
销售经理/主管
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1、负责大件医疗器械机器人、机械手等相关产品的市场推广与销售工作;
2、积极开拓新客户资源,同时维护现有客户关系,提高客户满意度;
3、定期走访医院、体检中心等重点客户单位,深入了解客户需求并提供专业解决方案;
4、按期达成销售指标,制定个人销售策略并有效实施;
5、收集行业市场信息,跟踪竞争态势,为公司经营决策提供数据支持。
岗位要求:
1、专科及以上学历;
2、具备3年以上医疗器械机器人、AI+医疗产品、区域影像类产品销售管理经验,或有互联网医疗渠道拓展经验者优先考虑;
3、具有出色的客户沟通能力及谈判技巧;
4、具备良好的团队协作意识和客户服务理念;
5、能适应经常性出差,责任心强,具备较强的抗压能力和执行力。
电销团队主管
5000-10000元/月
销售经理社保五险3-5人3-5年大专及以上周末双休电话销售销售额提成TOB企业服务建材对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
带领电销团队通过电话,微信,线上自媒体平台等渠道,高效完成公司制定销售业绩指标,负责团队日常管理,人员培训。数据分析及流程优化,打造高绩。高凝聚力电销团队。
岗位职责
1.负责电销团队的日常管理,晨夕会召开,业绩及重要客户复盘跟踪,团队成员的入职培训,岗中辅导绩效考核。
连锁餐饮品牌-招商经理-精准客户资源支持
8000-12000元/月
销售经理/主管社保生日福利1年以下大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务企业服务网络销售面销/陌拜经验快消品销售经验电话销售经验会展销售其他行业
稻古捞面总部位于安徽省蚌埠市,本岗位隶属于连锁品牌餐饮招商加盟团队,主要负责公司餐饮加盟项目的推广与拓展。公司提供精准客户资源,助力高效转化,欢迎对餐饮招商领域感兴趣的人才加入!入职即享带教培训,轻松上手,快速开单!
【薪资福利】
1、综合月薪过万,表现优异者年收入可达20-50万元,每季度依据业绩进行晋升评估;
2、享有季度/年度奖金、社保、节日福利,定期组织下午茶、月度生日会、带薪团建及年度健康体检;
【上班时间】
9:00-18:00
【晋升机会】
1、职业发展路径:招商经理 → 带组经理 → 部门经理;
2、内部晋升机制完善,同等条件下优先考虑内部员工竞聘转岗;
【岗位职责】
1、全面掌握公司产品信息及销售技巧,通过电话与面谈形式,结合公司提供的优质客户资源,向潜在客户推介加盟政策;
2、主动邀约有意向客户到公司实地考察,深入了解合作模式;
3、负责品牌产品的宣传、推广与销售工作,确保完成每月既定销售目标;
4、按月制定销售计划,持续跟进客户进展,积极拓展新客户资源;
5、全程协助到访客户接待,主导洽谈加盟细节并推动合同签署;
6、做好已签约客户的后期维护,促进复购及长期合作关系建立;
【任职要求】
1、具备积极的工作态度,热爱销售岗位,有耐心、责任心强,抗压能力佳;
2、形象良好,普通话标准,表达清晰流畅,具备良好的沟通协调能力、应变力和问题解决能力,事业心强,可接受合理范围内的加班;
3、有连锁行业或连锁餐饮品牌招商加盟工作经验者优先考虑;
岗位福利补充说明:
激励奖金:努力即有回报——包含月度奖金(年均约2.5个月薪资)及季度/年度奖励(年均约2-4个月薪资),同时随工作年限增长可享受最高500元/月的工龄津贴;
工龄工资:满1年享100元/月,满2年300元/月,满3年500元/月;
节日关怀:春节、中秋等传统佳节发放节日礼品,传递企业温情;
健康保障:每年组织全员免费体检,关注员工身心健康;
团队活动:每年开展1-2次外出团建,提升团队协作与凝聚力;
员工关怀:每月举办生日会,搭配不定期下午茶与零食供应,营造轻松愉悦的工作氛围;
高薪诚聘-教育行业销售管理+团队氛围佳-管理岗
2-3万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年大专及以上电话销售个人(To C)课程/培训类产品电话销售经验
1. 制定销售目标与执行计划并推动落地
2. 参与销售策略的研讨与制定
3. 策划课程推广方案与实施路径
4. 负责销售团队日常管理及绩效考核
5. 设计激励机制以推动业绩目标完成
6. 组织销售人员业务培训与实操带教
任职资格:
1. 具备销售及电话营销经验,有教育行业背景者优先;
2. 大专及以上学历,经验丰富者条件可适当放宽
3. 具备良好的沟通协调、组织执行与问题处理能力
4. 性格积极外向,善于激发团队活力,了解00后群体需求
5. 需具备5年以上教育领域销售经验,3年以上电销团队管理经验,简历中需明确列出具体项目及业绩成果
提供五险一金,带薪年假,生日会,周年礼,节假日礼品
酒店销售经理
8000-13000元/月
销售经理/主管生日福利1-3年学历不限会员充值介绍温泉酒店客服销售
岗位职责:
1、负责新老客户的日常维护,提供专业的接待服务。
2、熟悉并掌握酒店各类活动信息、价格政策,并向客户进行准确介绍。
3、配合完成酒店各项接待任务,包括团队业务接洽、客房、餐饮及汤泉服务接待,保持良好的客户关系。
4、负责线上线下优惠活动的宣传与推广说明。
5、介绍门店会员卡充值政策,达成售卡目标。
6、执行上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备良好沟通能力,亲和力佳,普通话流利。
2、形象气质佳,男女不限,女性身高163以上,男性身高175以上,经验不限。
福利待遇:
1、薪资8k-20K,底薪加提成。
2、月休四天,员工生日会,春节红包,节假日调休,待遇优,工作氛围好。
3、岗位晋升,岗位专业培训。
区域经理(具备疫苗推广经验者优先)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验疫苗销售经验
中抗医学检验有限公司是以疫苗接种后效果评价为核心,专业从事医疗技术服务、高新技术开发的综合性医学检验实验室。立足郑州拓展全国,主要开展“抗狂犬病病毒中和抗体检测”、“抗人乳头瘤病毒(HPV)中和抗体检测”、“抗水痘-带状疱疹病毒中和抗体检测”等疫苗接种后效果评价服务项目。
【工作职责】
1、协助大区经理推进区域内市场开发与客户转化,达成公司下达的各项任务指标;
2、配合大区经理拓展并维护区域内的代理商渠道,提升服务体系,推动代理商业务转化;
3、参与区域团队搭建,负责人员培训、绩效管理及人才梯队培养,优化业务流程,提高团队运作效率。
【岗位要求】
1、具备3年以上医疗招商领域工作经验,其中至少1年团队管理经历;
2、熟悉抗体检测相关项目,认同行业发展方向,拥有医疗行业资源者优先考虑;
3、具备较强抗压能力,能够深入市场挖掘需求,独立应对并解决市场实际问题。
【福利待遇】
薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效+补贴
福利:五险二金+油补+餐补+通讯补+节日福利+赡养金+生日津贴
晋升通道:专员-主管-经理-总监-大区经理
酒店业务拓展经理
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上酒店分销文旅型高星酒店商务型酒店签约
岗位职责:
1、对目标酒店的经营情况进行综合评估,完成客户预订协议的签订,开展酒店合作洽谈与合同签署工作;
2、开展价格对比分析,重点跟踪竞争对手定价策略,识别差异成因,并与酒店协商,力争达成具有竞争力的价格优势;
3、深入了解所在区域酒店市场动态,持续维护与合作酒店的良好关系,推动产品利润水平提升;
4、整理并分析本地市场竞争信息,掌握星级酒店合作关键要点,制定针对性的谈判方案与签约策略。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备一年以上星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关岗位工作经验;
2、有互联网平台或旅游行业(如携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等)酒店业务经验者优先,具备销售实操经验者更优;
3、具备较强的渠道拓展能力、数据处理能力、学习适应能力以及沟通协作能力。
福利待遇:
1.工作时间:朝九晚六双休,带薪假期(法定节假日、带薪年假等);
2.社保公积金:六险一金,综合一档社保;
3.员工生日会;不定期下午茶;生日礼品及节假日福利礼盒;
4.公司设有健身房、台球室、乒乓球、茶水间等活动区域;
5.不定期团体活动:团队聚餐、季度活动、周末团建活动。
运营岗位,双休,6小时工作
1-1.5万元/月
销售经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上弹性工作制
固定周六周日双休+早九晚五不加班,国家法定节假日正常
带薪休假
硬性要求:25-45周岁,大专学历起招且学信网能查到;
公司成立新部门,福利待遇及活动支持非常给力,有完善的培训体系和晋升空间,欢迎大家投递简历;
•福利待遇:
工资构成:
1、岗位综合薪资1W+,一年以上15k+(上不封顶)
2、。医疗保险,意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。
•工作时间:
早上:8:30—11:20,下午14:30—17:00,6小时工作制,下班就走,绝不加班。
周末双休。带薪年假,年底双薪,法定节假日带薪休假+带薪158天产假
•发展空间:
上市公司五百强晋升培养机制完善,管理岗位需求大,对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!
绝对的公平公正公开,全靠实力,全是实力派。
•培训:
1、有专业系统的培训,培训结束,公司分配一对一师傅带
•工作环境:
1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好,团队年轻而富有活力)
2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励,优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起)
3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦)
4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻)
5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下)
6、丰富的企业活动,团建聚餐等
【岗位职责】
1、负责区域内老客户售后维护及二次需求开发;
2、公司提供精准老客户资源转化,无需开发新客户,不电销,不地推;
【任职要求】
1、大专及以上学历且学信网可查,年龄25-45周岁之间(有金融服务、销售、创业经验优先);
2、具备一定销售服务意识,良好的沟通能力和团队合作精神;
销售经理
4000-10000元/月
销售经理交通补助五险1-2人1-3年学历不限区域销售地推销售较多出差销售额提成混合办公
要求:负责产品在所辖区域的销售工作,开发个人及企业,客户资源,完成公司制定的销售指标,年龄20岁-60岁,会开车,,有2年以上门窗五金配件、铝材、玻璃胶、玻璃厂销售行业工作经验者优先录用。工作地点:安徽省、江苏省、浙江省、上海市、江西省、湖北省工作时间:无打卡要求薪资待遇:4000底薪+提成2%~4%+()+奖金
销售经理
8000-20000元/月
销售经理生日福利6-10人经验不限高中及以上
职位详情
岗位职责:
1,为客户提供专业的家政服务咨询,了解其需求并提供合适的服务方案;
2,负责与家政服务人员进行沟通协调,确保服务质量符合客户期望;
3,跟进服务进度,解决客户在服务过程中的问题和投诉;
4,维护客户关系,建立长期的信任与合作。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求;
2,熟悉家政服务市场,有相关行业经验优先;
3,责任心强,注重细节,能够处理突发状况;
4,熟练使用办公软件,有基本的客户服务意识。
员工福利
底薪4000元
生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐
员工旅游 带薪年假 底薪加提成。
印刷机长包住包吃1-2人
刀头/单机机长
薪资福利:薪资优厚,具体面谈或电话详聊;提供员工宿舍,空调,工作餐,月休2天。
招工人数:2
/
工作地址:安徽合肥
质检员20人以上日结
100人
工作地址:巢湖
7:30~7:30俩班倒
180一天,
贴标签,贴胶带,质检之类
18~48周岁
保安250/天包吃包住,车接车送
200-300元/天
保安包住包吃20人以上完工结算兼职
日结保安250/天包吃住。招年初一(17号)开始7天连坐三河古镇保安连坐50人
时间:10.00-10.00白夜班都要
待遇:250管吃2顿包住,住宿住宾馆
要求:18-45岁以下听从管理 服从安排 加班必须服从安排20一小时
️8点左右淮南路地铁口集合。车接车送
合肥瑶海区合肥市瑶海区招钢筋制作,钢筋翻样,在工厂做预制梁,预制板,风塔塔片预制
1-1.1万元/月
钢筋翻样钢筋制作长期20人以上月结包工
合肥市瑶海区招钢筋制作,钢筋翻样,在工厂做预制梁,预制板,风塔塔片预制
销售经理主管、置业顾问
7000-8000元/月
销售经理11-20人5-10年学历不限电话销售网络销售地推销售门店销售较多外勤按单提成弹性工作制国内院校优先房地产房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
2.主动拓展客户资源,通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率
3. 掌握公司服务全流程,提供专业顾问服务
4. 定期参与项目培训与市场调研,及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息
5.协同营销团队完成阶段性销售目标,维护良好客户关系并促进口碑转介
任职要求:
1. 具备3-5年销售管理经验,有团队带教或项目统筹经历者优先
2. 学历不限,形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神
4. 熟悉销售全流程,具备较强的客户谈判、方案呈现与抗压能力
5.热爱销售工作,目标感强,能适应弹性工作制及阶段性业绩挑战
业务经理
武汉市周边招市场挂职业务经理,主要业务市场跑消防行业维保,改造,检测,工程等。不坐班,上班时间自由,工资无保底拿提成。
文员销售经理销售专员出纳
经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、教育、医护等各类人才
工作地址:1、浙江省瑞安市东山经济开发区天瑞路88号B幢603 - 1室(浙南人力资源产业园);2、瑞安市上望电信局一楼(网);3、瑞安市塘下新华东路127 - 129号(塘下镇公共人力资源市场);4、瑞安市飞云瑞平北路97 - 99号(104国道与56省道交叉口);5、仙降街道办事处西首仙降(仙降中心幼儿园边);6、瑞安市渔墩职业介绍中心(吾悦广场104国道对面)
销售经理
8000-15000元/月
销售经理1-3年大专及以上
1、负责开拓、维护公司战略合作客户,通过有效方式与现有客户保持良好互动,培养客户的忠诚度,促进长期合作;
2、深层理解和分析客户的需求,掘潜在客户需求,指导客户进行数字化转型及信息化建设并提供有价值的培训解决方案;
3、负责大客户的开发与关系维护工作,与目标大客户建立良好的业务关系,挖掘大客户的需求,高效灵活的完成销售任务;
日均1000元合伙人
2-3.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
节能设备市场销售,0元试用产品一个月,,无效果。支付采用支付宝,安全高效无风险。
法拍房销售创业合伙人
1-3万元/月
销售经理20人以上经验不限高中及以上面销/陌拜地推销售按单提成弹性工作制房地产房地产销售经验无经验要求金融产品销售经验面销/陌拜经验
一、公司是做法拍,不良资产处置业务。
法拍房选房师与助拍,目前的蓝海市场,发展空间无限,待遇上不封顶,有专业人员负责培训,让你轻松入行无负担。
二、岗位职责:
(1)为客户提供专业的房产答疑服务,以短视频获客。
(2)深入了解客户需求,为其匹配合适的房源,
(3)协助尽职调查,积极促进成交,陪同客户参与拍卖,提供专业指导,提高拍成概率。
一单在1W-2.5W,提成20%-40%,上不封顶,标的越大越高。
任职资格:
1、喜欢自媒体,对自媒体,抖音,短视频有研究的优先。
2、对销售行业感兴趣,公司有系统的培训,一对一带。
3、积极主动,具有良好的沟通技巧和团队合作精神
4、根据公司提供的市场资源,为客户提供合适房源,提出邀约。
5、负责客户疑难问题的解答:与客户进行沟通,及时掌握客户需要,提供相应服务。
6、公司有完善培训体系,老人带新人,一对一帮助,经理全程辅助,不用担心没有经验,有什么不懂的放心问哦。
三、任职要求
1、有较强的学习能力和沟通能力,性格开朗。
2、公司提供的房源和网络渠道,网销+面谈的形式沟通(不是电销!)。
4、负责客户疑难问题的解答,沟通,并且为客户选择满意的法拍房。
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年高中及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验酒店销售经验会展销售房地产
1. 开发并维护客户资源,积极开拓市场渠道;
2. 完成公司制定的销售指标,落实订单及发货相关工作;
3. 管理客户关系,跟踪市场动态,协助制定有效的销售方案;
4. 分析与规划区域市场,根据客户需求匹配适销产品,高效推进市场推广活动;
5. 协调内部支持资源,整合客户网络,助力团队达成销售业绩;
6. 执行上级安排的其他工作任务。
职位要求:
1. 学历不限,具备吃苦耐劳精神者优先考虑,
2. 有涂料类产品销售经历,可独立开展市场开发;具备渠道销售背景者优先;
3. 具备良好的沟通能力,抗压性强,对市场变化具有敏锐洞察力;
4. 持有驾照,能适应长期外出差勤务
销售主管
4000-5000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上
超有“钱”途的销售岗位等你来!
年轻人!想赚钱又想过瘾?想快速逆袭当主管?我们这儿全都能实现!加入我们,一起干票大的!
我们需要这样的你
•年龄不限野心:*****,敢拼敢闯就是你的标签!
•学历不是问题:高中及以上学历,有想法、爱折腾才是关键!
•经验可培养,热情不能少:有销售背景优先,没经验也OK!只要你愿意学、敢开口,全程带教助你起飞!
•社交达人加分:口才好、亲和力强,能把客户聊成伙伴的“氛围担当”优先考虑!
•内心足够坚韧:扛得住压力、经得起挑战,渴望高收入,想在青春岁月全力冲刺!
你的高能任务
•轻松起步:公司提供高质量客户资源,无需自己盲目拓客!
•多维沟通高手:接听来电、主动外呼、灵活介绍产品与加盟政策,轻松赢得客户信任!
•邀约能手:邀请客户实地参观,定期回访保持互动,让你在客户心里刷足存在感!
•谈判主力:协同主管洽谈合作、促成签约,每一份订单都是你的闪耀战绩!
我们给的福利超!级!香!
•薪资爆炸:4000-4500元无责任底薪+五险+高额提成!表现优异者月薪过万轻轻松松!
•节日惊喜不断:端午、中秋、春节福利拿到手软,生日还有专属红包,仪式感直接拉满!
•假期有保障:婚假、丧假、产假统统安排,连生日、考试都享受带薪假期!摸鱼也能理直气壮~
•晋升飞快:每3个月一次晋升机会!“青年才俊学院”“未来领袖学院”直通名额,升职加薪看得见!
•工作超有趣:团队团建、专业培训、外出旅游、趣味活动接连不断,边玩边赚不是梦!
•办公环境神仙级:ins风办公空间整洁舒适,没有层级包袱,同事个个幽默风趣,上班像聚会!
•时间更自由:朝八晚五半,午休1.5小时!营销岗支持弹性上下班,告别早八痛苦人生!
工作地点
合肥市润河路与淮南路交口,交通超级便利!
别犹豫!加入我们,和志同道合的人一起赚钱、一起成长!
投递方式:私信简历,立即开启你的逆袭之旅!
【急聘】成人教育电销校区运营主管
2-3万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上电话销售个人(To C)课程/培训类产品电话销售经验教育培训
岗位职责
1. 团队管理
负责组建、培养并带领10-20人电销团队,设定销售目标与个人绩效指标;
通过数据追踪、话术迭代及过程管理,持续提升团队人均产出与成交转化;
定期开展销售能力培训、行业动态解读及竞品研究,提升团队专业素养。
2. 策略制定与执行
搭建电销运营流程(含线索分发、客户跟进、成单技巧),优化转化路径;
依据教育产品特点(如课程内容、智能设备、综合解决方案)设计差异化沟通话术;
基于客户画像(学员特征)细化触达策略,提升沟通精准度。
3. 业绩管控
跟踪团队日/周/月关键数据(接通率、转化率、客单价、退费率);
依托CRM系统实现销售全流程管理,推动数据化决策落地;
对绩效不达标人员实施辅导或调整,确保整体业绩达成。
4. 跨部门协作
协同市场团队优化线索来源质量,提高潜在客户转化效率;
对接产品及教研部门传递一线反馈,助力产品优化与服务改进。
5. 风控管理
规范销售动作合规性(符合教育广告法规、个人信息安全要求);
识别退费与投诉风险,建立预警机制,保障品牌形象与客户满意度。
二、任职资格(硬性要求)
行业经验:
3年以上教育领域销售经历,具备至少1年电话销售团队管理经验;
熟悉素质教育、职业培训等至少一个细分方向;
有知名教育企业(新东方、好未来、猿辅导等)从业背景者优先。
核心能力:
数据驱动:擅长分析电销各环节转化数据,精准定位瓶颈并提出改进方案;
团队赋能:具备系统化的招聘、培训、激励与人才梯队搭建经验;
抗压攻坚:面对政策变化或业绩挑战时,能迅速响应并有效突破困局。
中央空调销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
1,负责拓展暖通空调、新风及热水系统的客户资源
2,负责跟进公司分配的客户信息并开展对接工作
3,负责与客户沟通需求,促成合作并完成签约
大胆尝试一下公司和很多平台有着紧密的合作
4000-14000元/月
销售经理五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成
我司是一成熟的网约车公司
平台运营网约车租赁买卖保险年审
销售经理(工业机器人项目)
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验工业机器人
岗位职责:
1、依据市场动态制定并落实销售方案,保障公司及区域销售任务的顺利完成;
2、开展市场调研与分析,挖掘潜在商机,推动市场份额增长并增强品牌认知度;
3、拓展并维护核心客户资源,与潜在合作方建立长期稳定的协同合作关系;
任职要求:
1、具有扎实的销售管理能力,能有效带领团队达成业绩目标;
2、熟悉工业机器人领域业务,具备相关行业销售经验者优先考虑;
3、具备出色的沟通与谈判能力,善于应对复杂客户关系场景;
4、拥有较强的市场敏感度,能及时根据市场趋势优化销售策略;
5、具备高度的责任意识与团队引领能力,可在高强度工作环境中持续高效输出。
销售主管
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售会展销售
岗位职责:
1.负责区域内重点行业客户的开发,拓展客户资源并搭建人脉网络,确保客户关系的持续维护与深度发展;
2.对接潜在客户,开展实地拜访,建立有效沟通渠道并维持长期稳定的合作关系;
3.深入掌握集团产品与解决方案,根据目标客户需求制定个性化销售策略并推动执行落地;
4.收集并传递市场信息,配合解决方案团队优化和升级技术方案;
5.达成公司下达的各项业绩考核目标。
岗位要求:
1.本科及以上学历,理工类或经管类相关专业背景;
2.具备2年以上汽车行业人力外包销售经历(需专注于IT/软件方向人才外包),了解行业运行机制及客户采购决策路径;
3.熟悉客户开拓、商务谈判及回款管理全流程,具备攻克大客户的能力;
4.熟知汽车软件领域发展趋势(如智能网联、智能座舱等),可准确识别并对接客户需求;
5.结果导向意识强,能适应业绩挑战并高效推进项目进展;
6.拥有软件服务(含开发/测试/解决方案)销售背景,具备基础德语能力(有利于对接大众体系),了解Autosar、智能座舱等相关技术;
7.具备与大众集团(VW/Audi/Skoda等整车厂或核心Tier1)直接合作经验及业务联系,拥有其他主机厂或Tier1资源者优先考虑。
软件销售经理/渠道+双休
8000-15000元/月
销售经理五险一金年终奖3-5人5-10年大专及以上较多外勤按单提成回款提成TOGTOB
福利:底薪+绩效+提成,
岗位职责:
1.负责客户开发和管理,拓展新客户,对老客户进行梳理和需求激发
2.制定销售策略,完成销售目标
3.关注行业动态,分析竞争对手的产品和策略
4.做好客户跟踪和管理,及时反馈给公司
任职资格:
1.有电力、运营商、高校、医疗等行业经验优先
2.2年以上B端软件销售经验
3.良好的沟通能力和谈判技巧
4.具备较强的市场敏感度和分析能力
5.较强的抗挫能力,学习能力,勤奋积极、吃苦耐劳
6.有责任心,团队协作精神,能承受一定的工作压力。
栏目概述
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