,提供操作培训与售后技术支持
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试
3. 能适应短期出差及现场调试工作,具备较强问题解决能力
4. 五险一金,薪资面议,综合待遇优厚
工作地点 四川或就近安排
设备学徒【接受小白】+包吃包住+应届生
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
一、公司主要生产:
老部门主要生产变频器、控制器、接触器、新能源发动机、动力设备;主要维护、非标自动化、PLC西门子等自动化设备。(接线,配盘,走工位,看图纸)
新部门生产新能源汽车零部件组装及焊接:主要维护ABB、库卡机械臂等自动化设备。(设备调试与维护保养)
二、工作内容:
现在招的主要是负责售后维护,岗位要做的内容:设备接线/装配/看图纸/维护为主。
三、招聘要求(不需要经验,不懂的,有师傅带)
1、18-45岁即可(接受应届毕业生)
2、无需经验,有老师带。
3、无明显纹,无犯罪记录
4、接受出差,不接受勿投
四、工作时间
8:00-17:00,中午1小时吃饭,做六休一,转正后
可双休,包吃住
五、薪资待遇:
1、自动化工程师助理时薪28-30/小时,月
综合工资:8000+
2、正式工每月保底9000以上
六、住宿
1、公寓宿舍,空调、热水器。衣柜。当天安排
宿舍
自动化技术员(入职补贴+五险一金+包住)
7000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程
工作内容:
负责公司产品的技术支持,负责生产过程的质量控制,负责生产设备的维护和维修,负责公司项目的技术研发和实施,负责与其他部门的沟通和协作,确保项目的进度和质量目标的达成。
主要职责:
- 负责生产设备的维护和维修,确保设备的正常运行,提高生产效率;
- 与其他部门沟通和协作,了解并解决其他部门在技术方面的问题,确保项目的进度和质量目标的达成;
- 抓住了问题的关键和知识,保持敏锐的技术眼光,不断提升自身技术能力,带领团队持续改进。
(急招)自动化设备维护
6000-9000元/月
自动化工程师经验不限高中
任职要求:
(1)18--45周岁;能接受异地出差,接受加班(有加班费)
(3)身体要求:身体健康,视力无色盲、色弱、散光
(3)学历要求:高中及以上,适当优秀者可以放宽
(4)可以接受无经验,但是学习能力要够强
岗位职责:
1. 设备日常巡检与保养
- 按计划对自动化生产线、PLC、伺服系统、变频器、传感器、气动/液压装置等进行点检、清洁、润滑、紧固。
- 建立设备台账、保养记录,及时上报异常状态。
2. 故障排查与维修
- 快速处理设备电气、机械、程序故障,保障生产连续运行,降低停机时间。
- 分析故障原因,制定改善措施,减少重复故障。
3. 设备安装、调试与改造
- 参与新自动化设备的安装、接线、调试、验收。
- 根据生产需求对设备进行小改小造、程序优化、参数调整。
4. 技术支持与生产配合
- 协助生产部门解决设备相关技术问题,指导操作人员规范使用设备。
- 配合换线、换模、工艺调整,确保设备状态满足生产要求。
5. 备件管理与安全管理
- 负责常用备件申报、盘点、领用管理。
- 严格执行设备安全操作规程,排查安全隐患,杜绝违章作业。
6. 文档与数据管理
- 编写维修报告、保养规程、操作指导书。
- 记录设备OEE、故障率、维修工时等数据,进行简单分析。
特别提醒:只要是人机灵,勤快肯干。有老员工带,很快就能上手
上班时间:早上8:30--17:30(正班)中午包含用餐1.5小时上六休一,,每天加班最多不超三小时
薪资福利:职位底薪5500元/月,综合工资6500-9000元,
薪资补贴:工龄奖,加班费(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)包吃包住:顿顿有肉、有蔬菜。4-6人宿舍(有热水,空调,wife)
自动化设备调试员/月薪8-9000/新手也要/五险一金
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专
一、招聘岗位
20-28岁,男女不限,初级技术员(大专)、中级技术员(本科);主要负责公司自动化设备的维护与操作,前期公司会有带薪培训。
二、实习期薪资待遇
1、大专生,基本工资3900(含底薪、职务津贴、行政津贴等);本科生,基本工资4900(含底薪、职务津贴、行政津贴等)。
2、学历补贴,100元
3、加班费2300—2700
4、岗位绩效,500—1500
5、全勤奖100元
6、夜班补贴,300元/月
7、实习期综合月薪大专7000左右,本科8500左右,转正后可达9000-10000左右,入职就购买五险一金
电气工程师
1.8-2.5万元/月
电气工程师1-3年硕士安装/调试测试控制器传感器
1. 熟悉使用EPLAN、CAD等电气设计软件。
2. 掌握TIA Portal、WINCC、STEP7等主流PLC编程与开发工具。
3. 擅长西门子200SMART、1200、1500、300、400冗余系列PLC的程序编写与调试。
4. 具备步进电机、伺服电机及闭环控制系统的调试实践经验。
5. 电气自动化、自动化控制、测控技术、仪器仪表或相关专业背景。
离心压缩机设计研发工程师
1.4-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机械结构设计非标件中级机械工程师资格证高级机械工程师资格证高级机械工程师职称中级机械工程师职称
1、参与新型离心压缩机的研发与设计工作;
2、负责离心压缩机整体结构及核心部件的设计开发与技术管理;
3、开展离心压缩机气动方案设计与性能优化;
4、承担压缩机结构设计任务,包括强度校核、材料选型等力学分析工作;
5、负责压缩机整机集成设计,协调配套设备(电机、齿轮箱、润滑油站、密封气系统、电控系统、仪表等)的技术匹配与整合;
6、具备较强的责任意识,积极进取,职业道德良好
建筑电气设计工程师
8000-11000元/月
电气设计工程师5-10年本科设计
一、岗位职责:
1、承担电气专业领域的设计工作,参与编制设备专业部分的设计任务书;
2、负责电气专业工程规划方案的撰写与优化调整;
3、完成电气专业施工图纸的设计及技术审核工作;
4、参与本专业与其他相关部门的协调配合,为各类审批及验收流程提供专业技术支持;
5、具备数据中心电气设计经验者优先录用。
二、任职要求:
1、电气类相关专业,本科及以上学历;
2、具有5年以上大中型设计院工作经历,具备丰富的住宅项目设计经验;
3、熟练掌握本专业常用设计软件及计算工具;
4、能够准确理解并把握项目进展及客户需求,具备良好的沟通与协作能力。
电机研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科总工程师设计工程师
嘉车传媒有限公司东汇精密销售部
办公地址:北京
岗位职责:
1、开展电机系统的前期技术调研,掌握系统拓扑结构、运行原理、性能参数、软硬件架构及控制芯片与驱动的匹配指标;
2、承担电机结构、电磁方案及温度场设计工作,协同硬件工程师完成产品调试,保障电机高效稳定运行,优化整体性能表现;
3、主导样机试制与测试验证,对测试中发现的问题进行归因分析,并提出有效改进措施;
4、参与新产品开发过程中的工艺可行性评审,制定工艺验证计划,推动项目顺利转入量产阶段;
5、负责新产品导入过程中相关工艺文档的编制、归档与发布管理;
6、牵头设备选型方案的技术评估、设备验收工作;
7、主导新型工艺技术的研究开发,并推动其在产线的落地应用;
8、参与量产产品的异常问题分析,持续开展工艺技术优化与升级;
9、收集竞品电机技术资料,整合国内外行业信息资源,深入研究并转化为适配本岗位需求的产品设计方案;
10、负责电机产品认证及相关导入工作的推进与执行;
11、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,电机设计或相关专业背景;熟练掌握电磁学基础理论;
2、具备无刷直流电机(含伺服、步进电机)设计能力,熟悉装配工艺流程,可独立完成电机开发任务,了解项目开发全周期流程;熟悉电机加工工艺及设备,善于解决现场复杂工艺问题;
3、掌握电机设计与控制理论,熟悉电磁场、温升、导热、散热、噪声、振动等关键特性分析,了解磁性材料性能与应用;
4、熟练使用ansoft、ansys、infolytica等电磁仿真分析工具;
5、掌握matlab等数学建模与仿真软件,具备构建产品级仿真模型能力者更优;
6、熟练操作solidworks或cad等机械绘图软件;
7、能阅读英文技术文献,具备良好的信息检索与分析能力;
8、具有大型电机企业工作经验者优先;
9、执行力突出,具备良好的团队协作、组织协调与沟通能力;
10、有电机领域NPI、IE相关经验者优先录用。
厂长(机械专精/质量把控)
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科品控经理质量经理有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验自动化设备经验精益改善经验制造经理生产经理机电设备经验机电大拿食品/饮料/烟酒经验
1、经营目标管理:制定工厂发展战略与年度计划,并推动执行落地;坚持高质量、低成本、准时交付原则,全面支撑营销业务需求。
2、生产运营管理:全面负责工厂及加工基地的日常运营,统筹协调重大事项决策与问题解决;确保各项经营指标达成,持续提升工厂盈利能力。
3、生产效能提升:积极引入自动化、智能化、数字化先进技术,通过行业交流与技术升级,稳步提高生产效率与制造水平。
4、质量管理:主导工厂质量体系运行,组织制定质量方针与目标,持续推进质量管理优化,保障产品品质稳定可靠。
5、安全管理:严格执行安全生产规范,强化风险防控机制,杜绝安全事故发生,确保生产安全与产品质量双达标。
6、成本管控:落实集团成本管控要求,组织编制年度预算,通过精细管理、用工优化、绩效改进等手段,有效降低运营成本,提升人均产出效率。
7、组织管理效能提升:定期组织管理层围绕经营管理改进议题开展研讨,形成可行方案并推进实施,持续优化管理流程,增强组织运作效率。
8、团队成长:落实集团人才发展策略,系统开展厂长梯队、部门负责人储备、核心技术骨干、管培生及新员工的培养、指导与留用工作。
9、公共关系维系:与地方政府及相关职能部门保持良好互动,构建有利外部环境,维护企业声誉;代表工厂参与政府活动、商务洽谈及重要接待任务。
10、核心价值观与奋斗者文化打造:弘扬公司核心价值观与奋斗者精神,通过标杆选树、评优激励等方式树立典型,引导员工对标先进,营造积极进取的工作氛围。
用户体验设计师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科交互设计
岗位职责:
1. 以核心业务目标为导向开展设计决策,主导构建设计价值闭环,精准聚焦关键指标(如用户转化率、留存率、NPS),通过数据验证设计效果,确保设计方案与商业成果紧密对齐,避免脱离业务的设计输出。
2. 深度融入产品战略,打造用户与商业双驱动的设计架构,熟练掌握产品全链路运作逻辑,结合用户行为洞察与商业诉求制定设计策略,提前参与产品规划,提供可衡量、可执行的设计解决方案,实现设计与产品战略的高效协同。
3. 具备系统化UI与视觉设计能力,能够构建完整的视觉体系,精准掌控色彩、动效、交互规范与品牌调性,产出适配多终端、多场景的高质量设计资产,保障设计语言与品牌发展方向一致。
4. 精通AI赋能的设计流程,熟练运用AIGC工具链(Midjourney、Figma AI等),建立“AI生成-数据验证-人工优化”的全流程工作模式,提升设计效率与决策水平,杜绝机械化工具使用。
任职要求:
1、本科及以上学历,美术、平面设计等相关专业;
2、三年以上相关工作经验;
3、具备创新设计理念与较强创意能力,并能将创意有效融入项目实践,推动设计落地;
4、思维条理清晰,具备良好的沟通表达能力,具有团队合作意识和强烈的责任心;
5、态度积极,自我驱动力强,学习能力突出,能够持续掌握新知识与新技能。
电气设备维护工程师
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年中专/中技电气专业数据中心行业
工作职责:
1、负责组织项目中电气、UPS设备、弱电等相关设备的维护与检修,确保系统运行稳定、高效;
2、制定并优化电气系统的周期性保养方案及改进措施;
3、负责电气设备维修服务内部管理流程的搭建、持续更新及落地执行;
4、编制与完善各类电气设施的运维管理制度及突发事件应急处理预案;
5、主导日常问题及突发故障的技术支持工作,保障机房安全稳定运行;
6、能对维修工程师进行技术指导,协助完成复杂程度较高的维修与保养任务。
任职条件:
1、中专及以上学历,电气类相关专业毕业;
2、熟悉计算机房电气维修相关知识;
3、能熟练使用办公软件及专业工具软件,具备基本的网络应用能力;
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、计划与执行能力,可完成一般性公文撰写;
5、工作态度严谨、细致,责任心强;
6、持有电工证。
车间主任(医疗器械)
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产计划如期达成
2.对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准
3.组织团队协作,优化作业流程,提高整体生产效能
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅高效地交流
2.具备高度的责任意识和团队带领能力,可指导并鼓舞员工
3.适应能力强,能积极应对变化,持续优化工作方式
服装生产管理负责人
9000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科有服装生产跟单经验有生产管理经验服装/纺织经验服装加工生产管理经验
岗位职责:
1.负责服装加工生产过程中办公室跟单工作的执行:
A、根据生产订单对接BOM物料明细并协同采购完成采购跟进;
B、管控物料到货时间并持续跟踪进度;
C、制定加工厂生产排程,并对后续执行过程进行监督与控制;
D、实时跟进并管理生产进度;
E、处理生产现场反馈的各项异常情况,并跟进实际解决进展;
F、负责生产物料发放、成品入库的ERP流程办理及账务管理工作;
G、办理生产业务合同相关手续,完成加工费用对账及相关账务处理;
2.监督和管理生产流程的执行,保障生产运作有序进行。
3.实时掌握生产进度及相关数据,确保产品按期交付。
4.及时应对生产过程中的各类问题,保障订单按时完成及质量问题有效解决。
5.协调内部资源,确保各环节工作细节按时高效落实。
6.与采购、技术、加工商、品管、仓储、销售等部门保持紧密沟通,跟进物料进度、技术资料准备及生产各环节动态,协调品管与仓储部门按生产计划配套作业,保障原材料及时供应、成品准时入库,满足工厂产前、产中、产后各项需求,确保生产流程顺畅运行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力。
2.熟练使用ERP系统及EXCEL等办公软件,掌握图片处理工具,熟悉百胜系统者优先考虑。
3.工作认真负责,耐心细致,能适应生产环境下的工作压力。
4.具备良好的团队协作意识,能够积极配合团队完成各项生产任务。
5.必须具备3年以上服装生产跟单及管理经验,了解缝制工艺及基础制版知识;
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