店长勿扰，有意见者联系薪资福利:工资面谈

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营规范高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场影响力提升 5.定期分析经营数据，提出优化建议并协同总部落实改进措施 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景优先 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3.熟悉POS系统及基础财务知识，具备数据分析与问题解决能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好 5.学历不限，有相关经验者优先

店长薪资福利:底薪3500+团队提成+个人提成+年终奖招工人数:2名地址：永善建材城工作地址:永善建材城二楼

水富飞宇门窗招聘岗位：店长1名、店员2名店长：底薪3500+全店提成要求：25岁以上，有门店管理销售经验优先店员：底薪3000+个人提成要求：20岁以上，性格开朗，有无经验均可提成透明，上班环境好，工作轻松联系：，可到店面试

水富飞宇门窗招聘岗位：店长1名、店员2名店长：底薪3500+全店提成要求：25岁以上，有门店管理销售经验优先店员：底薪3000+个人提成要求：20岁以上，性格开朗，有无经验均可提成透明，上班环境好，工作轻松联系：，可到店面试

招聘店长一名，购买保险。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括店铺管理、合理分配店内资源、协调各部门间工作。要求能够承受较大工作压力。

岗位要求 本科以上学历，口腔医疗行业1～3年及以上门诊管理经验，有牙科店长、门诊运营主管履历优先；口腔医疗行业1～3年及以上门诊管理经验，有牙科店长、门诊运营主管履历优先；年龄28岁以上。 工作职责 1、负责店内日常运营，团队管理。 2、组织店内日常会议召开：晨会、周例会、月度复盘会：当日目标布置、昨日问题复盘、优秀案例分享、矛盾协调。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、数据分析意识及抗压能力 3.责任心强，具备较强的执行力和团队领导力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 熟悉ERP系统或主流POS系统操作者优先

招社区食堂店长5500元/月上班时间：8点至8点，有2小时休息月休两天，全勤300元每月25日发工资，不压工资，不拖工资地址：世博得胜家居云社食堂年龄要求45岁以下。有意向的联系我（）

招聘理花人员，要求熟手，生手勿扰。工作内容为理多头玫，长期有花可理。工作地点位于自卫村大棚。

招聘挖机师傅，要求明天能上班。工作地点在八仙高铁段桥下。

北门口有100平方米的房子需要翻新，现寻找刮灰上漆的人员。

招聘会开轮挖的师傅，工作时间为明天一天，薪资400元，现款现付。

招聘打钻机师傅20名，薪资500元一天，提供食宿。有意者可报名。

北京泥巢|中西餐厅招聘泥巢bistro爬宠主题·中西融合餐吧地址：北京青年路附近 招聘岗位后厨·厨师2名（年龄不限做没做过西餐都OK做过早点摊的阿姨优先）前厅·店长1名/服务员2名（晋升新店路径储备店长） •厨师：西餐为主，标准化出品；洁净厨房，无燃气无大灶乐于创新 •店长：具备主理人意识，统筹门店运营与服务品质 •服务员：遵循西餐服务标准，擅长宾客沟通 •接纳爬宠文化，不惧蛇、蜥蜴等异宠 •乐于沟通，享受面对面的客群交流 •有餐饮责任心与细节意识 •薪资6000-7000元+绩效奖金+包吃包住 •清晰稳定的成长空间 松弛有质感的团队氛围手机同号电话不接聊。

好想来超市店长1名收银理货员5名联系电话

招聘：（工资面议）店长1人煮菜师傅2人备菜师傅1人服务员2人洗碗1人店名：花宝街石锅鸡公煲地址：科技大学美食街联系电话：

上海大食堂诚聘店长2名年龄40岁以下，薪资面仪收银4名，5000-5000细节电聊，休息3天，节假日补休，要有大食堂经验者，没有相关经验的勿扰，联系电话

[庆祝][庆祝]招贤纳士[庆祝][庆祝]生鲜主管7000～8000+提成包吃（不包住补500）（1）有专业做过连锁超市的优先，适合大小卖场管理，有一定的单店操作经验，（2）重点要求：会叫卖，有责任心，勤快工作有效率，积极上进，服从安排，服从管理，踏实勤快，（3）系列操作，发展空间大，能力优越的有提升职位待遇机会。聂生同步上班地址：东莞厚街

招聘：收银（包吃+全勤奖）薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责门店收银系统操作及账目核对2.处理顾客支付及发票开具，协助盘点库存并记录数据任职要求1.熟练使用收银，有零售行业经验优先2.具备良好沟通能力与服务意识

招聘:长期【招聘岗位】：水果店营业员【薪资待遇】：3000【工作内容】：招呼客人买东西，收钱【工作要求】：认真仔细【上班时间】：8.00—4.30，（两班倒，两个班都需要）4.30—11.00【上班地址】:昭阳区耕耘街果老板【联系电话】：，如果有能力做好一个店，需要一个店长，工资可以协商

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动业绩持续增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.学历不限，有相关管理经验或优秀基层骨干可破格考虑

水富飞宇门窗招聘岗位：店长1名、店员2名店长：底薪3500+全店提成要求：25岁以上，有门店管理销售经验优先店员：底薪3000+个人提成要求：20岁以上，性格开朗，有无经验均可提成透明，上班环境好，工作轻松联系：，可到店面试

招聘理货员数名。岗位要求：能够适应早晚班轮换，稳定出勤；看得清商品条码，能快速完成扫码和找零；有责任心，做事认真，不随意挪动商品或遗漏补货；会使用简单办公设备，如打印机、扫码枪等；能服从安排，配合团队完成临时任务。岗位职责：负责货架商品的整理与补货，确保陈列整齐、数量充足；顾客结账时准确扫描商品，完成收银操作，保证账目清晰无误；协助处理顾客咨询，提供基本购物指引；保持收银区及周边区域卫生整洁，及时清理垃圾；配合完成每日盘点、交接班等基础运营工作。

招聘综合理货员1名。要求踏实能干、吃苦耐劳。工作内容包括理货、称货、记单等。薪资为3000元/月。工作时间从下午3点开始，完成工作后下班，工作难度不大。提供工作餐。工作地址在鲁家院子水果蔬菜批发市场。

佳佳超市招聘营业员1名。岗位职责包括根据订单拣货、配货、检查、打包、盘点及收货入库。任职要求：品行端正，责任心强，能适应倒班工作，不接受短期工。薪资为3000-3500元/月，包含底薪和，另有年终奖和节日福利。工作地点在佳佳超市。工作时间：24小时营业，需轮班值守，有较强抗压能力者优先。联系电话：。

因发展需要现零食很忙需要招聘收银理货多名有工作需要的来电咨询

招聘理货员，年龄18-40周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，提供免费岗前培训。要求身体健康，入职需办理健康证，手脚勤快、细心负责。需具备服务意识，能适应两班倒、周末及节假日轮班，服从门店排班。有零售、零食店经验者优先，长期稳定者优先，短期暑假工请勿投递。薪资为2800-3500元。需到昭通培训9天左右，培训期间食宿及交通全免。招聘岗位包括店长、收银员、理货员共8人。工作地址位于巧家县第二中学附近。

招聘店长、收银员、理货员共8人。要求18-40周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，免费提供岗前培训。身体健康，入职需办理健康证，手脚勤快、细心负责。有服务意识，能适应两班倒、周末及节假日轮班，服从门店排班。有零售、零食店经验者优先，长期稳定者优先，短期暑假工请勿投递。薪资2800-3500元。需到昭通培训约9天，培训期间食宿行均免费。工作地址位于巧家县第二中学附近。