
河南郑州招聘前厅主管。薪资为3500-5000元,包含五险,提供食宿。岗位要求有酒店前厅领
3500-5000元/月
酒店经理月结
招聘前厅主管。薪资为3500-5000元,包含五险,提供食宿。岗位要求有酒店前厅领班或主管工作经验者优先,熟悉前台接待,服务意识强,能协助经理处理客诉。薪资待遇为底薪3500元加岗位补贴和提成,包食宿。
酒店经理月结
【急聘酒店店长】地址:郑州南三环|小禾塘酒店(82间客房)任职要求:年龄35周岁以下(单身可住店优先)1年以上酒店店长实战管理经验懂OTA运营,熟悉线上流量、评价、房态管理者优先薪资:底薪8000,综合10000+工作内容:全面负责酒店整体运营、团队管理、OTA维护、客源提升、服务品质与成本管控。诚邀有能力、想干事的伙伴加入!有意向欢迎联系:
河南郑州东区某酒店诚招经理一名,有经验优先,工资待遇可以面谈,有意可电话联系孙师傅
酒店经理1-2人月结
郑州东区某酒店诚招经理一名,有经验优先,工资待遇可以面谈,有意可电话联系孙师傅
酒店经理月结
酒店招聘前厅经理8000左右要求有经验会议后勤接待具体面谈鸽子勿扰包吃住有月休地址郑州郑东新区薛夏北街博学路附近发联系方式不要打电话
酒店经理1-2人月结
郑州星程二七广场大卫城酒店法定节假日三薪,节日福利,缴纳社保综合薪资5000+宾服经理一名,有华住经验者优先。薪资待遇优厚。欢迎推荐或自荐。
酒店经理1-2人月结
郑州星程二七广场大卫城酒店法定节假日三薪,节日福利,缴纳社保综合薪资5000+宾服经理一名,有华住经验者优先。薪资待遇优厚。欢迎推荐或自荐。
郑州新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
3000元/月
酒店经理月结
新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
河南郑州东区某酒店诚招经理一名,有经验优先,工资代遇也是理化,佳。有意可孙师付电聊
酒店经理1-2人
郑州东区某酒店诚招经理一名,有经验优先,工资代遇也是理化,佳。有意可孙师付电聊
酒店经理1-2人月结
郑州星程二七广场大卫城酒店法定节假日三薪,节日福利,缴纳社保综合薪资5000+宾服经理一名,有华住经验者优先。薪资待遇优厚。欢迎推荐或自荐。
郑州新郑市招外墙/滑板,工地小工/杂工,测量员/测绘员/放线,货架安装工必须有登高证
300-310元/天
外墙高空作业小工放线员货架安装测量员周结兼职
郑州新郑招外墙/滑板,工地小工/杂工,测量员/测绘员/放线,货架安装工必须有登高证
河南郑州急活,医院活,要个女护工,照顾老太太,需要轮椅转运,老太太能自己吃饭,到手工资20
护工
急活,医院活,要个女护工,照顾老太太,需要轮椅转运,老太太能自己吃饭,到手工资204,能接的联系:
湖南张家界云漫千山谷酒店及美景酒店招聘大堂经理。薪资为4000-6000元/月,另加绩效奖
4000-6000元/月
大堂经理月结
张家界云漫千山谷酒店及美景酒店招聘大堂经理。薪资为4000-6000元/月,另加绩效奖金,提供食宿。岗位职责包括负责酒店大堂整体运营管理,统筹前厅日常接待工作,协调处理宾客各类问题与投诉,督导前厅服务标准落实,做好人员工作安排,完成门店下达的经营相关工作任务。岗位要求为高中及以上学历,拥有1年及以上大堂管理相关工作经验,具备较强统筹协调能力,熟悉酒店前厅运营流程。
酒店经理酒店前台
温德姆花园酒店招聘前台主管,薪资面议。岗位职责包括:全面负责前台日常运营管理,确保服务质量符合品牌标准;负责排班管理与人员调度,指导、培训及考核前台员工,提升团队专业能力与服务意识;处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程服务,及时协调解决突发问题;监督房态管理、预订系统操作及各类报表(如日结报表、夜审数据)的准确性与及时性;协同客房部、餐饮部、安保部等部门,保障跨部门服务衔接顺畅;执行酒店安全规范与合规要求,落实客人信息保密及突发事件应急预案。
大堂经理
温德姆花园酒店招聘大堂经理,薪资面议。岗位职责包括:全面负责酒店大堂区域的日常运营管理,确保宾客接待、前台服务、礼宾服务等环节高效有序;监督并指导前台、礼宾、电话总机等一线岗位员工的服务执行,提升整体服务质量与宾客满意度;处理宾客投诉与突发事件,及时协调相关部门妥善解决,维护酒店声誉与客户关系;参与酒店运营数据分析,定期提交大堂运营报告,提出服务优化与流程改进建议;协助人力资源部门开展员工培训、排班管理及绩效评估,推动团队专业能力持续提升;代表酒店管理层参与跨部门协作会议,落实公司服务标准与品牌规范在大堂区域的贯彻执行。
客房服务员
招聘[庆祝][庆祝][庆祝]怡览酒店省博物院记忆油化厂创意园店(原亚朵酒店)客房主管:一名,基本工资4300,全勤200,绩效补助500-700,综合薪资5000-5200元左右;客房领班:一名,基本工资3500,全勤200,绩效补助500,综合薪资4200左右;客房服务员:四名,基本工资2800,全勤200,绩效补助500元,保底10间房,,综合薪资4500-6000左右地址:黄河路南阳路交叉口东南角联系电话:,
客房服务员
[庆祝][庆祝]昆仑乐居酒店诚聘:客房服务员1名年龄50岁左右薪资待遇2600+100全勤保底房间10间,,住客超房5块,月休4天有法定节假日,交养老金,季度福利管,管吃管住综合工资五千左右。地址:花园路与鑫苑路交叉路口:(同步)
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款操作
5.保持前台区域整洁有序,协助完成每日交接班及报表填写
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识和团队协作精神
诚聘服务员包吃住
3000-5000元/月
客房服务员月结全职认真负责勤快
岗位职责:
1.负责公司日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
客房服务员月结
招聘客房服务员2名,要求熟手。薪资待遇:底薪3062元,保底10间,退房提成11元/间,续住提成8元/间,综合月薪6000元以上。提供包吃包住福利。工作地点:郑州东站西广场。欢迎来电应聘。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务有半年至一年经验者优先,无经验者暂时不考虑。
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员
诚聘:(急招熟手,非诚勿扰)客房服务员1名薪资待遇3500+200全勤保底8间,续住7.5元,月休4天有法定节假日。管吃管住.地址:郑州东站丽呈艾笙酒店电话
餐厅领班
招聘学校餐厅招值班经理,负责餐厅里,日常商户管理,卫生检查,食品安全检查,各种安全生产检查,要求有相关餐厅管理经验,薪资待遇面议,男女均可35~55岁,要求工作踏实稳定地址:北三环附近,鑫苑路政七街交叉口河南轻工职业学院
河南郑州井号喆鹏酒店热招岗位销售经理餐饮主管/传菜主管弱电主管餐饮服务员管事员电话:
弱电工
井号郑州喆鹏酒店热招岗位销售经理餐饮主管/传菜主管弱电主管餐饮服务员管事员电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中牟大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘郑州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。