华之颜｜美业精英招募令（ 华之颜专注美业抗衰与门店赋能，以先做结果、再谈合作的模式，助力全国美容院/养生馆业绩增长。现诚邀热爱美业、敢拼敢赢的你，共拓千亿市场。 热招岗位 - 招商经理/渠道销售 - 电话销售/线上顾问 - 美业运营/售后导师 我们希望你 - 认同美业，目标感强，愿意挑战高薪 - 沟通谈判佳，能承压、重执行 - 有美业/招商/销售经验优先，新人可带教 你将获得 - 高底薪+高提成+奖金，上不封顶 - 精准客源+系统培训+老人带教 - 早九晚六、法定休假、团队年轻氛围好 - 季度大奖：豪车/手机/旅游/仪器等 加入我们 用实力兑现收入，用专业成就事业。华之颜，让美业人更有价值。 简历投递｜微信/电话： 工作地点：合肥市蜀山区新华国际A座1208  

岗位内容： 1. 制定销售目标与策略方案，并推动落地执行； 2. 开发新客户资源，维护既有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3. 跟踪市场动态并及时预警，快速调整业务方向，确保业绩持续增长； 4. 协调客户及内部各团队间协作，保障项目高效推进。 任职要求： 1. 掌握基本的市场营销与商务管理知识，学历不限； 2. 有1-3年销售或市场相关经验，熟悉市场运作规则与销售流程； 3. 具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，可独立开展工作； 4. 认同团队合作，工作积极主动，富有进取心； 5. 学习能力强，自我驱动力强，愿意持续提升专业能力。

岗位职责： 1.负责开拓水达康健康材质水杯，并维护重点行业客户及渠道合作伙伴，制定并执行BD策略，达成业务增长目标 2. 深入调研市场与竞品动态，挖掘潜在合作机会，推动商业化落地与模式创新 3. 主导商务谈判、合同签署及后续协同落地，确保合作项目高效推进与价值兑现 4.联动产品、运营、技术等内部团队，整合资源支持客户成功与长期合作深化 5.定期复盘合作成效，优化BD流程与方法论，提升整体转化效率与客户LTVn 任职要求： 1.具备不限学历背景，逻辑清晰、沟通表达能力强，有较强商业敏感度与结果导向意识 2.有不限年限相关经验，熟悉B端业务逻辑，有互联网、SaaS、招聘、本地生活等行业BD经验者优先 3. 具备独立开拓能力与跨部门协作经验，能适应快节奏、强目标导向的工作环境 4. 具备基础数据分析能力，能基于数据反馈及时调整策略方向 5. 诚信务实，具备良好的职业素养与客户服务意识

工作内容 1、负责商务谈判，达成合作协议 2、维护客户关系，确保业务持续增长 岗位职责： 1.做好市场部门的客户回访、沟通工作，维护良好的工作关系，为公司进一步开展项目奠定良好的基础； 2.政府业务开发，需求对接，提供客户咨询服务； 3.提升客户对公司产品的认可程度，促进服务成交； 4.与客户沟通确定合同条款，并根据合同签订条款，根据执行进度完成回款任务。 任职条件： 1.本科及以上学历（优秀者学历可放宽至大专），专业不限，学生干部、市场营销专业优先考虑； 2.有较强的工作推动、协调能力，工作认真严谨； 3.思维敏捷，善于学习和和创新，考虑问题周全审慎，具备较好的沟通执行能力。 4.本地化片区负责制工作（安徽省内工作），在当地有一定的社会活动能力优先。

岗位职责： 1.前期负责电话销售，客户推广公司的产品 2.熟悉销售工作，能更好的发掘市场 3.维护客户 4.后期带团队 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2.年龄25-42

销售经理销售专员... 通过电话营销(公司提供数据来源：抖音，小红书，美团，特殊美业渠道)+微信销售，线上沟通全国各地美容院，养生馆等等，介绍风口项目，全国首创的脑部抗衰热品，并且送全年抖音团购拓客，不需要线下沟通直接让美业院长电话里面成交加盟，只需要向感兴趣的院长即可，后期有运营团队负责实现业绩。 我们就会先派专业老师下店帮店家先做出业绩，店家赚到钱在选择合作加盟。新人首月开单率100%新人首月开单率100%新人首月开单率100% 8000底薪+开单奖励300元+新人补贴50-300天+加盟后奖金8500-35000/单+后期店家返单奖励40%起+爆卡每张40起，奖金奖励拿到手软个人业绩： 正常工作，月薪2-3万稍微努力，月薪3-5万加大努力，月薪5-10万拼命努力，月薪10-30万 团队管理业绩： 正常工作，月薪10-20万稍微努力，月薪20-40万+数据分析：销售经理 销售专员...... 1。公司上月前三名收店30家，27家，26家，薪资均在20万+ 2。上月人均收3.6单，人均2-3万+. 3。师徒总监制，有人带，入职前三天学习培训，80%以上小白第一周都会收单。店家加盟方案：一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿). 二是加盟53600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿) 三是加盟107200提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿). 四是业绩五五分不加盟只合作一次，提成40% 有野心的，不甘愿平凡，想通过自己努力改变家族命运的来)亲自带

我们正在寻找一位“全能型”的商务经理。您不仅是项目的商务管家，更是公司对外的形象窗口和客户关系粘合剂。您需要具备专业的招投标、成本核算能力，更要有出色的情商和应变能力，在商务接待、客户维护等场合中，能够张弛有度、不卑不亢，于细节处传递公司的温度与专业，成为客户最信赖的合作伙伴。 一、 岗位职责 【核心商务运营】 市场开拓与招投标管理：负责招投标信息的收集与分析，维护招投标网站信息，独立完成技术及商务投标文件的编制，确保投标工作的顺利进行。 精准报价与成本管控：深入理解项目维保、检修需求，设计并核算出具有竞争力的精准报价方案。同时，负责项目成本的动态跟踪与管控，确保项目利润。 合同全周期管理：负责预中标项目的合同编制、审核、谈判及签订；在项目执行中，动态跟踪成本预算，验收核实工程量，高效完成项目结算与回款（包括质保金）工作。 项目全程协调者：全程参与从投标到质保金回收的全过程，发挥关键的沟通协调作用，确保项目信息对称、顺利实施。 【高情商客户关系维护】 5. 商务接待与关系维护：负责公司核心客户的日常接待与维护工作。这不仅是商务拜访，更包括在聚餐、会议等场合中，能够敏锐洞察氛围，通过得体的言行（如恰到好处的敬酒、话题引导、服务细节等）调节气氛，展现公司良好形象，让客户感到舒适和被尊重。 6. 客户深度服务与关怀：将对客户的服务延伸到细节和情感层面。包括但不限于：在商务宴请中得体地安排用餐、周到地处理买单事宜；在聚餐次日，能主动关心客户状态（如陪同早餐、电话问候）；在客户行程结束或项目节点，能适时送别或表达关怀，将客户关系做深做透。 7. 长期关系经营：定期进行客户拜访，主动跟进客户需求，不仅能解决现有问题，更能前瞻性地提供让客户满意的解决方案，将一次性合作转化为长期伙伴关系。 二、 任职要求 【硬核基础能力】 学历专业：本科及以上学历，热能工程、建筑、土木工程、工程管理等相关专业。经验丰富、能力突出者可适当放宽学历要求。 行业经验：拥有火电行业、工程施工行业招投标及项目管理经验者优先。 专业技能：具备价格核算、人工核算经验；持有建造师、造价师资格者优先。工作细致，责任心及原则性强，对数字敏感。 【核心软性实力（这是我们最看重的！）】 4. 卓越的沟通与应变能力：性格外向且稳重，具备极强的沟通协调能力。面对不同场合、不同层级的客户，都能做到应对自如，游刃有余。 5. 顶尖的情商与分寸感（高情商）： * 懂分寸：在客户接待和服务中，能精准把握“不卑不亢”的尺度，既热情周到，又不失专业与尊严。 * 会来事：能在商务聚餐等场合，自然而然地调节氛围，让交流轻松愉快，但绝不庸俗低档。 * 有温度：懂得在合适的时机（如用餐时、用餐后、客户离开时）通过恰当的方式（如服务细节、电话关怀、陪同早餐等）表达关心，将客户关系维护做到“润物细无声”。 * 有眼力见：能够敏锐感知客户的情绪和需求，知道什么时候该做什么事，主动服务，解决问题。

1、负责与桥梁类客户开展商务洽谈，并按规范完成销售合同的签订； 2、负责开发及维护客户关系，定期进行客户拜访，掌握市场动态并挖掘潜在客户资源； 3、负责所辖区域产品市场的拓展与推广； 4、负责项目全过程跟进，包括谈判、合同拟定等相关事宜； 5、负责业务相关的招投标事务； 6、完成职责范围内或上级交办的临时性工作任务。 应聘条件： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧，擅长人际交往； 2、对市场具备一定认知与判断力，能承受较大工作压力，具有较强的抗压能力和执行力； 3、持有驾照者优先考虑，需接受长期出差，月均出差约15天（视实际工作安排而定）； 4、优秀应届毕业生亦可申请，公司提供系统培训及清晰的职业发展路径！ 公司提供公平的竞争机制、舒适的工作环境、优渥的福利待遇及广阔的成长平台，诚邀英才加盟！

岗位职责： 1. 负责市场调研与商务拓展，挖掘潜在客户及合作机会 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3. 维护重点客户关系，推动长期战略合作落地 4. 协同产品、技术、运营等部门，推进项目高效执行 5. 定期分析业务数据，优化商务策略并输出可行性建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、结果导向 2. 有较强的市场敏感度和商业洞察力，能独立开展商务运作 3. 具备跨部门协作经验，抗压能力强，适应快节奏工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚信务实，具备较强的责任心与职业素养

合肥市包河区招小工/杂工，现在来，小区室内拆模板，日结，在滨湖，距离近的师傅联系，工作9小时，包午餐，工资230.干活靠谱的来，

合肥市庐阳区招空调安装/维修、清洗保养。 备注：购买社保（五险意外险），单休，年龄25-35岁，高中或者中专文化，会开车。

招聘司机1名，力工1名。工作地点位于安徽合肥。

合肥市庐江县招工地小工/杂工

投标报价预算工程技术工程管理型人才， 招财务管理——报税做账。

岗位职责： 1、 拓展洽谈外部公会、主播团队入驻签约，维护合作关系 2、跟进公会流水、开播数据，协助优化厅内容与运营模式 3、落地平台活动、榜单PK，拉动公会GMV提升 4、日常合规管控，处理公会纠纷、违规问题 5、数据复盘，反馈需求，落地扶持政策 任职要求： 1、2-3年语音直播公会商务经验，熟悉平台分成规则 2.、有公会、厅主资源优先，擅长商务谈判 3.、看懂运营数据，能落地活动方案，抗压能力强 薪资待遇：1w+提成（面试定薪）异地可线上面试 工作时间：早10晚7，双休，法定节假日正常休 岗位福利：五险一金，节假日福利，公司提供零食饮料，冰柜、微波炉，定期团建

一、岗位职责 1. 负责公司出境旅游观光、海外研学、国际商务考察等相关业务的市场拓展与开发，挖掘同业渠道及终端客户资源，搭建稳定合作体系。 2. 对接旅游同业、合作机构、渠道资源，维护日常合作关系，跟进渠道需求，推动长期稳定合作，完成渠道铺量与业务转化。 3. 精准对接客户各类出境旅游观光、研学、商务考察询盘，熟悉境外线路、地接资源、成本结构，快速完成方案定制、精准报价、合同对接工作。 4. 全程跟进订单落地，统筹行程对接、资源协调、出行对接、售后跟进等全流程工作，把控服务质量，规避出行风险，保障团队顺利出行。 5. 根据公司销售目标，完成个人及渠道业绩指标，定期复盘业务数据，优化拓展及成交策略。 6.结合市场需求、客户反馈，协助优化出境旅游观光、研学及商务考察产品，提升产品市场竞争力。 7.主管交办的其它工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限，2年及以上出境游全职从业经验，熟悉出境旅游、海外研学、国际商务考察等业务。 2. 具备成熟的出境游业务拓展、同业渠道对接、询盘报价、团队落地执行全流程经验，能独立对接客户、处理业务全流程问题。 3. 熟悉出境游线路成本、地接资源、出行政策及行业规则，报价精准、方案专业，具备较强的谈单能力和成交转化能力。 4. 具备良好的市场敏感度、沟通谈判能力、客户维护能力，责任心强，抗压能力强，能独立完成业绩目标。 5. 工作细致严谨，服务意识良好，具备优秀的问题处理及应急协调能力。 6.熟悉各类办公软件和AI工具的使用，英文良好优先录用。 三、薪资福利 1. 固定底薪8000元 +业绩提成，业绩上不封顶，空间潜力大。 2. 入职即缴纳社保，享受正规带薪福利、节假日福利。 3. 广州本地办公，团队氛围轻松，无内耗，平台稳定。 4. 主营高端出境研学、国际商务考察优质赛道，客源稳定、产品差异化强，晋升及增收空间充足。 备注：应聘出境游商务经理，附带过往业务案例、业绩成果者优先录用

商务经理：岗位职责 1、执行公司竞标活动、商务合同管理。 2、协助工程款的回收，负责对经营指标的核定及年度考核、兑现。 3、参与编制估算、概算、预算及目标成本:需要参与项目的各个阶段，包括估算、概算、预算及目标成本的编制，以确保项目的成本控制在合理的范围内。 4、监控项目动态成本及目标成本预警工作:需要监控项目的动态成本，并对超出目标成本的事项提出预警，以便及时采取措施进行调整。 5、参与合同款、保修款支付审核:参与合同款、保修款支付审核，以确保项目的费用支出得到合理的控制。 6、参与项目总体竣工验收、结算:需要参与项目总体竣工验收、结算，以确保项目的最终成本得到准确的计算和控制 7、编制及审核开发项目预算,:编制及审核开发项目预算,，以确保项目的成本得到准确的计算和控制。 8、参与及控制工程施工,材料和设备的招标工作:参与及控制工程施工,材料和设备的招标工作，以确保项目的成本得到有效控制。 任职要求: 1、大专及以上，有水利，房建，市政，土建等项目施工经验; 2、具备较强的项目管理能力，能独立承担大型建筑项目的全过程管理; 3、熟悉国家建筑行业相关规范及施工流程，掌握项目管理专业知识; 4、熟练使用项目管理相关软件及办公自动化工具; 5、具备良好的沟通协调能力、团队领导力和应急处理能力; 6、责任心强，能适应施工现场工作环境。

岗位职责 1、负责医疗业务渠道对接，拓展渠道商。 2、负责客户洽谈、商务对接、合同签约、合作落地全流程跟进。 3、维护合作渠道客情，做好回访运维，深挖复购与转介绍，提升转诊量。 4、对接院内医助、咨询、运营团队，协同做好转诊接待、流程落地、服务落地。 5、调研行业政策、竞品动态，把控医疗宣传合规，做好品牌渠道推广。 6、数据复盘、月度业绩汇报，完成上级安排其他工作。 任职要求 1、大专及以上学历，医疗、护理、市场营销优先。 2、2年以上医疗大健康BD/商务渠道经验，有辅助生殖、妇产、医美渠道资源优先。 3、熟悉助孕生殖行业模式，具备商务谈判、渠道开发、客情维护能力。 4、沟通执行力强，懂医疗合规，责任心强，能出差。 5、做事稳重靠谱，服务意识强，抗压能力好。 薪资待遇 1、底薪6～8k提成1-3k。 2、2个月试用期，五险。 3、带薪年假，法定假日，节假日福利。 4、每周下午茶，不定期团建，上班有半小时弹性时间。

加入高速发展的云计算与AI赛道，携手头部厂商，打造高成长、高收入职业平台。 产品方向 公有云：AWS、GCP、阿里云国际、腾讯云国际 AI产品：Claude、Gemini、GPT、千问、豆包等大模型及AI解决方案 岗位职责： 1.负责公有云及AI产品销售团队管理与业绩达成； 2.制定销售策略，带领团队完成月/季度目标； 3.搭建并优化销售团队，提升转化率与人效； 4.优化销售流程（电销 / 网销模式）； 5.参与重点客户谈判与成交，具备个人开单能力； 6.进行销售数据分析与策略复盘。 任职要求： 1.本科及以上学历，28-35岁； 2.5年以上销售经验，3年以上团队管理经验； 3.有公有云 / AI / SaaS销售经验优先； 4.具备销售体系搭建或团队业绩增长经验； 5.目标感强，抗压能力强； 6.优秀的沟通与谈判能力，执行力强。 薪资福利： 综合薪资：15K-50K（底薪+团队提成+个人提成） 五险一金、双休、法定节假日 年终/激励奖金、调薪机制 带薪年假、团建、节日福利 完善的调薪体系，清晰晋升通道

全国美业大健康第一平台，美业龙头企业，帮助千万人走向成功! 客户:美容养生门店 项目:脑抗衰项目 模式:399启动金下店帮扶做业绩 美业招商经理，运用线上线下资源寻找符合条件的客户合作，客户资源公司提供，负责筛选即可 综合薪资: 第一种:启动金提成+爆卡提成+加盟提成 一单最低10000起，最高35000起 一单一结制度 第二种:底薪8000，5%提点 次月发放 额外公司有加班补助，现金奖励，下午茶，年终奖 励 个人开单+团队开单=综合收入 平均一个月3-5万，销冠15万起 商务经理一高级商务经理一总监一运营部总监一分 公司负责人 上班时间: 9:00-12:00 13:30-18-00 自由加班 只要有能力，薪资无上限，有培训有方法快速开单快速赚钱，只要你肯努力，半年提奔驰的有的是，大健康是国家趋势，可以干到退休的工作

华之颜集团九 招销售合伙人 不靠画饼、不玩套路、真底薪、真高提、真落地、真赚钱 风口美业脑抗衰项目，全国市场空白，刚需爆发，大量缺人，大量缺精英！ 一、公司实力（真实靠谱） 华之颜集团深耕美业大健康多年，CCTV战略合作品牌、3A级诚信企业 主打九经头道·脑部抗衰专利项目 十分钟诊断、十分钟见效 解决：富贵包、肩颈肥厚、偏头痛、失眠脱发、脑疲劳、面部松弛 效果可视化、成交极快、客户复购高、市场超级好做 独家零风险合作模式： 门店先做业绩、后合作，保底13万业绩保障 店家零顾虑、员工好开单、成交率碾压同行！ 二、热招岗位（无经验可培训、小白可逆袭） 1、电销/线上销售精英（主推） 高额提成 + 日结奖金 + 月奖年终奖 综合月薪 9500—8万，上不封顶 公司精准客源全部提供，不用自己找客户 工作轻松：微信+电话对接全国美容院、养生馆 新人3–7天即可开单，一单提成最低9500元 不用出差、不用外跑、办公室坐班、环境舒适 工作内容： 对接美业门店，推送公司爆款脑抗衰项目，，后续专业老师下店落地做业绩，全程团队协助成交，个人轻松赚高提成！ 2、商务招商经理 高额招商提成，月入1–3万常态 对接全国美业渠道，洽谈门店合作、落地扶持 有美业资源优先，无资源公司带教 3、技术导师/巡店老师 底薪+打版费+下店提成，月入1.8万–2.5万 下店做技术打版、项目落地、帮扶门店出业绩 不限经验，公司全套免费技术培训 4、团队储备管理/总监 内部晋升、不靠关系、只靠业绩 带团队、做裂变、拿团队分红、季度大奖 优秀者可扶持做分公司负责人 三、我们的优势（为什么一定要来华之颜） 1. 项目刚需暴利：全国唯一脑抗衰赛道，人人需要，市场空白巨大 2. 模式无敌好做：先出业绩后合作，店家无风险，成交极其简单 3. 客源全程扶持：不用陌拜、不用扫街、不用自己找客户 4. 收入无上限：提成当日结算，开单就赚，多劳多得 5. 氛围纯粹：年轻化团队、无勾心斗角、全力搞钱 6. 零基础可入行：一对一带教、系统化培训、小白快速变高手 四、任职要求 - 18–45岁，男女不限，学历不限、经验不限 - 踏实肯干、想赚钱、有目标感、不甘平庸 - 愿意学习、服从团队、想长期稳定发展 - 有强烈搞钱欲望，想改变月入几千的现状

【岗位职责】 1.熟练运用金蝶ERP系统的操作与维护，协助客户数据的整理、分析，并完成与客户系统的对接工作。 2.负责处理销售提交的各类报表、单据、合同及相关文件的制作与归档，保障业务流程顺畅； 3.协助完成订单全流程跟踪，包括样品寄送、物流跟进及客户反馈收集，提升客户响应效率； 4.协助与客户间的桥梁，维护良好客情关系，及时响应客户需求，提供优质的售前售后服务。 【任职要求】 1.熟练使用金蝶ERP系统及Office办公软件，具备基础数据分析能力； 2.具备优秀的沟通协调能力与服务意识，善于处理内外部人际关系； 3.工作细致严谨，责任心强，具备多任务处理能力； 3.了解芯片代理商或电子元器件/半导体行业的基本业务流程者优先。 【岗位福利】 工作时间：09:00-17:30（8小时工作制），周末双休。 福利补贴：提供全勤奖、交通补贴、通讯补贴、节日福利及生日福利。 团队活动：下午茶及部门团体活动。 薪资结构：基本工资 + 岗位工资 + 全勤奖 + 交通补贴 + 通讯补贴 。 健康关怀：每年定期组织健康活动，关注员工健康。 员工培训：提供岗前培训、在职拓展培训及技能提升培训，助力员工成长。 总部位于深圳，在香港、合肥、上海设有办事处，该岗位工作地点为合肥为办事处。 工作地点：合肥市包河区佳源中心B座18楼1810室。 地铁站：塘西河公园（1号线）

无责底薪5500，无需开发新客户，专注服务现有客户，配合业务经理工作安排。 上班时间：早八晚六，每周单休，入职即缴纳社保。 工作内容： 1、负责公司现有门店客户的日常维护，定期走访门店并完成打卡任务。 2、协助客户下达销售订单。 3、跟进客户回款，发送对账单，确保账目清晰。 保底收入5500元，享受五险待遇，单休制，法定节假日按规定休假。 4、工作覆盖区域：政新区 5、月度任务指标：维护550家门店 公司主营产品包括雪花啤酒系列、会稽山黄酒等。

诚邀加入：江苏新天地食品（厂家） 岗位：业务经理 工作地点：巢湖 1，年龄：23~35周岁。 2，学历：大专及以上学历。 3，工作经验不限，有生鲜超市工作经历的优先考虑，年龄放宽到40岁。 4，技能不够可培训提升：熟悉超市生鲜产品销售 5，个人能力：能叫卖，沟通能力，协调能力，创新能力等。 6，能吃苦耐劳，有责任感，应变能力，积极开拓，愿意与公司共同发展。 7，薪资待遇：底薪+绩效考核+超产提成 +中秋节、春节福利，待遇优越，交五险一金，综合月薪5000-8000，上不封顶。 招聘电话：

岗位优势： 1、 长期兼职机会，无需坐班，无业绩考核，是理想的副业选择； 2、 整合平台资源与个人资源，实现资源高效变现，拓展个人事业版图； 3、 有机会组建自有团队，享受多重福利与津贴支持； 4、 伴随企业共同发展，参与构建工业互联网生态体系； 5、 全品类模块化产品覆盖，全国分支机构对接支持，配备专业施工团队落地执行，集研发、采购、生产、销售于一体，杜绝中间环节加价； 岗位职责： 1、 借助河姆渡平台，为弱电、IT及信息化设施等领域的系统集成商、工程商提供“产品采购+综合服务”的一体化解决方案； 2、 协助平台完善弱电智能化领域数字化建设，联动产业链上下游，帮助用户持续优化采购路径，降低成本、提升效率、升级服务体验，并反馈改进建议； 3、 聚焦项目开拓，结合个人社会资源与公司平台支持，与重点客户建立长期战略合作关系，推进产品销售及回款落实； 4、 遵守公司管理规范与业务流程，保障运营合规，持续提升平台产品在市场中的用户满意度与品牌口碑。

1.专招70.80.90后，高中以上学历。 2.会自媒体的制作的立即上岗 3.宝妈也可重获财富自由 4.早9晚5，时间自由 5.说走就走的旅行可以实现

岗位职责： 公司提供精准的客户资源， 每天20-30条客资，不用自己找客资，邀约专员，主要通过电话和微信与客户沟通，邀约至公司，促成合作。 薪资：首月保底4500（无责4000+500绩效），绩效考核到面量，入职满半年，底薪增加1000元，综合薪资8000+，公司不玩套路，这是实实在在的薪资 福利待遇： 9: 00-18: 00，社保， 带薪年假 我们公司是做跨境电商的 公司自营店铺＋自有仓储＋物流链，1000平办公场地，公司环境好， 平台大，公司提供精准客户资源， 不出差，电网结合，纯办公室办公，只等你的加入。 任职要求： 有电销或网销经验的（行业不限），良好的沟通能力和抗压能力

合肥龙塘工业区，找学徒工，氩焊工工作地址：合肥

职位描述： 1、熟悉国家相关法律法规及工程造价管理政策，精通专业理论知识，能熟练识读工程图纸，掌握预算定额及相关规定，为科学编制与审核工程预算提供依据； 2、负责施工图审查，参与图纸会审和技术交底，根据会议记录进行预算调整； 3、项目竣工验收后，及时完成工程竣工决算工作； 4、对设计图纸进行审核，提出优化建议，参与项目答疑及图纸会审工作； 5、开展投标前成本测算，编制商务报价文件； 6、参与变更、签证资料的编制工作； 7、参与材料与设备的市场调研和询价，对原材料采购进行审核控制； 8、参与施工现场管理，实施实测实量，协助编制进度款申报材料； 9、负责项目竣工结算的编制与审核，并配合完成跟踪审计工作； 10、建立成本台账，系统记录各项成本支出情况。 任职要求： 1、教育背景：统招本科（一本）及以上学历，211、985院校优先考虑； 2、专业要求：建筑工程、造价、预算等相关专业； 3、工作经验：具有5年以上大型建筑总包单位或咨询公司商务技术负责人经历，具备工业建筑项目经验者优先； 4、年龄要求：40岁及以下； 专业技能： 1、熟练操作广联达、一点智慧等软件，具备土建项目施工图预算编制能力； 2、熟悉招投标工作流程； 个人素质： 1、具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员高效协作，推进任务落实； 2、事业心强，责任心强，工作态度积极主动； 3、吃苦耐劳，抗压能力强，思维清晰，条理分明，学习能力突出； 4、工作热情高，积极性强，情商较高，处事干练果断，具备一定的谈判技巧； 其它要求：须持有一级造价师资格证书。

三、岗位职责 1. 依据公司整体发展战略，制定即食零售与传统电商业务的年度、季度及月度销售目标，并推动落地实施。持续跟踪市场趋势与竞争格局，适时优化业务策略，确保业务灵活应对市场变化。 2. 搭建并管理销售团队，主导人员招聘、培训及绩效评估工作，提升团队专业素养与运营效率。 3. 负责即食零售及传统电商渠道的销售推进，达成设定的业绩指标。积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购意愿。 4. 协同市场部门策划并落实市场推广方案，增强产品在目标市场的认知度与口碑。积极参与展会、促销等品牌活动，助力品牌影响力的持续提升。 二、任职要求 1. **工作经验**：具备即食零售或传统电商相关从业经历，拥有快消品行业5年以上工作经验。 2. **年龄要求**：35岁以下。 3. **专业技能**：具备扎实的市场分析、营销策划及销售管理能力。 4. **沟通能力**：具备出色的沟通协调能力，能高效对接内外部协作关系。 5. **其他要求**：责任心强，抗压性好，适应高强度、快节奏的工作模式；恪守职业道德，具备良好的职业操守。