
课程顾问(北京通州)
5000-10000元/月
课程顾问1-3年大专职业教育电话销售网络销售门店销售培训机构在线教育平台周末双休五险一金带薪培训
岗位职责
1. 负责课程介绍、学员沟通及招生转化,达成既定招生目标。
2. 主动联系学生与家长,回应咨询问题,推动报名完成。
3. 及时处理招生过程中各类情况,保障客户满意度。
4. 协同团队开展招生相关活动及信息汇总整理工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备销售、教育培训招生或顾问类工作经验者优先。
2. 具备良好沟通能力,有销售思维,结果导向意识强。
3. 工作积极主动,责任心强,能自主应对并解决实际问题。
4. 能长期稳定在平谷或通州基地开展工作。
我们提供
底薪+提成+绩效+社保,系统化培训,广阔晋升平台。
无责底薪6K+高额提成(顶尖顾问月入5W
1.5-3万元/月
课程顾问1-3年大专课程咨询电话销售TMK课程销售中学生培训机构线下教育有销售经验
暑期大旺季招聘想要挣钱的课程顾问老师
【高潜岗位】课程顾问(入职提供系统培训),北京25家校区可就近分配
无责底薪6-7k+高额提成5-8%全额通提;
旺季新人月入1万+,主力顾问月入5万+,销冠顾问可达10万+
无经验也可报名,有电销背景更佳,配备一对一导师全程指导,最快3个月晋升主管!
团队成熟+生源稳定,助力您快速达成业绩目标!
岗位职责:
1. 主动联系客户,通过电话交流深入了解客户需求;
2. 向客户全面介绍课程内容,确保信息传达清晰准确;
3. 根据客户情况提供专业建议与个性化解决方案;
4. 持续跟进客户进展,建立并维护良好互动关系;
5. 达成个人销售指标,持续提升业务表现。
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力及电话沟通技巧;
2. 能精准把握客户诉求,并提供针对性服务支持;
3. 服务意识强,能妥善应对客户意见与问题反馈;
4. 富有协作精神,能与团队成员顺畅配合;
5. 自主工作能力强,积极进取,勇于挑战高目标。
教育项目主管
3-5万元/月
课程顾问1-3年大专中学生培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验
咨询主管岗位职责:
1. 全面统筹校区招生咨询事务,优化并规范招生咨询流程;
2. 负责组织教育咨询师的入职培训及持续性在岗培训;
3. 支持咨询师开展客户咨询服务,推动签约达成;
4. 参与市场拓展工作,结合高中辅导市场需求动态调整咨询策略与流程;
5. 维护学生、家长及教师间的良好互动,跟进学生学习进展;
6. 配合处理家长反馈的意见与投诉事项;
7. 制定提升咨询转化效率的实施方案;
8. 负责咨询相关数据的采集、归集、分析及结果汇报;
9. 搭建并发展咨询师团队。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备亲和力,有1年以上团队管理经验;
3. 具备较强的管理能力与沟通协调能力;
4. 业绩导向意识强,热爱教育事业。
课程规划师(电话销售)/顶尖薪资7万+/
1.5-3万元/月
课程顾问生日福利五险一金餐补经验不限大专电销课程家长k12
员工福利:
1. 免费工作餐(五菜一汤)
2. 打车费用报销(企业滴滴,实报实销,每月最高1200元)
带薪入职及岗位专项培训;
3. 北京五险一金(入职即办理,每月15日为结算节点,公积金缴纳比例8%)
4. 健全的晋升体系,提供具有吸引力与竞争力的薪资待遇;
5. 享受国家规定节假日,含带薪年假、病假、丧假、产假、婚假等各类假期;
6. 享有元宵节、端午节、中秋节、教师节等多个节日专属福利;
7. 配套的专业系统化培训,提供广阔的职业成长机会;
8. 多样化福利补贴,包括红包奖励、业绩奖金、生日礼品等;
9. 宽广的晋升路径:员工可由一线业务岗逐步晋升至业务管理岗,进而发展为运营管理岗,公司建立科学的职业发展通道,助力实现个人职业目标!
岗位职责:
1、通过电话外呼和微信沟通方式,联系质心线上注册用户,掌握学生学习现状,精准推荐适合的线上课程。
2、协助家长与学生完成客户端操作流程及课程报名事宜。
3、对客户进行分层维护,积极回应用户疑问,推动潜在客户转化成交。
4、执行上级任务安排,达成月度销售指标。
5、每日进行工作总结与复盘,为团队输出优质客户资源线索。
任职资格:
1、大专及以上学历
2、具有一年以上电销中心或销售相关经验者优先;表现优异的应届毕业生亦可考虑
3、性格外向热情、普通话流利、具备销售意识、思维条理清晰、反应灵活
4、热爱教育领域,承受压力能力强,勇于突破,目标感强
高比例提成+入职即缴五险一金+多项开单激励!!!!
头部前20%,月薪超4万
中间60%,月薪区间为2-4万
TOP级别月薪可达8万以上
培训机制:
1. 公司配备完善培训体系,为员工提供岗位技能与综合素质提升支持。
2. 培训内容涵盖:免费岗前培训,定期开展业务能力与专业水平进阶课程(包含岗位知识、职业素养、沟通技巧等)
晋升方向:
课程顾问——储备战队长——战队长——储备团长——团长
无责9K/当资转化率很高/综合薪资20-
1.5-3万元/月
课程顾问1-3年高中培训机构有销售经验线上教育有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业成人/通用
一、岗位职责:
1、公司提供有意向的学员资源,通过沟通深入了解学员实际需求,进行精准匹配与推荐;
2、采用顾问式销售模式完成签单,工作形式为线上远程,专注服务已有意向的学员;
3、对分配的意向学员,细致耐心地提供咨询服务,全面解答相关疑问;
4、公司配备线上店铺引流数据、高意向精准客户资源及共享公海数据库,信息资源充足;
5、可灵活运用电话营销、微信沟通、视频讲解、社群运营及互联网工具等多种方式并行推进;
6、独立高效完成学员接待工作,详细介绍学历提升方案及后续服务流程,推动报名转化。
二、岗位要求:
1、具备电销经验,或有专本科学历提升经历,或从事过教育行业招生工作的优先考虑;
2、性格亲和,为人诚实友善,年龄*******之间,愿意长期发展于销售领域;
3、学历要求高中及以上,有销售实操经验,对教育行业有热情;
4、具备良好的语言表达能力与组织协调能力;
5、学习能力强,理解力佳,洞察敏锐,能快速掌握岗位所需技能与业务知识;
三、发展空间
课程顾问→高级课程顾问→代经理→高级经理→代总监→高级总监→分公司总经理负责人
(公司处于初创阶段,业务稳步增长,晋升通道广阔)
四、薪资待遇
1、无责任底薪4000-9000元+绩效提成+奖金500-10000元不等
2、团队平均月薪达35000元以上;
3、员工及其亲属享受内部学历提升专项优惠
五、工作地点:
北京市顺义区南法信镇焦各庄街9号院城建道桥大厦4号楼10层
六、薪资详情
薪资范围:15000元(普通销售)-50000元(销冠)/月;
底薪:4000-9000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按成交业绩流水计提;
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,全勤奖;
入职即缴纳北京五险一金;
每月举办一次员工生日会;
课程顾问-每日上午休 高薪 下班车费报销
1.5-3万元/月
课程顾问1-3年高中高提点优秀销售底薪增速中学生理科学习规划培训机构有销售经验线上教育学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验
【薪资构成】
入职前2个完整月享受无责底薪7000+提成+开单激励,提成比例高。新人月均收入12-15K+,中部3-5万,头部月入7-10万+。
【任职要求】
我们期待您具备以下条件:
1、高中及以上学历,有1-3年及以上销售相关工作经验者优先;
2、具备良好的亲和力与沟通技巧,掌握系统化的销售方法,能复盘优化销售过程,抗压能力强;
3、结果导向,能够结合公司发展节奏,稳定达成每月销售目标;
4、有教育培训行业从业背景或销售实战经验者优先考虑。
【岗位职责】
1、依托公司分配的客户资源(来自官网、抖音、小红书等多渠道数据),挖掘并分析潜在客户真实需求;
2、精准匹配客户需求,专业讲解课程亮点,推荐合适的课程方案,推动成交实现;
3、主动热情回应客户咨询,细致解答疑问,长期跟进需求动态,维护稳定互信的客户关系。
【透明晋升通道】
1.公司配备完善培训体系,助力员工岗位胜任力与综合素质持续成长。
2.培训内容:免费岗前培训,定期开展业务精进与专业提升课程(涵盖岗位知识、职业修养、表达能力等)。
晋升路径:
课程顾问——储备战队长——战队长——储备团长——团长
高薪招聘招生销售【五险+免费学舞蹈】
1-1.5万元/月
课程顾问社保经验不限高中电销、面销电话销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOC中学生成人/通用留学生大学/大专生学前儿童/小学生培训机构线下教育有销售经验
北京17家直营校区,可根据距离就近分配】
一、岗位职责:
1、负责欲非舞蹈课程销售工作,协调课程服务过程各环节事项;
2、负责渠道客户开发、跟进及关系维护工作;
3、负责解决学员需求,向意向客户提供定制化课程体系预案,“引导”客户了解学习过程及成果。
4、顾问式营销,有无销售经验均可。
二、任职要求:
1、年龄18-35岁;
2、较强的表达与沟通能力,普通话标准;
3、较强的学习能力,可快速掌握专业知识;
4、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心,有团队合作精神。
三、工作地点可选:
朝阳大悦城、国贸、通州万达、双井、丰台马家堡、六里桥、五道口、亚运村、天通村、亦庄、西红门、石景山、望京
四、薪资福利:
1、底薪+绩效+提成(无上限)、综合收入不低于15K
2、带薪年假
3、过年长假
4、免费学习舞蹈课程
【课程顾问】免费员工餐/打车报销/旺季扩招
2-3.5万元/月
课程顾问1年以下大专电销培训机构线上教育销售营销相关专业
【岗位亮点】
●高薪保障:销售旺季 top 销冠月入 8 - 10w,前 20% 员工薪资超 40K,60% 团队成员收入达 15 - 40K。
●团队扩张:300人销售团队持续扩编,发展空间广阔。
●流量支持:平台流量稳定且分配公平,转化效率高。
●行业优势:聚焦高科技教育赛道,发展潜力大。
●客户优质:服务对象为高知家长群体,沟通顺畅,成交率高。
【公司实力】
●课程专业:深耕奥赛培训领域,助力学生提升竞争力。
●师资强大:清北背景名师组成教研团队,教学有保障。
●创始人背景优:清华 / 北大学霸领衔创办,理念领先。
●市场地位高:行业头部机构,资源丰富,竞争优势明显。
【工作内容】
运用专业知识对接家长客户,推荐适配的奥赛课程,制定个性化学习方案。
协助学生及家长完成线上报名流程,确保学习衔接顺畅。
精细化维护客户关系,及时解答疑问,推动课程签约。
遵守管理要求,积极达成个人业绩目标。
【福利待遇】
提供带薪岗前培训,入职即享免费工作餐。
首日上班起,交通费凭票报销。
入职即缴纳五险一金。
试用期薪资全额发放,无折扣。
奖金激励、团队活动等福利丰富。
享受法定节假日及各类带薪休假。
表现优异者半年内可晋升主管岗位。
【任职资格】
大专及以上学历,经验丰富者可适当放宽条件。
具有一年以上电销或销售经验者优先,优秀应届生亦可考虑。
具备良好沟通能力,性格积极,应变能力强。
热爱教育行业,抗压能力佳。
【培训与晋升】
实行师徒制带教,提供系统化培训体系。
涵盖入职培训、定期业务提升及专业能力进阶课程。
晋升通道:课程顾问 → 储备战队长 → 战队长 → 储备团长 → 团长
课程顾问
7000-12000元/月
课程顾问3-5人3-5年中专/中技电话销售面销/陌拜
岗位职责:
1、为客户提供专业的课程咨询服务,了解客户需求并提供个性化解决方案;
2、维护客户关系,定期跟进学员的学习进度和反馈,提升客户满意度;
3、参与市场推广活动,通过线上线下渠道吸引潜在学员;
4、协助教学团队,确保课程质量和学员学习效果;
5、完成销售目标,跟踪销售流程,促进课程销售转化。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历,教育学、心理学、市场营销等相关专业优先。
2、经验:有 1-2 年及以上K12课程销售、客户咨询、学习管理师等相关工作经验者优先;优秀应届毕业生可酌情放宽
3、其他:普通话标准,表达能力强,学习能力强,对教培行业感兴趣,适应周末/节假日上班
气割工电焊拆除1-4天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
北京市白塔寺今日招聘1名电焊工,工作内容:办理动火证,等离子切割机热切割拆除墙面铁管等工作,工作时间9小时,早上8点到中午12点,下午1点到6点。有师傅请联系,非诚勿扰。
保洁1-2人月结
同步工作地址:西城区红莲北里十七号院[福][福]急招小区保洁员2名,年龄限制62岁以下,要求身体健康,服从管理,干活麻利,工作八个小时,每周休息1天,提供住宿,自己做饭,待遇:3300/个月联系电话:
西城区招聘大灶厨师一位,会小炒,吃饭人数一百六七,就一餐,工资8500一9000,现来现得
8500-9000元/月
厨师包住包吃1-2人月结
西城区招聘大灶厨师一位,会小炒,吃饭人数一百六七,就一餐,工资8500一9000,现来现得,吃住都在院里,厨师做的好,可以享受单间,电话谢谢各位大佬,技术一定好,多事的,就別打电话了
空调安装强电工
西城区二七剧场附近强电技工/空水技工上五休二轮休工作时间:早班7:30-16:30中班8:30-17:30晚班12:30-21:30薪资待遇:6000劳务(不管吃住)年龄要求:50以内(高低压空调证)福利待遇节假日礼品福卡满一年免费体检等联系
旅游顾问
3000-15000元/月
旅游顾问年终奖学历不限销售额提成按单提成较多外勤
招聘旅游顾问,负责客户的旅游咨询接待,销售旅游线路,维护客户关系等
旅行社门店接待员
3000-6000元/月
旅游顾问五险五险一金社保月结大专全职销售额提成按单提成门店销售基本坐班
岗位职责:
1.负责门店日常接待工作,为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务;
2.根据顾客需求,介绍合适的旅游产品,并协助完成预订、签约等手续;
3.处理顾客投诉和建议,及时反馈并跟进解决;
4.维护门店形象,保持门店环境整洁;
5.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.形象气质佳,亲和力强,具备良好的服务意识;
2.大专及以上,旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先;
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作精神;
4.热爱旅游行业,对旅游产品和服务有一定的了解;
5.具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先;
6.熟练使用办公软件。
福利待遇:
1.完善的带薪培训体系,助力个人职业发
展;
2.早晚轮班制,每周单休,五险。
3.良好的工作氛围和团队氛围。
工作地:河西区环湖中路西侧体院道2号体北
金茂府底商
旅游销售
300-600元/天
旅游顾问日结中专/中技兼职回款提成销售额提成按单提成区域销售门店销售网络销售基本坐班TOC
1:负责公司旅游产品全渠道推广,同步拓展国内游,东南亚游产品的客户覆盖。
2:主动开发新客户资源,维护核心新老客户关系,通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务,达成个人及团队销售目标。
3:深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准,能根据客户偏好精准推荐适合产品。
任职要求:
1:热爱旅游行业,具备强烈的目标感及执行力,能高效对接客户需求及成交。
2:拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识,能快速建立客户信任。
3:熟练使用办公软件,具备微信,社群或短视频等线上销售经验者优先,房地产,卖车,保险行业优先。
旅行社前台
4000-6000元/月
旅游顾问五险一金月结学历不限全职按单提成阶梯式提成门店销售基本坐班TOC
旅行社综合前台(懂签证/机票/证件照)
工作地点:社区门店
岗位职责
1、负责日常门店接待、客户咨询、电话及微信接待维护;
2、独立处理各国签证资料审核、填表、预约、递交跟进,熟悉签证办理全流程;
3、熟悉机票查询、订票、退改、票务基础操作,能独立完成订单对接(会黑屏);
4、负责证件照拍摄、简单修图、底色更换、数码回执上传打印(身份证/社保卡/居住证等);
5、旅游线路介绍、报名登记、合同资料整理、日常台账归档;
6、维护老客户,做好客户微信留存,配合店内日常运营。
任职要求(重点:要熟手)
1、必须有1年以上旅行社经验,做过前台/操作优先;
2、熟练签证业务:了解多国签证资料、要求、流程、常见拒签注意事项;
3、有机票票务基础,会查价、订票、退改签基础流程;
4、会基础电脑办公,打字熟练,做事细心严谨,责任心强;
5、待人有亲和力,耐心好,能接待家长、小孩、小区居民;
6、会拍照、修图、做证件照优先,不会可简单带教;
7、长期稳定,做事踏实,服从日常工作安排。
薪资待遇
1、薪资结构:底薪 + 全勤奖 + 提成+五险1金
2、老店,已有稳定客源;
旅游顾问
8000-10000元/月
旅游顾问日结学历不限假期工全职兼职按单提成阶梯式提成
日结工资,简单轻松,可玩手机,月8000-10000
【高薪急聘】课程顾问-咨询师
2-4万元/月
课程顾问经验不限大专中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验营销相关专业
职位描述:
1、通过电话沟通、上门拜访及客户转介等方式,邀请家长到访,深入了解家长实际需求,向其详细介绍公司服务内容,协助安排家长与学生预约面谈,并完成咨询接待、协议洽谈及签约工作;
2、进行面对面交流,帮助家长和学生全面了解公司的教学模式,对学生开展系统测试与学习分析,增强家长对服务的认可度;
3、根据学生情况制定长期个性化辅导方案,与家长签订培训协议,推动学生顺利进入本中心学习
任职要求:
1、大专及以上学历,师范类或市场营销相关专业优先考虑;
2、热爱个性化教育事业,有教育行业从业经历或具备其他领域市场销售经验者优先
福利待遇:
1、五险一金、带薪年假、法定节假日
2、节日福利+员工生日礼品
3、定期组织部门团建活动
晋升机制:
1、晋升路径公开透明,公司管理层90%岗位由内部员工晋升产生
2、课程顾问--中级课程顾问--高级课程顾问--首席课程顾问
3、课程顾问--业务主管--区域经理--校区总监--大区总监
我们拥有专业的市场支持团队和高效的外呼部门,客户资源持续稳定!
地处地铁沿线,交通便利,出行快捷。诚邀您的加入!
阅读指导/主管
1.1-2万元/月
课程顾问1-3年大专培训机构线下教育线上教育学前儿童/小学生普通话发音标准
岗位职责:
1、通过电话沟通或线下推广等方式,与潜在客户联系,邀约参与课程体验;
2、维护已签约学员关系,推动续费及口碑推荐;
3、掌握书房阅读训练的运营模式与核心内容;
4、完成相关数据整理与分析,为市场策略提供支持。
任职要求:
1、具备教育咨询行业工作经验者优先;
2、具备学习意愿,耐心细致,富有亲和力;
3、性格积极乐观,思维敏捷,具备良好的应变能力与抗压能力。
发展空间:基础岗位--阅读顾问主管--见习校长/副校长--校长
校区位置:
1、朝阳区惠新西街北口 千鹤书房
2、望京悠乐汇E座 悠乐汇书房
3、东城区新成文化大厦A座崇文门书房
4、西城区海格大厦 宣武书房
教育咨询师
1.5-2.4万元/月
课程顾问五险一金3-5人1年以下大专电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成中学生培训机构线下教育普通话发音标准
岗位职责:
1.负责课程客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,促成签约与回款
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力与抗压能力
2.具备较强的学习能力与服务意识,能快速掌握行业及产品知识
3.有销售经验者优先,无经验者可接受应届生(提供带教)
4.学历不限,踏实肯干、积极进取者公司将重点培养
5.普通话标准,熟练使用办公软件,适应灵活的工作节奏
【高薪招聘】课程顾问-销售-咨询专员
1.5-3万元/月
课程顾问经验不限大专中学生京誉,金博,敏学未来,宇学,学大,优胜培训机构K12 线下,一对一线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验
职位描述:
1、通过电话沟通、上门拜访及客户转介绍等方式,邀请家长到访,深入了解家长的真实需求,清晰传达公司服务理念,协助安排家长与学生面咨询,并完成接待、咨询解答及协议签订等相关工作;
2、进行面对面交流,向家长和学生全面讲解公司的教学服务体系,配合开展学生的测评与学习分析,增强家长对公司专业能力的认可度;
3、根据学生情况制定个性化的长期辅导规划,与家长签署辅导协议,推动学生顺利进入本中心就读
任职要求:
1、大专及以上学历,教育类或市场营销类相关专业优先考虑;
2、热爱个性化教育领域,有教育行业从业经历或具备其他行业市场销售经验者优先录用
福利待遇:
1、五险一金、带薪年假、法定节假日正常休假
2、节日慰问礼品+员工生日专属礼物
3、客户增长稳定,公司提供充足精准客源,减少无效外拓与开发压力
4、定期组织部门团队建设活动
5、提供系统化带薪培训,涵盖多项专业课程,助力员工职业能力持续提升
晋升机制:
1、晋升通道公开透明,管理岗位主要由内部员工晋升产生
2、课程顾问—中级课程顾问—高级课程顾问—首席课程顾问
3、课程顾问—业务主管—区域经理—校区总监—大区总监
无需自行盲目外出拓客,公司配备专业市场团队与外呼支持,客户资源持续稳定!
地处地铁附近,交通便捷,出行高效。欢迎加入我们!
课程顾问
7000-12000元/月
课程顾问五险一金3-5人1-3年大专销冠 升学 学科辅导 K12电话销售面销/陌拜培训机构线下教育营销相关专业有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
公司09年成立,深耕初高中阶段教学教育十多年,行业领先,现多个校区均在招聘课程顾问岗。
入职有培训,师傅一对一带教!一周内开单,选择好的平台是成功的必要条件!
【福利体系】
1.新人试用期平均薪资8000-12000;
2.入职五险一金;
3.试用期薪资不打折;
4.每年3-4次内部晋升机会,公平竞争,无空降兵;
5.公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃;
6.月度、年度、红包大奖;
工作职责:
1.负责接听、拨打电话并跟踪回访(提供电话名单),挖掘家长实际需求,将公司服务模式介绍给家长,预约家长及学生;
2.面对面沟通,帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式,促成学生在本中心学习;
3.对学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案;
4.跟踪学生辅导项目实施情况,协助进行客户维护。
薪资详情:
薪资范围:15000-30000元/月
底薪:5000元-8000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成
奖金补贴:年终奖、绩效奖金
高薪咨询顾问,小白新人前两个月平均薪资1.5万,转正后平均薪资2万
-5万
薪资待遇:无责底薪5K~8K(不包含任何绩效,优秀可给高底薪8~9K)
正常干:15k-35k
努力干:35k-50k
拼命干:5万以上(上不封顶,销冠薪资10万以上)
期待你的加入!!!
课程顾问/双休/高薪
2-3万元/月
课程顾问3-5年本科大学/大专生中学生培训机构线下教育有销售经验线上教育有大型教育机构经验有教育工作经验
薪动不如行动,2025年你准备好了吗?
你期待的这里全都有,接着往下看~
没有无责底薪的销售都是空谈~
没有新人带薪培训的团队都不够大气~
【如果你】外表高冷却内心逗趣,抗压能力堪比小强,梦里都在想业绩,对教育销售充满热情……那就用简历来找我们吧,团队正需要你!
【你将加入的】是一支年轻有活力的90后、00后队伍,颜值在线、才华出众、智商在线,关键是有气质……工作氛围/轻松/友好/不拘一格~
【你需要负责】
1、邀约客户到访,接待上门学生,针对学习相关问题提供专业解答;
2、结合客户需求,制定科学的学习规划,协助客户准备所需资料;
3、持续跟进已签约客户,提升服务体验与满意度;
4、每日回访未签约客户,推动转化,达成销售目标。
【成功的关键在于】
1、大专及以上学历,热爱教育行业,具备良好的客户服务意识;
2、主动进取,目标感强;
3、机灵、坚韧、积极、善于反思;
4、沟通灵活,具备一定谈判能力;
5、细致认真,责任感强,有耐心,能适应快节奏工作环境。
【我们为你提供】
1、薪酬结构:入职即享无责底薪+4%~8%提成+季度浮动奖金+五险一金+带薪培训;
2、业绩提成+现金激励+新人保护机制,试用期薪资可全额发放,月均收入1.5W~2.5W;
3、团建经费+生日购物卡+节日福利卡等贴心惊喜;
4、享受国家规定带薪年假、法定节假日及相应福利;
5、工作时间:10:00-19:00,不内卷,不加班;
【重点来了!!!】
资源支持:无需自拓客户,公司在北京多所高中开展宣讲,联合知名高校名师进行线上直播,生源稳定、意向明确、课程性价比高、成交周期短,成单率高,轻松实现月入过万,依托强大数据系统,精准高效不盲推;
快速成长:全程带薪培训,伴随公司扩张,晋升机会多;
每年四次季度会议,落地热门旅游城市;年终更有海外团建,带你走出国门看世界;
晋升通道透明,“以业绩论英雄”,不看资历、不论年龄。
课程顾问
300-500元/天
课程顾问3-5人周结经验不限学历不限工作灵活,按销售额提成,周结工资地推销售按单提成TOC混合办公中学生培训机构线上教育营销相关专业
岗位职责:
1.负责课程咨询与招生工作,为学员提供个性化学习方案及课程推荐
2.主动邀约潜在客户,通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化
3.维护学员关系,跟进学习进度,提升续费与转介绍率
4.协同教学与运营团队,参与市场活动支持及招生目标达成
5. 准确录入并更新客户信息,定期提交销售数据与分析报告
任职要求:
1.表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先
3. 具备较强的目标感与抗压能力,能适应快节奏工作环境
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 学历不限,热爱教育事业,认同以学员成长为核心的价值观
急招 K12课程顾问
7000-12000元/月
课程顾问五险一金1-3年大专中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验
【岗位要求】
1、大专及以上学历;
2、渴望高收入,具备清晰目标与职业追求;
3、语言表达顺畅,沟通能力强,思路清晰有逻辑;
4、乐于学习与互动,具备团队协作精神,工作认真负责;
5、热爱销售岗位,积极主动,抗压能力强,对个人职业发展有明确规划。
【公司优势】
1、精准资源支持:无需外出拓客,客户资源由公司统一提供,均为高意向学员(总部办公,独享优质资源);
2、带薪系统培训:无需经验,入职即享全面岗前培训;采用师徒带教模式,销冠手把手指导新人快速上手(只要肯努力,公司全力赋能);
【工作模式】
办公室内办公,无需外勤,每日更新高意向客户数据,新人平均月薪约10000元;
晋升通道广阔,最快三个月可独立带领团队;
~公司配备笔记本电脑~
定期组织丰富团建活动,让你收获成长的同时,也能享受生活、快乐工作~
【岗位职责】
1:结合客户需求,精准讲解课程亮点,合理推荐匹配的课程方案,推动签约达成;
2:热情细致回应客户咨询,持续关注客户动态,维护长期稳定的合作关系;
3:依据公司整体目标,按时完成每月销售任务。
【晋升渠道】
晋升机制透明,“以业绩论英雄”,不讲资历、不看年限、无关年龄;
晋升路径:课程顾问→储备主管→销售主管→销售经理→高级经理→储备总监→销售总监
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:7-12k/月
提成方式:按销售额计提
工作时间 9:30-6:30 周一休息
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
职位底薪:7000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按销售额计提
K12课程顾问/咨询师/课程销售;高薪急
6000-8000元/月
课程顾问生日福利五险一金1-3年大专中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验K12
【职责】
1.负责课程的宣传推广,并向客户进行专业化的课程体系介绍;
2.为有意向的学员提供专业测评,量身定制符合其需求的个性化课程方案,推动签约达成;
3.按时完成工作计划及月度销售目标,持续维护客户与学员信息数据库;
4.定期与合作客户保持联系,与学员建立稳定关系,协助其顺利实现学习目标;
5.按要求参加例会和培训,不断提升专业水平,达成业绩指标,并对执行情况进行复盘分析;
能力要求
1.具备出色的沟通技巧和强烈的销售意愿;
2.积极进取,能承受工作压力;
3.具备良好的团队协作意识;
4.采用顾问式营销模式,能力越强,收入越高;投入与回报成正比;
职位描述:
1.通过电话邀约、上门拜访、转介绍等方式邀请家长到访,深入了解家长真实需求,清晰传达公司服务理念,安排家长与学生面谈,并完成咨询接待及合同洽谈签署流程;
2.进行面对面交流,让家长更全面地了解公司服务体系,对孩子开展系统测试与学情分析,提升家长认可度;
3.制定长期学习规划与辅导方案,与家长签订教学协议,推动学生顺利入学;
任职要求:
1.大专及以上学历,师范类或市场营销相关专业优先考虑;
2.热爱个性化教育领域,有教育行业从业经验或其它行业市场营销经验者优先;
福利待遇:
1.五险一金、带薪年假、法定节假日正常休假
2.节日福利+员工生日礼品
3.客户增长稳定,公司提供充足客户资源,减少无效外拓与开发成本
4.丰富的部门团建活动
5.提供多样的带薪培训及成长课程,助力员工专业能力持续提升;
晋升机制:
1.晋升机制公开透明,管理岗位主要由内部员工晋升产生
-课程顾问→中级课程顾问→高级课程顾问→首席课程顾问
-课程顾问→业务主管→区域经理→校区总监
无需自行盲目寻找客户,公司配备专业市场团队与外呼支持,客户资源持续不断!
地处地铁附近,交通便利,出行轻松。期待你的加入!
电话销售(课程顾问,双休+五险、可线上办公)
5000-9000元/月
课程顾问五险3-5人3-5年大专电销顾问电话销售基本坐班销售额提成TOC居家办公成人/通用培训机构线上教育有大型教育机构经验
岗位职责:
1. 负责课程咨询与招生工作,为学员提供个性化学习方案及课程推荐
2. 主动邀约潜在客户,通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化
3. 维护学员关系,跟进学习进度,提升续费与转介绍率
4. 协同教学与运营团队,参与市场活动支持及招生目标达成
5. 准确录入并更新客户信息,定期提交销售数据与分析报告
任职要求:
1. 表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先
3. 具备较强的目标感与抗压能力,能适应快节奏工作环境
4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 学历不限,热爱教育事业,认同以学员成长为核心的价值观
组建大咖课程顾问(教培销冠优先)
7000-20000元/月
课程顾问社保20人以上1年以下大专按单提成培训机构线下教育
我们是谁?
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1.曾有教育/培训行业销售经验,善于沟通与知识传递。
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我们能给到
1.底薪明确:根据经验,提供5K、6K、7K三档保障。
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