要求:会烫豆、细心整理店内物料、简单线上运营打理 做事认真靠谱、有耐心、喜欢手工优先 有意可滴～

台球厅店长以及助教

任职要求 1、25-35岁，高中及以上学历，1-3年相关行业门店管理经验优先。 2、具备较强的销售能力，团队管理及沟通协调能力。 3、熟悉门店运行流程，有成本控制，库存管理经验者优先。 4、性格开朗，较强的责任心，能承受一定的工作压力。 岗位职责 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员排班，货品管理环境维护等，确保门店高效运作。 2、制定并执行门店销售计划，带领团队达成业绩目标。 3、负责团队建设，包括人员招聘，培训，绩效考核 4、维护客户关系，处理顾客反馈与投诉，提升顾客满意度和复购率。

销售与业绩（温和型要求） 1. 熟悉店内项目、套餐、活动 2. 主动了解顾客需求，做合理推荐 3. 做好老顾客维护，提升复购和转介绍 4. 如实记录顾客档案、肤质、护理史

本人新人小白开了一家店，需要有宠物店经验的人来管理，

生鲜超市招海鲜主管薪资：7500元/月+提成月休2天工作地址：广东省佛山市三水区大塘中心广场工作内容：海鲜池管理、水产品收货验货、品质把控、定价盘点、损耗控制、员工排班管理、池体水质维护、海鲜售卖统筹。要求：有生鲜超市海鲜主管经验，懂海鲜养殖、保鲜，会控损耗，责任心强，能吃苦耐劳，熟悉海鲜品类，有团队管理能力。有意向请联系：李生（）

广东省营业员、店长：按要求填写施工记录。工资面议，，五险一金，年龄18-50岁；长期有活，活多，能吃苦耐劳，按时保质完成分配任务

招聘：歪马送酒招聘店长 薪资：6000-8000元/月 【括聘岗位：店长】 招聘要求：拥有销售推广经验，不社恐。能管理团队，有酒水知识基础。 薪资待遇：底薪＋绩效提成＋配送提成+推广提成（综合薪资6k-8k)

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成、人员高效排班及团队绩效持续提升 2. 统筹商品陈列优化、库存动态管控与损耗精细化管理，保障货品结构合理、动销健康 3. 主导客户服务标准落地执行，及时妥善处理客诉，切实提升顾客满意度与复购率 4. 带队策划并执行本地化营销活动与社区推广，增强区域品牌认知度与影响力 5.定期开展经营数据分析，形成可视化运营报告，向上级提出可落地的优化建议 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉行业运营逻辑者，相关经验三年以上。 2. 有团队管理实操经验，具备员工辅导、骨干培养及跨岗位协同能力。 3. 具备基础财务意识与数据敏感度，熟练使用Excel等办公软件进行日常分析。 4. 责任心强、抗压性好，沟通协调能力强，能灵活应对突发状况。

谢记大树烤肉店中东店店长 帮忙统筹店里一切事情，员工安排工作和下单肉和蔬菜，反正店里的事情统筹好

东莞市招腻子/大白/墙漆、油漆工

电子厂不体检；不查纹身案底；管理不严；18-45岁。 做电子配件；路由器；摄像头，无人机；机顶盒；数码产品等。 {可借支}入职当天可借支100-200元；每周可借支500-600元。 做事简单；一看就会；纯手工活；无需经验。 包吃包住；加班稳定；收入高；每月三百多个小时；上班稳定；月收入6000-7000/月！人走账清。 身份证复印件也可以安排，人走账清，包进。

广州白云区招内架4个人要有架子证的几天干完拿钱

惠州市惠城区招泥瓦工

大旺长白班门窗厂技工最高43元/小时 包吃包住 18-50岁 可日预支 工期：30天—长期 借支：出勤10天后可日预支150元，可连续日预支10天 后期每周可周借支800-1000生活费 岗位:普通焊工（角焊缝）最高33.5元 基础工价30元/小时2元/小时满工期激励+1.5元/小时在岗留存福利补贴，在岗留存福利补贴发薪日在职享有，发薪日为月底发放上月工资！ 岗位:熔透焊最高43元 基础工价39元/小时2元/小时满工期激励+2元/小时在岗留存福利补贴，在岗留存福利补贴发薪日在职享有，发薪日为月底发放上月工资！ 离职出工时3-7天内结清工资！ 优势:上班可以带手机，不查案底，不查征信  工时充足稳定  个人岗位居多 任职要求:焊工:持有焊工证，熟练二保焊立焊，焊接角焊缝 熔透焊:持有焊工证，要达到验焊标准 注意：宿舍在厂区，厂区比较大最好有电动车，没有电动在车间走路上下班需要15-20分钟左右 现场会安排二保焊试工

招聘：招店长、配菜工、服务员、收银员、洗碗工薪资：面议诚招串串店店多名岗位人员，工作地点在汉昌国际楼下，店长1名：负责门店日常运营与团队管理，有1年以上火锅门店管理经验者优先，能吃苦耐劳，责任心强。配菜工2名：负责食材清洗、切配及备料工作，熟悉火锅食材处理流程，有相关工作经验者优先。服务员3名：负责客人接待、上菜服务及餐后清理，具备基础服务意识，工作积极主动。收银员1名：负责顾客结账、收款及系统操作，需有1年以上收银或相关工作经验，细心认真。洗碗工1名：负责餐具清洗、消毒及归类，有餐饮行业经验者优先，能适应岗位节奏。以上岗位薪资面议，具体根据能力与经验综合评定。欢迎有志之士加入，共同打造舒适用餐环境。

万达广场附近砂锅店招聘店长一名，待遇面议。电话:（张）

【招聘岗位】店员、店长（环境好）【招聘人数】10名【薪资待遇】店员3000—5000店长4000—8000【工作地址】巨鹿县建设北街203号济世耳鼻堂【联系电话】【公司名称】济世耳鼻堂-------------------------就上【】求职招聘就是快更多岗位信息点这里井号:丨

江北中餐店招聘店长一名经理一名薪资待遇面议电话陈

门店店长服务意识好、服从管理、踏实肯干，有销售经验优先。负责营业厅日常接待、业务办理、产品销售薪资福利:固定底薪+绩效、五险一金、年终结算、防寒防暑补贴、过节福利、年度体检

招聘超市水产中工1名工资5500-6000包吃包住，工作9个半小时月休2天，熟手优先工作地址：潮阳电话号码：手机号码与同布

售卖冰糖葫芦，麻糍水果捞 任职要求： 1.学历不限，有主动沟通能力及产品叫卖 2. 有工作经验优先，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责： 1. 负责顾客消费结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 规范管理收银台及周边区域，保持整洁有序，保障设备正常运行 3. 核对商品价格与促销信息，及时反馈异常情况并协助处理 4. 妥善保管现金、票据及支付凭证，每日按时完成账目核对与交接 5. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助提升购物体验 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 遵守职业道德，诚实守信，能适应轮班工作制 5. 具备基础财务安全意识，无不良从业记录

店长，做事认真有责任心，有良好沟通能力以及工作能力！薪资福利:3200至6000招工人数:一名工作时间下午四点半凌晨两点半。同步。

售货员，上班时间下午 3 点至 23 点

营业员早班7:00-12:00，5.30-9:30晚班12:00-5:30，7:30-11:00薪资福利:工资2800全勤200，月休两天工作地址:那霍上元新村一巷北

负责招呼客人，下单点餐，协助厨房出餐上菜，收拾餐桌，清洁卫生等等

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

【东城集市广式臭豆腐店招聘店员】招聘年龄介于35岁至50岁之间的店员，负责下午五点至十二点的班次，工作内容轻松，待遇面谈，仅限真诚应聘者联系何小姐，地点位于广东清远。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造，提升顾客购物体验 5. 记录顾客反馈与市场信息，配合店长优化服务流程与销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理