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店长1-2人月结全职需要长期稳定的,不要做一两个月就走的那种
招聘店长一名 工作内容为收银、上菜、打扫卫生,不是纯站柜台。 上班时间为上午9点到中午1:30 下午4点到晚上8:30 但是店长需要等客人吃完了才可以下班,比如说晚上客人吃到10:00 11:00,店长需要等客人吃完了才可以下班。 提供两顿工作餐,中餐和晚餐。 。 年龄25~45周岁 身体健康,吃苦耐劳,外貌端正 工资面议。 地点:茶岗农家小院 联系电话
店长1-2人
大行宫地铁口新开鲜切牛肉火锅店招聘,做六休一,过年放假,住宿步行1分钟即达 店长1名 服务员3名 切配2名 勤杂工1名 联系电话:
店长
南京玄武花园城|北里记新店招聘薪资透明|带薪培训|福利齐全|长期稳定导购6-8名要求:18-38岁,有销售经验优先薪资:综合6000-10000岗前带薪培训|见习高薪取高|首月保底6000结构:底薪++岗位补贴+5%提成+个人激励月休4天,8小时轮班节假日双薪、生日福利,店长1名要求:18-35岁,2-3年店铺管理经验薪资:综合7000-11000首月保底8000结构:底薪+高额岗位补贴+5%个人提+0.5%店提+激励福利同门店,晋升稳定应聘热线:娟娟名字|电话()欢迎踏实能干的小伙伴加入
南京 玄武区
9月10日 17:39拨打电话
店长
品牌:H·APARTY招聘地点:金陵天地招聘岗位:店长,导购导购待遇:一、待遇如下:1、基础底薪35802、提点:5-10点3、其他奖励+加班费4、福利:五险5、工作时间:上一休一店长:1.基础底薪46002.提点:个提+总提3.插班月休4天二、任职要求:1、高中及以上学历(面试表现好可放宽学历);2、个人形象较好、能穿版;3、工作积极、吃苦耐劳、有上进心4、性格开朗、心态乐观5、有销售店长经验2年以上优先三、其他1、公司发展中,有上升空间2、详情到面沟通联系方式:(同步)南京
南京
9月7日 10:05拨打电话
江苏南京店长工作地址:夫子庙每月四千八百块,半年付一次,两年
4800元/月
店长
店长工作地址:南京夫子庙每月四千八百块,半年付一次,两年
南京
9月9日 14:30拨打电话
店长1-2人月结
店长学历要求大专。负责管理游乐场门店销售、人员、活动与培训薪资福利:8k~10k招工人数:1名工作地址:悠湖湾购物公园L1
南京
9月10日 20:15拨打电话
店长
品牌:HOKA德基广场(新街口)岗位:店长薪资待遇:面议工作地点:德基广场1期6楼HOKA专柜福利:五险,年终奖金,带薪年假,中间班,月休4天,加班补助任职要求:1、有3-5年有运动潮牌、奢侈品类销售管理,店长工作经验者优先考虑;2、思维敏捷灵活,工作态度积极,具有良好的销售服务意识、管理团队意识;3、热爱运动,对运动品牌服饰、鞋品类品牌有一定熟知及了解品牌:ASICS德基广场(新街口)岗位:店员薪资待遇:面议工作地点:德基广场1期5楼ASICS专柜福利:五险,年终奖金,带薪年假,加班补助,不固定班次(上一休一或早晚班月休4天)任职要求:1、有3-5年有运动潮牌品类零售销售经验;2、思维敏捷灵活,工作态度积极,具有良好的销售服务意识;3、热爱运动及对运动户外品牌服饰、鞋品品牌具有一定熟知及了解;联系方式:杨女士-()
南京
9月9日 00:04拨打电话
店长
品牌:CHICZONE皙可大淑女装岗位:店长1名,高销2名年龄要求:在28-38岁 ,待遇:底薪+提成+各类激励奖,综合薪资(7000~15000看个人能力,上不封顶)岗位要求:1:性格开朗热情,具备优秀服务意识,适应零售业工作环境和工作时间。2:店长,要有2年以上带店管理经验,良好的上下协同沟通能力、执行力强。大专以上学历,年龄30-40,有品牌女装店长管理经验者优先3:导购有 2年以上销售经验 ,具备迅速敏捷的行动力、工作态度积极、有上进心学习能力强,热爱服装行业。4:工作地址:南京城北万象汇联系人:陆女士同步期待你的加入!
南京
9月10日 08:13拨打电话
店长
【Orangeseason轻奢女装|橙邀加入岗位名称:品牌现场主理人(店长,面议)任职要求:1、热爱零售,热爱时尚,有服装带店经验,年零售500w以上优先。2、目标感强,学习力强。3、38周岁以下。薪酬福利:综合收入10K-15K/月,上不封顶;含免费爱心工作餐、五险一金、节假日福利、员工服等。工作地点:南京金鹰(河西)2楼联系人:胡
南京
9月8日 07:15拨打电话
店长1-2人
南京集庆门大街招聘店长一名,要求,高中以上文化,年䍅45以下,品德优,男女不限,有较强的沟通能力,待遇面议。联系电话:葛
南京
9月13日 14:33拨打电话
焊工
1-1.1万元/月
焊工1-2人月结点工二把刀勿扰吃苦耐劳
1万块30天,每天8小时,加班另算,包吃包住,要长期工,有点重,辅助工多,搞不动可以喊人帮忙,有产量要求,不要高手,要吃苦耐劳的人,会基础焊就可以,,
南京 高淳区
9月15日 19:29拨打电话
南京秦淮区门头钢架制作(包工包料)
钢结构
门头钢架制作(包工包料)
南京 秦淮区
9月15日 19:28拨打电话
江苏南京招聘专业拆窗子师傅,有意者可联系。
拆除
招聘专业拆窗子师傅,有意者可联系。
南京
9月15日 19:28拨打电话
南京江宁区门窗塞缝带做防水4元/米,多劳多得,临时工,短期工,护扰工作地址:
300-400元/天
塞缝防水工1-2人
门窗塞缝带做防水4元/米,多劳多得,临时工,短期工,护扰 工作地址:南京江宁区
南京 江宁区
9月15日 19:28拨打电话
南京秦淮区招装修木工、做保温板吊顶,3天活左右。25-45岁。下个星期结账。。
300-360元/天
吊顶装修木工1-4天1-2人完工结算
南京市秦淮区招装修木工、做保温板吊顶,3天活左右。25-45岁。下个星期结账。。
南京 秦淮区 光华路
9月15日 19:28拨打电话
店长
店经理①学历:大专以上,自身条件优秀,可适当放宽;②要求:无食品行业禁忌疾病;相貌端正,体型匀称;有亲和力,自律性强,吃苦耐劳;无不良嗜好。为顾客提供高端优质的服务。薪资福利:试用期:1-3个月4500元/月服务顾问一级-五级6500-12500元+年终奖励实习店经理10500元+年终奖励店经理12000元+年终奖励高级店经理14500元+年终奖励特级店经理17000元+年终奖励总经理助理年薪制可免费提供食宿缴纳社会保险工作满1年可享受带薪年假,年终奖励广阔的晋升和发展空间工作地址:哈尔滨
哈尔滨
9月15日 19:28拨打电话
店长
特级店经理①学历:大专以上,自身条件优秀,可适当放宽;②要求:无食品行业禁忌疾病;相貌端正,体型匀称;有亲和力,自律性强,吃苦耐劳;无不良嗜好。为顾客提供高端优质的服务。薪资福利:试用期:1-3个月4500元/月服务顾问一级-五级6500-12500元+年终奖励实习店经理10500元+年终奖励店经理12000元+年终奖励高级店经理14500元+年终奖励特级店经理17000元+年终奖励总经理助理年薪制可免费提供食宿缴纳社会保险工作满1年可享受带薪年假,年终奖励广阔的晋升和发展空间工作地址:哈尔滨
哈尔滨
9月15日 19:28拨打电话
店长
服务顾问①学历:大专以上,自身条件优秀,可适当放宽;②要求:无食品行业禁忌疾病;相貌端正,体型匀称;有亲和力,自律性强,吃苦耐劳;无不良嗜好。为顾客提供高端优质的服务。薪资福利:试用期:1-3个月4500元/月服务顾问一级-五级6500-12500元+年终奖励实习店经理10500元+年终奖励店经理12000元+年终奖励高级店经理14500元+年终奖励特级店经理17000元+年终奖励总经理助理年薪制可免费提供食宿缴纳社会保险工作满1年可享受带薪年假,年终奖励广阔的晋升和发展空间工作地址:哈尔滨
哈尔滨
9月15日 19:28拨打电话
店长
服务顾问①学历:大专以上,自身条件优秀,可适当放宽;②要求:无食品行业禁忌疾病;相貌端正,体型匀称;有亲和力,自律性强,吃苦耐劳;无不良嗜好。为顾客提供高端优质的服务。薪资福利:试用期:1-3个月4500元/月服务顾问一级-五级6500-12500元+年终奖励实习店经理10500元+年终奖励店经理12000元+年终奖励高级店经理14500元+年终奖励特级店经理17000元+年终奖励总经理助理年薪制可免费提供食宿缴纳社会保险工作满1年可享受带薪年假,年终奖励广阔的晋升和发展空间工作地址:哈尔滨
哈尔滨
9月15日 19:28拨打电话
店长
实习店经理①学历:大专以上,自身条件优秀,可适当放宽;②要求:无食品行业禁忌疾病;相貌端正,体型匀称;有亲和力,自律性强,吃苦耐劳;无不良嗜好。为顾客提供高端优质的服务。薪资福利:试用期:1-3个月4500元/月服务顾问一级-五级6500-12500元+年终奖励实习店经理10500元+年终奖励店经理12000元+年终奖励高级店经理14500元+年终奖励特级店经理17000元+年终奖励总经理助理年薪制可免费提供食宿缴纳社会保险工作满1年可享受带薪年假,年终奖励广阔的晋升和发展空间工作地址:哈尔滨
哈尔滨
9月15日 19:28拨打电话
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责日常收银工作,确保交易流程的准确性和效率; 2、协助处理顾客的支付需求,提供优质的购物体验; 3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性; 任职资格: 1、具备良好的数学计算能力; 2、能够快速准确地处理顾客的支付信息; 3、具有良好的服务意识,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。
收银员3-5人
主要负责店内顾客接待、商品整理与陈列、协助收银等基础工作,确保店铺运营顺畅,为顾客提供优质服务。 二、 16-24周岁,有充足的可支配时间,具备良好的沟通能力和服务意识,热情主动,有责任心。能够快速学习新技能,适应工作环境,服从工作安排。 三、工作时间 灵活排班,可根据个人时间协商安排,满足不同时段需求。 五、薪资待遇 时薪25元,工资结算及时 年满16周岁~23周岁
店员/营业员
4000-5000元/月
营业员店员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员服务等工作 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈,配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与安全秩序,及时上报异常情况 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有零售行业工作经验者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.形象端正,亲和力佳,具备团队协作精神
陈列员日结兼职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强 2. 工作认真负责,具备基本的数字敏感度和执行力
南京市浦口区花旗营附近门店找勤杂 2 名。工作认真有责任心。
5000-6000元/月
营业员1-2人月结
南京市浦口区花旗营附近门店找勤杂 2 名。工作认真有责任心。
服装店店长
8000-15000元/月
店长1-2人女装服装店
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化氛围 5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求: 1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立统筹多线任务 3. 责任心强,具备较强的数据分析意识和问题解决能力 4. 学历不限,有相关岗位管理经验者更受青睐 5. 适应弹性工作制,能承受一定业绩压力
店员/营业员
3000-4000元/月
营业员店员6-10人月结全职
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格: 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识; 3、身体健康、吃苦耐劳。
店员月结兼职全职
岗位职责: 1.负责肉夹馍的现场制作、包装及售卖,确保出品卫生、口味稳定 2.承担出摊前备料、设备整理及收摊后清洁、物料归位等全流程运营工作 3. 主动服务顾客,解答咨询,维护良好购物体验与摊位形象 4.配合日常库存清点与基础物料管理,保障营业顺畅 5.严格遵守食品安全与操作规范,保持个人及操作区域整洁有序 任职要求: 1. 年龄30-55岁,身体健康,能适应长期站立及户外摊位工作环境 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本服务意识与沟通能力 3.动手能力强,做事干净利落,有餐饮或零售从业经验者优先 4.学历不限,能稳定长期工作,无不良从业记录 5. 遵守工作时间安排,实际日工作6-10小时,按20元/小时计薪
收银员长期1-2人月结全职
南京雨花吾悦(㖦㖦渝)六楼招:收银1名年龄:18-28岁薪资:4200-4500元条件:包吃联系电话:同步(郑店长)
店长
【店长招聘】诚邀有志之士加入我们的餐饮团队!工作地点位于省南京市,现因业务发展需要,面向社会公开招聘店长数名。联系电话:徐经理,欢迎有意向者来电咨询或直接面谈。岗位职责包括:全面负责门店运营管理,带领团队完成业绩目标;优化服务流程,提升客户满意度;做好成本控制与人员管理,确保门店高效运作。我们提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议。招聘方为本地知名餐饮品牌,工作氛围融洽,晋升机制清晰,期待与您携手共进!
南京
9月14日 10:19拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供六合超市店长招人在线招聘信息,主要招聘南京门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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