岗位职责： 1.负责新房/二手房客户接待、带看及后期维护 2.开发潜在客户资源，跟进客户购房需求 3.维护公司房源信息，协助完成交易流程 4.掌握市场动态，为客户提供专业置业建议 5.达成个人及团队销售目标 任职要求： 1.大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2.年龄20-40岁，充满活力与职业追求 3.无经验可带薪培训，有销售经验者优先 4.具备良好的沟通能力和服务意识 5.抗压能力强，渴望挑战高薪 我们提供： 1大专底薪3000元+行业领先提成，本科底薪5000（综合薪资8000+30000+） 2.系统带薪培训（销售技巧+专业知识+实操演练） 3.透明晋升通道（顾问-带训经理-店总-运营总） 4.弹性工作时间+带看交通补助 5.定期团队建设+节日福利+年度旅游 岗位福利： 新人保护期3个月（无责底薪） 开单奖+季度奖+年度销冠特别奖励 免费提供房源客源资源支持 快速晋升机制（每月都考核晋升） 加入我们： 如果你渴望在房地产行业大展拳脚，期待通过努力获得超额回报，这里将为你提供： 行业顶尖的专业培训系统 公平透明的晋升发展空间 年轻活力的精英团队氛围 一线房企合作资源支持 联系方式：宫经理：（微信同号）

职位描述： 1、有志于投身房产销售行业，追求高收入与职业突破； 2、具备积极向上的心态和勇于拼搏的奋斗精神； 3、性格亲和，拥有良好的沟通判断能力及职业道德； 工作内容： 1、掌握所在商圈的基础信息，如交通路线、楼盘详情、商业配套及房价动态； 2、深入社区生活，扮演好邻里角色，借助各类社区活动结识业主，挖掘房源信息； 3、通过门店驻点服务及抖音、小红书、快手等线上自媒体平台拓展客户资源； 4、开展二手房买卖、房屋租赁及新房代理等相关业务； 5、带领客户实地看房，协助谈判、签约及后续交易流程服务； 职业发展： 1、由初级经纪人成长为高级经纪人，提成比例随能力提升逐步上调； 2、晋升至管理序列，从经纪人到店长，再到商圈经理、大区总监，直至跨城市负责人； 3、多元化发展路径，支持职能调岗或转入其他业务板块，如圣都装修领域； 4、提供跨城市调动机会，助力开拓新市场并实现跃迁式成长； 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、定期体检、定期团建、多次晋升机会、试用期全额奖金、试用期提前转正、父母津贴、直系亲属医保互助

薪酬福利 薪资 无责5K+20%——50%佣金提成+免费住宿+写字楼办公=月入16666（上不封顶） 保险补贴 五险一金正常缴纳，缴纳上海社保 激励奖金 吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁前五奖、买卖前五奖等多项奖励 晋升空间 每两个月一次考核，所有管理岗位内部选拔，晋升机制透明，无空降人员 工作氛围 公司90%为95后与00后年轻伙伴，氛围青春活力，充满朝气 其他福利 定期组织聚餐、旅游、K歌、郊游等丰富文娱活动，节日礼品、生日礼物准时发放，营造家庭般温暖氛围 岗位职责 1、通过电话、微信等方式与客户沟通，了解并挖掘客户需求，提供专业房产置业建议； 2、依据客户意向匹配合适房源，安排并陪同客户实地查看房屋情况； 3、在客户达成购买意向后，协调买卖双方意见，作为第三方协助签署房屋买卖合同； 4、持续提供优质的售后支持，维护长期客户关系。 岗位要求 1、年龄20周岁以上，40岁以下，学历、户籍、专业、性别不限； 2、工作经验不限，优秀应届生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利，有亲和力，工作态度积极，性格乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳，具备高度责任心及良好的团队协作精神

1、接受零经验入职（我们更关注你的积极性与态度） 2、学历不限制发展（能力与努力才是衡量标准） 3、具备良好服务意识和综合素养（有服务行业背景者优先适配） 4、踏实肯干，富有进取心（目标的达成源于持续的付出） 5、退伍军人优先录用（团队协作与坚韧品质是我们的核心要求） 6、欢迎应届毕业生加入（我们将助力你顺利过渡职场，实现成长） 保障底薪：新人保底无责任5000元/月，每满3个月享有晋升调薪机会，缴纳上海社保 佣金提成：租赁业务享40%统提，买卖业务享20%-50%阶梯式提成 专业培训：提供系统化房产业务培训（涵盖房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战等） 晋升通道：拥有清晰完善的职业发展路径与上升空间 有强烈赚钱动力者直接录取！！！

【任职要求】 1、年龄20-38周岁，有相关经验者学历可放宽至中专及以上； 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与语言表达技巧； 3、踏实肯干，积极向上，有目标感和奋斗精神，渴望通过努力实现收入增长； 4、具备较强的客户服务意识及团队协作意识。 【薪酬福利】 1、提供免费住宿； 2、薪资结构：5000（永久底薪）+提成； 3、租赁业务提成比例40%；买卖业务提成区间为20%~50%； 4、其他福利待遇：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等。 【岗位职责】 1、负责接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议； 2、利用多种渠道拓展房源与客源，并与客户建立长期稳定的业务联系； 3、根据客户实际需求，推动房屋买卖或租赁交易达成，保障购房/租房服务体验； 4、协助交易双方完成合同签订、产权变更、过户手续等相关后续流程。 【培养机制】 1、入职即配备专人指导，实行一对一帮带制度； 2、公司提供全面系统的带薪培训课程，助力员工综合能力持续提升。 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位均从内部基层员工选拔，不设论资排辈现象； 发展方向：客户经理—业务经理/店长—区域总监。 【联系我们】 本岗位由公司总部直招，招聘过程不收取任何费用，请广大求职者安心应聘。如有意向，欢迎直接联系，我们将优先安排面试！

岗位职责： 1、负责挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳、有房产经验优先； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神； 3、男女不限、学历不限； 4、年龄20-35岁 薪资待遇： 1、无责底薪5000+买卖提成20-50%阶梯制度；租赁提成40%统提 2、免费住宿、缴纳上海五险一金 3、不定期员工聚餐、旅游、运动会、周年庆等团建活动 晋升空间： 物业顾问—经理—店长（合伙人） 没有任何裙带关系，只看自己业绩， 这是一个靠业绩说话的平台，

1、了解上海限购政策，掌握房产交易流程，清楚买卖过程中可能出现的风险问题（公司提供培训，需认真学习并牢记，确保对客户负责） 2、每日联系公司网站中的房东与客户，了解当前需求，进行精准匹配，并安排客户实地看房 3、通过外网拓展客源，公司配备专业摄影师拍摄待售房源，需将房源照片、详细信息及房东要求等内容发布至外部平台，吸引潜在客户 4、每日完成工作记录，确保后续跟进有序进行

岗位职责： 1、负责客户信息的搜集与筛选，对有意向的客户进行持续跟进和维护，达成销售目标； 2、主动建立并保持健康、信任的客户关系； 任职资格： 1、具备进取心，能承受工作压力，有房产行业经验者优先考虑； 2、形象端正，具备良好的沟通能力和团队合作意识； 3、不限性别、不限学历； 4、年龄****** 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元+买卖成交阶梯提成20-50%，租赁统提40%； 2、提供免费住宿，依法缴纳上海五险一金； 3、定期组织员工聚餐、旅游、运动会、周年庆典等丰富团建活动； 晋升空间： 物业顾问—经理—店长（合伙人） 无任何裙带关系，晋升solely依据个人业绩， 这是一个以结果为导向、凭实力发展的平台，

您好，这里是上海易轩人事部，现公司快速发展扩张，发展空间巨大! 公司总部直招，非中介，无需缴纳任何费用，请放心投递! 【职位情况】 1、试用期5000-8000元无责任底薪 2、正常干:8000-18000元/月努力干:18000-30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶) 3、内部晋升，公平公正公开的发展平台，每三个月一次晋升考评 4、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英会等各种荣誉 5、入职员工即享受免费入住员工宿舍 【职位要求】 1.20-35岁，男女不限高中，中专及以上，退伍军人优先 2.性格外向、表达能力强。做事认真诚恳，具有团队精神 【工作职责】 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成 易轩地产欢迎你的加入！！

【招贤纳士、职等你来】 招聘：保洁主管 要求： 1、年龄：50周岁以下（男女不限），身体健康、胜任体力劳动； 2、学历：初中及以上学历； 3、知识与技能： ①熟悉物业管理/保洁行业基础常识，熟练掌握保洁行业相关工作标准、流程、规定； ②会简单的电脑操作； 4、工作经验：至少1年同行业保洁班组管理经验； 5、其他：工作时间（7：00-11:00；13:00-17：00），薪资7000元/月，月休4天； 工作地点：上海普陀区，靠近上海火车站附近（免费提供住宿） 联系人：路经理 ；电话:。非诚勿扰！

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

物流小件搬运工， 计件工资多劳多得，班主干活平摊工资50斤以内的小件百货装卸日用百货公司提供免费工作餐，免费住宿，平摊水电费

上海普陀区招聘 厨师1名 工资7000-8000 收银1名4500—5000 点心5名5500—7500 前厅服务员多名4500-5000 地址:上海市普陀区杏山路99号乔家山 电话：

上海市普陀区招外架大工4名小工3名大工需要带证这个工地可以做到全年基本天天都有活干，工时9小时一天点工大工400小工260到300看做事能力定工资。正月初八就开工上班了，干事磨叽的没技术的就不要打扰了。悬挑工字钢和搭架子有需要干活的和我联系电话工资公司按考勤打。有考勤基本都可以打完。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。想做客源的我们分配客源，不需要你自己开发。也不用每天盯着获客软件 【职位要求】 ·20-44岁，学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+60%-70%提成，纯无责底薪，不考核业绩，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

从事买卖与租赁业务，专注高端社区服务，工作地点位于普陀真如 工作时段10:00-19:30 无责任底薪，团队氛围融洽积极 客户渠道涵盖短视频平台、到店客户、安居客、小红书、抖音等！门店精英汇聚，带教体系完善，助力个人快速成长 重视拼搏精神，需具备强烈的收入目标感，能踏实肯干，愿意付出

21世纪不动产房产中介销售长期招聘！无责底薪5000+有经验者优先 岗位名称：房产中介销售（全职/经验党优先） 岗位职责 1.负责区域内房源开发、维护与推广，精准对接客户购房/租房需求，提供专业置业咨询与方案； 2.主导带看、谈判、签约全流程，跟进交易后续手续，保障客户体验与成交效率； 3.运用线上线下渠道拓展客户（平台提供获客资源支持），维护老客户关系，挖掘转介绍潜力； 4.熟悉21世纪不动产品牌资源与行业动态，完成个人及团队销售目标。 任职要求 1.年龄18-35岁，男女不限，学历不限；有房产中介/销售相关经验者优先录用，无经验者可接受带薪培训； 2.沟通表达能力强，目标感明确，抗压能力突出，对高薪有强烈追求； 3.认可房产行业前景，具备良好的服务意识与团队协作精神，做事积极主动； 4.熟练使用微信、短视频平台等社交工具，基础办公软件操作熟练； 5.有本地房源资源、客户资源或行业人脉者加分。 薪资福利（稳定保障+丰厚回报） •固定薪资：无责底薪5000元/月（长期有效，无业绩门槛，入职即享）； •提成体系：高提成35%-50%+开单现金奖+月度销冠奖+季度冲刺奖+老客转介绍奖，月入过万轻松实现，上不封顶； •经验者福利：有房产销售经验者入职可享额外500-1500元/开单奖励，业绩达标另有专项奖励； •培训支持：新人7天岗前培训+师徒一对一带教，经验者可直接对接优质房源与客户资源； •福利保障：五险一金+法定节假日+带薪年假+节日礼品+生日福利+定期团建（旅游、聚餐、拓展）； •平台优势：全球知名品牌背书，海量优质房源资源，获客成本低，成交更轻松； •晋升通道：销售顾问→销售主管→销售经理→门店店长→区域总监（透明化晋升，能力决定发展）。 工作地点 上海各门店就近分配（覆盖普陀、徐汇、浦东、闵行等核心区域，可根据住址灵活调整）

不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，退伍优先，总部直招!!!!! [看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高] 本科学历：5000元+提成 提成：租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%(同行业最高)提成周发，一月六次发薪!!!! 公司提供资源，在各大网络平台进行运营邀约客户到门店带看，签单拿提成 任职要求 1。积极主动，能够适应快节奏的工作环境 2。有责任心，能够认真对待每一个工作细节 岗位福利： 1，全上海就近分配 2，家庭式住宿，家电齐全，非常温馨(面试当天安排住宿) 3，生日带薪休假，开单假 4，社保，旅游，团建聚餐

大健康销售代表 主要工作：负责公司健康有机食品的销售，主要是通过电话，店销和公司举办的邀请客户参观生态基地活动。 硬性要求： 1、年龄：25-30岁优先 2、身高：男士不低于170，女士不低于160 3、教育经历：中专以上 4、性格：性格开朗，反应快，爱笑，执行能力强 软性要求： 1、做过网络销售，电话客服，网络客服均可（如淘宝，京东客服） 2、做过半年销售经验均可，薪资：6K+提成，交五险一金， 3、有上海中老年客户资源的人选（优先）； 工作时间：8:30-17:30，做六休一 外出活动：根据公司活动、发车时间来定

天入过万 岗位内容： 去年我们盛佰颜公司销冠年收入突破180W，如果你对美业招商感兴趣，对销售感兴趣，对赚钱感兴趣！可以来我这里邀约面试，通过面试，由我们集团23-26年销冠，薛凯薛总亲自15节课培训辅导你，提供全美业公司最精准的客户资源(我们薛凯运营部有自己专属资源渠道)你只要听话照做，拿出执行力，哪怕没有任何美业经验，你都可以快速开单！ 招聘截止：2026.12月底(公司在上海总部扩建分区需要大量优秀的人才，晋升机会多) 1.薛凯运营部是集团连续2年销冠团队 2.团队收单记录最高保持者！一天开120单 3.薛凯运营部提供全集团最精准的客户资源(集团销冠薛凯培训开发技巧，一对一指导) 4.稳定后平均3-5天开一单 5.销冠目前月入30W+，新人满1个月，只要培训流程照做，多沟通客户！人均收入2-3W！可以过来验证考察！挑战销冠！ 6.来我这里预约，可以有机会直接跟23-25年集团销冠薛凯薛总面谈，选择大于努力！ 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是；(可以过来亲眼目睹，让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力！(在上海不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 SHENGBAIYAN 盛佰颜集团 建筑美学抗老 盛佰颜集团：深耕科技美容领域：以"科技赋能抗衰，匠心守护美丽"为核心理念，构建覆盖产品仪器研发生产/模式搭建！ 售后运营/专业教育及销售服务一体化的全产业链生态体系。 总部位于上海，全国遍布五大分公司东莞 ，苏州，杭州，上海，重庆！ 售前开发团队，金牌卖手团队；王牌爆卡团人，售后服务团队上千人；累计服务门店2W+ 盛佰颜集团以"成为全球科技美学抗衰领军品牌"为使命，持续深化产学研合作，推动行业标准化进程。 以创新科技赋能美业升级，为消费者创造更高价值，为社会健康产业发展注入新动能! 研发实力：产学研深度融合，引领行业创新 智造标杆：严苛标准铸就品质信赖 集团斥资打造数字化智能工厂， 引入10万级洁净生产车间与全自动生产线，以制药级标准严控每一环节。从原料溯源，配方研发到生产质检，均通过GMP认证及第三方权威检测， 形成"研发-生产-品控"闭环管理体系。 您可能不了解这是什么?简单解释就是30岁以上的人眼部面部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】或者广电类的，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们盛佰颜建筑美学抗老的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部面部衰老问题：全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们盛佰颜建筑美学抗老黑科技运用强电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 盛佰颜建筑美学抗2025年7月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以务必懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家(美业是朝阳行业，市场足够大) 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利 【薪资待遇】： 薪资:入职后, 开一单收入在3000-40000(24小时内发提成) 1、新人第一个月记录15单！销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达2-3万元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2025年7月启动此项目至今，目前最优秀的同事： 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。(我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制美业工作经验，年龄满22-40岁(特别优秀可以放宽到40左右)； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30-下午18:30 2、做六休一、周日休息，也可双休【加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和 sop流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入：在盛佰颜平台两条腿走路 一：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万； 二：做团队拿推荐合作收入+管理合作收入的 行业经验：盛佰颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上(可查证) 【预约面试】： 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间: 09:30-12:00|13:30-18:30 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通 盛百颜营销策划(上海)有限公司不需要你融资 1000-9999人 任职要求：具备销售经验，纯小白愿意学习也欢迎过来，有集团完善培训体系

亚商投顾（全商投资顾问有限公司）业务资格许可证号：ZX0072 作为中国本土成立较早、具备广泛影响力的专业咨询机构之一，同时也是首批获得中国证监会授予的证券投资咨询牌照并开展投顾服务的正规持牌企业；曾孵化中国资本市场早期股评分析人才；致力于打造国内资本市场领先的优质投资机会识别平台，助力个人投资者实现价值提升。 【工作内容】 1. 运用公司提供的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意向 2. 熟悉掌握公司证券投顾产品体系，精准捕捉销售契机 3. 持续维护客户关系，通过电话、微信等方式推动客户与公司达成合作 我们需要你做什么： 1、借助线上沟通工具与客户建立联系，完成客户开拓及需求引导； 2、制定个人周/月销售目标，并按计划达成相应业绩任务； 3、及时学习并掌握公司推出的产品内容及相关服务知识要点； 我们需要什么样的你： 1、大专及以上学历，年龄范围为21-30岁。（具备投顾从业经历者优先，持有证券从业资格证者优先，无证者亦可，公司提供系统培训，但需具备销售实战经验） 2、态度端正，勤奋务实，具备较强的责任意识、沟通技巧及协作精神。 3、善于表达，熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成（表现优异可提前转正），综合收入10K-30K； 2、公司配备意向客户资源及通讯设备，无需自拓客源； 3、平台资质齐全，行业背景强，客户资源丰富且持续稳定； 4、5A级互联网金融办公空间，享受高端舒适的工作环境； 5、团队以90后为主导，管理扁平高效，交流顺畅无障碍； 6、定期举办生日会、户外团建、员工活动，氛围轻松活力满满。

▲薪资待遇： 1、前期大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000+就近分配+提供住宿； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2000-4000起）买卖提成15%-45%(单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 5、700家门店上海各大区域就近分配解决住宿！ ▲晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明了的晋升通道，每三个月一次晋升机会： （1）横向晋升：（业务专业晋升序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向晋升：（管理能力晋升序列） 初级经纪人-储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【任职要求】 ①大专及以上学历，有退伍经历可放宽至高中 ②善于沟通，亲和力强，有良好的判断力和职业操守 ③有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸 ④有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直 【奖金】 每月公司都有绩优人员评选，最新款苹果手机，家电及万元奖金等你来拿 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，经过28年的不断进取，已经成为一家超过650家直营门店，超8000名专业经纪人的头部房地产经纪公司。每年为成千上万户家庭提供房屋交易服务，2021年的交易总额超1000亿，稳居上海前二、全国前五，也是唯一蝉联18次上海房地产经纪行业最高荣誉——金桥奖的房屋经纪企业。集团从2020年开始正式提出了长三角发展战略，持续深耕上海的同时即将进军南京、杭州、苏州，布局宁波、无锡等市场，将太平洋房屋优质的服务带给中国更多的家庭。

工作内容： 1.公司提供精准客户名单，资源为实时意向申请（客户主动提交需求） 2.通过电话核实客户资质，并邀约到店完成签约（无需外出跑动） 3.负责客户从贷款前期、中期到后期的全流程服务，推动复购与转介绍（成单机会多） 任职要求 1、年龄******（不限学历） 2、热爱销售岗位，能接受电销结合面销的工作模式 3、管理岗位全部从内部选拔，晋升机制透明且保障100%内升 薪酬福利 1.底薪5000元+高额提成40%+月度奖金700-25000元，多重激励奖金不断，综合收入20000元以上 2.新员工入职配备一对一辅导，客户到访有专人带教（带薪培训） 3.公司为表现优异者提供清晰晋升通道（均面向内部员工开放） 4.每周享受下午茶，定期举办生日会、团队旅游等丰富团建活动 【用人要求】 不设学历门槛，择优录用；老板看重个人品质与职业态度，客户更信赖专业且负责任的销售人员。欢迎背负房贷、面临彩礼压力、计划结婚、名下有一定负债但积极进取、性格乐观开朗的人士加入！

岗位职责: 1、按照公司提供的表单进行电话联系，邀请患者到院就诊及接受治疗。 2、患者到院后负责后续跟进与关系维护。 任职要求: 1、头脑灵活，具备较强的学习能力和执行能力； 2、以电话沟通为主，能熟练使用电脑、手机打字，掌握常用办公软件操作； 3、抗压能力强，服从公司安排与调配，有自尊心，具备团队合作精神和进取意识； 4、从事口腔领域网络电话咨询工作，主要负责邀约客户来院面诊； 5、有相关工作经验者优先，具备口腔行业经验者更佳。 福利待遇： 1、试用期保底1W，转正后薪资构成为无责底薪+绩效+奖金+房补（不包住），综合收入平均1.2W+，薪酬待遇优厚； 2、缴纳五险一金，享有员工旅游、团建拓展、生日会等员工活动； 3、公司定期组织旅游与拓展训练，提供清晰的晋升路径和长期职业发展支持； 4、设有员工食堂，免费供应早、中、晚餐； 5、享受员工生日福利； 6、办公地点位于绿洲中环中心，交通便捷，办公环境优雅，氛围融洽，实行人性化管理。 上班时间：9点-18点，大小周休息

岗位职责： 1、达成销售任务指标，开发并维护客户资源； 2、寻找或提供高质量客户资源，及时处理客户需求，构建稳定客户关系； 3、有效管控产品价格、销售渠道及库存水平； 4、熟悉产品特性，研究竞品情况，持续跟踪市场变化； 5、严格执行食品安全相关法规，注重批次与质量控制； 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、高中或大专学历，专业不限； 2、有冻品食品（如榴莲液氮果、果肉、果泥）销售经验及熟悉业务流程者优先； 3、具备潜在客户资源或深度合作客户资源者优先； 4、具有3-5年食品行业销售工作经验； 5、具备优秀的沟通谈判能力、市场拓展能力以及客户管理经验； 6、能够收集市场信息，研判竞品动向，制定并执行销售计划与策略。

岗位职责： 1、负责挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳、有房产经验优先； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神； 3、男女不限、学历不限； 4、年龄20-35岁 薪资待遇： 1、无责底薪5000+买卖提成20-50%阶梯制度；租赁提成40%统提 2、免费住宿、缴纳上海五险一金 3、不定期员工聚餐、旅游、运动会、周年庆等团建活动 晋升空间： 物业顾问—经理—店长（合伙人） 没有任何裙带关系，只看自己业绩， 这是一个靠业绩说话的平台，