
零食店店长
4000-5000元/月
店长1-2人
能吃苦耐劳,
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运转
2.制定并执行销售计划,带领团队完成业绩目标,持续提升门店营收与客户满意度
3.处理顾客咨询与投诉,维护良好的客户关系,提升品牌形象与口碑
4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实,确保符合公司规范要求
5.定期组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与工作积极性
任职要求:
1.具备较强的服务意识和团队管理能力,能有效激励员工达成目标
2.沟通协调能力强,能够妥善处理突发事件和客户问题
3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑
4.热爱一线运营工作,适应轮班制,具备良好的抗压能力
5.学历不限,具备实际管理经验和出色业绩表现者优先录用
营业员有提成包住6-10人月结全职
广东服务区招聘|加油员/营业员 五险一金+多福利
带薪年假/高温补贴/法定三薪
食宿全包/年度体检/商业保险
节假日专项补贴/提成上不封顶
招聘岗位&薪资
便利店营业员:3500-4500元/月
️加油站加油员(男女不限):3500-7000元/月
优质服务金按营业额计提,上不封顶!
任职要求
18-40岁|初中及以上|持健康证/体检报告
身体素质佳|有责任心|善于沟通
重磅福利
饭堂补贴460元/月,员工仅需30元
春节/国庆保畅通补贴1620-2360元
三班倒8小时/天,月休4天+带薪年假
工作地点
营业员:河源连平隆街服务区、湛江雷州下桥服务区、阳江阳春服务区、清远清城源潭服务区、清远新村停车区(男女不限)
加油站:惠州泰美服务区
建材导购/店长4000-7000元,上不封顶
3000-6000元/月
店长3-5人月结全职
招导购数名店长一名。
抗压能力强,学习能力强,有销售经验优先,年龄25-40岁。
芜湖无为市招聘:门店店员薪资:3500元/月岗位职责:主要负责门店收货,理货拣货的。(线上
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职
招聘:门店店员
薪资:3500元/月
岗位职责:主要负责门店收货,理货拣货的。(线上超市)
岗位要求:年龄40岁以下,会熟练操作智能手机,有责任心,工作认真仔细
工作时间:二班倒,有月休
薪资待遇:3500,工作简单,待遇好!
线上超市下线下提货点店员
3000-5000元/月
店员免费培训交通补助1-2人月结全职
1.负责线下提货点的日常接待工作,为顾客提供热情、专业的取货服务;
2.准确核对线上订单与商品信息,确保订单交付零差错;
3.负责商品到货后的验收、整理、上架及库存管理;
4.保持提货点内部环境整洁、商品陈列有序;
5.处理简单的客户咨询与售后问题,提升客户满意度。
卖鱼师傅一名
6000-7000元/月
营业员包吃包住1-2人月结全职
招卖鱼师傅一名,早上6:00--12:00下午16:00—20:00,月休息2天,6500一个月
潮玩街区营业员
4000-5000元/月
营业员免费培训交通补助6-10人月结全职
一、岗位职责
1、负责为顾客提供现场服务及游戏中出现问题解答及帮助;
2、负责引导玩家游玩游戏机台;
3、负责店面现场及游戏机台的整理整洁工作;
4、积极配合现场主持人宣传当时主推的活动及渲染活动氛围;
5、活跃现场氛围
二、岗位要求
1、有店面、卖场、等相关行业从业经验;
2、工作认真细致,吃苦耐劳,有较强的亲和力;
3、具备高度的工作热情和服务意识,良好的团队合作精神;
肉类分割师
急招!!!!!
猪肉分割师
可兼职可全职
1.了解肉类分割技术:具备一定的肉类分割技术,熟悉常见肉类的分割方法和操作要点,能够熟练掌握分割技术,并按照标准操作流程进行工作。
2.遵守卫生标准:具备良好的卫生意识,熟悉食品安全和卫生要求,能够按照企业的卫生标准进行操作,并执行个人卫生和工作区域的清洁。
3.具备团队合作精神:能够积极与其他团队成员合作,协调工作关系,保持工作区域的和谐氛围。
4.有相关从业经验者优先:具备相关从业经验者优先考虑。
5.工作地点:五一路翠湖仓储中心,薪资面议
6.工作时间:12点-6点
联系方式:
解决方案经理
3-4万元/月
售前技术支持3-5年本科及以上
岗位职责:
1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持,参与技术方案的整体规划与咨询;
2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地;
3、评估项目技术实施成本,并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持;
4、组织内外部供应商询价工作,协助完善并维护相关技术资料库;
5、对已获取项目进行技术总结与归档,并顺利移交至后端执行团队。
岗位要求:
1、本科及以上学历,暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业,具备3年以上相关工作经验;
2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求,具有数据中心系统集成实践经验;
3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域,同时对另一领域具备基础认知;
4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理,能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间;
5、具备一定数据中心基础设施运维背景,有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先,英文可作为工作语言熟练使用。
高级算法工程师/专家
2-4万元/月
算法工程师1-3年硕士及以上Java运筹优化算法深度学习大模型算法自然语言处理算
岗位职责:
1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。
2.开展数据挖掘与需求分析,构建合理的模型框架,保障算法方案贴合实际产品场景。
3.探索数据驱动的未来技术架构,从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。
4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题,进行调优和工程化改进。
任职要求:
1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理,具备独立完成算法设计与实现的能力。
2.编程基础扎实,精通Python,熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。
3.具备较强的数据分析能力,能自主定位性能问题并实施优化策略。
4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够在跨职能团队中高效协同工作。
5.热爱技术研发,保持对前沿技术的关注与学习,适应高强度的技术迭代节奏。
基础设施运维经理(FacilityManagement)
3-5万元/月
运维工程师10年以上本科及以上电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机房运维
职位职责:
1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜;
2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施;
3.与外部服务商保持常态化沟通,监督服务质量,协调应对突发状况及临时性工作任务;
4.跟踪行业法规与标准动态,确保机房运行符合最新合规要求;
5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调;
6.编制客户所需的运营管理报告,制定并维护4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试),以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案;
7.担任事件管理负责人,统筹突发事件处置,并完成事故分析与报告撰写;
8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求;
9.定期开展设施巡检,监控各项指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求:
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历;
2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业;
3.精通关键基础设施设备操作原理,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等;
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具;
5.具备良好的中英文读写及口语表达能力,能够熟练运用粤语进行日常交流;
6.善于商务对接,具备出色的沟通协调与人际互动能力;
7.面对复杂情境能迅速把握问题核心,提出有效且具创新性的解决思路;
8.在高压工作环境中保持理性判断,具备灵活应变与策略调整能力。
idc机房运维工程师(派驻俄罗斯)
1.2-2万元/月
运维工程师1-3年大专及以上计算机相关专业IDC机房运维
IDC运维初级工程师(base:俄罗斯)
【岗位职责】
1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。
2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。
3.对网络设备进行故障诊断,并完成更换与恢复任务。
4.按时处理运维工单,并向相关责任人(如组长、发单人)反馈进展。
5.按规范开展机房巡检,记录温度、湿度等环境运行数据。
6.实施7×24小时现场值守,遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。
7.完成上级交办的其他任务,并配合相关部门开展协同工作。
8.每日整理运维记录,按要求录入指定电子文档中。
【任职资格】
1.熟悉IDC机房标准作业流程,具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。
2.掌握IDC机房网络结构,具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。
3.具备良好的抗压能力,能适应高强度工作节奏;责任心强,工作积极主动。
客户运营
1.5-2.5万元/月
客户成功3-5年大专及以上客户服务
工作职责
1、依据公司制定的服务流程规范,提供客户全程陪同及事项办理服务,包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等;
2、及时回应并处理客户的咨询与需求,动态掌握客户情况,提供优质客户服务,持续维护良好的客户关系;
3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,积极推广银河品牌价值与服务体系,提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情;
4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。
任职资格
1、具备较强的服务意识和扎实的客户服务能力,熟悉客户关系管理,能够深入挖掘客户需求,推动签约或客户转介绍;
2、认同创业型企业文化,拥有适应初创型企业节奏所需的心理与身体素质;
3、具备良好的抗压能力,能在高强度工作安排及快速发展的环境中高效开展客户服务工作;
4、持有香港身份,具备在香港合法工作的资格;
5、普通话与粤语沟通流畅,无语言障碍。
【公司介绍】:银河集团成立于2007年,致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署,助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式,同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心,截至2024年底,银河拥有专业服务团队500多人,累计用户超66万。
上班时间:周一至周五,上午9点-12点,下午13点-18点,上下班时间可向前弹性半小时;周六是9点-13点。
北京朝阳区连锁超市主招:熟食,养生馆等,招聘:店长,理货员,收银员,刀手,司机,管吃住联系
店长理货员
朝阳区连锁超市
主招:熟食,养生馆等,
招聘:店长,理货员,收银员,刀手,司机,管吃住
联系电话:
店长1-2人
井号
老意法档口 高薪诚聘
店长2名
有意法一批工作经验,管理能力强,人实在靠谱
销售精英10名
销售能力强,有责任心
新媒体2名
懂小红书,,视频号
要有服装经验
年前谈好,年后直接上班
门店氛围好,打酱油的勿扰
没有淡季,长期稳定
——————————
薪资待遇面谈
电话同步
井号
店长
品牌:迪卡轩
工作地点:余杭万达 , 良渚永旺店长
招聘岗位: 店长/ 导购
上班时间店长:做六休一
上班时间店员:做一休一
薪资待遇:
店长底薪➕提成 ➕奖金➕五险 ➕福利
综合底薪10000-13000 (上不封顶)
店员底薪➕提成 ➕奖金➕五险 ➕福利
综合底薪7000-10000上不封)
招聘要求:
1:有商场销售经验的优先!
2: 18-35周岁,形象气质佳!具有良好的表达和沟通能力,协调能力、执行力强,有责任感,细心。
3: 有服装行业经验者优先。
4: 性格亲和热情、具备良好服务意识、有工作经验优先
联系方式:()
呼伦贝尔满洲里市店长医学相关大专以上学历优先,会接待懂销售者优先薪资福利:月薪4000-6
4000-6000元/月
店长月结
店长
医学相关大专以上学历优先,会接待懂销售者优先
薪资福利:月薪4000 - 6000元,
工作地址:满洲里市富江国际
店长
5000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验)
2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先)
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
4. 熟悉POS系统及常用办公软件,有连锁品牌门店管理经验者更佳
5. 认同企业文化,责任心强,具备服务意识与结果导向思维
营业员
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持店面整洁有序
2.热情接待顾客,解答咨询,提供合适的商品推荐并完成销售服务
3.熟练操作收银系统,准确办理结账、退换货等业务流程
4.定期盘点库存,及时上报损耗与差异,确保账实相符
5.协助开展促销活动,布置宣传物料,提升顾客购物体验
任职要求:
1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识
2.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗工作安排
3.具备基本电脑操作能力,学习意愿强,能快速掌握岗位技能
4.有零售行业工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训
5.持有健康证,遵守门店管理制度,注重个人卫生与职业规范
6:月休4天
早班:7:30到16:30
晚班:14:00到23:00
法定节假日3倍工资
店长(沌口)6-12K
6000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店面日常运营管理,确保门店运作顺畅;
2.实施公司营销策略,配合完成营销活动;
3.组织沙龙会议,促成水卡成交;
4.确保门店环境清洁卫生,维护良好的工作环境。
任职要求:
1.具备零售或相关行业的管理经验;
2.熟悉门店运营流程,包括客户服务、商品管理等;
3.具有良好的团队管理和沟通能力,能激励团队达成目标;
4.能够高效处理顾客投诉和问题,保持高客户满意度;
5.具有较强的组织能力和责任心,能够独立完成任务。
沈阳沈河区品牌:melissa女鞋店招聘地点:内各大商场岗位:店长,店员岗位要求:有鞋品类
3000-6000元/月
店长3-5人月结
品牌:melissa女鞋店招聘
地点:沈阳市内各大商场
岗位:店长,店员
岗位要求:有鞋品类销售及有管理团队经验者优先
晋升空间大,只要你有能力,任何职位等你来挑战!
薪资组成:底薪+补助+三薪+团结合作奖+绩效+月休+保险,阶段式提成等
门店店员
4000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
办公环境舒适、空调室内办公。
岗位职责:
1、负责到店的教练和学员的服务与接待工作。
2、线上进线客户的实时跟进与咨询解答,及时回复客户的问题。
3、维护产品,负责门店产品销售与推荐。例理论速成班、常规招生等。
4、承担理论速成班、心理辅导内容的培训职责,对报名学员的满意度和通过率负责。
任职要求:
1、男女不限,普通话、粤语流利。
2、有过前台接待、销售经验,优先考虑
店长1-2人月结全职
工作内容:店长
工作地点:桂工南门对面桂小推养生馆
薪资:月薪面议
要求:有管理经验,有责任心
联系方式:
营业员
要求木或电吉他水平过硬!!!自媒体优先~
工作内容:
1.负责线上线下接待客户与乐器销售
2.维护店内日常清洁与打包出库
3.负责自媒体平台内容更新
任职要求:
1.热爱吉他,熟悉各类直播平台,了解网络自媒体的传播形式
2.有门店销售经验或直播经验的优先
3.有一定吉他基础
4.形象气质佳
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供香港超市店长找活在线招聘信息,主要招聘香港门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。