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要求：具有岗位工作经验，25至50岁。宿舍 食堂在站上 。每个月准时发工资 2.招聘招聘招聘，商混站机修，机修，机修 地址，乐山市市中区水口镇 联系电话:

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岗位名称：钢筋工前台绑扎； 岗位要求：1.无犯罪记录；2.无出入境记录；3.年龄55岁以下。 薪资待遇：钢筋工前台绑扎的薪资为每天350元，工作十个小时。头一个月支付生活费3000元，第二个月后支付进度款的百分之八十，年底全部清账。小段包工为主，包工上不封顶。

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渭城区咸阳市陕西省的工地需要招聘木工包工主体，要求年龄55岁以下，提供无犯罪记录证明和一年内体检报告。

岗位职责： 一、生产管理：监督生产运行过程，评估生产效能，承担车间生产成本的核算与管控任务，依据公司制定的生产目标，编制生产作业计划并组织实施； 二、技术质量管理：构建并持续优化车间质量管理体系，主导涡流纺工艺参数的设定、改进与标准化工作，全程监控产品质量，定期开展质量数据分析，针对异常情况及时响应，并牵头实施纠正与预防措施； 三、设备管理：编制并落实涡流纺设备的预防性维护方案，组织应对设备突发故障的应急抢修，开展故障根因分析；负责审定车间设备备件需求计划，合理控制备件库存及采购成本； 四、人员与团队管理：推进车间班组建设，科学调配人员与工作任务，提升人力资源使用效率；制定并执行员工岗位技能、安全生产、品质意识等培训计划；组织实施对下属员工的工作绩效考核与评价。 工作经验： 一、具备5年以上纺纱领域生产管理经历，其中至少3年从事涡流纺方向的生产或技术管理工作（如涡流纺车间主任、经理、高级工艺工程师等），曾全面管理大规模涡流纺生产线（例如配备5台及以上村田涡流纺设备）； 二、熟练掌握涡流纺核心技术：深入理解涡流纺成纱机理、工艺设计、设备性能及其特点与局限； 熟悉各类纤维原料特性：精通棉、涤纶、粘胶等纤维的应用性能及其在涡流纺中的适配性； 具备出色的质量控制能力：能熟练操作乌斯特条干仪等检测设备并进行数据诊断分析； 掌握设备维保知识：了解村田涡流纺机的机械构造、电气系统及常规维护要求； 熟练运用办公软件及ERP系统：具备通过数据开展生产分析与管理决策的能力。

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招聘：康昇电子公司招聘1名管理人员，主要负责生产线的管理工作，工作地点：峨边城区，包住，年龄25-35岁，男女不限，高中及以上文凭，沟通能力强，会办公软件，责任心强，服从安排，有工作经验者优先，非诚勿扰，薪资待遇面议，咨询

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工作内容 1.负责食品生产车间内的产品制造、装配及检验相关作业； 2.对生产流程中出现的异常情况做到及时识别并迅速上报； 3.保障车间生产任务高效、有序完成。 任职要求 1.身体健康，符合岗位用工条件； 2.态度认真，具备较强的责任意识； 3.具有良好的协作精神，能积极配合团队开展工作。

岗位职责: 1.负责乐山大厂生产订单的跟进，确保生产进度与产品质量达标 2.统筹协调内外部资源，及时处理生产环节中的各类问题 3.负责相关数据的管理与记录，保障信息真实、完整 任职要求： 18岁以上，中专及以上学历并持有毕业证，无传染性疾病 岗位福利： 平均薪资5000+社保。综合收入4000--8000左右 上班时间：早8晚5，早9晚6，13:00到22:00。月休8天 节假日出勤享受三倍工资待遇 接受零经验人员，提供一对一带薪培训 公司福利： 1.月休8天，缴纳社保，享5天带薪年假，定期提供下午茶 2.生日福利、节日礼品、婚假产假补贴、组织旅游及团队建设活动 3.公司设有食堂、停车位、电瓶车停放区，每月发放300元餐补

【岗位内容】： 1.负责公司自动化仪表设备的日常维护，维修工作，确保各仪表设备的稳定运行，设备年度维修工作。 2.负责公司自动化仪表设备硬件，软件的改造与更新工作。 【薪资待遇】：技术员1-2个月转正底薪5000，底薪可以谈，岗位补贴（800-1200）+月绩效奖励（1000-2000）+年底13薪 其他薪资福利；保险，公积金节假福利8小时工作制带薪年假，健康体检餐补年终奖每个季度一次晋升考核初级技术--中级--工程师助理--工程师等

工作内容： 1.负责国家电网、南方电网各地方电力公司10kV及以下电力工程的设计工作； 2.负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务。 3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。 4、熟练掌握配电网设计规程、流程及要求，熟悉国家相关电力工程设计标准和规范，配电产品的各类相关标准及强、弱电系统的产品、性能、特点，具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力。 5.服从领导安排。 任职要求： 1、大专以上学历，电力系统、电力工程相关专业; 2、有相关配网设计工作经验、有驾照者优先； 3、熟练使用AutoCAD等专业设计软件，取得相关专业资格认证者优先； 4、有良好的沟通能力，较强的责任心和吃苦耐劳的精神，能适应出差； 福利待遇： 1、公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，有广阔的晋升发展空间； 2、具有完善的福利体系，涵盖餐补、差补、生日福利及各节假日福利； 3、周工作时间为双休。

职位描述： 1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电及配网自动化终端测试服务工作； 2、承担自动化设备（DTU\FTU\故障指示器）的日常维护、保养与故障维修任务； 3、开展设备终端离线问题排查与消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块及插件的检测与替换等工作； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施； 5、在项目现场与客户进行有效沟通，及时汇报项目进展，维护良好的客户合作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目执行过程中的突发情况，并协助客户开展日常运维工作。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压证或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉一次、二次配电设备，了解配电终端与主站系统运行原理，熟悉FTU/DTU工作机制者优先考虑； 4、工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 5、愿意长期在四川省内各项目地驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升机会； 2、薪资结构：基本工资+绩效工资+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与享受。

岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运营，保障生产环节高效有序进行 2.对车间人员工作情况进行督导，确保产品品质与作业效率达标 3.及时协调处理现场突发状况，保持车间秩序与良好作业氛围 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识 2.能够统筹安排车间工作任务，具备基础管理与组织能力 3.熟悉食品加工工艺流程，能迅速融入岗位并优化操作方式