招聘仓管人员。薪资为3000-4000元，提供五险及节日福利。岗位职责包括：负责货物出入库的清点、核对及系统录入；对仓库货物进行合理分类、存放和标识管理；定期盘点库存，确保账实相符，及时上报异常。任职要求：物流管理或仓储相关专业大专及以上学历；熟悉仓储管理流程，能熟练操作仓储管理软件；具备良好的沟通能力和责任心，工作细致严谨；有仓库管理经验者优先。工作时间为8小时工作制。

钱塘区前进街道仓库管理员岗位职责：1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账工作，确保账物卡一致。2.根据出货单进行配货、打包及发货。3.定期对库房进行整理，保持货物分类摆放整齐，环境清洁卫生。4.负责相关单据的保管、存档及系统数据的录入与维护。任职要求：1.，年龄22-45岁，高中/中专及以上学历，物流仓储类专业优先。2.熟悉仓库运作流程，有1年以上相关工作经验（优秀应届生可考虑）。3.熟练操作Office办公软件，工作认真负责、吃苦耐劳，能接受偶尔加班，具有良好的团队合作精神。5.持有叉车证者优先考虑。薪资福利：·综合薪资：面议·工作时间：8:00-17:00，单休。·福利待遇：五险一金、有食堂宿舍，节日福利、年终奖。工作地点：杭州市钱塘区前进街道三丰路129号中特幕墙联系电话：

杭州临安杰森包装制品有限公司1、木工：5000-7000，开料组-钉盘组-钉托盘组30-55岁2、仓库管理：6000-7000，中专，25-40岁，者，有相关统计工作经验，数据敏感，电脑操作熟练，EXCEL函数熟练运用3、临时工：230一天4、叉车工：工资5000，有叉车证公司福利：长白班7：00-17：00，有社保，员工宿舍，工作餐，免费体检，交通补贴，夫妻外宿补贴联系电话：

招聘仓管人员。岗位职责包括：管理仓库内的货物进出、存储、盘点等工作（需会基础电脑操作）；维护仓库的安全与顺畅运作；负责管理仓库设备及其维修、保养工作；建立、完善仓库管理制度和档案，定期进行审核、调整。任职要求：；接受加班，能吃苦；年龄在*****以下。工作时间：8:00至21:00，**2天。薪资待遇：6000-8000元/月。职位福利：包工作餐、带薪年假、节日福利、五险一金。

河庄包袱汽车配件坐班招6名操作工男女不限17至47周岁简单认识字，不近视。前期保底19一小时，熟练以后计件。叉车24一小时库管19一小时这两个岗位是长白班，工作较为轻松，叉车工要求有叉车证库管要求高中以上文化，认真仔细，男女不限两班倒白班包吃2餐，夜班包吃1餐夜班补贴15元每天，不包住，住宿补贴300一个月工作轻松简单计时工资6500至7000元计件工资7500至10000元报名电话

1、负责仓库的整体运营管理，确保仓储流程的高效执行与优化。 2、制定和完善仓库管理制度，包括安全、库存管理、出入库流程等，提升仓库运作效率。 3、监督仓库日常运作，包括库存准确性、货物安全、人员调度等，确保仓库运作顺畅。 4、管理仓库团队，进行人员培训、绩效评估及团队建设，提升团队整体能力。 5、与相关部门沟通协调，确保供应链上下游信息流畅，满足生产需求。

招聘仓管员一名。薪资为5000-5200元。岗位职责包括：物资收料、发料管理，严格按公司物资收发制度控制数量；负责及时将每月到货单、领料单根据单据流水号整理装订成册；对材料进行尺寸的测量、计算，并与过磅单进行比较，确保符合合同要求；确保对责任范围内的有质量期限限制的物资进行跟踪，并建立管理台账；对同规格不同品牌的物资进行性价比分析，提出合理化建议。岗位要求：一年以上中大型企业仓储管理工作经验，具有扎实的现代企业仓储管理专业知识；工作认真、细致、责任心强，良好的沟通与协调能力；熟练掌握OFFICE办公软件及相关财务软件。缴纳五险一金，单休工作制。

莫妮卡服饰现需要一个仓库管理员，不加班。一个月休息两天，有在所前附近的可以过来看看。

招聘叉车工、仓库管理员、印刷机操作员。叉车工岗位要求具有一年以上叉车操作经验。仓库管理员岗位要求执行仓库发料入库出货流程，严格执行先进先出原则。印刷机操作员岗位要求与平板线/印刷机等各机手沟通协调，确保物料正常上线。薪资待遇为5.5K-7K。学历要求为初中（含）以上学历。

招聘仓库管理员。薪资为4800-5800元/月。岗位职责包括：入库管理、在库管理、出库管理、单据与台账管理、配合采购、生产、销售完成备货、备货加急、库存调配，以及完成上级领导安排的临时工作。任职资格要求：中专或高中及以上学历，仓储、物流专业优先；年龄在指定范围内，能适应仓库现场作业并接受加班；会电脑基本操作，懂ERP系统；会开叉车且有证者优先录用；工作地点在塘栖。

招聘电焊工。薪资福利包含五险，实行8小时工作制，提供年终奖与加班补贴，设有员工餐厅。薪资范围为7000至12000元。工作地址位于临安区青山湖街道大园路2799号。

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高速路边坡挡墙焊工，需要有应急管理厅焊工证。

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招聘仓务员5名，要求男性，40岁以下，会粤语。需具备医疗行业仓务员经验，能独立处理工作，有良好的组织能力，细心，具备良好的人际关系及沟通技巧，懂基本电脑操作，如MicrosoftExcel、Word及中文输入法。薪资为15280港元。工作时间每天8小时，每月休息8天。不包吃住，可协助安排住宿，为1800至2500港元。以上信息仅供参考，具体以面试为准。需选表安排面试。劳务服务费为26000港元/2年（保险及办证另计）。面试时间待定，面试方式为视频。工作地址为H城市。

招聘仓管员，要求高中以上学历，会操作ERP，懂出入库，有仓管经验，持有叉车证。工作时间为六天9.5小时，长白班7:30-17:30。薪资为7000元/月，缴纳五险一金。

仓管工作地址:翔安区新圩镇新市桥路1号1-1号负责收发料，进行库房管理，材料管理，台账管理，有一定的仓库工作经验，熟练驾驶叉车，1.负责收发料，进行库房管理，材料管理，台账管理，有一定的仓库工作经验，熟练驾驶叉车；2.负责产线物料的及时补货、换货等；3.完成上级领导交办的其他工作内容；4.需配合加班。会开燃油叉车

招聘仓库管理员2名，，高中及以上学历，熟悉Excel等办公软件基本操作，有叉车证者优先，需有仓库管理经验2年以上。综合薪资4000-5500元/月，工作时间8:00-20:00，公司提供包吃住、全勤奖200元及节假日福利。工作地址位于溆浦县卢峰镇雨溆工业园21、22栋。

招聘仓库管理员2名，，高中及以上学历，熟悉Excel等办公软件基本操作，有叉车证者优先，需有仓库管理经验2年以上。综合薪资4000-5500元/月，工作时间8:00-20:00。公司福利包括包吃住、全勤奖200元、节假日福利。工作地址位于溆浦县卢峰镇雨溆工业园21、22栋。

年纪在25/35岁，进出统计，出库统计，等等

招聘仓库管理员。薪资范围为4000至6000元，提供五险、培训、节日礼物、定期体检、加班补贴、员工餐厅、年终奖及公积金。工作地址为临安区大园路2799号杭搏电气驱动有限公司。

因公司发展需要，现诚邀一位经验丰富、责任心强的车队长加入我们的管理团队，共同保障运输任务的高效与安全。 【岗位职责】 1. 全面管理：负责公司混凝土搅拌车及泵车车队的日常管理工作，包括驾驶员调度、排班及考勤。 2. 运营协调：紧密对接搅拌站与工地现场，合理调配车辆，确保混凝土运输与泵送的连续性、及时性，避免断料或压车。 3. 安全管理：严格执行交通安全法规及公司规章制度，定期组织驾驶员进行安全教育培训，预防和减少交通事故的发生。 4. 成本控制：负责车队油耗、维修保养、轮胎更换及过路费等运营成本的核算与控制，杜绝浪费。 5. 车辆维保：监督车辆日常检查、维修及保养计划的执行，确保车辆处于良好技术状态，减少路途故障。 6. 应急处理：及时处理运输过程中的突发状况（如交通事故、车辆故障、工地纠纷等），并做好记录与上报。 7. 团队建设：关注驾驶员动态，做好沟通协调工作，稳定司机队伍，提升团队凝聚力。 【任职要求】 1. ，年龄 45周岁以内，身体健康，能适应弹性工作制。 2. 学历要求：高中及以上学历。 3. 经验要求：拥有 2年以上车队管理经验，熟悉混凝土搅拌车及泵车性能者优先考虑。 4. 专业技能： · 持有有效的B2或A2驾驶证，熟悉交通法律法规； · 具备基础的车辆维修知识，能判断常见故障； · 具备较强的成本意识和数据统计能力。 5. 素质要求：具备较强的执行力、抗压能力和现场协调能力，处事果断，为人正直，吃苦耐劳。 【薪资待遇】 · 薪资结构：具体工资待遇 面议（根据个人能力及经验定薪，我们将提供行业内有竞争力的薪酬水平）。 · 福利待遇：[社保、节日福利、绩效奖金、提供食宿/餐补等] 【应聘方式】 有意者请致电：[] 联系 [杨先生] 或直接发送简历至邮箱：[@qq.com] 公司地址：[杭州市桐庐县] 欢迎有志之士加入，与我们共谋发展！

岗位职责： 1.负责货物分拣及清点工作，确保货品安全无损 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点 4.遵守安全操作规程，正确使用搬运工具及防护装备 5.配合团队完成临时性支援任务，服从现场工作安排 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动和户外作业环境 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能清晰沟通 3.有分拣相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 5.无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

职位职责: 1、运营管控:监控现场入、出、存、配等各环节运营指标达成情况，输出KPI达成结果及异常指标明细: 2、数据分析:分析仓储、运配部门相关运营数据，为公司运营决策提供数据支持; 3、集团对接:承接集团部分项目落地实施、为集团提供相关运营数据; 4、三级公司管控:监控下属三级公司指标达成结果，输出KPI达成报表; 5、其他事项:领导安排的其他数据分析类工作。 任职要求: 学历及专业:大专及以上学历，物流管理相关专业 经验:有过1年及以上数据分析相关工作经验，了解仓储/运配基础操作流程，熟悉EXCEL操作，有基础PQ、VBA运用经验。

1，负责仓库整体日常工作统筹安排，结合仓储物流运营模式，做好工作筹划，进度把控及人力资源合理调配； 2，督导仓库现场管理，规范现场作业，监控5S推行的执行情况； 3，实施定期盘点(循环盘，月度全盘)，分析差异并纠偏；监控库存周转率，预警呆滞/临期物资并推动处理。 4，负责下属员工技能培训与考核，提升员工素质及工作效率。 5，合理规划仓库布局，严格执行产品防火，防盗，防潮等安全存放标准。 任职资格： 1，大专及以上学历，企业管理，物流管理专业优先。 2，具备3年以上物流配送仓储管理相关工作经验。 3，熟悉生产管理流程，物料流转运作模式及特点。 4，具备精益仓储管理理念，仓储物流管理经验熟悉ERP系统操作，PAD设备应用及管理优先。 5，具备优秀的沟通协调，数据分析，成本管控能力，抗压性强，责任心强，有良好的团队合作精神。

负责商品的整理挑选、包装补货及库存管理。 任职要求： 22-45岁，能适应长时间走动工作 薪资： 1.计时工资：白班20元/小时+0-500绩效 2.白班： 7:00-21:30时段内组长排班 3. 吃住自理，入职7天后，每周可预支工资500元

招聘仓库管理员2名。要求有相关工作经验，年龄45岁以下，会使用电脑。薪资待遇为6000至9000元。工作地址位于分水镇妙笔路智能制造产业基地5号楼秋木文具（徐凝小学旁）。

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-52岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在 江苏 长沙 安徽 湖北 浙江等等 具体咨询招聘孙经理

岗位职责： 1.负责物流全流程运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与优化 2.制定并执行物流成本控制方案，提升人效与车辆/仓容利用率 3. 对接承运商及第三方物流服务商，开展绩效评估与合同管理 任职要求： 1.物流运营相关工作经验不限，熟悉快运、城配或电商物流场景者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，了解主流物流系统操作逻辑 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作及供应商管理经验 4.学历不限，物流、供应链等相关专业背景更佳 5.责任心强，抗压能力好，适应阶段性加班与现场巡查需求