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品牌：鬼塚虎招聘岗位：优秀店长导购工作地点：西溪印象城1F鬼塚虎5月底新开湖滨银泰导购1名福利待遇：底薪+提成+五险综合薪资：6000-12000以上岗位要求：1.年龄：22-32岁2.身高160以上3.有相关潮流品牌销售经验者优先4.形象好，气质佳，有上进心，具有良好的沟通能力和团队合作意识，抗压能力强。联系电话:（，非诚勿扰）

杭州拱墅区特色餐饮招聘1/烧菜一名浙菜擅长家常菜，基本功扎实，责任心强基本工资10000加（月休三天，年假6天，包吃包住）2/切配一名条理清晰，责任心强，工作麻利，有主墩经验，基本工资7500加（月休三天年假六天，包吃包住）3/前厅服务员2名基本工资5000左右（月休三天年假6天包吃包住）基础款熟练工4/高服一名有商务宴请服务经营，能够带新人，可以处理客户投诉基本工资7000起（月休三天年假6天包吃包住）5/店长一名年龄30岁/45岁为佳，有较强学习能力与执行力，其他面聊。6/烧面师傅一名热爱烧面，热爱烧面，热爱烧面工资待遇面聊联系人寿先生

【4】杭州川乐颂品牌管理有限公司诚聘 储备店长 5000-7000 门店负责人8000-1.2万 前厅服务员4500-6000 服务员4500-5000 兼职服务员 面议-面议 后厨4500-6000 招商4500-6000 拍摄剪辑4000-6000 财务5000-8000 福利待遇：五险，培训 工作地址：青山湖智汇城B座1101室 联系人：陈经理

任职要求 ⁠1. 基本条件：年龄18-45岁，形象端正，初中及以上学历； ⁠2. 能力要求：有亲和力，沟通能力强，服务意识佳，吃苦耐劳，具备团队精神； ⁠3. 经验要求：有一年以上水果门店零售或管理经验； ⁠4. 其他：能适弹性工作时间。 ⁠三、薪资福利 ⁠有年节日福利，试用期一个月； ⁠-薪资待遇：底薪+提成模式，收入上不封顶，能者多得。

管线探测工人/普工 工作地址:工作地点杭州 4500-20000元 五险

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店长薪资福利:工资底薪3000+提成招工人数:2名工作地址:阜康市碧琳城

店长 勤快干净有礼貌，有带团队能力，身体健康，干活利索，讲究卫生，有餐饮经验者优先。统筹门店运营管理，食材管控，提升服务品质及日常营收对账。 薪资福利:3500 - 4000元/月 招工人数:1人

运营店长 优秀应届生亦可，本科或以上学历，有运营经验可放宽学历。班次:白班 薪资福利:5000-12000元(提成制) 邮箱地址:（附件简历可投递邮箱） 工作地址:新乡经济开发区大道中州颐和酒店北50米上海佑森生物河南分公司

招聘：店长 薪资：3001-5000元/月 店长

三利快餐诚聘: 售饭员3名 收银员2名 包子工2名 优秀店长1名（长期） 要求身体健康 干净卫生 重视团队 品德高尚 电话:186****1299 号:159****3456 （备注应聘工作种类） 地址:上海大都汇路南三利快餐 欢迎优秀的你加入 男女均可 工资面议

岗位职责: 负责门店日常运营，对客户负责，对团队负责，对公司负责，完成门店运营目标。 岗位要求: 统招专科及上学历，健康行业5年以上工作经验，岗位经验2年以上。

浙江杭州，义乌，招聘厨师3名配菜2名，店长2名，收银1名电话

品牌招聘：youxizi时尚女装 工作地点: 杭州运河广场 招聘职位：店长&导购 综合薪资：5K-8K上不封顶 工作时间： 做一休一 工作要求： 1.执行力强，责任心强，沟通能力强。 2.热情主动，积极向上，搭建团队能力强，有自己的一套管理术。 3.形象气质佳，审美在线，陈列能力强。 4.欢迎想上升挑战自己的高销伙伴来面试。 电话☎

线上超市招拣货员 工作内容： 1、依照外卖订单拣货及分装； 2、到货产品整理、按标准上架陈列、盘点等。 3、上班时间分早班：8:00-18:00；中班：12:00-22:00；晚班：22:00-8:00。手脚勤快，肯吃苦耐劳，不懂可以现学，工作内容简单易懂。 4、每月休息两天。 5、工作地点：临水路408号-1（星马快送超市临安店）（可以导航导到） 6、工资：第一个月4500/月；第二个月4500/月；第三个月5000/月。 。每月10号发工资。 7、联系人：盛女士。 8、另招长期上白班的拣货员一名…….15元/小时。

岗位职责： 有做过全屋定制家居销售经验 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造，提升顾客体验 5. 遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象，妥善处理顾客咨询与投诉 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理