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招聘仓管人员。要求最好懂得成品仓、半成品仓和原料仓的管理。如果不懂，有笔厂配货经验的优先考虑。需要会基本电脑操作。工作内容为根据订单配货，做好出入库登记，定期盘货。薪资福利为综合薪资4500至6100。月休2天。工作时间为8:30至17:30。工作地址为分水镇东溪智能产业园7号楼。

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招聘仓库管理员。薪资为4000-5000元。工作地址位于富阳区新登镇五里桥工业区。工作内容包括原材料、配件、成品出入库核对登记，台账录入、仓库整理及定期盘点。，年龄在40岁以内，需熟练使用Excel制作表格台账，有仓管实操经验，机械厂经验者优先，要求为人细心踏实，稳定性好，应届生请勿投递。上班时间为7:30至11:30，12:30至16:30。薪资面议，每月按时发薪。联系人为周总。

岗位名称：仓库管理员（机械制造业）;叉车司机（机械制造业）;叉车司机岗位要求：持有叉车资格证；有相关工作经验；具体技能和要求面议。仓库管理员岗位要求：储存和防护成品；熟练掌握办公软件；具备机械制造业成品仓工作经验及判断能力、沟通能力、执行能力。薪资待遇：仓库管理员薪资为4500-5000元（包含全勤奖），具体面议。

仓库管理员，1名工作地址:临安区太阳镇太阳村7号扶善村7点30到17点4300元/月节日福利，带薪休假30-48岁

杭州市富阳区东洲街道东洲工业区东望路6号招1名：有仓库收货清点盘点入库，取货搬运打包发货打印标签等经验的仓管员（最好用过手动和电动叉车和电动升降叉车等），意向可以联系或介绍熟悉的人谢谢（联系人）非诚勿扰，谢谢

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招聘仓管员，包括食品加工仓管员和冷链仓管员。岗位要求为高中及以上学历，具备1年以上仓管经验，熟悉食品、屠宰或冷链行业者优先。要求能熟练使用Excel或仓库管理系统，数字敏感，能精准核对数据。同时要求沟通能力强，能够与生产部门进行有效对接。薪资待遇面议。

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招聘仓库管理员。具备吃苦耐劳的精神，并会驾驶车辆。招聘人数为2名。

要会开叉车，要有制造业仓库管理经验。12小时班制，月休4天，包吃住缴纳五险

天津友源智能装备制造有限公司招聘仓库人员1名。工作地点位于天津市武清开发区。薪资为4500元每月。

科威嘉粉末涂料（天津）股份有限公司招聘仓储经理1名。工作地点位于天津市武清区京津科技谷福达路69号。薪资范围为每月5000至8000元。

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岗位职责： 1、酒水公司，负责仓库日常酒类的验收、入库、码放、保管等工作，确保物资有序存放； 2、执行物资的出库发料流程，按照单据准确完成发放，做到账物相符； 3、定期对库存物资进行盘点，及时发现并上报差异，确保库存数据真实准确； 4、维护仓库环境整洁与安全，落实防火、防潮、防损等管理措施； 任职要求： 1、具备极强的责任心和执行力，工作细致认真，能承担一定工作压力，需要搬货卸货（最重的50斤重）； 2、熟练操作办公软件，有基本的数据登记与统计能力； 3、具有良好的团队协作意识，服从工作安排，遵守公司规章制度； 4、熟悉仓储管理基本流程，有一定仓库工作经验者优先； 5、公司有提供宿舍和餐补，需要能长期稳定为公司效力的；

【新湾中策轮胎，下沙仓库】热招岗位：叉车工、装卸工、套胎/包胎工、仓库保管，共20人要求：普工18-55岁，初中起；仓管高中及以上，男女不限身体健康，能吃苦服从安排，长白班为主薪资福利：计件工资，到手6000-9000/月包住宿+餐补；6-9月发放高温补贴；年终奖、开门红包齐全春节留杭有800元留守补贴+，干满6个月地点：下沙海潮橡胶北二门，。

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招聘仓储管理员。岗位要求包括负责库存的班、月、年度盘点工作，保证盘点准确性，督导装卸工及司机进行文明秩序作业，以及维护仓库安全，执行门禁管理制度。薪资为5000-6000元，提供食宿。

伟泰物流公司，地址义桥镇河西村，岗位仓管，会电脑制表，和出库单，工资3800以上工作时间上午10半到下午8点；，55岁以下；有工作经验优先，联系电话，陈

 安瑞仓管员：长白班，杭州社保 ，包吃三餐包住【要求】35岁以下，仓管1人，会办公软件，有叉车证，能吃苦耐劳。【薪资】薪资5000-6000元左右，缴纳杭州五险。【上班时间】12小时长白班，单休。【食宿】包工作餐三餐，包住，6人/间，水电费平摊，有空调、热水器及洗浴【其他】面试通过后：。，每月10号发工资。。

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4.配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5.执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1.年龄需低于45周岁，要求大专及以上的学历，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理意识 4.能适应工地环境，服从项目现场调度安排 5.无不良从业记录，遵守职业操守与公司制度