
机电技术员
6000-8000元/月
机电工程师1-3年高中低压电工证安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责猪场机电设备的日常管理与定期维护,建立设备台账,实施挂牌管理,并完善检查记录
2、根据月度及季度安排制定水电设施维修计划,提交采购申请,配合机电主管开展场内设备的运行维护、巡检保养等工作
3、准确、及时上报设施在日常运行中的相关数据
需具备2年以上相同岗位工作经历,年龄不超过40岁
机电安装项目负责人
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师10年以上大专
岗位职责:
1. 负责房建项目中水电、暖通、消防等机电系统的方案设计,结合项目实际需求,确保设计方案科学合理且具备实施可行性;
2. 根据现场施工条件对原有设计进行优化调整,合理控制建设成本,提升项目整体经济效益;
3. 准确完成水电、暖通、消防等专业设备与材料的选型工作,制定切实可行的采购计划;
4. 严控材料与设备进场验收流程,确保其质量满足国家规范及项目建设标准;
5. 全面统筹施工现场的组织管理与协调工作,指导作业人员按图施工并落实各项技术要求;
6. 落实工程质量与安全管控措施,保障施工过程规范、安全、有序推进;
7. 负责项目各类技术资料的收集、整理与归档,确保文档齐全、真实、可追溯。
任职要求:
1. 学历与专业:机电工程、建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程等相关专业,大专及以上学历;
2. 工作经验:具备10年以上房建项目机电安装相关工作经验;
3. 技能要求:具有较强的组织协调能力与现场应变能力,能高效管理施工团队;
4. 熟练操作CAD等制图软件及常用办公软件,可独立开展施工图纸审查与修改;
5. 掌握国家有关建筑工程质量与安全管理的法律法规,具备良好的安全责任意识;
6. 个人品质:工作踏实严谨,责任心强,注重工作细节;
7. 持有一级或二级机电专业建造师执业资格证书;
8. 工作地点:贵阳市观山湖区
机电队长(贵州开阳)
1.9-2.1万元/月
工厂机电工程师10年以上中专/中技维修/保养
工作职责:
1. 全面主持机电队的日常组织与管理工作,涵盖人员出勤、劳动效率及材料使用情况。在班前会前核查班组成员到岗状况,并及时完成上报。监督队员作业期间规范佩戴安全防护用品,严禁携带不符合矿用安全标准的工具进入高危区域。每日定期汇总材料消耗数据,核对实际库存,确保各项指标符合要求。按时提报材料需求计划,保障计划准确性,并跟踪材料进场进度,确保现场生产连续稳定运行。
2. 依据项目部总体部署,制定竖井机电系统的年度、季度及月度工作计划,并推动落实。每日到岗后第一时间安排当日工作任务。
3. 组织开展设备日常点检、预防性维护及隐患排查工作,监督各项措施执行质量。每日上班后组织人员对设备进行例行检查。
4. 牵头实施重大设备及关键部件的检修与应急抢修,指导处理复杂技术难题,协调相关单位提供支持,并及时向上级汇报进展。发生重大故障时,须立即组织抢修,确保供电系统和设备尽快恢复正常。设备出现异常后,迅速向项目部及相关区队报告并开展协调处置。
5. 组织编制并审核机电设备维修台账、运行记录及维修工单,确保资料齐全可查。每班结束后检查所有日志填写情况,杜绝遗漏或差错,交接班时通过口头说明与书面签字双重确认设备当前状态。
6. 推进机电系统技术革新和新工艺应用,提升设备运行效率与可靠性。严格执行竖井安全管理制度,发现违规行为立即制止,对机电类安全事故承担直接管理责任。
7. 定期组织召开机电专题会议,分析设备运行情况,总结经验并提出优化方案。
8. 每日通过班前会布置具体任务,强调安全重点;班后会复盘当日问题,明确整改责任人,并根据现场反馈制定即时应对措施。确保全体成员参会,不得无故缺席。
9. 负责组织对新进维修人员的实操带教,持续提升团队整体技术水平。
10. 负责对区队全体成员的日常工作表现进行考核评定。
11. 作为机电队安全第一责任人,全面负责区队机电安全管理工作,承担主要管理职责。
任职要求:
1、中专及以上学历,机电或机械工程类相关专业
2、8年以上矿山机电管理经验,3年以上机电队长岗位经历,具有矿山或竖井施工经验者优先
3、熟练掌握竖井提升、伞钻、中心回转、水泵、搅拌等系统的电气与机械原理及维修技术
4、具备良好的组织协调能力、应急处置能力和团队领导力
机电经理(公司级岗)
1.6-2万元/月
机电工程师5-10年本科商业地产住宅地产
机电经理(公司总承包方向)公司级部门经理一、 岗位定位 作为公司工程管理中心的核心负责人之一,全面统筹全公司(所有项目)的机电工程技术、质量、安全与成本管理工作。你将是公司机电工程的总设计师和总调度长,直接对公司总工/工程副总负责,是项目落地与公司标准之间的关键桥梁。 二、 核心工作职责 1. 技术体系与标准搭建 • 制定并完善公司统一的机电工程技术标准、施工工法、质量验收红线及安全操作规范。 • 主导公司重大机电项目的前期策划、技术路线选型与关键节点方案评审。 • 负责编制机电工程专项施工方案、应急预案,并对全公司技术交底进行终审。 2. 全项目业务统筹 • 垂直管理:直接管理各项目机电经理/机电负责人,建立总部-项目两级管理链路,确保指令传达无偏差。 • 过程管控:定期对各项目进行机电专项巡查,重点检查安全文明施工、工程质量、进度节点及成本偏差,下发整改通知并闭环验收。 • 协同联动:协调设计、预算、采购、施工等跨部门环节,确保机电工程与土建、装饰等专业无缝衔接。 3. 关键节点与风险把控( • 负责各项目机电工程的深化设计审核、关键设备(如配电柜、风机、水泵)选型审批及材料进场验收。 • 统筹各项目机电工程的竣工验收、专项验收(消防、节能等)及竣工资料归档工作。 • 识别并预警机电工程中的重大技术风险与安全隐患,制定解决方案。 4. 团队建设与外部协调 • 搭建公司机电人才梯队,负责核心骨干的招聘、培训与绩效考核。 • 代表公司对接设计院、监理单位、甲方及政府主管部门(如供电局、消防救援大队),处理高层级的商务与技术事务。 三、 任职资格硬性要求 1. 学历与专业 • 机电一体化、电气工程及其自动化、建筑电气、给排水等相关专业,本科及以上学历。 2. 工作经验 • 8年以上 大型建筑施工企业(//上市公司优先)机电安装工程管理经验。 • 5年以上 同岗位(公司级/区域级)管理经验,曾独立管理过多个大型项目或综合体项目。 3. 执业资格 • 必须持有:一级注册建造师(机电工程专业)。 • 优先考虑:具备机电工程高级工程师职称。 4. 核心技能 • 精通规范:烂熟国家及行业机电工程各类规范、标准(强电、弱电、给排水、暖通、消防等)。 • 软件熟练:精通 CAD(制图)、广联达/算客(算量)、Project(进度管理)等专业软件。 • 成本意识:具备极强的成本控制意识,能熟练进行机电工程预算、结算与签证管理。 5. 综合素质 • 具备极强的跨部门协调能力和团队领导力,能压得住场子,带得动队伍。 • 结果导向,抗压能力强,对工程质量与安全有极高的责任心与原则性。 四、 我们提供的平台与待遇 1. 稳定的发展平台:深耕房建,项目资源充足,晋升通道透明。 2. 有竞争力的薪酬:月薪 16K-20K(具体面议), 3、包吃包住。购买五险。
机电BIM工程师
6000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师电气电气控制系统AutoCAD负责驻场传统行业施工单位供配电系统Revit较多出差驾驶证
1.熟练应用BRCM建模。规化电厂电缆走向,电缆桥架建模等
2.3年以上工作经验
3.适应出差
4.项目现场指导作业
机电工程师
7000-9000元/月
机电工程师1-3年大专猪场经验维修/保养
岗位职责
1. 负责猪场内水、电、气系统以及智能化饲喂设备、环境控制设备、环保处理设施的日常巡检与维护,确保各类设备正常运转;
2. 建立健全机电设备管理档案,实施设备挂牌制度,定期采集并记录运行参数和检查结果,编制月度及季度维护保养方案;
3. 提报设备维修保养所需零配件的型号与数量,配合场长开展采购验收及入库登记工作;
4. 执行设备安全管理、能耗控制与环境调控相关制度,开展现场巡查,监督制度落实情况并规范人员操作行为;
5. 组织带领设备维护人员开展日常检修工作,针对复杂技术问题提供指导支持,把控团队作业质量;
6. 完成上级安排的其他与机电管理相关的各项工作任务。
高速公路机电维护维修人员
6000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限高速公路机电维护维修人员设备维修/保养
1、从事高速公路机电维护维修。
2、具有较强的安全意识、责任心强,能适应环境,吃苦耐劳的精神。
3、持证上岗,有2年以上的驾龄。
4、有一定的沟通协调能力。
5、熟悉高速公路机电三大系统和隧道机电系统的、有电工证、安全证、高空作业证等优先录用。
高级机电设计主管
2.5-4万元/月
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责:
1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,保障各专业方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。
2、成本与合规:主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,严格执行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。
3、设计项目管理:牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目(单体规模不限,总量满足),组织方案设计、初步设计及施工图设计全过程,开展设计评审、技术交底和变更控制工作。
4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师完成系统计算、设备选型和图纸绘制任务。
5、售前支撑:协同销售团队参与客户技术沟通,编制前期技术方案、配置清单、投标文件及成本测算,承担投标答疑、述标汇报和技术谈判支持工作。
6、技术研究:关注数据中心新技术发展动态(如液冷、蒸发冷却、AI能效优化等),参与公司级技术标准更新与产品化解决方案的持续优化。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业背景;具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。
2、专业能力:
2.1、精通暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域,并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。
2.2、掌握国家及行业相关标准(GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。
2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩(需提供项目列表或简要说明材料)。
2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。
3、管理与沟通:具备团队组织能力,能同时推进多个项目的设计工作;可独立对接业主、造价咨询单位及施工单位,开展技术协商,具备优秀的书面撰写与口头表达能力。
4、售前经验:有面向客户的售前技术支持经历,能够输出高质量技术方案、PPT文档及设备配置清单,了解典型机电设备品牌选型与成本结构。
5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。
机电技术员
6000-9000元/月
机电工程师1-3年高中设备维修/保养
1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理
2、开展猪场机电设备的运行维护、定期保养,建立设备台账,实行挂牌管理,并完善检查记录
3、收到停电通知后,及时完成发电机启动前的各项准备工作
4、每日对猪场进行巡视检查,发现异常情况立即处理并上报
5、能够适应猪场封闭式管理模式
铝模1-2人
岗位职责:
1.负责铝模板的深化设计、配模方案编制及现场安装技术指导
2. 参与施工图纸会审,优化铝模拼装节点,确保施工精度与效率
3.监督铝模进场验收、吊装、加固及拆除全过程,把控质量与安全
4. 配合项目部解决现场铝模安装偏差、漏浆、胀模等技术问题
5. 做好铝模周转管理、维修保养记录及成本控制工作
任职要求:
1.熟悉铝模板系统构造、施工工艺及国家/行业相关规范标准
2.具备铝模现场管理或技术支撑经验,能独立处理常见施工问题
3.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力
4.持有建筑施工类相关职业资格证书者优先
5. 能适应安顺市西秀区项目现场工作环境,服从项目统筹安排
五险好工作!新款18手机组装300一天/包食宿十人X走账清
7000-8000元/月
操作工普工包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
护工
5000-6000元/月
护工包住1-2人完工结算经验不限学历不限
岗位职责:
1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护,包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等
2. 观察并记录服务对象的生命体征(如体温、血压、精神状态等),发现异常及时上报
3
任职要求:需要男护工
1. 学历不限,有护理、养老或医学相关培训经历者优先
2. 无经验要求,但需具备责任心、耐心及
建筑机电安装工程师
8000-9000元/月
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验
2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底
3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控
4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力
5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
机电技术员
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气给排水暖通
****具备大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总面积不低于50万平方米****
岗位职责
1. 负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配工程相关资源;协同成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标;
2. 负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障各项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标;
3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议,审核施工组织设计文件,审查各阶段承包单位的进度计划,核查监理单位的监理规划与实施细则;
4. 组织对承包单位各项工作进行监督、考核与指导,审核工程款项支付情况,主持工程例会及相关专题会议,编制并提交项目实施进展报告;
5. 负责协调解决项目工程管理过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备采购招标工作,提供工程技术需求文档,参与技术评标环节;
7. 负责对接建设局等相关政府主管部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业;
2. 工作经历:3年以上建筑工程领域工作经验,具备大型厂房项目建设经验者优先考虑;
3. 具备扎实的工程管理能力,能够有效应对和解决施工过程中的技术与质量难题;
4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。
目前办公地点:孝感,后续项目及办公地点:襄阳
电气工程师
1-1.4万元/月
建筑机电工程师5-10年大专建筑顾问/咨询机构较多出差
岗位职责:
1.负责对项目中的水电、通风、空调、消防、给排水等安装工程的质量、工艺及功能进行专业评估,并形成相应的技术报告。
2.对工程项目现场本专业范围内的施工工艺、施工质量以及材料品质进行检查与技术指导。
3.配合公司其他部门,提供本专业技术支持与协作指导。
任职要求:
1.全日制专科及以上学历,暖通、给排水、机电等相关专业背景(需具备较为扎实的电气专业知识);
2.熟悉国家及地方相关法律法规,掌握机电施工图纸、施工管理流程及相关施工规范要求;
3.具备良好的沟通能力与组织协调能力,工作态度严谨、细致认真;
5.熟练使用Office办公软件;
6.具有较强的责任感、进取心及团队合作意识;
7.能够适应频繁出差的工作安排。
建筑设备运维技术员
3000-6000元/月
建筑机电工程师经验不限大专公共建筑物业服务商业地产酒店公寓综合体绿色建筑
工程改造阶段
1、参与工程深化交底工作,围绕房屋建筑的电力、空调等机电系统运行情况,明确后续节能运维方向与目标;
2、掌握工程改造实施进度,组织运维技术人员实地了解并熟悉改造具体内容;
运维阶段
1、依据运维规范,对建筑电力、空调等机电设备开展安全运行维护,结合故障响应时限,快速完成现场问题处置;
2、实施节能运维:根据既定节能目标及项目开发部门的相关要求,落实现场运维措施;依托自控系统与能源管理平台的数据上传,动态调整运维策略,并确保现场安全及效果验证;
3、制定并优化安全运行方案,定期对原项目物业技术人员开展培训;
4、熟练掌握公司能源管理系统及智慧高效能源机房的运行逻辑,具备及时应对突发技术问题的能力;
5、按周期(每周、每月)汇总并提交节能运维执行成果报告;
任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,电气、机电、暖通等相关专业;
2、经验与技能:具有一年以上物业设备运行管理经验(侧重暖通系统),熟悉大型商业体、城市综合体类项目的设备运行管理模式;
3、行业背景:具备节能服务或物业管理相关工作经验,对房屋建筑中电力、空调等机电系统的运行原理有深入理解;了解物业公司运作流程,熟悉设备管理部门或节能项目运营单元的核心职责与业务范畴;知晓国家关于机电设备管理相关的法规政策。
机电工程安装项目经理
8000-13000元/月
建筑机电工程师10年以上本科室外给排水室内给排水空调系统制冷系统负责驻场暖通传统行业施工单位施工工程师电气消防管道给排水通风系统排水管网较多出差设计工程师建筑给排水供暖系统
岗位职责:一级机电建造师
岗位职责:具备预结算能力
机电维修
5000-6000元/月
机电工程师3-5年学历不限
负责公司所有设备的检修、维护保养及电气设备的检查与安装工作
制定并执行设备的保养计划
及时排查设备故障隐患,确保设备正常运行,保障安全生产无事故
电气自动化技术员
7000-11000元/月
电气工程师3-5年中专/中技仪器仪表工程师电控工程师
电控工程师、PLC工程师、仪器仪表工程师,待遇8-15K,年龄30-45岁
1.电气自动化、仪表或相关专业,具备三年以上本领域工作经验。
2.具有电气设备的设计、安装与调试方面的丰富实践经验。
3.能独立承担非标设备的电气控制系统设计、PLC程序编写,并对原有程序进行优化、更新。
4.可自主完成系统设计、程序编制、现场调试及故障检修工作。
5.负责电子系统、仪器装置及相关设备的检测、测试与维护作业。
6.掌握变频器工作原理与结构,能够实施维修作业及参数设置等故障处理。
7.熟悉10KV工业供电系统与设备电气控制回路,制定相应的维护保养方案。
8.熟练操作常用办公软件,如word、excel等。
9.持有高低压电工操作证、仪表工程师资格证者优先考虑。
工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE5-10年本科五金经验不需要出差KeyshotUG铁路/船舶/航空/航天经验AutoCADSolidWorks现场工程师(ME)经验
有五金军品加工经验5年以上
岗位职责:
1. 负责五金军品加工工艺的实施,保障产品加工过程中的质量与精度要求
2. 协助处理生产中出现的技术难题,确保加工流程稳定运行
3. 开展产品工艺分析,持续改进和优化加工方案
任职要求:
1. 从事五金军品加工工作满5年及以上,具备扎实的实践经验
2. 熟练操作各类机械加工设备,掌握多种加工技术
3. 理解工艺流程设计逻辑,可独立完成工艺评估与优化工作
4. 具备较强的团队协作意识和技术问题应对能力
数据中心高级机电工程设计主管
2.5-4.5万元/月
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责:
1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目的机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,确保各专业方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。
2、成本与合规:主导数据中心项目全周期中机电部分的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,落实限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部企业的技术标准体系。
3、设计项目管理:牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目(单体规模不限,总量达标)的方案设计、初步设计及施工图设计工作,组织设计评审、技术交底及设计变更管理。
4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,制定并推行标准化的设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。
5、售前支撑:协同销售团队进行客户技术对接,编制前期技术方案、配置清单、技术标书及成本测算文件,参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。
6、技术研究:关注数据中心行业新技术发展(如液冷系统、蒸发冷却、AI能效优化等),积极参与公司级技术标准库建设与产品化解决方案的持续升级。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业背景;具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施项目设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。
2、专业能力:
2.1、精通暖通、供配电、智能化、消防等至少两个核心机电专业,对其他相关专业具备良好的协同判断能力。
2.2、掌握国家及行业相关规范(如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案设计与负荷计算工作。
2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩(需提供项目列表或简要说明材料)。
2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。
3、管理与沟通:具备团队管理经验,能同时统筹多个项目的设计推进;可独立与业主单位、造价咨询机构、施工单位开展技术沟通,具备优秀的书面撰写与口头表达能力。
4、售前经验:有面向客户的售前技术支持经历,能够输出高质量的技术方案文档、PPT演示材料及设备配置清单,熟悉数据中心常用机电设备品牌及成本结构。
5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。
一级机电专业建造师
1-1.5万元/月
工厂机电工程师
1.全面掌握公司的经营方针和发展战略,根据市场需求及时调整计划。
2.根据项目实际情况编制详细的工作计划和预算方案,确保项目按时按质完成。
3.管理团对
机械设计工程师(贵阳)
1.2-1.6万元/月
机械工程师5-10年本科非标有机械工程师经验
职位描述:
1. 根据项目需求,调研并整理非标自动化设备的应用场景与客户具体要求,组织相关人员开展项目评估并制定技术方案;
2. 负责设备的机械结构与传动系统设计,完成零部件选型及设计图纸的输出工作;
3. 参与样机装配与调试,提供技术支持,跟进项目进度,并协助解决物料采购与加工过程中出现的技术问题;
4. 指导现场设备的安装与调试,确保符合安全规范,操作便捷、使用高效;
5. 跟踪设备运行状况,及时处理使用过程中反馈的问题;
6. 针对设备使用中暴露的问题进行归纳总结,优化后续设计与安装流程;
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业,熟练掌握至少一种非标机械绘图软件;
2. 具备五年以上工作经验,有五年以上非标自动化设备设计经验,具备电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先;
3. 能够独立承担非标自动化设备的整体设计工作;
4. 熟悉机械加工工艺,能根据实际需求合理选用材料,掌握气动、传动、机构设计等相关专业知识;
5. 对电气控制有一定了解,能根据功能需求选型传感器,具备梯形图阅读能力者优先;
6. 具备良好的沟通能力,富有团队协作意识,工作踏实肯干;
7. 有较强的责任感和积极进取的工作态度。
福利待遇:
1、工作保障:签订劳动合同,办理五险一金;
2、薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖;
3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业规划定制成长方案;
4、员工福利:发放节日福利,定期组织员工聚餐、观影、旅游等多样化团建活动;
5、工作时间:9:00am—6:00pm,享受法定节假日及带薪年假;
6、办公环境:独栋办公楼,4000余平米开放式办公空间,公司氛围温馨、和谐、融洽,助力轻松高效办公。
设备助理工程师/机械技术员
5000-8000元/月
机械工程师经验不限本科非标设备特种设备
岗位内容:
1. 负责机械设备的设计方案制定及制造工艺的持续优化。
2. 开展机械零部件的选型工作,进行材料分析与配比设计,确保产品品质满足标准要求。
3. 承担机械设备的安装、调试及故障排查任务,保障生产线稳定运行。
4. 配合完成技术文档编制及标准操作规程的撰写工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业毕业。
2. 熟悉机电一体化设计原理,掌握自动化控制技术。
3. 具备扎实的机械设计与制造实践经验,了解国内外相关行业标准与规范。
4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应一定强度的工作压力。
工程部经理
3000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限中专/中技
负责热泵烘干设备的售前方案制定,售后安装、调试以及维修。有C1驾照,能经常出差。制冷专业、机电一体化或电气自动化专业。有一定专业知识或工作经验,学历不限,有很强的动手能力,能吃苦、爱学习、擅长交流,有良好的组织协调能力。
机械工程师
6000-7000元/月
机械工程师3-5年本科有机械工程师经验动力系统经验机电设备经验自动化机械经验新能源经验CATIASolidWorksAutoCADUGPro/EKeyshotANSYS团队管理经验非标设计经验整机设计经验研发设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备电气设备工装设备装配设备自动化设备
会画图,会对接项目,能完成每个项目的清单,
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