工作要求： 1.男女不限，23-45岁.周休1.5天 2.有责任感和敬业精神，公平公正，做事严谨，无犯罪记录。 3.身心健康、仪表良好、有良好的沟通能力。 二、工作内容： 驻点乐从镇、龙江镇各村居开展售后服务工作；推广宣传、客户维护、保单整理、邀约活动，提醒客户续保交费、变更信息、领取分红及生存金；需上门服务、拜访。 2.人事专员 负责人员分配.岗位安排.预约、接待及面试。发布信息、收集资料、人员筛选。 三、薪资福利： 接受小白，有过程.无业绩要求，入职不收取任何费用。 底薪+津贴+奖励+旅游不

薪资福利： 1.无责底薪1000-2000元/月，另外按业绩阶梯，有责底薪3400-15000元/月。提成制，最高可达30%销售提成。 2.提供员工保险、养老保险、员工出游、员工各项福利。 可以做一个月试试，干得了就长期发展 岗位职责： 1.主要负责寿险、财产险、综合险、理财险、医疗险、车险，以及贷款，车贷、信用卡、证券开户等有关金融服务的销售。平台很大，奖励很高，世界500强企业，上市公司。我正在代招，合适安排与原公司面试的。 2.上班时间周一到周五8：30-10：30，下午自由开拓，周末休息，国家节假日休息。 佛山五区均可安排 佛山五区均可安排 佛山五区均可安排 任职要求： 1.对销售工作充满热情，喜欢挑战自己。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3.对金融市场有一定的了解和兴趣。 4.年龄放宽至20-60岁 是一份事业也是一次创业，有兴趣的志同道合的伙伴快来，不用你投入资金，你只需投入时间，这就是一份创业，现在国家步入老龄化社会，正是养老市场，金融市场的黄金期，早点加入早点收获机遇，快来吧～

一、岗位要求： 1、具备本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、年龄在25至45周岁之间； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于协调沟通，富有责任心与团队协作意识； 4、有创业意愿，期望获得更广阔的发展空间与职业平台。 二、薪酬待遇： 1、享有佣金收入、新人津贴、职务津贴等多项激励； 2、达到相应职级标准后，可享受公司提供的团体意外险、重疾保障、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等福利。 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险状况，量身定制保险解决方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同层级客户及其家庭，提供全面的保险配置与财务风险管理建议。 四、面试要求： 需准备个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件。

【岗位职责】 -负责保险产品的销售及推广 -协助客户办理续保、理赔等业务 【职位要求】 -高中及以上学历，无经验要求 -有销售经验者优先 -能用粤语交流（非必要） -年龄23至50 【工作时间】 -早上八点半前打卡上班，10点打卡下班，其余时间自由安排 【薪资福利】 -综合薪资3500-6000元 -新人职业培训长达一年，有明确升职路线，培训期间薪资正常发放 -公司奖励丰富，能者多得

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作；维护好客情 4·公司有客源扶持，有专职辅导员，引导切入，两年年薪可达百万 薪资详情： 10000-12000元/月 按销售额提成

主要工作： 1、学习熟悉掌握公司各细分业务知识和专业技能； 2、给客户提供提醒服务； 3、识别潜在风险客户并执行风险预警措施； 4、开发市场客户，给客户提供专业合适的保险产品。 岗位要求： 1、高中以上学历，年龄25-45岁； 2、有扎实的专业知识技能，良好的沟通协调能力； 3、有良好的团队意识与合作观念； 4、有良好的风险意识与观念； 5、公司下发的客户名单，需做好客户回访、续期提醒、保单升级等操作。 薪资待遇体系： 1、工资：丰厚提成＋新人双薪补贴，轻松实现月入过万； 2、公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力（公司专家级讲师授课，职场主管明确的职业规划）； 3、全面福利保障（疾病、意外、医疗）＋独立账户养老公积金；节日晚会，不定期旅游； 4、工作时间：周一至周五、周末双休，国家法定节假日休息。

【岗位职责】 专属平台开发 以团队项目制的工作模式，入驻合作的银行、医院、政企事业单位平台，为合作单位员工设计和配置福利保障计划：提供专业的一对一家庭理财分析、健康保障规划及财务管理规划，共同完成项目目标。 不需自带客源，优质客户触手可及 保险服务专家 了解客户情况，洞察客户需求，提出针对性方案讲解、产品配置规划，达成客户转化。 客户专属“老铁” 维护客户关系，负责合作单位员工的长期服务，协助客户办理保全、理赔等手续,沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。 【任职要求】 泰康养老行业首创职域模式拥抱并期待来每一位想要转型的你、突破的你、奋斗的你 但我们希望你是 1、第一学历本科，十分优秀者可放宽至大专 2、有趣的、热爱销售的、有自驱力、有“野心”、学习力强的“浓人”  3、沟通谈判能力佳、责任心爆棚，拥有良好的团队合作精神 【泰康养老能给你带来什么】 给你“名分”: 泰康养老正式员工，签订正式劳动合同，五险一金入职即交，向无编制说“NO”          给你“面包”: 底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖，底薪4K-1.2k，沉淀是金，薪资透明，只要你敢，高薪任你来战          给你“依靠”: 师父带教，线上线下体系化培训，新人成长“井井有条”，助力转型无压力   给你“成长”： 方案宣讲、主持、项目策划、视频制作、文案撰写、数据分析、一对一谈客，多面手核心竞争力满满      给你“未来”: 项目经理、团队长，晋升平台广阔，打破编制限制，打破背景资历束缚，个人努力担当会被看见； 世界五百强，医养大未来， 老龄化社会浪潮，行业潜力无UP。         给你”世界“:业务达标，泰康养老陪你看世界          给你“爱”:生日祝福，节日福利，工会关怀，定期体检，花样活动，泰康养老就是你的另一个家 更多好玩请移步公司主页社区

负责续费续期工作，保障客户权益（均为30-90天到期车主）。工作模式为电话+微信，无需开发新客户，无需外出 岗位优势：政策性强制需求高普及率一年一续客源稳定服务式销售 2800元+绩效提成（平均绩效可以拿5000多） 平均到手薪酬7000-8000 9:00-18:00，法定节假日正常休（例：国庆中秋放8天） 入职购买【佛山五险一金】不定时下午茶降温费，取暖费， 工会福利：生日费、生日劵，一年两次的光影活动，，八大社团活动，团建活动

1、跟踪老客户保单服务，满足老客户各项要求，提高服务品质。 2、开发潜力，邀约客户参加我司活动，了解我司现行各种产品。 3、新老客户后续潜力的开发，了解客户需求。 4、对保险新产品定期参加培训，注重学习。 5、严格执行上级领导指示，积极提高工作效率。 6、多与同事之间相互沟通，学习销售技能。 岗位要求：年龄25岁~50岁；大专以上学历； 上班时间：周一~周六上午8:30点~11点，下午2点30～4点半。 待遇，3500+津贴。

招聘：焊工 薪资：5000-9000 从事机架，零配件焊接

招聘：机修 薪资：6000-8500元/月 设备保养及维修。 要求电路电气专业，3年工作经验。 有意者请投递简历或电话联系：

招聘：FQC 薪资：5000-8000元/月 主要工作职责： 1、产品进仓前的检验工作，对抽检合格的产品给予进仓；对抽检不合格的产品作出处理，并做好相关记录； 2、产品的样品收集、装箱情况、数量的记录并填写记录卡； 3、对不合格品的标识并及时反馈； 4、样品收集、数量统计、评审表的填写； 5、监督留样工作，并对留样进行保管； 6、对产品装箱方式及入库前的产品质量和入库单核对监督。 任职要求： 1、高中及以上 2、能适应倒班（12小时2班倒，月休4天） 3、了解软包装基本质量要求、了解常用办公软件 综合薪资：５－８K 有意者请投递简历或左下角电话联系。

身体健康，脾气好，能踏实做事。

招小工杂工包吃住留年做奖励五千元，270/天杂活打下手要年龄18-43岁的

卓越经理人1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间；2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先；3、具备良好的沟通、组织和协调能力；4、具备优秀的执行能力和团结协作能力；5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力；6、在当地居住2年及以上；7、无不良行为记录。1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案；2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔；3、寻找优秀人员进行增员并组建团队；4、按要求参加公司各项会议；5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。薪资福利:1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等；2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等；3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等；4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获；5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。本职位旨在招募优秀保险代理人。简历投递邮箱：vladtong163@com工作地址:广东省广州市天河区天河北路233号(林和西地铁站D口步行80米)天河北路233号3515房、3516房、3517房、3518房

1:负责公司已参保孤单客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:理赔，资料变更续费等); 2:服务好客户参加活动，享受客户权益,积分兑换好礼等; 3:多元化销售模式(1,电话成交客户:2、现场销售;3、会议营销，团队合作); 4;为客户提供寿险、养老、车险、贷款、财产等多项金融服务; 职位要求 1:年:25-55周岁，男女不限;. 2:学历:大专或本科以上(条件优秀者可放宽至高中或中专学历),应届生实习生均可 3:表达能力，学习能力强，团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰; 4:负责跟进及处理客户反馈，维护客户关系，做好客户服务。 新酬待遇: 1:首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+增才奖+服务津贴+复效奖=7--8k以_上且.上不封顶;续五年，适合长远创业 2:享受公司的各项激励方案(如;省内外，国内外旅游，财务补助，团队奖励等); 3;_上时间:8:30-12:00中午休息2小时14:00-18:00周末双休

招募： 服务专员 岗位职责： 1、协助客户整理保单信息 2、处理资料变更、咨询等服务 3、提供专业客户服务支持 【职位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄22-50岁 3、具备良好的团队合作精神

中信保诚卓越经理人 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间；2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先；3、具备良好的沟通、组织和协调能力；4、具备优秀的执行能力和团结协作能力；5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力；6、在当地居住2年及以上；7、无不良行为记录。1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案；2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔；3、寻找优秀人员进行增员并组建团队；4、按要求参加公司各项会议；5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 薪资福利:1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等；2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等；3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等；4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获；5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。 本职位旨在招募优秀保险代理人。 工作地址:广东省广州市天河区天河北路233号(林和西地铁站D口步行80米)天河北路233号3515房、3516房、3517房、3518房

入职员工需征信良好!无犯罪记录!无官司记录! 双休双休!!节假日过年均正常休息 工作日早八点半上班打卡其余时间自由~ 坐标杭州CBD 新人入职由百万薪资导师亲自带 不怕学不会，个人成长飞跃式进步 晋升空间不封顶，晋升渠道透明 以西湖益联保三电三面的创新模式 岗位内容： 1。推广公司保险产品，搜集和分析客户需求，给出相应的解 决方案。 2。拜访潜在客户，完成销售目标。 3。维护并拓展现有客户关系，建立良好的信任关系。 4。汇报销售工作的进展情况，并提出改进建议。任职要求： 1。24周岁以上，有良好征信 2。具有较强的市场开发能力，逻辑思维能力，沟通协调能力 和销售技能。 3。具备良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定 工作压力。 4。具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境。 5。具备良好的学习能力，能够不断学习吸取营销知识和市场信息。 薪资待遇 薪资6-7k+高提成(25-45%)+新人津贴收入上不封顶2，公开透明晋升机制，根据能力晋升，不用担心能力施展不出来 工作时间： 8:30-11:00,13:00-17:30，周末双休法定节假日正常放假 公司环境： 公司团队氛围良好，会组织团队聚餐，有师傅带教和完整的培训体系。团队成员都是90后00后，年轻化，也欢迎年轻人 一起来加入我们，一起努力

住家养老单 【工作时间】住家养老单 【上户时间】随时上户 【年龄要求】55岁以下-（广西，广东优先） 【工作地址】南海官窑镇 【工资待遇】6000+休2+13 【工作内容】一对一照顾78岁女老人，现全护理，康复理疗中，请有经验的阿姨，煮老人和阿姨自己饭菜，阿姨有独立房间。 【工作要求】九项体检 【联系方式】丁丁老师（），发资料和体检报告

保利项目招聘， 保利心语招聘2人，18~55周岁，身体健康， 工资待遇4800，月休四天，节假日多115， 招聘二，保利环球会，招聘一人，工资待遇4900，月休四天，假日115天补贴 招聘三，一类项目，工资5300，月休四天， 保利朗悦，保利天汇，等项目，招聘要求18~40周岁，身高170以上，有退伍证或工作经验者优先，

广东佛山贝多丝家纺在乐从荷村市场二楼招聘临时杂工，工作时间分上午和下午时段，享受月休四天的福利。

广东佛山招聘部长职位，薪资高于5000元每月，要求有工作经验，吃苦耐劳并服从指挥，态度积极正能量，职责包括礼貌礼节上岗和配合完成各项工作。

需要气球小丑1名，370一天，工作简单轻松。 工作时间：和11号 9:45—18:00(有时间吃饭休息) 工作内容：派发气球，吸引客户过来参观咨询 工作地点：大润发佛山高明店(佛山市高明区荷城街道) 工作要求：自备服装气球道具，提前到准点上班。发资料 工资：370（不包餐，做完立结） 有意者私聊：（）

龙江二桥项目，招，交通疏导员，45岁至55岁，07：00至19：00，12小时，月休4天，待遇4500.吃住自理，联系人

诊所内临床护理工作，包括但不限于配药、打针、输液，治疗、换药等。

1.有护士证2.懂粤语优先3.有基层诊所工作经验优先

【薪酬待遇】 1、底薪+月度绩效+提成+奖金，月综合工资10k-15k元，甚至更高 2、月休6天，节假日正常休息 3、工作时间:8:30-16:00午休12:00-14:00 【招聘要求】 1、年龄25-45岁，大专以上，有管理、创业、销售经验者优先； 2、热爱工作方式和内容，具备一定抗压能力； 3、努力勤奋想挣钱 【岗位职责】 1、公司提供客户资源维护老客户，做好老客户服务和客情维护； 2、通过服务了解客户意向需求，铺垫产品，意向客户跟进维护； 3、参与佛医保驻点村居的推广和续费； 【最后说两句】 人生的起点我们决定不了 但人生的转折点我们可以自己选择，欢迎加入，起追逐诗和远方!

佛山市南海区医院护工招聘启事 诚聘护工数名，55以内 一、招聘岗位及待遇 心内科：实行24小时工作制，月薪9000元以上，提供科室住宿 呼吸科：实行12小时工作制，月薪6500元以上，需自行解决住宿 骨科：实行12小时工作制，月薪7000元以上，需自行解决住宿 二、其他说明 1. 岗位不提供餐食 2. 有意者可报名 入职零，仅需入职前完成体检即可上岗！ 接单联系

【职位描述】 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【任职要求】 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历 收入要求：根据工作所属地有所区别，需提供个税APP证明 从业经验：具备丰富的销售经验，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先 【财务支持】 丰富的收入构成：佣金收入、HWP专属创业津贴、销售收入、管理收入等 完善的保险福利：补充公积金、长期服务奖计划、商业团体保险保障计划。 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。 备注：入职后将进行代理制保险销售工作，区别于劳动合同员工。