
酒店前台月结全职
酒店招聘前台啦!
酒店前台接待招聘岗位职责
1。负责客人入住,退房登记,准确核对身份信息与订单信息。
2。解答客人咨询,提供酒店服务指引(如停车,周边设施等).
3。维护前台区域整洁,妥善保管房卡,票据等物品,做好交接班记录。任职要求
年龄18-35岁,形象气质佳,具备良好沟通表达能力
工作认真负责,有耐心,可适应轮班制。
薪资福利:面议
福利待遇:月休3天,提供岗前培训,节日福利,员工餐及住宿。
联系电话:
地址:蔡家坡东三路昱阳天酒店
招聘酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
一、招聘岗位
酒店前台接待
二、岗位职责
负责客人入住、退房、续住等手续办理,确保流程高效规范。
接听前台电话,受理预订、咨询、投诉等事宜,做好信息登记与反馈。
维护前台区域整洁,保管房卡、票据、备用金等物品,确保账目清晰。
完成上级交办的其他前台相关工作。
三、任职要求
形象气质佳,沟通表达亲切自然。
熟练使用基础办公软件,有酒店前台相关经验者优先。
工作认真负责、细心稳重,具备良好的服务意识与应变能力。
能接受倒班、轮班制度,服从酒店工作安排。
联系电话:
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,提升客户满意度
3.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,配合完成各项运营支持工作
4.准确录入和管理宾客信息,确保数据安全与系统记录完整
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识,性格亲和、耐心细致
2.能够适应轮班工作制,具备较强的责任心和应变能力
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先考虑
4.持有相关服务行业经验者优先,学历不限
5.普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
酒店收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护公共区域秩序与安全,发现异常情况及时上报主管
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 能适应轮班制(含夜班),具备较强责任心与抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
天祖酒店前台收银应聘条件
1.第一、酒店只招聘长期员工;第二、不能单独上岗;试岗期间管吃管住,但必须服从酒店试岗管理制度,按时上下班,请假不得超过两天;第三、年龄20-35周岁,,五官端正,形象佳,气质好,高中专以上文化程度。
2.无经验者可以,但是从了解酒店到本质工作要用心了,不然一时半会上不了岗,前台是酒店核心岗位,在试岗期间酒店觉得应聘者不适合或不能胜任此工作,酒店会,。
3.应聘成功后,上班时间为两班倒制,上24小时休息24小时,下午两点上到第二天下午两点下班,上班时间没有客人或酒店负责人不在的情况下可以坐班。
4.底薪3300+300全勤,加工龄工资,节假日福利。
5.上班时间必须化妆,头发禁止漂染彩色,穿工作服,禁止奇装异服。
6.禁止将亲属、朋友带入工作区域或值班室。
7.试岗成功后,要单独上一个整班,看整个工作过程是否还有问题,没有问题开始正式上班即开始计算工资。
8.上班满三个月,补发试岗期间的工资和,。
岗位职责
1。负责酒店宾客的接待,登记及退房服务,确保流程高效准确;
2。为宾客提供咨询与指引,协助解决住宿期间的相关需求;
3。维护前台区域的整洁与秩序,保持良好的服务环境;
4。协调与其他部门的工作对接,保障宾客服务的连续性;
5。准确处理各类预订信息及入住数据,确保系统记录完整。
任职要求
1。具备良好的服务意识和沟通能力,能够耐心应对宾客需求;
2。熟练使用办公软件和酒店管理系统,具备基本计算机操作能力;
3。工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力;
4。具有团队协作精神,能积极配合完成各项工作任务;
5。形象端正,举止得体,具备良好的职业素养。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责酒店前台接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程规范、高效、亲切
2. 熟练操作酒店系统,准确录入客人信息、房态及账务数据
3. 协调处理客房预订、电话转接、行李寄存、叫醒服务等日常事务,提升宾客满意度
4. 主动识别并响应客人需求与投诉,及时上报并协助解决,维护酒店服务形象
5. 配合完成每日营收报表、现金清点及交接班记录,确保账实相符、资料完整
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班
4. 熟悉基本办公软件,学习能力强,认同丽彩天祐酒店“宾至如归”的服务理念
5. 遵纪守法,品行良好,无不良从业记录
西安莲湖区全国大型连锁轻住酒店
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
全国大型连锁轻住酒店招聘前台接待待遇优厚
岗位职责:酒店前台接待
待遇: 保底3500+好评提点+接机服务费+汉服提点+旅游业务分成,上不封顶
时间: 早九9:00~晚九9:00
每月4天假
工作地址:西安市北大街附近
联系电话:张
诚聘连锁酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
诚聘酒店前台接待
1、年龄22-30岁,形象气质佳,普通话标准,学历中专及以上,专业不限,有酒店前台、客服相关工作经验者优先。
2、身体健康,能适应倒班制(含夜班),抗压能力强。
3、具备良好的沟通表达能力,能快速响应客人需求,灵活处理入住、退房、咨询等业务。
联系人:邱经理
电话:
地址:西安市未央区凤城十二路美居酒店
前台小姐姐
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.能适应轮班制工作(含夜班),责任心强,具备一定应变能力
5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先
保安包住包吃1-2人月结
招:安保人员一名18岁-50岁管吃管住工资:4000元/月,休假3天有工作经验者优先万邦物业盛景雅苑项目联系电话:刘先生
酒店经理1-2人月结
济南市历下区奥体西路海鲜酒店招聘:
✅服务员4名:
基本工资+人头费+酒水提成4500-5500
前厅主管、经理各2名(工资面议)
有经验者优先,年龄20-45岁,每月4天带薪休班,每月20号准时发工资,包吃包住 ,宿舍24小时热水洗浴,空调暖气俱全。
☎张总。
酒店经理月结
【廉江龙健音乐酒店·诚聘精英】酒店简介:龙健音乐酒店,位于廉江市吉水镇,以音乐文化与酒店服务相结合,环境优雅,氛围独特,现因业务发展需要,诚邀有志之士加入!工作地址:廉江市吉水镇兴业路12号(四至五楼)招聘岗位:酒店店长负责酒店整体运营管理,需有酒店管理经验,具备良好的组织协调能力。上班时间:9点-17点30分餐饮主管负责餐厅日常运营及团队管理,需要有餐饮管理经验。上班时间:9点-17点30分福利待遇:购买社保月休4天包吃住薪资面议(待遇从优)有意者请联系:肖小姐:(,备注应聘岗位)欢迎自荐或推荐亲友,加入龙健音乐酒店大家庭,一起成长,一起闪耀!
服务员
怀柔五星级酒店高薪诚聘:前厅经理1名27岁—35岁,一年以上宴会服务相关工作经验,工资面议招聘高服1名,要求品行端庄,工作细致,责任心强,有较强的服务商务宴会意识。工资面议工作环境好,宿舍配制对标酒店标准,全年热水+Wifi覆盖,工作地点到寝室5分钟.月休4天干满一年有5天带薪年假,有意愿者千万不要错过。联系人:房经理工作地址:怀柔区庙城镇宽沟8号,谢谢[抱拳]
酒店管理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店OTA管理+无责底薪3500+社保+周末双休
8000-12000元/月
酒店经理3-5人月结全职
1、工作时间:周一到周五,9:00-18:00,周末双休
2、工作地点:四川省成都市金牛区抚琴西路181号(蜀汉路东地铁站C口步行320米)群益大厦801
3、薪资待遇:高底薪+高提成(具体情况需要面议)
一般销售提成:15%起提
资深同行销售:20%起提
优秀团队奖励,员工平均薪资在7000-12000以上,优秀者可达到20000以上薪资。
4、工作内容:开发酒店,通过了解酒店业务现状,进行价格谈判,每日酒店沟通数量15—20家全国除港澳台的所有酒店(非电销),不需要外出,利用携程、艺龙、去哪儿、飞猪等OTA预订平台售卖酒店房源,处理客人订单,工作内容有趣灵活不死板,可长期持续发展。
5、任职要求:性别不限,语言表达能力强,有良好的沟通能力,分析能力,五宫端正、口齿清晰、反应灵敏,逻辑思维清晰,有销售工作经验优先。
6:熟手优先,有意者联系咨询。
底薪3300+全勤奖200+工龄100(三年封顶)+提成+公休4天+免费提供食宿+其他
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
待遇:底薪3300+全勤奖200+工龄100(三年封顶)+提成+公休4天+免费提供食宿+其他
地址:神木神华路中段金浦酒店
联系电话:
项女士
陕西榆林招聘职位:酒店收银员薪资待遇:3550-4050工作地点:东正街豪庭酒店任职要求:
3550-4050元/月
酒店前台月结
招聘职位:酒店收银员薪资待遇:3550-4050工作地点:东正街豪庭酒店任职要求:会简单操作电脑联系方式:联系人:苏女士
客房经理月结
你好榆林靖边龙山路酒店招聘:客房经理经理(薪资面议)薪资=底薪+提成+补贴+节假日三薪+节日福利(综合工资4000+)有意向联系(同)地址:榆林市靖边县龙山路华庆新都市向东30米.
客房服务员月结
招聘客房服务员一名。薪资为2500元,加提成,并提供三天休假。工作轻松。工作地址为长城南街东港酒店。
酒店前台酒店迎宾员
招聘:大柳塔派柏•云酒店(如家旗下品牌)招聘以下岗位:前台接待名。,18-35岁,五官端正,口齿伶俐,有良好的服务意识,会简单操作电脑,会使用收银系统。待遇:提供食宿,底薪3500元+全勤200元提成。上12小时休24小时。经验的优先考虑。电话:(V信同号)地址:李家畔一马路中段(富民路96号——城投办公大楼6层)
客房服务员酒店前台
酒店招聘职位:1.前台收银员3名(男女不限)2.客房清扫服务员(2名)前台要求:形象好气质佳,身体健康,有责任心、认真仔细、年龄40岁以内(客房55岁以内)前台待遇:底薪:3300+全勤奖200+工龄100(三年封顶)+订房提成+公休4天+食宿+其他客房:底薪3000+全勤奖200+工龄100(三年封顶)+清扫提成+公休3天+免费提供食宿+其他地址:神木神华路中段金浦大酒店联系电话:刘经理
陕西榆林龙山路银朵酒店招聘客房服务员一名。薪资为2700-3500元每月。
2700-3500元/月
客房服务员月结
龙山路银朵酒店招聘客房服务员一名。薪资为2700-3500元每月。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绥德酒店经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘榆林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。