店长薪资福利:3000—5000元/月招工人数:1名有兴趣的电话联系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动业绩持续增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.学历不限，有相关管理经验或优秀基层骨干可破格考虑

家居销售

水富飞宇门窗招聘岗位：店长1名、店员2名店长：底薪3500+全店提成要求：25岁以上，有门店管理销售经验优先店员：底薪3000+个人提成要求：20岁以上，性格开朗，有无经验均可提成透明，上班环境好，工作轻松联系：可到店面试

招聘：店长（全勤奖）薪资：3000-10000元/月1.有工作经验者优先，性格开朗，喜欢穿搭2.积极与团队成员协作，共同推动业务发展3.负责店铺日常运营管理，确保各项工作有序开展4.工作时间;三班倒：9:00-16:00,14:00-22:00.9:00-22:00

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、数据分析意识及抗压能力 3.责任心强，具备较强的执行力和团队领导力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 熟悉ERP系统或主流POS系统操作者优先

店长要求懂管理，有相关经验，25岁以上招工人数:1名

副店长有经验，有管理能力，优先考虑招工人数:3名半年起做（不要短期），年龄16-30；有意者直接联系

昭通市鲁甸县水磨镇招专业、抹灰 师傅 2 个干活利索 技术过关，200 到 300 一天 包吃包住

招二保焊/气焊，成型好看，工作地在福建，工资350到400一天 岗位职责： 1.负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊（CO₂气体保护焊）及气焊作业，确保焊缝成型美观、牢固可靠 2.严格按图纸和工艺要求进行焊接操作，做好自检与互检，保障焊接质量符合标准 3. 配合班组完成现场安装、维修及抢修任务，服从项目统一调度与安排 4. 规范使用焊接设备及防护用具，落实安全操作规程，杜绝安全隐患 5.协助完成焊材领用、工位整理及日常设备点检等辅助工作 任职要求： 1. 熟练掌握二保焊、气焊操作技能，具备良好焊缝成型能力 2. 有实际焊接工作经验，能适应现场作业环境 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 4.持有有效焊工操作证者优先 5.学历不限，身体健康，能接受福建地区短期或长期驻场工作

镇雄地区招聘会贴琉璃瓦的工人，需两名。薪资为点工350元一天。

云南省昭通市永善县雷波县招聘油漆工，负责刮腻子、外墙漆施工。

昭通市昭阳区招腻子/，活在广东广州，做内墙360一天

赢家集团旗下【LMC灵梅陈】轻奢鞋履品牌，主打高端轻奢鞋履品类品牌实力雄厚、口碑稳定。现门店新店开业来袭，业务全面广招，诚招优秀店长、高销人才加入，携手深耕轻奢零售赛道，共享业绩红利！工作地点北京翠微百货任职要求1、年龄40周岁以内（高销年龄可放宽）形象气质佳、穿搭得体，颜值气质优先；2、具备鞋履、服饰、奢侈品等相关高端零售销售经验，熟悉门店销售流程；3、沟通表达流畅，有较强的服务意识、销售能力和目标感，积极主动、责任心强；薪资福利（高端顶配，待遇优厚）高薪薪资：高底薪+高额提成+月度高额销售激励，上不封顶，旺季薪资翻倍；正规保障：入职即缴纳五险一金，合法合规保障员工权益；专属福利：免费定制工服、生日专属礼品、节假日实物福利、法定节假日三倍薪资；休闲福利：法定带薪年假、定期团队团建、年度全员体检；团队氛围：团队年轻化、氛围和谐轻松，无复杂内耗，公司平台稳定、实力雄厚，晋升通道清晰。工作时间商场标准班次，月休4天，作息规律，合理排班。联系方式电话/：李先生（可直接拨号或添加好友，备注：翠微鞋履应聘）欢迎优秀小伙伴自荐、推荐，推荐入职有礼！期待热爱轻奢零售的你，携手共赢！

小二放羊市区5家门店，诚招英才现招聘：年龄25岁到40岁之间，店长、店助、优秀店员团队氛围融洽，发展空间广阔，薪资待遇优厚，具体薪资欢迎到店咨询！转发公益招聘活动福利来袭：转发50岁以上到店转发本条招聘信息，转发不少于50人，即可领取玉米面一份同时赠送安全手册一本，还有机会免费领取羊奶粉一盒！欢迎各位家人，也欢迎想的朋友前来咨询，期待志同道合的伙伴加入我们转发时间到10号活动5天地址；七一东路迎宾小区底商305号小二放羊羊奶专买店电话：

招聘：生鲜熟食储备干部（库尔勒）薪资：4.0K-6.0K职位详情：1.负责超市生鲜部门的熟食卤制品、烤、炸类商品的制作2.对熟食商品的质量、口感进行监管3.无工作经验可培训

店长30-45岁，有工作经验，管理经验优先薪资福利:待遇优厚，薪资面议招工人数:1名以上人员会以俄语优先；班次：早班8:00-15:00、晚班13:30-20:30；要求：认真负责，长期稳定工作；工作地址:街300号

服装店长管理经验2年以上工作地址:浙江省缙云县鼎湖南路238号

【泥哥饭庄招聘】诚聘服务员2名，工资3000元至3500元；洗碗蒸饭大姐2名，工资2800元至3200元，另加全勤奖金200元。工作地点位于云南省昭通市锦海建成城。服务员主要负责接待顾客、点餐服务、桌面清洁及协助餐厅日常运营；洗碗蒸饭大姐主要负责餐具清洗消毒、米饭蒸煮及后厨卫生维护。要求身体健康，吃苦耐劳，有责任心，具备良好的服务意识和团队协作精神。欢迎有相关经验者来电咨询，联系电话：/。

10.6春城宴宴会厅服务员报名（30男52女）12元/小时供餐日结17点~22点上班16点签到分配工作＋吃饭1王华兴2高维军3鲁金山4李林忠5邢坤6徐洋洋7马永热8赖向申9雷涛10王华兴11马晓庆12王昌柳13黄钧14李楠15李泽16杨壮17李雨琦18刘中霖

招长期工，火锅餐饮店服务员多名，稍微有点眼力见，形象正常，工资待遇第一个月1800，第二个月2100，第三个月2600-3000，之后依照第三个月薪资以此类推，要求有经验，干活利落！ 联系方式:电话

招聘职位：收银员、服务员薪资待遇：4500~6000元/月商家名称：自由撞击招聘人数：2名职位要求：口齿清晰，形象气质佳，做事踏实，对待工作认真负责，会基本的电脑收银，做事要有责任心，服从安排。岗位职责：负责收银及服务的工作，平时打扫店里的卫生。工作地址：镇雄龙井路延长自由撞击

岗位要求 本科以上学历，口腔医疗行业1～3年及以上门诊管理经验，有牙科店长、门诊运营主管履历优先；口腔医疗行业1～3年及以上门诊管理经验，有牙科店长、门诊运营主管履历优先；年龄28岁以上。 工作职责 1、负责店内日常运营，团队管理。 2、组织店内日常会议召开：晨会、周例会、月度复盘会：当日目标布置、昨日问题复盘、优秀案例分享、矛盾协调。

外地工作性格开朗

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成餐厅日常运营支持工作，如餐具整理、物料补充等 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，善于沟通 2.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业规范，无不良从业记录

三文鱼生腌捞汁招聘店员，外卖店铺，不需要站台，试用期1月，（需要长期）2800。联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营规范高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场影响力提升 5.定期分析经营数据，提出优化建议并协同总部落实改进措施 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景优先 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3.熟悉POS系统及基础财务知识，具备数据分析与问题解决能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好 5.学历不限，有相关经验者优先

富源（宏发时代广场）17-19号，，朝阳区（合景广场、乐堡）20-22号，镇雄县（观澜湖广场）23-25号，水富市（美食街）28-30号，每个地方来2个礼仪。上下班时间：19：00-24：00，负责介绍产品及引导顾客互动。，20-30岁，身高165及以上，带资料应聘。170一天，。电话（）

需要求有3年以上餐饮工作经验 会运营管理 策划

岗位名称：销售；全屋定制设计师；拍视频账号运营；店长；销售经理。 岗位要求：1.具有良好的沟通能力和服务意识；2.具备一定的销售技巧和产品知识；3.团队协作能力，具备独立思考和创新能力（针对设计师和视频账号运营岗位）。 薪资待遇：1.销售、视频账号运营岗位薪资：底薪3000元～5100元+提成+奖金，综合月薪可达10000元以上；2.全屋定制设计师岗位薪资：底薪加提成加奖金，具体待遇面议；3.店长岗位年薪：最低6万至8万不等；4.销售经理岗位年薪：保底最低6万至8万不等，具体薪资根据销售业绩和个人能力调整。