招聘店长，要求具备一定的学习能力和沟通能力，能够胜任店长的基本工作。身体健康，能吃苦耐劳。

负责店面销售、管理、服务等工作

【羊绒世家·武汉门店招聘】诚聘：汉口万松园店长/武昌高级导购任职要求年龄：28–40岁身高：160cm以上有品牌服装销售经验，形象气质佳薪资福利班次：做一休一带薪年假5天，春节放假5天五险一金，法定节假日三薪节日福利｜定期团建店长：年薪保底100000导购：综合月薪5000–7000公司实力雄厚，平台稳定，晋升空间大期待热爱服装、追求发展的你加入联系电话：林女士（，欢迎咨询）

乐泰药业30载，亮甲品牌连锁售后店，诚聘岗位：1售后门店店长，2.亮甲咨询师，3.宣传促销员，一，认同乐泰企业文化，厚德载业核心价值观二，试岗三天试岗福利午餐＋五天试岗就每天补50三，长白班早8.30-5.30，月休四天四，50岁以下全职（不包吃住）工作要求长期稳定，人品好有责任心，吃苦耐劳（会骑电动车，做过销售大健康者优先）五，晋升理念：咨询师—店长—客服经理—总监—省级经理六，工作范围：辅助康护灰指甲服务，无需经验，入职培训＋产品知识培训＋管理能力培训七，薪资待遇：工资医保社保技能薪奖金八，工作地址：双向选择或就近分配原则1.友谊路舞台小区门面8号—52.常青五路杨汊湖菜市场旁3.盘龙城巢上城电话:孔经理

COCOON【可可尼】女装品牌招聘岗位:店长1、形象较好，性格开朗活泼;有零售品牌销售经验;热爱时尚行业优先；2、热爱销售行业，完成公司下达的目标任务；3、踏实做事，有责任心；待遇:底薪+提成+补贴+奖金福利：五险+月休4天+法定节假日3薪+生日礼品+带薪年假入职缴纳五险法定节假日三薪工作地点:百联奥特莱斯C区欢迎自荐或推荐

法国原创设计师潮牌Mardi诚聘精英店长：1名（面议）精英导购：4名综合工资：5000-8000上不封顶导购：上一休一岗位要求：年龄：20-38岁，性格积极乐观，对待工作勤奋刻苦、进取上进。2、执行力强，表达能力强，有服饰销售经验优先。联系:任女士电话：号：工作地址：武汉杉杉奥特莱斯

招聘♛武汉市——☆——☆——☆——1.群光广场~女装~店员江辰天街~店员各商场同时招聘主播导购，薪资面议！外区~荆门东方~店长/店员——☆——☆——☆——【要求】身高158以上，25-38岁。有销售经验，男女不限!——☆——☆——☆——店员薪资：底薪提点店铺各项激励综合薪资5000到8000+不封顶4天休/月，按商场营业时间上早晚班——☆——

浙易购超市【招聘：熟食区店长】负责熟食面点门店整体运营、人员管理、损耗管控、销售提升；要求有熟食门店管理经验，会带队、抓纪律、控成本；薪资底薪+提成，待遇从优，欢迎有意向致电咨询。联系人樊

苏帕图招聘岗位:店长要求:有过一年及以上品牌带店和陈列经验，带店期间表现优2：责任心强，执行能力突出，节假日能配合公司安排上下班3：有亲和力，能带领员工完成公司下发的各项工作及店铺的日常运营管理薪资：底薪+提成福利：五险+节日补贴工作时间：月休四天年龄：32～45岁联系人：小范总（）期待有志者加入

大白鲨酒馆 诚聘店长一名 寻找懂运营、懂客户、能扛事的门店主理人 【岗位职责】 1. 门店全盘运营：人员排班、前厅管理、酒水库存、成本管控、日常卫生与安全 2. 维护老客社群，策划线下活动、抖音同城引流落地 3. 把控服务品质，处理客诉，稳定门店营收与利润 4. 团队管理、员工培训，打造稳定氛围 【我们希望你】 有酒馆/餐饮门店管理经验，熟悉夜间业态 善于沟通，情商在线，会维护熟客资源 目标感强，能接受晚班，抗压能力强 懂线上短视频、同城团购运营优先 岗位职责 1. 全面负责酒馆日常运营管理，统筹前厅人员排班、服务标准、环境卫生、设备安全； 2. 酒水、小吃进销存管理，严控损耗，做好成本核算，完成月度经营目标； 3. 运营客户社群，维护熟客关系，策划主题活动、引流活动，落地抖音同城直播与团购； 4. 负责员工培训、日常管理，协调前厅事务，及时妥善处理客诉； 5. 每日数据复盘，优化营收结构，提升门店盈利。 任职要求 1. 25–40岁，1年以上酒馆、餐吧、餐饮店长独立管理经验； 2. 熟悉夜间门店运营节奏，能够适应晚间、周末高峰班次； 3. 擅长客情维护，具备活动策划、线上引流经验者优先； 4. 责任心强，执行力高，遇事冷静，具备风险处理能力； 5. 持有健康证，诚信稳定，想长期发展。 薪资福利 薪资结构：底薪+业绩提成+月度绩效，综合薪资6k–12k，能力优异可面 会拍摄短视频、直播、运营同城团购，擅长线上获客优先。

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岗位职责： 1、为顾客介按摩师包吃住待遇好高薪绍特色项目及各项费用； 2、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目； 3、日排单5+ 任职资格： 1、年龄20-48岁 2、无需相关工作经验； 3、亲和力强、具有良好服务意识；

招聘店长两名。要求有责任心，能吃苦耐劳，爱学习。薪资5000-6000元，加班另算，每月3天公休，有工龄补助，管午餐，无业绩压力，有能力可晋升经理。1店地址：游览路与放射路交叉口西行50米；2店地址：矿建路与建东街交叉口。

延吉东百（原千盛）2楼雅鹿服装招聘-------------------店长：一名薪资面议！！！要求：最好具备服装店长经验，踏实肯干认真负责，如果没有店长经营，愿长期发展可培养成为店长！------------------导购：多名班次薪资：上午班9:00-13:00/65元下午班13:00-20:00/115元全天大班9:00-20:00/180元额外+联单奖金+销售奖金+任务奖金+满额奖金+单品奖金++++排班安排：上午班，下午班，大班来回倒班，节假日、旺季大班，月薪4000+++上不封顶！地址：东百购物广场原千盛二楼雅鹿服装

招聘店长。要求有工作经验，工作态度认真。

视光门店店长 薪资：5000‑8000（底薪+门店业绩提成，上不封顶） 工作地点：周至县医院对面康之明视光部 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，人员排班、店员带教、日常考勤； 2. 门店业绩目标拆解，完成月度销售指标，客户维护、老客复购运营； 3. 货品管理：镜框、镜片库存盘点、订货、损耗管控； 4. 门店服务标准化落地，接待、验光流程监督，处理顾客售后； 5. 门店环境、设备维护，配合总部完成活动落地。 任职要求 1. 有眼镜店/零售门店店长经验优先，懂视光行业更佳； 2. 能带团队，会做业绩，具备人员管理能力； 3. 沟通抗压能力强，熟悉门店进销存管理； 4. 无店长经验，但优秀资深店员，有管理意愿也可谈。 福利待遇 缴纳社保 底薪+高额门店绩效提成，业绩好收入更高 月休4天，门店轮班 行业专业培训，晋升通道清晰 节日福利，团队激励奖金

平江高端品牌女装店招聘店长一名。要求1-3年经验，高中学历，具备销售经验、1-3年门店店长经验、线上平台运营能力、熟练使用办公软件、陈列管理能力、连锁门店经验，以及员工招聘能力。需有高端女装品牌销售经验，形象气质佳，抗压能力强，赚钱欲望大。公司规模0-20人，属于批发/零售行业。薪资为6000-10000元/月。工作地址在岳阳平江县天岳大道（南街与坪上西路交叉口）。

招聘店长1名。负责统筹门店运营、对接银行及同行资源、员工培训等工作。薪资福利为底薪3000元加门店总提成5%。工作地址位于武汉市长江新区阳逻街阳光大道278号世纪广场观光电梯5楼。

CHAFER’S(夏斐素)(可立即上班)诚聘优秀店长/导购$ 底薪+提成+奖金+五险+带 薪年假+学习晋升$ 到手工资5000元至12000元 (不封顶)工作时间:8小时+月休4天任职要求:形象佳，有审美力，懂搭配有服装销售经验年龄40岁以内，有团队精神、有学习力和执行力,有赚钱的欲望!经开万达广场：一楼:()

招聘门店店长。薪资范围为5000-10000。任职要求：具有良好的沟通能力和团队管理能力；对健康养生观念有深刻理解，能够有效向客户传达；具备较强的市场分析和销售规划能力；能够在高压环境下保持积极的工作态度；有责任心，能够独立处理和解决问题。岗位职责：负责门店的日常运营管理，确保运营顺畅；与客户建立良好沟通关系，提升客户满意度；监督和管理门店销售目标，达成销售目标；处理门店内的健康和销售相关事务。

武汉光谷大悦城，言青山清油火锅金总招聘店长，工资面议湖北武汉

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务，提升购物体验 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务处理 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与安全秩序，及时反馈运营问题

太平鸟招聘ing店长岗位洪山大悦城年龄24−33岁，高中及以上，形象时尚，擅长沟通，执行力强，至少有半年以上实体店管理经验。底薪提成激励年终奖，月均综合收入6.5K～1W上不封顶。六险一金节假日福利生日福利带薪培训丰富团建有爱团队神仙领导带薪年假月休四天4套以上时尚工服欢迎优秀的宝子们自荐&内推[勾引][勾引][勾引]彭女士（）

1、做好销售 2、日常清洁 3、清理货品 4、店铺陈列 5、电脑基本操作，自主收银、做报表等

招聘快餐店店长，主营砂锅米线和拌饭。月底薪5000元，提成按门店营业额1%计算，月收入约7000元以上，提供食宿。男女不限，要求35岁以内，人品端正，有责任心，能吃苦耐劳。工作地点位于武汉光谷曙光星城附近。联系电话：杨先生。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

招聘店长1名，性别不限。要求身体健康，需办理健康证；具备良好的沟通能力和亲和力，责任心强；有餐饮门店管理经验者优先。薪资为5000元/月加提成。工作地址位于武汉市武昌区徐家棚东原时光道B座商铺109号。