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山东济南招聘技术管培生。薪资为4000元以上每月。有经验者优先。请联系熊女士。
工长工程师月结
招聘技术管培生。薪资为4000元以上每月。有经验者优先。请联系熊女士。
济南
6月13日 02:36拨打电话
工长月结全职
济南平阴招工长/工程师施工队长: 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑,会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务:水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w,具体薪资定的要跟老板谈
山东济南招聘大副1名。要求持有甲一证书。船舶类型为油船。薪资待遇面议。合同为长期。
工长工程师
招聘大副1名。要求持有甲一证书。船舶类型为油船。薪资待遇面议。合同为长期。
济南
6月6日 18:30拨打电话
工长
5000-8000元/月
工长月结全职
带班生产,熟习模块施工,承上启下
山东济南招聘大管轮1名。要求持有甲一证书,在油船工作。薪资面议。合同为长期。
工长工程师
招聘大管轮1名。要求持有甲一证书,在油船工作。薪资面议。合同为长期。
济南
6月7日 10:16拨打电话
工长
济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量; 2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况; 3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行; 4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力; 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准; 3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队 4.有责任心,能够保证工期和质量。
山东济南明天将在寻找两名钢筋工长进行工作任务分配。
工长
明天将在山东省济南市寻找两名钢筋工长进行工作任务分配。
济南
6月12日 17:52拨打电话
电气施工工长
9000-10000元/月
工长月结全职
电气施工工长: 任职要求: 1.大专及以上学历,机电安装,设备安装,电气智能化相关安装专业、电气自动化等相关专业优先; 2.1-3年施工现场管理相关工作经验,有完整项目施工经验者优先; 3.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和团队合作精神; 4.熟悉电气施工流程及安全规范(如临时用电标准); 5.持有相关证书者优先考虑, 岗位职责: 1、了解招投标文件及施工合同要求及施工组织设计,负责项目施工管理,按照设计要求和质量规程进行施工,确保工程质量达标; 2、做好和设计院、监理、建设单位的变更和技术等方面沟通协调工作;协调各施工工种之间的工作、施工进度及安全施工等方面的问题; 3、熟悉工程项目根据电气图纸和施工方案,完成现场施工,确保符合安全规范,了解业主对设计施工的要求,指导工人施工; 4、参与准备竣工资料和对单位工程及单项工程的初验和竣工验收; 5、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案。 软性要求 1.适应长期驻场施工,接受出差! 2.责任心强,具备团队协作及应急处理能力
装修工长月结
室内装修工长,要求能全国出发,有连锁品牌店施工管理经验,具备一定管理能力,精通各班组工艺。年龄30-50岁,待遇底薪绩效12000~20000元
工长工程师月结全职
工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月
电工月结
市中区十六里河镇分水岭附近单位物业招聘高压配电值班人员,上24休48,工资3500,要求身体健康,无不良嗜好,持证上岗。有工作经验。电话。
济南 市中区
6月13日 05:59拨打电话
济南历城区招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-4天1-2人日结点工技术好专业师傅
济南市历城区招泥瓦工
济南 历城区
6月13日 05:59拨打电话
山东济南水屯。要做大料师傅。3位要长期的。有来的联系电话
钢筋制作长期3-5人
济南水屯。要做大料师傅。3位要长期的。有来的联系电话
济南
6月13日 05:56拨打电话
山东济南需要2个工10点上班60左右。
泥瓦工1-2人
需要2个工10点上班60左右。
济南
6月13日 05:54拨打电话
山东济南用木工一人
建筑木工1-2人
用木工一人
济南
6月13日 05:54拨打电话
北京海淀区招工长/工程师,需要有施工员证
7000-9000元/月
工长月结全职
北京市海淀区招工长/工程师,需要有施工员证
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织,确保工期、质量与安全目标达成 2.协调设计、材料、施工班组等多方资源,解决现场技术及进度问题 3.编制施工计划、技术交底及验收资料,配合甲方及监理单位完成过程检查与竣工验收 4.监督施工工艺执行,把控苗木栽植、硬景铺装、水电安装等关键工序质量 5.管理施工人员考勤、安全教育及日常作业规范,落实文明施工要求 任职要求: 1. 具备庭院景观、园林工程或相关领域施工管理经验 2. 熟悉园林绿化、土建、水电等庭院施工流程及验收标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强,能适应户外作业环境,有团队管理经验者优先 5.持有建造师证、施工员证或安全员证者优先 6.项目在西安或者西安周边,有意向的可以先加联系方式聊。
杭州上城区要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量
6000-10000元/月
工长工程师
要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量
南宁兴宁区招砌砖/招砌砖团队或农村自建房建筑班组带班工长
250-350元/天
工长砌砖周结全职
南宁市兴宁区招砌砖/招砌砖团队 或农村自建房建筑班组 带班工长
其他生产营运人员3-5年大专伺服电机软PLC
岗位职责: 1. 负责自动化设备中运动控制系统方案的总体设计,涵盖伺服电机、驱动装置及控制器(软PLC/运动控制卡)的选型工作。 2. 在软PLC平台或运动控制卡上进行程序编写与系统调试。 3. 熟悉多轴同步控制、电子凸轮、插补运算及张力控制等相关技术原理。 4. 运用EPLAN或AutoCAD Electrical等工具完成电气原理图、接线图绘制,并输出对应的BOM清单。 5. 承担设备现场调试任务,能够快速排查并处理电气与控制类故障,持续提升设备运行效率。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上在非标自动化设备、机器人或精密机床领域从事运动控制工作的实践经验。 3. 拥有完整参与多轴运动控制项目的设计与实施经历。
其他生产营运人员5-10年博士液体制剂注射制剂化学药改良型新药
岗位职责: 1、承担注射用改良型制剂的研发任务,涵盖立项调研、项目评估、处方筛选、工艺研究、中试验证及技术转移工作。 2、开展制剂相关的理化特性分析、稳定性考察与质量研究,确保实验数据的准确性与可追溯性。 3、依据项目时间表推进研发进程,规范撰写实验记录、研究报告以及注册申报所需的技术文档。 4、参与制剂研发中关键技术难题的攻关,进行文献检索与技术路线优化。 5、协同质量、生产及注册团队完成药品注册资料准备、现场核查等相关支持工作。 任职要求: 1、药剂学或相关专业博士学历,具备5年以上相关工作经验;具有海外学习或工作背景者优先考虑; 2、熟悉注射剂新药及改良型制剂的立项思路、研发路径与注册流程;掌握改良型制剂的技术要点,有成功注册申报经验者优先; 3、具备较强的项目管理能力,良好的沟通表达能力和团队合作精神。
研发助理【6-8K】
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科研发嵌入式硬件研发嵌入式软件研发医疗电子产品
岗位职责: 1. 审核并校对产品投产相关文档,根据投产资料编制面向营销、生产等职能部门的培训材料; 2. 负责产品资质申报过程中的实验执行及技术资料整理工作; 3. 根据产品设计规划,完成基础PCB布局及程序代码编写任务; 4. 对小批量或量产产品实施批次环境测试,收集问题并推动闭环处理,参与产品定制化开发; 5. 定期组织研讨模块化电路设计方案,推进专利撰写与知识产权申报工作,参与行业新技术、新规范的技术交流; 6. 按要求完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1. 计算机软件、通信工程、电子、电力电子、电气自动化等相关专业,本科及以上学历; 2. 掌握C语言编程,熟悉STM32、MSP430等主流单片机应用,熟练操作电烙铁、万用表、示波器等常用电子工具; 3. 具备模拟电路与数字电路的基本理论知识; 4. 思维条理清晰,工作认真负责,具备工业仪表设计或使用相关经验者优先; 5. 性格外向,具备良好的沟通协调能力,能适应短期外出差旅;
设备主管
8000-10000元/月
生产设备管理员5-10年大专机械管理
岗位职责: 1. 深入生产一线,掌握重大设备缺陷及运行异常状况,组织、参与并督导检修人员完成重点设备的缺陷消除工作; 2. 负责组织审查各项目脱硫、脱硝、除尘系统设备的检修计划,以及技术改造和反事故措施方案,并推动落实执行; 3. 组织编制与审核脱硫、脱硝、除尘设备检修相关的各类文件、通用版检修规程、试验规范、检修台账及技术档案,完善设备管理体系建设; 4. 牵头制定检修人员绩效管理机制,结合现场实际运行情况动态优化调整,保障绩效评估的公平性、公正性与透明度; 5. 组织开展脱硫、脱硝、除尘设备的维修作业(含预防性、纠正性、状态性维护及应急抢修),对大型检修现场的安全、环保、质量进行全过程跟踪监管,并定期向运营部长反馈工作进展与计划执行结果。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械管理或相关管理类专业; 2. 具备5年以上设备管理经验,拥有总部级技术支持经历者优先考虑; 3. 精通脱硫脱硝核心设备,熟悉系统关键设备的运行机理、故障诊断方法及维护标准; 4. 具备高级故障处理能力,熟练应用根本原因分析法,有效解决振动、堵塞、泄漏等复杂问题,具有设备节能技改与可靠性提升实践经验; 5. 掌握全周期管理技术,能够制定预防性维护策略、大修方案及备件储备计划,通过数据驱动实现设备状态监控与运维成本控制。
生产储备干部
6000-9000元/月
生产管理1-3年本科生产计划与物流控制生产跟单食品/饮料
1、试用期内需深入生产一线,掌握各班组相关工序的操作技能; 2、试用期结束后,根据所掌握的技能承担相应工序段的授权管理职责; 3、按时完成班组日常订单生产任务; 4、在生产总监的指导下,落实班组日常运营与管理工作; 任职要求 1、学历:本科及以上; 2、具备生产一线管理经验者优先;熟悉5S管理,熟练掌握电脑操作; 3、工作热情高,能吃苦耐劳,品行良好,适应长期加班安排; 4、主动性强,责任心强,具有进取精神; 5、思想积极健康,认同公司发展方向,始终以公司、班组及员工整体利益为出发点,能够有效传达公司方针政策,发挥正向引导作用。
化工工程师1-3年本科工艺设计化工工程师证中级职称及以上
岗位职责: 1. 参与化工生产工艺的设计及优化工作,协助制定工艺技术方案; 2. 使用CAD等制图软件,完成工艺流程图、设备布局图等技术图纸的绘制; 3. 协助整理和归集工艺相关数据,参与工艺文档的编写与更新; 任职要求: 1. 2024/2025届应届毕业生,化工工艺或相关工科专业背景; 2. 熟悉CAD绘图工具,具备独立完成基础工艺图纸的能力; 3. 掌握化工原理、化工工艺等专业知识,具有较强的学习能力; 4. 工作态度端正,具备良好的沟通意识和团队合作精神; 我们提供: • 缴纳五险、享受法定节假日、年终奖金及定期团建活动 • 完善的入职培训体系与专业能力提升通道,配备导师指导助力快速成长 • 积极融洽的工作环境与多元化的职业发展机会
厂长/主管5-10年本科化学药
岗位职责: 1、具备原料药工厂及车间建设与规划的丰富经历,熟悉新车间厂房设计布局、设备选型及先进工艺技术的应用。 2、拥有药物合成生产实践能力,能高效处理生产过程中的异常问题,主导研发产品的试产、中试放大及工艺改进和技术优化工作。 3、熟悉产品批量放大或生产线转移的实际操作,掌握工艺安全管理、风险识别与隐患排查,具备双体系管理经验,了解生产设备的日常运行与维护要求。 4、具有卓越运营和精益生产的管理理念,参与过GMP、FDA等大型官方检查并具备应对审计的实战经验。 5、协助推进部门人才梯队建设,优化组织架构,组织实施人员培训及团队发展工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学、药学、生物等相关专业背景。 2、10年以上药品生产、质量控制、车间运作及安全管理体系工作经验,其中至少5年团队管理经历,具备独立负责车间全面运作的能力。 3、具备良好的沟通表达与人际协作能力,能够高效协调内部团队与外部合作单位; 4、具备快速掌握新知识、新技能的学习能力,适应动态变化的工作环境;能在高压状态下保持稳定,妥善处理复杂任务与突发事件。
生产现场主管
5000-10000元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作内容: 1.扎实推进生产车间的日常运行管理,保障生产秩序稳定高效; 2.统筹管理本车间的人力、物资及设备资源,做好综合协调,确保生产任务按计划推进; 3.根据销售部门制定的生产计划,科学调配车间各项生产资源与作业安排; 4.监督并指导员工严格落实质量管理体系中的各项规范与操作要求; 5.及时识别生产过程中出现的问题,并采取有效措施予以解决;对于超出职责范围的问题,须第一时间向上级汇报; 6.严格执行公司安全生产管理制度,定期开展现场安全巡查,发现隐患立即整改消除; 7.指导员工规范、安全地操作生产设备,并组织落实设备的日常维护与保养工作; 8.负责车间人员的日常绩效考核及岗位技能提升培训; 9.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备3年以上食品生产行业工作经验,沟通能力强,能高效协调跨部门协作; 2.具备良好的团队协作意识; 3.身体健康,工作踏实,富有责任感。
化工工程师5-10年本科环保行业金属冶炼
岗位职责: 1.负责熔盐储能系统的技术设计、性能优化及日常维护工作 2.参与熔盐储能项目全流程执行与运行状态监控 3.协同团队推进技术方案落地,保障系统运行的安全性与高效性 任职要求: 1.熟悉熔盐储能相关技术原理,具备实际项目操作经验 2.具备独立分析和处理技术难题的能力,逻辑思维清晰 3.拥有良好的协作意识,能与跨部门成员顺畅沟通配合
其他生产营运人员5-10年硕士微生物细胞原代培养传代培养
岗位职责: 1. 专注于MST细胞培养相关的实验设计、方案优化及实施执行,参与已上市生物大分子药物细胞培养工艺的技术升级与持续优化,协助推进供应商技术对接工作,推动新型技术与方法在细胞培养环节的应用探索。 2. 基于上游工艺现场排查结果及研发与生产阶段的工艺数据解析,识别细胞培养工艺改进空间,整合内外部技术资源,制定并落实工艺优化实验计划,支持产品质量与生产效能的双重提升。 3. 持续关注上游细胞培养领域先进技术动态,结合企业实际发展需求,开展新技术、新方法的研究与可行性评估,完成技术归纳并推动理念传播,增强团队整体技术水平与实践能力。 4. 负责细胞培养相关实验方案、技术报告、工艺总结等文档的撰写与完善,协同完成注册申报资料的整理与编制,确保各类文件规范、准确、齐全。 任职要求: 1. 生物、化工、制药等相关专业,硕士及以上学位; 2. 拥有5年以上生物制药行业生产相关工作经验; 3. 熟悉大规模细胞培养工艺关键技术,具备5个以上抗体类产品从研发到放大的实践经验; 4. 具备欧美地区项目申报成功经历或工艺开发背景者优先考虑; 5. 具备良好的专业英语读写能力,能够独立撰写双语技术文件; 6. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及团队合作精神; 7. 身体健康,认同企业文化,具备良好的学习能力、抗压能力和团队协作意识。
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